
水利总监(即刻上岗)
1-1.2万/月
总监理工程师学历不限
招聘信息
(总监理工程师2人)
工作要求
1、有做过相关水利项目的监理经验
2、工程管理或相关专业毕业
3、责任心强,职业道德优秀,具有团队协作精神
4、同时具有中级职称、国家水利专业注册监理工程师(水利部)的优先录取
5、本岗位采用线下面试
工作地点:海南省
6、薪酬9000—11000元
机电安装项目总监理工程师(房建)
6-7千/月
监理工程师经验不限学历不限房建工程
1. 持有注册监理工程师资格
2. 具备房屋建筑及机电安装项目经验
工厂运营绩效人力资源负责人(HRD)
1-1.5万/月
人力资源总监5-10年本科人力资源规划绩效管理中级人力资源管理师高级人力资源管理师助理人力资源管理师制度制定及落地优化
岗位核心定位
全面负责洗涤工厂班组级绩效体系构建、标准化流程实施及数据化管理推进,面向水洗、分拣、烫平等关键生产班组实现绩效精细化分解、流程全周期管控,助力工厂高效运转与人员精准化管理。
核心职责
班组绩效体系构建
针对水洗组、分拣组、烫平组等核心生产单元,开展岗位绩效拆解、KPI指标设定及数据化考核机制落地。
建立班组与个人双层级绩效闭环机制,涵盖每日跟踪、每周复盘、月度评估及绩效改进(PIP)全流程。
输出可执行、可衡量、可回溯的班组绩效实施方案,支持管理层对团队与员工的系统化管理。
工厂四化建设推动
主导推进工厂标准化、流程化、数据化、信息化体系建设,覆盖全生产链条及班组作业环节。
制定班组作业标准、操作规程与质量要求,推动流程执行与动态优化。
培训运营体系搭建
构建契合洗涤工厂实际的培训体系,开发涵盖班组操作、质量控制、安全规范等专项课程。
建立内部讲师机制,组织实施精准培训,通过能力提升降低投诉率与物料损耗。
运营协同与效能优化
联动生产、品质、设备等职能部门,以绩效牵引与流程改善驱动产能增长、成本压降与质量稳定。
输出绩效分析报表与流程优化建议报告,为工厂经营决策提供数据支撑。
任职要求(硬性)
本科及以上学历,人力资源、工商管理、企业管理、工业工程等相关专业背景。
持有人力资源管理师(一级/二级)、企业培训师或绩效管理、精益生产相关专业资质证书。
5年以上人力资源或工厂运营管理经验,其中3年以上在洗涤、制造类或工厂型组织担任HRD、HRBP或运营管理工作。
具备班组层面绩效分解、流程标准化及数据化KPI落地实操经验,能独立完成整套方案设计与推行。
有管理50人以上工厂团队经历,具备完整绩效体系搭建、流程规范化及数字化考核落地成功案例者优先。
工作地点
海南(定安、澄迈)
薪资待遇(面谈)
高竞争力薪酬 + 年度绩效奖金 + 工厂经营决策参与权 + 清晰晋升路径
机电工程监理工程师
5-6千/月
监理工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责机电系统安装与调试过程的监督,确保各类设备按规范稳定运行。
2. 与机电项目组密切协作,及时响应并处理各类技术问题。
3. 定期向项目各方汇报施工进度,并提出切实可行的改进建议。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识,能高效协调团队成员及项目相关人员。
2. 熟悉机电专业相关知识,能够准确落实并监管工程质量要求。
3. 具有高度的责任感和职业操守,可独立承担工程监理工作。
监理工程师
5-6千/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,提出专业意见
3.组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4. 监督施工单位落实整改要求,及时发现并协调解决现场问题
5. 编制监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.有房建、市政或工业项目监理经验者优先
5.身体健康,无职业禁忌,能接受项目所在地常驻工作
注册监理工程师
3-4千/月
总监理工程师学历不限
1、招一名退休的注册监理工程师(同时带有一级造价师证书或者带有一级建造师证书)。
2、薪资面议.
