岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修保养 2.独立完成配电柜、电机、PLC控制线路等低压电气系统的安装与调试 3. 严格执行安全操作规程，落实停电验电、挂牌上锁等作业规范 4.配合生产/物业部门及时响应突发性电气故障，保障设备连续稳定运行 5. 填写维修记录，提出设备优化建议，协助备件计划管理 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗必备） 2.熟悉常用电气元器件、变频器及基础自动化控制原理 3. 具备独立分析电路图和排查常见电气故障能力 4.工作认真负责，安全意识强，能适应倒班或应急抢修 5. 有制造业/物业/基建类企业维修电工经验者优先

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岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造任务 3. 按规范完成线路敷设、设备安装、接地检测及绝缘测试等作业 4.及时响应突发停电、短路、过载等电气故障，快速恢复生产或运营 5. 如实填写维修记录，定期提交设备运行分析报告 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗必备），具备高压电工证者优先 2. 熟悉电气原理图、接线图，能独立完成常见工业电气设备检修 3.具备基本安全防护意识，严格遵守《电业安全工作规程》 4.身体健康，适应倒班或应急抢修工作安排 5.工作认真负责，具备良好的沟通协调与团队协作能力

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【工作内容】生产组装汽车零部件工作，轻松易学。 【工作时间】早8点到晚8点，晚8点到早8点，两班倒，每工作两小时休息10分钟，实际工作10.5小时左右，白班管两顿饭各休息30分钟 【入职要求】18-42岁，身体健康，能接受夜班，，无纹身，有工厂经验。 正式工：（底薪2100-2600是按照每月的正常工作日天数来算），周一到周五超过8小时以外的1.5倍，周六周天2倍，节假日3倍，夜班工作超过10小时补贴25元+30元餐补，月综合工资6000~7000左右，六险一金，每年定期增资。 【福利】1、年假：10天/年 2、 发13个月薪水，年底根据公司绩效会有不等的绩效奖金 3、每年一次体检/一次旅游； 【合同签订】：公司直签 合同工小时工: 【工作内容】生产组装汽车零部件工作，轻松易学。 【工作时间】早8点到晚8点，晚8点到早8点，两班倒，中间有吃饭休息时间。 【入职要求】18-42岁，身体健康，无纹身， 小时工15号发上月的薪资 【福利待遇】（小时工：每小时18.6元，） 白班: 204元/天（白班管2顿饭，12小时工作制） 夜班: 204+30（餐补）+25（夜班补贴）=259元/天（12小时工作制） 提供住宿，有空调，热水器，洗衣机等。

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正式上五险可自选岗位（有坐岗）坐累了可以站 岗位要求： 一线人员年龄女 18-50 周岁，男 18-53 周岁 身体健康符合作业要求，无传染性疾病 一线操作工人专业不限 管理自由10小时当天入职不穿无尘衣带手机 月结：每月25号发工资，每天计件保底165（计件工资最慢的速度一天165 上不封顶）10小时工作，工作一个月工资至少6200+ 岗位：生产小电机，检测，看机台，包装，辅助岗活好干 上班时间 7:30-:6：30 半个月倒班，倒班时休息一天，每工作两个小时休息10分钟 吃饭时间40分钟 食宿：餐补8元／天，（先吃后补）月休两天 早上2/天 中午5/天 晚上2/天（一天8块够吃，吃饱吃好）有清真食堂 住宿环境： 提供住宿免费6-8人间 （空调、热水器 洗衣机 齐全）独立卫生间 入职需提供无犯罪证明！

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