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岗位职责：1、根据公司平台提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务；2、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供针对性的在线招聘相关产品及服务；2、通过电话销售的模式，开发新客户，维护、巩固及拓展老客户；3、通过电话量、客户覆盖率、客户信息完整度与销售进程等考核方法推动完成客户成交；4、配合财务应收账款管理员做好个人应收账款的管理，保证公司的现金流。职位要求：1.有一定的电话销售经验更佳，具备良好的销售意识和电话沟通技巧。2.认同智联企业文化以及社会责任。3.善于沟通表达，有较好的学习能力理解能力。4.积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力。工作时间：周一到周五：早上8：30-12:00下午2：30-6：00周六半天，以及国家规定的法定节假日。薪酬福利：1、无责底薪2800~3500+提成；五险一金，

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1. 客户开发与维护-寻找潜在客户，建立业务联系。-维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。2. 销售达成-推销公司的产品或服务，完成销售任务和目标。-与客户谈成合作，签订合同。-跟进订单执行，确保按时交付。建立客户档案，记录客户信息和沟通记录。处理客户投诉和问题，协调相关部门解决。

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一、岗位职责：1、通过线上线下并结合实际情况的销售方式向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。2、了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。3、定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。二、岗位要求：1、公司有完善的培训体系，0经验业也可以超越老牛，只要你有心学习。2、有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。3、性格外向乐于与他人沟通4、有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。5、热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。三、薪酬福利：1、上班时间:朝九晚六，中午休息两个小时；2、薪资架构:(有责任底薪2500+全勤200+绩效500-2000+高提成+福利(奖金)+年终奖)，轻松月入过万!3、丰富下午茶，每月团建，每年1-2次外出旅游:4、晋升通道：初级助理—高级助理—小组组长—组长—主管—经理；

1.在部门负责人的领导下，负责团体客户的市场开发和维护工作;2.了解相关体检套餐并全程跟进已合作的客户;3.参与体检方案的制定、讲解;了解和发掘客户需求及购买意愿，介绍公司产品的特色和优势。4.协助领导完成销售部的其他相关事宜。任职条件:1、高中及以上学历;2、有体检中心，健康管理专业公司工作经验者优先;3、勤劳，有一定团队合作精神;思维敏捷。

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