3、全职兼职均可
4、有意向请直接电话联系(林经理)咨询洽谈相关问题。
监理工程师
6-9千/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料设备,组织图纸会审与技术交底
3.进行现场巡视、旁站、平行检验和隐蔽工程验收,及时发现并督促整改质量问题
4.主持或参与监理例会、专题会议,编制监理日志、月报及阶段性总结报告
5. 协调建设单位、施工单位、设计单位等参建方关系,处理工程变更与索赔事宜
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书,具备相应专业执业资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.有房建/市政监理工程师证,3年以上工作经验,45岁以下
5.无不良执业记录,恪守职业道德与职业操守
工程总监
1.6-2万/月
总监理工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯。
总监理工程师学历不限
岗位职责:
1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见
3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工
5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验
5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
总监理工程师
内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名,公路专业监理工程师2名,有证优先,待遇电联,联系电话
线上hr
5-6千/月
HRBP经验不限高中人才发展招聘
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
水电安装监理工程师
5-6千/月
监理工程师5-10年大专房建工程安装工程
专业监理工程师岗位职责
1. 质量监督
- 核查施工所用材料及工艺是否满足标准,组织隐蔽工程验收。
- 发现质量隐患及时提出整改要求,确保工程品质符合规定。
2. 技术管理
- 审查施工技术方案与设计图纸,处理设计调整事宜。
- 处理施工现场技术难题,提供专业技术支持。
3. 进度与成本控制
- 跟踪施工进度计划执行情况,预防工期滞后。
- 复核工程计量及变更签证,控制费用支出。
4. 安全监督
- 检查现场安全防护措施落实情况,排查并消除安全隐患。
5. 资料整理
- 编写监理工作日志,归集整理各阶段验收文档。
6. 沟通协调
- 组织协调施工单位、设计单位及建设方的工作对接,参与项目例会及相关会议。
岗位要求:具备相关专业工作经验,掌握行业技术规范,工作认真负责。
注册监理工程师
6-7千/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2. 审查施工组织设计及专项施工方案,监督技术交底与规范执行
3. 组织并参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4. 及时发现并协调解决施工中出现的技术、质量及管理问题
5. 编制监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师资格证书,专业匹配建筑工程或相关方向
2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及地方建设管理要求
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处置能力
4. 责任心强,原则性高,能适应施工现场工作环境
5. 无不良执业记录,信用良好,服从项目调配
项目监理负责人
6-7千/月
监理工程师5-10年大专房建工程安装工程注册监理工程师
总监理工程师岗位职责
1. 质量管控
2. 技术指导
3. 工期与费用监管
4. 安全管理
5. 文件归集
6. 对接协调
岗位要求:掌握行业标准,具备监理工程师执业资格,工作认真负责。
燃气工程监理师
5-7千/月
监理工程师1-3年大专市政工程燃气工程监理旁站监理跨区域项目协调
工作职责
1. 全面负责海南二标段监理工作的全过程管理,涵盖9个区域的居民、商业、工业燃气项目以及厂站、调压站等设施的质量与安全监督。
2. 针对海南高温高湿气候特征制定专项监理策略,重点把控管道防腐处理、设备防潮防护等环境适应性关键节点。
3. 对高压管道铺设、LNG气化站设备安装等重要施工环节实行现场旁站监督,及时发现并纠正不合规作业行为。
4. 参与施工技术方案审查及工程竣工验收流程,确保项目建设全过程符合国家行业标准及国有企业管理要求。
5. 组织建设单位、施工单位与设计单位之间的跨区域协作沟通,协调处理现场技术分歧,规范编制并整理归档监理资料。
任职要求
1. 持有注册监理工程师资格证书,具备大专及以上学历,工程类相关专业背景,燃气或市政工程方向者优先考虑。
2. 具备2年以上燃气工程项目监理实践经验,有参与海南地区项目经历者优先,熟练掌握GB50028等相关技术规范。
3. 熟知居民、商业、工业燃气系统及场站类设施的监理重点,可独立承担工程质量与安全管理任务。
4. 具备良好的跨区域协同推进能力,能适应海南项目现场实际工作条件及长期驻场安排。
海口项目/土建监理工程师
6-7千/月
监理工程师5-10年学历不限
岗位职责:
根据项目实施阶段,在总监的统筹安排下,承担以下部分或全部工作:
1、开展项目土建工程的质量监督与管控工作;
2、负责项目土建施工进度的协调与跟踪管理;
3、配合项目经理及总监完成项目的其他相关事务。
任职资格:
1、具备国家注册监理工程师证书,且有5年以上房屋建筑工程专业监理工程师或监理员工作经验;
2、有大型公共建筑项目监理经历者优先考虑;
3、具备大型或复杂幕墙工程质量管控经验者优先录用。
上班时间:
早上9:00-下午18:00,月休4天
上班地址:
海口
薪资待遇:
6000-7000元/月,入职首月即缴纳五险一金,提供食宿
人事行政主管
8千-1万/月
人力资源总监5-10年本科
岗位职责:
1、制定并执行公司人事行政领域的战略规划,确保人力资源体系与企业长期发展目标协调一致;
2、设计并持续优化组织结构,提高组织运作效率,促进企业文化落地与传承;
3、全面管理招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等人力资源核心模块,构建系统化的人才培养机制;
4、负责日常行政管理工作,涵盖办公环境管理、物资供应、员工事务协调等,保障内部运营高效有序;
5、对接政府职能部门及相关外部单位,建立稳定合作关系,确保企业运营符合各项合规要求。
任职要求:
1、8年以上人力资源及行政管理工作经验,需具备餐饮行业5年以上经历,或酒店行业3年以上从业背景;
2、持有中级职称,熟练掌握人力资源各模块运作,尤其在组织发展、人才梯队搭建及行政统筹方面有深厚积累;
3、具备优秀的沟通能力与团队管理能力,能有效应对复杂人事与行政挑战;
4、通晓国家劳动法规及相关政策,可为企业提供合规性建议与法律支持;
5、具有较强的服务意识与全局思维,适应高强度工作节奏,积极推动组织变革与业务创新。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乐东国注总监招聘在线招聘信息,主要招聘乐东监理工程师相关人才。作为监理工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解监理工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。