岗位职责: 1.协助开展日常运营工作的落实与管理，保障各项业务流程高效运转。 2.参与基础数据的整理与分析，为运营决策提供有效依据。 3.负责用户关系的维护与拓展，持续提升服务体验。 4.学习并熟练使用公司各类内部系统，包括人事、财务及数据相关平台。 5.配合团队完成项目的组织协调与具体执行工作。 任职要求： 1.工作态度积极主动，具备较强的适应能力与责任心。 2.擅长沟通交流，具备良好的团队协作意识，能有效开展用户对接。 3.对运营领域有强烈兴趣，乐于学习新技能与知识。 4.具备优秀的统筹与协调能力，可同时推进多项工作任务。 5.对数据具有敏锐度，能通过数据分析推动运营方案优化。

岗位职责：欢迎零经验人员，提供带薪系统培训。 培训内容涵盖公司行政及管理层相关技能，全程由公司承担培训费用。 需具备良好的语言表达与应变处理能力。 工作积极主动，有较强的责任感和团队管理意识。 愿意从基础岗位逐步成长发展。 薪资待遇：底薪4500元（2000无责底薪+200交通补贴+300全勤奖+500文化技能奖励）+1500绩效+额外奖金，综合收入约6000元；试用期为一个月，次月起享受无责底薪+提成+管理绩效，绩效金额随个人能力提升而增长。 提供住宿，小区环境宜人，水电费用全免。 工作时间：8:30—18:00（中午12:00-13:30为午休时段）

负责线上运营。宣传等工作。能学到很多东西

注：可提供实习证明，提供免费宿舍 岗位职责: 1. 协同团队协作，落实上级交办的各项工作任务 2. 具备顺畅的沟通能力，能与团队成员高效互动交流 3. 态度积极，适应能力强，持续提升个人工作效能 任职要求： 1. 具有良好的协作意识，能够融入多元化协作团队 2. 拥有良好的表达能力，能准确传递个人观点与信息 3. 主动进取，乐于学习新技能，追求流程优化与改进 岗位福利： 钓鱼，烧烤，不定期组织团队建设活动

岗位职责：欢迎零经验人员，提供带薪培训。 培训内容涵盖公司行政管理及管理层相关技能。 需具备良好的沟通技巧与灵活应对能力。 工作认真负责，具有较强的责任意识和管理潜力。 愿意从基础岗位逐步成长发展。 薪资待遇：底薪4500元（2000无责任底薪+200交通补贴+300全勤奖+500文化技能奖励）+1500绩效+额外奖金 综合收入约6000元，试用期为一个月，次月起享受无责任底薪+提成+管理绩效，绩效金额随个人能力提升而增长。 住宿条件：提供住宿，小区环境宜人，水电费用全免。 上班时间：8:30—18:00（中午12:00-13:30为午休时段）

岗位职责: 1.配合部门负责人推进日常运营事务的执行与落实； 2.积极融入团队协作，助力实现部门既定工作目标； 3.主动学习新技能并应用于实践，持续优化团队作业效率。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能够适应动态变化的工作环境； 2.具备快速应对新任务的适应力，善于分析并解决实际问题； 3.热爱本职工作，具备自我驱动意识和成长意愿。

岗位职责: 1.负责储备干部的甄选与培养实施 2.策划并参与储备干部培训方案的执行 3.协助指导储备干部落实各项具体工作 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 2.具备优秀的学习能力与环境适应力 3.具备高度的责任感与主动工作态度

岗位职责: 1.参与联通相关事务，配合完成日常工作任务 2.协同团队推进项目，保障交付进度 3.学习并实践新技能，持续优化工作方法 4.提供实习证明 任职要求： 无经验可，提供带薪培训。公司行政及管理层亲自指导培训。具备良好的沟通协调能力与应变能力。工作认真负责，具有管理潜力。愿意从基础岗位逐步成长。 薪资待遇: 底薪3000+1500绩效+奖金综合6000

岗位职责：欢迎零经验人员，提供带薪系统培训。 培训由公司行政管理团队全程指导，学习期间薪资照发。 需具备良好的语言表达与灵活应对能力。 工作认真负责，具有较强的组织协调意识。 愿意从基础岗位逐步成长发展。 综合底薪4500元+绩效奖金+免费住宿+法定节假日福利=月收入稳定，表现优异者可超5000元（上不封顶） 住宿安排在环境宜人的小区内，水电费用全免。 工作时间：8:30—18:00（中午12:00至13:30为午休时段）

岗位职责：欢迎零经验人员，提供带薪系统培训。 培训内容涵盖公司行政及管理层相关技能，全程带薪学习。 需具备较强的沟通协调能力与应变处理能力。 工作认真负责，具有较强的责任意识和管理潜力。 愿意从基础岗位逐步成长发展。 薪资待遇：首月无责任底薪4500元（含2000元无责底薪+300元全勤奖+200元车补）+1500元绩效+奖金，综合收入约6000元；试用期为一个月。次月起享受无责底薪+提成+管理绩效，绩效额度随个人能力提升而增长。 住宿环境良好，小区安全舒适； 工作时间：8:30—18:00（中午12:00-13:30为午休时段）

副墩（砧板助理） 工作地址:遵义中建建国酒店尊享食苑 协助主墩完成食材的切配、分拣工作；保持砧板区域卫生整洁，符合食品安全标准；根据菜单需求准备半成品食材。有砧板或厨房相关经验者优先；工作细致，能适应快节奏环境。

