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桂林福达正式工因新建生产线需要大量补充人员！一、操作工(20人)1、岗位:数控车工、数控磨工、车工、铣工等。2、薪资待遇：试用期2600-3000元/月，上岗后可达4000-8000元/月，计件多劳多得。3、岗位要求:22-44岁，男女不限，初中及以上学历，身体健康适应倒班(两班/三班倒)。二、女工质检员(10人)1、岗位:检外观、终检、分组、包装、探伤、油孔抛光清洗、擦黑。2、薪资待遇：试用期2600-3400元/月，上岗后可达4000-8000元/月。3、岗位要求:22-42岁，初中及以上学历，身体健康适应倒班(两班/三班倒)。三、自动化设备操作员（10人）1、薪资待遇：学徒期3400-3800元/月，上岗后4000-8000元/月。2、岗位要求：中专及以上学历，能适应三班倒工作制；有相关工作经验优先考虑。年龄22-40岁。四、电气工程师/机电修/调试员1、薪资待遇：4000-100002、岗位要求：大专及以上学历，有2年以上相关工作经验。四、质量技术员/工程师1、薪资待遇：4500-100002、岗位要求：本科及以上学历，机械类相关专业；熟悉质量管理方法和工具，熟悉质量体系；具有解决问题，协调冲突的能力，英语口语优秀者优先考虑。五、产品技术员/工程师1、薪资待遇：5000-100002、岗位要求：本科及以上学历，机械类或材料类相关专业；两年以上产品工艺、设计相关工作经验。六、管培生1、薪资待遇：3000-80002、岗位要求：本科及以上学历;服从安排、踏实肯干、责任心强，能承受一定的工作压力;愿意到生产一线锻炼、善于应对突发事件，具备良好的沟通能力。3、培养方向:储备车间班长、工段长、质量技术员、设备技术人员、自动化线维护员等。福利待遇：入职买六险一金；提供宿食（优先安排2人一间，夫妻工作满一年可安排夫妻宿舍），伙食补助（白班6元，夜班8元）；带薪休假，评优评先，厂区提供文体齐全的设施。

一、工作内容：主要生产手机配件，耳机，数据线，手机外壳等；二、招聘岗位：简单组装、装配、检测、包装、贴标签，80%坐班，也可以申请站班，工作简单轻松，劳动强度较低；三、招聘要求：年满16-52周岁，有身份证原件，无需工作经验，能吃苦耐劳，实习生可以盖实习证明。四、工资待遇：1、按小时来算：18-24元/时，270-320个工时/月，月综合工5000-6800五，食宿方面：1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需求。2、住宿：4-6人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。

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【岗位职责】作为操作工，您将负责执行生产线上的各项操作任务，确保生产流程的高效运行。这包括但不限于设备的操作与维护、产品质量的监控以及遵守安全操作规程。您需要积极参与团队合作，以达成生产目标，并持续提升个人技能与工作效率。【任职要求】-**学历**：高中或同等学历以上。-**技能**：具备基本的机械操作能力，能够快速学习并掌握新设备的操作方法。良好的团队协作精神和问题解决能力。-**工厂经验**：具有1年以上相关行业（如制药厂、化工厂、食品饮料厂等）的操作工工作经验者优先考虑。-**适应性**：能适应不同工作制度（如月休四天、做六休一、长白班等），具备较强的身体素质和抗压能力。【福利待遇】-**薪资**：月收入5000元起，具体薪资根据个人能力和表现调整。-**食宿**：提供免费工作餐及住宿，宿舍配备空调、热水器等生活设施。-**预支**：入职后可申请预支部分工资，缓解初期经济压力。-**培训**：定期提供职业培训和技能提升课程，鼓励员工成长。-**休假**：享受法定节假日及年假，具体休假制度根据工作制度而定。-**保险**：为员工缴纳社会保险，保障员工的基本权益。

一：小时工待遇1、长白班：18-20元一小时2、每月有：260个―320个工时。3、月综合收入：4000元―5000元一月。4、短期工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，工加班自由，不限制加班，高可达7000元。5、8:00-20:00，中午下午各休息一个小时，月休四天6、包吃包住，水电均摊二：正式工待遇1、正式工：6500元―8000元/月，五险一金2、每个月20号准时发工资，每周借支200-300元3、每月有：岗位津贴400元-500元，绩效奖400元-600元，全勤奖，生产奖等等。三：工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、QC、QA、物料、物流、贴标签、打包等岗位2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、短期工。

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