负责核算日度账目

岗位职责 日常账务处理： 负责公司日常费用的审核、报销及会计凭证的编制；登记银行与现金日记账，确保账目与实际资金一致。 应收应付管理： 负责客户发票的开具、应收账款的跟进与催收；处理供应商对账及付款申请，保持与上下游的良好协作关系。 税务申报： 协助完成月度、季度的各类税费申报（如增值税、企业所得税、个人所得税等），并参与年度汇算清缴工作。 财务报表： 协助编制月度、季度及年度财务报表（包括资产负债表、利润表、现金流量表），确保数据准确、提交及时。 资金管理： 监控公司现金流状况，执行资金划转操作，保障资金安全并提升使用效率。 档案管理： 负责会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、装订与归档，确保符合相关档案管理规范。 审计与合规： 配合内外部审计工作，提供所需财务资料；确保各项财务操作符合国家财税法规及公司内部制度要求。 其他任务： 完成上级安排的其他财务及行政相关工作。 任职要求 必备条件： 学历专业： 财务、会计、金融或经济类相关专业，全日制大专及以上学历。 工作经验： 1年以上企业财务岗位工作经验，掌握完整的财务处理流程。 专业知识： 熟悉中国企业会计准则及相关财税法律法规。 软件技能： 熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公软件，尤其擅长Excel（如数据透视表、VLOOKUP等函数应用）。 核心素质： 严谨细致： 工作踏实认真，对数字敏感，具备高度的准确性与细节把控能力。 诚信可靠： 具备良好的职业操守和保密意识，能够妥善处理公司机密信息。 沟通能力： 具备较强的沟通协调能力，能与各部门及外部单位顺畅协作。 学习能力： 愿意持续学习新知识，积极应对财务政策变化及公司发展需求。 优先考虑： 持有初级会计职称或更高级别证书者。 有中型企业财务工作经历者。 具备ERP系统操作经验者。

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主要工作职责： 1.数据处理与统计：熟悉电脑负责每日屠宰、加工、入库、出库等各环节数据的收集、核对与统计工作。 2.成本核算：进行原材料、辅料、人工、制造费用等的归集与分配，准确核算产品生产成本。 3.账务处理：负责审核原始凭证，编制记账凭证，完成相关科目的明细账登记及总账工作。 4.存货管理：协助进行存货盘点，核对存货账面数与实存数，并对盘盈、盘亏情况提出处理建议。 5.报表编制：编制内部所需的各类统计报表和成本分析报表，确保数据的及时性和准确性。 6.系统操作：熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公软件（尤其Excel）进行数据处理和账务处理。 7.其他工作：完成上级交办的其他与财务、统计相关的临时性工作。

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1.数据处理与统计：负责每日屠宰、加工、入库、出库等各环节数据的收集、核对与统计工作。 2.成本核算：进行原材料、辅料、人工、制造费用等的归集与分配，准确核算产品生产成本。 3.账务处理：负责审核原始凭证，编制记账凭证，完成相关科目的明细账登记及总账工作。 4.存货管理：协助进行存货盘点，核对存货账面数与实存数，并对盘盈、盘亏情况提出处理建议。 5.报表编制：编制内部所需的各类统计报表和成本分析报表，确保数据的及时性和准确性。 6.系统操作：熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公软件（尤其Excel）进行数据处理和账务处理。 7.其他工作：完成上级交办的其他与财务、统计相关的临时性工作。

岗位职责： 1、负责公司日常财务事务处理，包括但不限于账目核对、报销审核等； 2、协助编制财务报表，确保数据准确无误，按时提交； 3、管理公司行政事务，包括办公用品采购、固定资产登记等； 4、参与公司财务制度的制定与执行，优化流程提高效率； 5、配合内外部审计，提供必要的财务资料及解释。 任职要求： 1、具备扎实的财务知识，熟悉国家财务法律法规； 2、熟练使用财务软件及Office办公软件； 3、良好的沟通协调能力，能够高效处理内外部事务； 4、细心严谨，具有较强的责任心和保密意识； 5、有相关工作经验者优先考虑，接受应届毕业生申请。

