地址：苏州中涛纺织有限公司（苏州市吴江区镇）欢迎咨询2026招聘双喷喷水挡车工2名喷水帮机一名保养工一名打卷工一名喷气挡车工一名（丰田910新机）搬运工一名叉车工1名地址：盛泽镇科技路898号电话：

长期稳定的，短期临时工不要，只收熟练工 包吃包住，每周日休息，工资准时发放， 擅长做针织类衣服（T恤类面料）

本厂专业生产家纺、面料包边加工，常年单量充足、不缺活、不空单，现扩招熟练自动靠边机车工多名。 岗位要求 1. 熟练操作自动靠边机、包边机，会跑直边、圈边、整匹包边 2. 做事稳定、手脚麻利、做工整齐、不起皱、不漏针 3. 生手可培训，熟手优先、上手快、工资高 薪资待遇 1. 纯计件工资，多劳多得，月薪6000–12000元 2. 工资每月准时发放、绝不拖欠 3. 长白班为主，车间宽敞、空调车间、环境干净 4. 包吃包住，宿舍设施齐全，生活便利 5. 老工人多、氛围轻松，常年稳定上班，无淡季停工 工作内容 面料自动靠边、包边、锁边、匹布封边、家纺成品包边，机器自动化程度高，操作轻松、不累手。 工厂优势 本厂长期稳定大单，设备全新自动靠边机，好跑货、出活快、次品少，车工赚钱轻松、留存率高。 地址：江苏常熟 欢迎熟练车工直接来电、随时可试工！

招2名经编挡车工，288车型，工资面议，有意的联系

熟练缝纫工。

需要一大烫一名，可以干三天，地址千灯汶浦路36号顶丰食品厂院内，

【华晔洲毛衣针织厂招聘】1、套口工，时间自由，可兼职计件制，可长期正式工。附加社会福利。2、加招原料库，辅料库3、毛衣大包装工，思路清晰，能做装箱数据。退休。4、电脑横机档车1-2名（基本工资+计件制）夫妻档（搭配干活不累）优先考虑5、水洗，搬运，帮工，（退休）2名6、毛衣平车工，车唛，挂衣带，3名。7、整烫长期工，5-6名。工作地址：碧溪东路27号碧圣毛衫厂内电话：朱文益

家纺厂招聘:缝纫工:5名！裁剪工:2名普工:10名，男女不限，检验，装卸长期工，有经验优先常熟东南高新区

平工50，拷边30名

公司优势：公司直招，自产自销模式，生产计划稳定，持续有活。 每月固定20日发薪，从不拖欠工资 任职要求： 1、熟练缝纫工，能熟练使用缝纫机即可，可做流水 2、服从管理，按时出货 福利待遇：包住宿，包吃饭，四人一间，独立卫浴，全勤奖200元/月，交社保，传统节日有礼品。 计件制薪资：7000元/月-11000元/月

高位叉车工工作地址:相城望亭旁边与无锡交界处白中班，无夜班月工资9000-10000需要证熟练工需要证，初中文化，识26字母即可

昆山周庄附近。氩弧焊气保焊。长期临时工。前期计时后期计件。包吃。技术好的。价格都可以聊。需要的兄弟们电话联系

常熟附近有人耍起没得我这里需要临时顶班一个星期

实验室量测员底薪2660加班费绩效（夜班补贴10元），综合工资在6500左右带好身份证原件、2张身份证复印件、1张照片和1支黑笔23-38岁

仓库模式一：月结白班230夜班240；模式二：日结白班210夜班220第五天发第四天工资水电费均摊必需有仓库经验高中以上学历

岗位职责： ① 按照生产计划和工艺要求，熟练操作平车、人字车、双针车、锁边车、冚车、四针六线等缝纫设备完成服装车缝作业； ② 严格把控工序质量，及时发现并反馈面料、裁片及缝制中的异常问题； ③ 配合班组长完成日常产前样确认、产中巡检及收尾整理工作； ④ 保持工位整洁有序，规范使用和维护缝纫设备及辅助工具； ⑤ 遵守安全生产规范，落实车间5S管理要求，保障作业安全。 任职要求： ① 年满18周岁，55周岁以下，身体健康，无传染性疾病，能适应流水线作业节奏； ② 有服装厂车缝工作经验者优先，掌握平车、人字车、双针车、锁边车、冚车、四针六线等任一机型操作技能即可； ③ 工作认真负责，具备基本识图能力和团队协作意识； ④ 学历不限，接受零基础学徒（需参加岗前带教培训）； ⑤ 遵纪守法，服从管理，无不良从业记录。

智尔玩具厂招聘缝纫工20人，工作内容简单，涉及大货玩具，工序易上手，适合新手。可接送孩子上下班，时间灵活，周末可带孩子来厂里，中午包吃。月调休2天。薪资为2500-4000。另招聘学徒工10人，踏实肯干、愿意学习者优先。岗位职责为按要求完成缝制任务，保证产品质量；遵守车间管理制度，保持工作区域整洁。任职要求为认真负责，能适应流水线作业节奏；服从安排，具备基本沟通能力。工作环境整洁，有专人指导，上手快。

岗位职责： 1. 负责汽车脚垫的缝纫、裁剪、包边及成品整理等全流程操作 2. 严格按照工艺图纸和质量标准进行作业，确保产品尺寸精准、线迹平整、无跳线断线 3. 配合质检人员完成工序自检与互检，及时反馈生产异常 4. 保持工作区域整洁有序，规范使用缝纫设备并做好日常保养 5. 遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，能独立完成汽车脚垫缝制者更佳 2. 动手能力强，眼手协调好，具备基本识图能力 3. 工作认真细致，责任心强，能适应流水线节奏 4. 身体健康，无传染性疾病，能长期稳定上岗 5. 学历不限，接受踏实肯干、学习意愿强的新人

