
酒店餐饮部店长
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职社保晋升
要求:负责餐饮运营、团队管理、服务品质,有餐饮管理经验,执行力强、能扛事
薪资:底薪加提成面议
包吃包住·社保齐全
晋升空间大·福利多多
地址:银川市兴庆区长城路
酒店经理酒店迎宾员
麗枫酒店兰傒谷商务广场店:
诚聘 诚聘
前厅主管 1名(薪资4750)
前厅接待2名(薪资3800)
【员工福利】:入职缴纳保险,月休6天,包食宿,过节福利
有相关工作经验者优先考虑!
☎王女士
餐饮副理
4100元/月
餐厅领班月结
协助经理管理店面,主要后厨帮忙,不限于切菜,洗碗等,要求有餐饮经验
工作时间:周一~周五,早6或6:30~3点或3:30,周末双休
工资:4100元
能吃苦,干活利索,头脑灵活
上岗即交五险
招工人数:一名
工作地址:星海附近
招聘前厅领班工资6000-7000,包吃包住
6000-7000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅领班工资7000+奖金,需要有2年以上餐厅管理经验,年龄25-40岁,高中及以上学历。
招聘前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
前厅主管
·薪资待遇:月薪5500-6000元,月休4天
·工作时间:上午6:00-13:30,下午16:30-19:00(需根据运营情况灵活调度)
·岗位职责:负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理,兼管简单文书与数据统计工作。
·任职要求:熟练使用基础办公软件(如Word、Excel),具备餐饮服务管理经验者优先;沟通协调能力强,有一定组织能力。
·福利待遇:包吃包住,提供岗位晋升空间。
附注:
以上岗位均提供稳定的食宿条件,工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们,共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。
餐饮主管
岗位职责
1. 日常运营:负责门店日常接待与管理,合理安排排班,把控前厅与后厨的衔接,确保高峰期服务流畅高效。
2. 团队带教:负责团队日常培训、考核与激励,提升服务技能与团队凝聚力,能以身作则带动员工士气。
3. 品控成本:监督菜品出品质量与稳定性,落实食材损耗控制与库存管理,优化门店利润。
4. 客情维护:处理顾客日常反馈与投诉,建立良好的客情关系,提升顾客复购率与口碑评价。
任职要求
1. 经验要求:具备2年及以上小餐饮门店(快餐/简餐/小吃等)同岗位管理经验,有独立带店能力者优先。
2. 业务能力:熟悉门店全流程运营,能独立解决运营中的常见问题,具备良好的成本意识与品控思维。
3. 个人素质:结果导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调能力与团队管理思维。
4. 其他要求:手脚麻利,执行力强,能适应餐饮行业连班制
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
净化板月结
【净化板安装施工人员】
要求熟悉各安装流程,全能型接受外派出差
日工资400/天,有意外险,奖金
综合工资12000+
工资月结不拖欠
:
:银川市,咱阜城本地老板
宁夏中卫超市招聘店员地址黎庄桥头上来100米左边小黎便利店水果蔬菜电话:需要长期工
店员
超市招聘店员
地址黎庄桥头上来100米左边小黎便利店水果蔬菜
电话: 需要长期工
宁夏中卫北山矿山找3个矿石分拣工要求年龄在60岁以内吃苦耐劳管食宿一天200元联系电话
200元/天
临时工包住包吃3-5人
北山矿山找3个矿石分拣工
要求 年龄在60岁以内
吃苦耐劳
管食宿 一天200元
联系电话
宁夏中卫找4个小工每天加班最好一起的活轻松工资200一周活活完帐清车拉管饭
200元/天
小工5-14天包吃3-5人日结
找4个小工 每天加班 最好一起的 活轻松 工资200 一周活 活完帐清车拉管饭
酒店前台
招前台主管
年龄:30-35岁形象好,气质佳
学历:中专及以上酒店管理相关专业优先
经验:1年以上酒店前台工作经验,有领班和主管经验优先,熟悉酒店前台操作系统和流程,具备良好的服务意识,应变能力强可以处理突发问题。
薪资待遇:月薪3000--4500元
月休:3天
全勤奖、工龄奖、节日福利
联系电话:
客房服务员酒店经理
南戴河酒店招聘
客房服务员 8 名(管食宿)
前台 3 名,有经验者优先
客房部经理 1 名,
前厅部经理 1 名,
以上有经验者优先
工资面议
地址:南戴河光明路 12 号
应聘☎:
前厅经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职责任心强,有经验,
