来宾市兴宾区招通风安装/维修(通风安装)包工，风管，设备，风机

来宾市忻城县招排风管道安装～吊顶

市区长白班，不熬夜包住普工，无需要经验！女工:18-43岁，男工:18-35岁（上满一周可以预支500元）（空调坐班，有工作餐）待遇:16元/小时，4500-5500，生日福利，工龄奖等福利工作内容：穿散件、排线、测试、贴标签等工作地点：桂林七星区朝阳信息产业园

大量招聘.当天入职1、年龄要求：16-48岁至少做三个月2、两班倒，半个月倒一次班薪资：14+1块/小时，（累积打卡满30天补1块/小时），综合工资4200-48003、不包吃住，每累积打卡满30天补贴一次300块餐补。住宿舍费130元/月，水电费平摊，后续从工资扣4、每个月20号发工资，每月购买意外险50元/月，工资扣除5、注意：打卡是指实际上班时间，休息日不算在内。6、厂区为电子厂，主要做手机外壳，音响，喇叭，等电子配件。

【工作内容】包装工、机器操作、投料拌料等，纯手头工作，工作简单轻松【人员要求】18-45岁，女工【工作环境】无尘生产车间，新装空调，有风帘系统，舒适安全【上班时间】8:00-20:0020:00-08:00【工资待遇】白班140元+16元餐补，晚班160元+8元餐补，综合工资4200－4300【上班地址】南宁玉洞银海大道(距离玉洞地铁口200米)

招聘排板工人熟手5人，敲板工人1人，锯边工人熟手1人，长期有意者私聊滕厂

【高薪资】360元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000，满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来全额报销路费350-370一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

电子厂厂长短期工时薪15-17舒适的环境，坐岗先吃后扣宿舍4-6人间地址:惠科广场附近

【南宁邕宁区长期工】急招普工100人1.18－46岁男女不限，服从安排2.工作内容：开机，搬运、上钉、打胶、贴膜、清洁，打磨等，岗位由车间视情况安排。3.薪资待遇：计件工资日薪170－210元，另有夜班补贴、法定节假日三倍薪资、高温补贴、节假日礼品等福利，月综合工资4500-6000元。4.食宿情况：伙食补贴14元一天到饭卡，先吃后补第二月发放，包住水电平摊；宿舍在厂后门距离1公里，公寓式宿舍八人间，配备空调洗衣机热水器5.上班时间：早班8.30－20.30，晚班20.30－08.30，每个班次吃饭休息共两小时，两班倒

钦州厂区急招年前人走账清月综合6400包吃住厂区是生产汽车电子零配件的，有五险一金外地入职可报销路费，带行李当天可安排住宿吃饭住宿:包吃住可做到年前也可长期做岗位稀少需要安排尽快联系！！！！

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招聘：井工煤矿通风科束管监测管理员薪资：9996元以上/月岗位职责系统管理与维护：负责束管监测系统的日常管理和维护工作，确保系统的正常运行，包括束管的敷设、连接、检查和维护，保证束管无破损、堵塞等问题，定期对系统进行全面检查，及时处理发现的故障和隐患。数据监测与记录：通过束管监测系统实时监测井下各监测点的气体成分、浓度等参数，按照规定的时间间隔和要求准确记录数据，对监测数据进行初步分析，及时发现数据异常情况并向相关人员汇报。报表编制与报送：根据监测数据，定期编制束管监测报表，内容包括气体浓度变化趋势、异常情况分析等，按时将报表报送至通风科及相关部门，为煤矿通风管理和安全决策提供数据支持。采样与分析：按照采样计划和规范要求，利用束管系统进行井下气体采样，并送实验室进行详细分析，对分析结果进行整理和归档，为矿井通风系统优化和防灭火工作提供依据。设备巡检与保养：定期对束管监测系统的设备进行巡检，包括采样泵、气体分析仪、控制柜等，检查设备的运行状态，进行必要的清洁、校准和简单维修保养工作，确保设备性能良好，发现设备故障或损坏及时联系专业人员维修。安全管理与监督：在工作中严格遵守煤矿安全规程和相关规章制度，确保自身安全和工作安全，对束管监测系统涉及的安全问题进行监督，如防止束管被挤压、砸坏引发安全事故等，对违反规定的行为及时制止并上报。技术支持与配合：配合通风科技术人员进行通风系统调试、优化等工作，提供束管监测方面的数据和技术支持，参与通风安全隐患排查和治理工作，根据监测数据提出合理的防治建议。任职要求专业背景：通风与安全、煤矿开采技术等相关专业中专及以上学历，了解煤矿通风、安全管理等方面的专业知识。工作经验：有一定时间的煤矿束管监测或相关工作经验，熟悉束管监测系统的工作原理、操作方法和维护要点，了解煤矿安全生产的基本流程和要求。技能要求：熟练操作束管监测系统及相关设备，能够进行数据采集、分析和处理，具备一定的计算机操作技能，能熟练使用办公软件进行数据记录、报表编制等工作，掌握基本的设备维修和故障排除技能，能够处理一些常见的设备问题。能力素质：具有较强的责任心和安全意识，工作认真细致，能够严谨对待监测数据和工作任务，有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与通风科及其他部门人员密切配合，具备一定的分析和解决问题的能力，能够根据监测数据判断异常情况并提出合理的处理措施。