主墩（砧板主管） 工作地址:遵义中建建国酒店尊享食苑 负责厨房砧板区域的管理与协调；切配、腌制食材，确保菜品原料符合标准；协助厨师长控制菜品成本与原料库存；培训并指导副墩及初级员工。具备2年以上砧板工作经验；熟悉各类食材特性及切配工艺；责任心强，具备团队管理能力。

服务员 工作地址:遵义中建建国酒店尊享食苑 接待顾客，引导入座并介绍菜品；点单、上菜、结账等全程服务；保持餐厅环境整洁，处理顾客反馈。热情开朗，沟通能力强；有服务经验者优先，无经验可培训。

打荷（厨房助理） 工作地址:遵义中建建国酒店尊享食苑 协助厨师完成菜品装盘、装饰及出餐；传递菜品至传菜口，确保出餐效率；保持工作台面整洁，协助清理厨具。手脚麻利，具备团队协作精神；无需经验，可接受培训。

凉菜师傅 工作地址:遵义中建建国酒店尊享食苑 独立制作凉菜、沙拉、小吃等冷盘菜品；设计凉菜单品，优化口味与摆盘；确保凉菜区域卫生符合食品安全规范。熟悉凉菜制作工艺，有创新意识；具备2年以上凉菜岗位经验。

1.每日司机数据核对 2.每周应收租金催缴 3.平台数据核对 4.协助司管完成工作 有财务知识优先，表达能力清晰，沟通能力强。

（） 【招聘】招聘❶熟手电商仓库，检查鞋子打包发货，要有责任心； ❷电商客服，有从事过销售工作优先； ❸运营助理，学习能力强，有大专以上学历优先。 地址：黄埠国惠花园 电话：

招站长运营助理工资9000+ 1.负责站点日常运营管理工作，协助站长统筹协调各项事务； 2.整理站点数据报表，完成系统录入 3.完成上级交办的其他临时性工作。 [任职要求] 具备较强沟通协调能力 工作细致耐心，抗压能力强，具有团队合作精神。

美发运营（资深）招聘 诚聘5-10年美发行业运营经验资深人才，熟悉美发店全流程运营技巧，擅长门店管理、活动策划、客户维护、业绩提升等核心工作，能独立落地运营方案，提升门店营收与口碑。 要求经验扎实、懂美发行业逻辑、执行力强，期待资深运营加入，共同打造优质美发门店！

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地效果与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4. 管理基础运营台账，包括供应商对接、物料申领及等事务性工作 5. 及时响应用户咨询与反馈，协同优化服务流程与用户体验 任职要求： 1. 学历不限（接受优秀应届毕业生，无经验小白可带），具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 责任心强，细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备学习意愿与团队协作意识，对互联网行业有基本认知

团溪镇寻找两天后有空的带班人员，地点位于遵义播州，欢迎联系。

负责门店美团、饿了么外卖平台运营，增单 线下团餐推销，地推

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岗位职责: 1. 负责红花岗美团充电宝的日常运营与维护管理 2. 保障充电宝服务的稳定运行及服务效率 3. 及时响应用户意见，优化服务流程，提高用户满意度 任职要求： 1. 具备较强的客户服务意识和良好的团队协作精神 2. 能够迅速应对并处理运营过程中出现的各类问题 3. 工作态度严谨细致，具备较强的责任感与执行力

我们是一家本地规模较大的装饰企业，主要与二手房中介伙伴建立合作关系。你的工作是对接并维护好这些中介资源，让他们将有装修需求的购房客户推荐给我们。客户到公司后的接待与洽谈由专门人员负责，你只需专注关系维护，促成 referral 成交后即可获得相应提成。行业属于高提成类型，收入空间大。公司为遵义市规模领先的装饰公司，业务稳定，每天需外出拓展沟通中介网点，自带交通工具更佳，有助于提升工作效率。若对此方向感兴趣，欢迎进一步详谈。谢谢

岗位职责: 1.协助完成日常运营活动的策划与落地实施； 2.积极参与团队协作，推动各项运营目标顺利实现； 3.主动学习新技能，并应用于实际工作以提升流程效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能快速适应不同工作场景并有效开展工作； 2.面对新任务具备较强应对能力，能够独立分析并解决实际问题； 3.工作积极主动，富有热情，致力于持续提升个人专业水平与工作效率。

负责门店美团、饿了么外卖平台的日常运营，提升订单量 开展线下团餐推广，进行地推活动

岗位职责: 1. 负责红花岗美团充电宝的日常运营与维护管理 2. 保障充电宝设备运行稳定，提升服务响应效率 3. 及时处理用户咨询与反馈，优化用户体验 任职要求： 1. 具备较强的服务意识和良好的团队协作精神 2. 能够迅速应对并解决运营过程中出现的各类问题 3. 工作态度严谨细致，具备高度的责任感

主要负责线上与线下相结合的模式，通过线下楼盘等渠道开展合作，并进行后续的维护工作。

岗位职责: 1.负责晓洼通讯的日常事务执行与推进 2.积极参与公司安排的各项培训与学习活动 3.配合上级完成各项相关工作任务与项目支持 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够适应高效、紧凑的工作节奏 3.对工作保持积极态度，具备较强的学习意愿和成长动力