要求有工作经验，有责任心。

招缝纫工，要求做过汽车座椅面套的熟手缝纫工！！ 包吃供住25元/1小时， 工作地址芜湖城北，城东二厂区任选， 叉车工和焊工同时招聘中

岗位职责： 1、负责大码新中式国风女装的设计工作，确保设计调性与品牌定位保持一致 2、参与产品开发及样衣制作全过程，把控设计质量与项目时间节点 3、关注市场趋势变化，整合用户反馈信息，持续优化并创新设计思路 任职要求： 1、具备至少2年女装设计工作经验（有新中式风格经验者优先） 2、熟悉面料特性、风格搭配及成本区间，重视面料质感表现 3、了解主流平台热销款式，具备款式优化能力，可独立完成从图纸到成衣的全流程开发 4、需提供个人设计作品图片或视频资料，公司专注新中式设计方向 5、执行力强！重视开发进度管理，能高效推进各环节确认，保障流程顺利衔接

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标，定期开展安全检查与员工培训 4.协调采购、仓储、物流及销售部门，保障供应链高效协同 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与资源配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位管理经验，行业背景匹配优先 2.熟悉制造业全流程管理，掌握ISO等质量管理体系者优先 3.具备优秀的团队管理能力与跨部门沟通协调能力 4.责任心强，抗压能力好，具备较强的问题解决与决策能力 5. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

缝纫工20名工资计件计时都可以试用期一个月工作时早八晚九，每个星期三不加班，每个月十五号准时发工资。

家纺厂招聘:缝纫工:5名！裁剪工:2名普工:10名，男女不限，检验，装卸长期工，有经验优先常熟东南高新区

公司优势：公司直招，自产自销模式，生产计划稳定，持续有活。 每月固定20日发薪，从不拖欠工资 工作内容： 给半成品服装材料进行熨烫加工 任职要求： 1、有服装熨烫的经验优先，没经验可以教 工作时间： 无经验的学徒也在招聘 入职交六险，包吃包住，四人一间，独立卫浴

本厂面积6000平，工人100多。订单稳定，现招聘熟练缝纫工（平车、拷边） 要求：会平车/拷边，做过毛巾面料，能独立上手，生熟手均可（熟手优先） 薪资：计件5000‑7000，多劳多得，工资每月准时发放，不拖欠 福利：长白班，空调车间，环境干净，包吃住，宿舍设施齐全 地点：江苏常熟市东张平裕路105号 有意直接电话联系，到厂可以试工！

招聘学徒工1名，送货安装师傅5至6名。实木板式酒店餐饮家具厂招聘木工6名，计件包工制。联系电话陈。厂址在相城区北桥。板式全屋定制家具厂招聘三排钻打排钻工1名、接料工1名、封边工1名、制图拆单工1名。厂址在嘉兴市海宁市许村镇。全屋定制板式家具厂招聘木工，要求会做房门，月薪8000至10000元，提供食宿，工资准时发放。联系电话朱厂长。厂址在常熟市尚湖镇。家具厂招聘临时开料工1名、组装工1名。厂址在北桥。新中式定制家具招聘木工5名、贴木皮工1名、打外架工1名、包装工1名。厂址在常熟辛庄。全屋定制工厂招聘雕刻机开料师傅1名、封边师傅1名，待遇面议。地址在吴中木渎镇。招聘物流对接客服1名、仓库卸货工2名、送货安装师傅5至6名，可长期自己带车或开公司车。招工喷塑工1名，待遇面议。厂址在相城区渭塘金宏气体修发经营部。全屋定制家具厂招聘熟练木工2名，要求能独立完成工作，年龄45岁左右，包吃包住，月薪9000元。联系电话赵总。地址在常州市武进区礼嘉镇政平村西新路3-2，臻多多木业有限公司。酒店家具厂招聘批灰打磨工5名，要求熟练工，工资面议。联系电话苑厂长。厂址在无锡后宅。

服装设计专业毕业，熟悉紧身衣类服饰的设计理念与结构特点。

【波司登正式工】 环境一流，长白班 正式工 缴纳社保，企业发薪 年龄:18-45岁，当天安排宿舍 【招聘要求】 1、岗位：熟练缝纫工 男女不限 需有一年以上的缝纫经验 2、岗位:检验/分包 （35-45周岁）无需经验，5-6K 【薪资待遇】:缝纫工上半年“加班情况”一般:综合薪资6500-8500 下半年熟练工工资1W左右 综合年收入:8W-12W 【工作时间】：长白班 （） 【伙食福利】：缴纳社保！ 免费提供工作餐，节假日礼品，生活用品 【住宿情况】:免费4人宿舍，空调、电视、无线网、独卫，上床下桌。可安排夫妻间，需提供结婚证

岗位职责： 1. 深入研究国内外运动服饰市场，持续追踪潮流品牌与流行趋势，具备敏锐的时尚洞察力； 2. 独立主导品牌全系列服装款式及印花图案的设计开发，确保设计风格契合品牌核心定位； 3. 梳理并落实完整的设计构思，绘制服装款式图、矢量印花图稿，整合设计故事包，确定配套面料与辅料选型； 4. 样衣制作完成后，核验实物呈现效果，针对版型、印花、面料等问题提出优化调整方案； 5. 结合市场销售数据与终端客户反馈，持续迭代并优化产品设计方案；