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岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析，提供数据支持 4. 配合内外部审计，确保会计资料真实、完整、合规 5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对，保障资金安全 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.会计工作经验不限，有初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和责任心 5.具备基础沟通协调能力，能适应阶段性加班及多任务并行

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岗位职责: 1.开拓销售市场，挖掘客户需求，完成销售指标 2.负责售前业务跟进及售后客户维护 任职要求: 1.高中及以上学历 2.有销售经验，良好的沟通和表达能力，应变能力及解决能力 岗位福利:包吃包住 薪资待遇：面议

工作内容: 1、通过公司内部资源、外部渠道、转介绍、老客户新增等多种方式挖掘本地餐饮商户。 2、到商户门店针对性的给出商户餐饮运营方案和指导，寻找商户痛点匹配美团SaaS餐饮系统相应功能及产品(相应服务功能)来辅导商户做好餐厅，并销售美团SaaS餐饮管理系统，会员系统，收银机打印机等软硬件产品，专业顾问式销售岗，入职会有相应完善的培训，什么都不会也可以，热情积极好学就行。 3、及时处理用户的反馈、建议，提高用户满意度。 福利待遇： 1、无责底薪3000+每月员工奖金+20%毛利提成+分润。 2、早八晚七，弹性工作，(能者多劳，努力与收入成正相关) 3、不定时聚餐、每年外出团建、日常零食奶茶、节日福利。

1、通过电话联系即将到期的车主，添加客户微信； 2、在客户车辆保险到期前，提供准确的车险报价； 3、为客户制定专业的续保方案，指导并协助客户完成线上续保流程。 （公司提供当月到期客户资源，无需自行拓客，服务对象为外地续保客户） 工作性质为室内办公，通过电话与客户沟通办理车险续保业务，不需外出，不需自寻客户，公司统一分配客户名单，全程在办公室完成 薪资结构：底薪+绩效+激励奖金 试用期收入：3000-5000元，转正后：5000-10000元 周末实行单双休制度，法定节假日正常休息

1．行业对标 1.政府采购服务：产业园、众创空间类； 2.商协会工作人员； 3.政府招商部门人员； 4.银行职员等企事业单位人员； 5.B端企业大客户销售人员 2．能力模型： 1、沟通能力： 懂行业、懂产业：能完整阐述产业发展脉络及相关数据； 逻辑性强：表达顺畅，叙述清楚、有层次，具备结构化思维； 真诚务实：语言真实可信，态度诚恳，不空谈，能站在客户立场思考问题； 2．外交能力： 拥有一定资源基础（可直接或间接对接客户）； 具备资源拓展能力（参考过往成功案例进行判断）； 熟悉政策，能够解读政府相关产业扶持政策； 3．其他维度： 1.具备基本的活动策划经验（如展会、论坛、商会等形式）； 2.学习能力强。（将在试用期内进行评估）

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岗位要求：不限性别，年龄40周岁以下，工作时间08:30-17:30， 性格开朗，具备良好沟通表达能力，反应敏捷，善于交流， 责任心强，有较强的服务意识和销售意愿。 薪资范围：3500元-10000元/月。

岗位职责: 1.负责拓展招聘市场业务并管理合作渠道 2.策划并落实市场推广方案，增强品牌知名度 3.维系客户关系，保障各项业务指标达成 任职要求： 1.具备优秀的商务沟通与市场研判能力 2.能够自主推进业务进程，具备扎实的项目统筹能力 3.具有良好的协作意识，能在高强度环境下稳定高效作业

职责描述： 1、负责口腔门诊（B端企业）客户的开发，达成销售指标； 2、执行地推销售计划，完成每日拜访客户要求指标； 3、挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发。 岗位要求： 1、行业、学历、性别不限，年龄40岁以内； 2、两年以上销售经验，能适应高强度外勤工作； 3、能接受全国出差（每月20天及以上）。 早九晚六，大小周，法定节假日正常休息 入职缴纳五险一金，差旅费用实报实销，有交通补助

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