岗位职责
1. 团队管理:全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训,打造高执行力、高服务意识的团队。
2. 服务质控:监督前厅服务标准与流程的执行,处理宾客投诉与特殊需求,确保服务体验。
3. 房务协同:与客房、工程部等部门高效联动,精准控制房态,保障入住与退房流程顺畅。
4. 营收优化:关注预订渠道与收益管理,协助完成酒店营收目标。
客房服务员
80-120元/天
客房服务员日结
每天需要客房数名人员
工作性质:兼职
要求:53岁以下就可以,长期要
工资:80-120
跟着带的人一起做就行。
工作时间:早上10点~下午17点之前到都可以
现结工资:80-120(现场发)
工作地址:银川金凤万达
工作年龄:18-53岁之间
酒店前台酒店迎宾员
岗位名称:前台接待; 岗位职责:学员报到管理、住宿环境维护;前台区域日常卫生维护;应急处理与团队协作。
岗位要求:年龄35周岁以下;形象良好,具备较强的服务意识、应急处理能力和细致的工作态度;有酒店、民宿或培训行业前台经验者优先。
薪资待遇:入职缴纳社保,享有节日福利,工作时间上24休24,周末节假日有调休。
宁夏固原阳光酒店新店开业现招聘以下人员:招聘客房服务员数名,酒店前台收银数名联系电话
客房服务员酒店前台
阳光酒店新店开业现招聘以下人员:
招聘客房服务员数名,
酒店前台收银数名
联系电话
餐厅领班服务员
(中餐厅招聘)
前厅主管 1名
要求:责任心强 性格温和
工作经验充足
前厅服务员 6名
男女不限
以上人员,月休两天
薪资面议
电话:
民宿管家
岗位名称:农家乐主管;
岗位要求:1. 具备农家乐/餐饮/民宿管理经验,经验丰富者优先;2. 工作认真负责、细心踏实,沟通协调能力强,有责任心与服务意识;3. 能稳定在职,执行力强,热爱服务行业。
薪资待遇:具体面议。
宁夏中卫客房清扫有工作经验,吃苦耐劳,为人诚恳,态度端正,有连锁酒店相关经验者优先薪资福利
3500-4500元/月
客房服务员月结
客房清扫
有工作经验,吃苦耐劳,为人诚恳,态度端正,有连锁酒店相关经验者优先
薪资福利:工资3500 - 4500元,一经录用待遇优厚,交五险、有工龄工资,正式录用员工享受节日福利、年底旅游、团建、生日福利等,晋升空间大
招工人数:2名
工作地址:中卫鼓楼附近
酒店前台酒店迎宾员
**前台接待/餐厅接待10人**(宁夏海蓝蒂斯酒店管理有限公司),专科及以上学历,年龄20-30岁,形象气质佳,女性身高168cm+/男性身高180cm+,普通话标准,能适应轮班制,持有效健康证,薪酬4000-5000元。地址:大武口盛世龙鼎(旁边申达集团二楼)。电话:
面点
维也纳酒店(5.0海原人民政府店)招聘
1.招聘岗位:前台收银员
有酒店工作经历优先,吃苦耐劳,服从安排。
薪资:3200-3400/月
2.招聘岗位:面点师 1 名,有餐厅工作经历优先,吃苦耐劳,服从安排,身体健康。薪资:4000-4500/月
有意向请联系:田师傅,
餐饮主管
餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理,不同层级(如餐饮部经理、主管等)职责略有差异,但核心内容大致包括以下方面:
一、运营管理
•制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程,确保日常运营有序进行。
•监控餐饮服务各环节(如点餐、上菜、结账等),及时处理突发问题,保障服务效率和质量。
•合理安排人力、物资(如食材、餐具),控制成本,提升盈利水平。
二、团队管理
•负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核,提升团队专业能力和服务意识。
•营造积极的工作氛围,协调员工关系,激发团队积极性。
三、客户服务
•关注顾客需求和反馈,处理顾客投诉,维护良好的客户关系,提高顾客满意度和复购率。
•根据顾客反馈优化服务流程和菜品,提升餐饮体验。
四、菜品与菜单管理
•与厨房团队协作,参与菜品研发、菜单设计和更新,确保菜品符合市场需求和品质标准。
•监控食材采购、存储和使用,保证食材新鲜安全,控制菜品成本。
五、安全与卫生管理
•严格执行食品安全和卫生标准,定期检查厨房、用餐区的卫生情况,确保符合相关规定。
•组织员工进行安全培训,防范火灾、食品安全事故等风险。
六、沟通与协调
•与酒店其他部门(如前厅、采购、财务等)保持沟通协作,保障餐饮部工作顺利开展。
•对接外部供应商,确保物资供应及时、合规。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁夏大堂主管招聘在线招聘信息,主要招聘宁夏酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。