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长白班岗位，工作轻松，晋升机会大，入职签订合同，辞职只需提前3-7天，当天辞职当天发放工资到你的银行卡、微信，每月10工资准时发银行卡，微信，不压工资，赶紧报名吧！一：小时工待遇1、22元一小时2、每月有：260个―320个工时。3、月收入：6240元―7500元一月。4、短期工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，工加班自由，不限制加班，高可达9000元。二：正式工待遇1、正式工：6500元―8000元/月，五险一金2、每个月10号准时发工资，不压工资，每周借支300-500元。3、底2350元，加班费按劳动法算，平时加班23.5元一小时，周末加班28.6元一小时（5天8小时之外算加班），自愿选择加班，加班时间为18：00-20:00。4、每月有：岗位津贴400元-500元，绩效奖400元-600元，全勤奖，生产奖等等。三：工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、QC、QA、物料、物流、贴标签、打包、扫码、仓管、设备维修、CNC等岗位2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、短期工。-四-：车间环境1、车间配有：饮水机，休息间。2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。五：招工要求1、不限；2、必须持本人真实有效。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品件，当天安排厂内住宿，第2天开始上班5、招聘年龄在16-45岁之间六：免费食宿（包吃包住）1、进厂当天，统一发饭卡，卡吃饭，不用自己掏钱。

柳州五菱招聘，18-50岁，有无经验均可安排做满7天每周可以预支200-300零花钱，计件正式工入职满2月购买五险,小时工工资可以周结河西车间岗位1、车身悬挂焊：20一小时（辅助性点焊汽车配件）2、车身冲压工：20一小时（在机械旁边操作放点材料，按下开关即可）3、二保焊小时工：23一小时计件工：底薪2400+计件，月薪6000-8000。（熟手）（焊接汽车零配件）4、装配钳工小时工：17一小时

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广西来宾忻城县有师傅在来宾忻城县吗，需要拆一台5匹风管机。一个师傅，临时的。联系

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【岗位职责】作为操作工，您将负责执行生产线上的各项操作任务，确保生产流程的高效运行。这包括但不限于设备的操作与维护、产品质量的监控以及遵守安全操作规程。您需要积极参与团队合作，以达成生产目标，并持续提升个人技能与工作效率。【任职要求】-**学历**：高中或同等学历以上。-**技能**：具备基本的机械操作能力，能够快速学习并掌握新设备的操作方法。良好的团队协作精神和问题解决能力。-**工厂经验**：具有1年以上相关行业（如制药厂、化工厂、食品饮料厂等）的操作工工作经验者优先考虑。-**适应性**：能适应不同工作制度（如月休四天、做六休一、长白班等），具备较强的身体素质和抗压能力。【福利待遇】-**薪资**：月收入5000元起，具体薪资根据个人能力和表现调整。-**食宿**：提供免费工作餐及住宿，宿舍配备空调、热水器等生活设施。-**预支**：入职后可申请预支部分工资，缓解初期经济压力。-**培训**：定期提供职业培训和技能提升课程，鼓励员工成长。-**休假**：享受法定节假日及年假，具体休假制度根据工作制度而定。-**保险**：为员工缴纳社会保险，保障员工的基本权益。

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