职位描述 微信扫码分享 举报 负责王者荣耀【子IP内容】在小红书及抖音平台的账号整体运营,策划并跟进产出各类轻量化、高传播度的内容 (包括但不仅限于表情包、梗图、平面、视频、真人实拍等) 2.运营IP二创生态:策划激励活动,激发创作者围绕IP形象产出二创内容,营造活跃的社区氛围; 3.策划并执行IP相关内容(如歌曲、周边、微漫画等)的整合宣发方案,对内对外协调资源,对宣发效果负责; 4.负责IP视觉内容管理:负责IP图库的创意构思、需求制定,与画师、美术团队紧密对接,确保视觉内容的质量与 风格统一; 5.完成领导布置的其他非IP运营以外的工作任务。 岗位要求(硬性):1.有小红书或抖音账号运营经验,熟悉小红书或抖音平台生态与运营; 2.有网感,深度浸泡于社交媒体平台,能快速捕捉并运用热点,精通网络流行语,文案有梗有趣; 3.情绪稳定,有沟通协调能力,有海报图文等设计内容反馈经验,能清晰与画师沟通需求,并管理素材内容制作流 程; 4.具备基础数据意识和总结能力,能通过内容反馈调整运营策略; 岗位要求(附加):1-有表情包策划相关经验优先; 2-三年及以上工作经验; 4-性格温和、情绪稳定,沟通顺畅。

工作时间：12:00-21:00 一、岗位职责： 1. 负责手游玩家的游戏引导与教学工作； 2. 策划并开展玩家互动活动，营造活跃的社区氛围，建立良好的用户关系，增强用户留存； 3. 向玩家讲解游戏活动规则，并协助推广游戏内道具的相关功能与特性； 4. 监测游戏社群及游戏内玩家动态，全面且及时地掌握用户行为并进行有效处理； 二、任职要求： 1. 欢迎应届生或实习生报名，专业不限，无经验亦可； 2. 热爱游戏行业，具备丰富的游戏体验，能快速理解并掌握新游戏的核心机制； 3. 具备优秀的沟通能力和临场应对能力，能针对突发问题迅速提出合理解决方案； 4. 拥有良好的协调沟通与团队合作意识，适应能力强； 三、综合薪资 本岗位无销售及推广任务 综合薪资：3000-6000元 基本工资：无责任底薪（试用期按8.5折发放）＋绩效奖金＋各类补贴 四、福利待遇 【年终奖】享受13薪 【项目奖金】依据项目完成情况发放，每月200-400元 【专业晋升】每年提供两次晋升机会，分别在5月和11月进行评级，共设15个职级，每晋升一级月薪增加400元 【周娱乐活动】每周公司组织狼人杀、王者荣耀、金铲铲之战等自由参与的娱乐活动，活动安排在工作时间内！ 【季度团建活动】每季度组织一次团队建设活动 【年度旅游】每年统一安排公司旅游 地铁线路：地铁27号线-金牛公园站D出口步行50米即达公司

主要是切桃片 装货

要求：年龄18-45岁，无犯罪纪律，身心健康

重要提示：此岗位需要会用unity！！！ 岗位职责: 1. 根据项目实际需求，负责手游运营活动及商业化系统的设计、规划与实施落地； 2. 基于不同用户行为特征，制定精准的商业化数值策略，优化用户付费感受； 3. 持续关注用户反馈，深入挖掘用户需求，结合数据分析开展商业化数值调优，定期产出商业化分析报告。 岗位要求: 1. 具备1年以上游戏商业化策划或运营相关工作经验，对MMO类游戏有浓厚兴趣者优先考虑； 2. 有完整参与过游戏研发至上线运营全流程者优先，具备MMO类游戏运营实践经历者更佳； 3. 拥有一定数据分析与用户洞察基础，能针对不同用户层级独立设计个性化运营内容。

工作内容 1. 负责手游玩家的线上引导，作为高等级玩家代表，为其他玩家提供游戏行为参考； 2. 策划并开展玩家互动活动，营造活跃的游戏氛围，与用户建立良好互动关系，增强用户留存； 3. 向玩家讲解游戏活动规则，并协助推广游戏道具的相关功能与特性； 4. 监控游戏内及社群中玩家动态，全面、迅速掌握用户状态并及时响应处理； 任职要求： 1. 欢迎应届毕业生/实习生报名，无需相关经验 2. 热爱游戏行业，具备丰富的游戏经历，能快速上手新游戏并理解其核心机制 3. 具备优秀的沟通能力和临场反应能力，能针对突发问题迅速提出有效解决方案 4. 拥有良好的协调沟通与团队合作意识，责任心强，适应变化能力强 工作时间：12:00-21:00（双休） 福利待遇 【基础薪资】无责任底薪+全勤奖+绩效提成（试用期综合收入3500元） 【年终奖励】第13个月工资 【项目激励】依据项目成果发放，每月200-400元 【专业发展】每年提供两次晋升机会，分别在5月和11月进行评级，共15个职级，每晋升一级月薪增加400元 【管理通道】管理岗位通过内部竞聘产生，每年5月和11月组织评定 【周度娱乐】每周公司安排狼人杀、王者荣耀、金铲铲之战等自由参与的娱乐活动，活动于工作时间内开展！

游戏运营组长（国内） 岗位职责: 1、主导团队完成整体业务方案的策划与执行，制定生态运营相关策略； 2、配合部门推进团队组建与人才培养，依据业务目标规划团队工作方向； 3、协同质培体系开展风险管控，涵盖异常行为、黑产等维度，保障游戏生态健康； 4、统筹生态业务数据监控，指导组员细化标准操作流程，并推动执行落地，确保团队目标如期达成； 5、定期组织人员与数据盘点，输出分析报告并提出切实可行的优化建议； 任职要求: 1、大专及以上学历，具备1年以上管理岗位经验，拥有游戏行业经历者优先； 2、了解游戏领域运作流程，逻辑思维强，擅长问题识别、规律归纳及解决方案输出； 3、熟悉主流SLG类游戏产品，对用户特征及核心玩法有一定认知； 4、思维条理清晰，具备出色的沟通协调与分析能力，责任心强，能应对高强度工作节奏； 核心要求：理解SLG类产品特性及用户需求，具备实际团队管理经验 游戏运营组长（英文） 岗位职责: 1、主导团队完成整体业务方案的策划与执行，制定生态运营相关策略； 2、配合部门推进团队组建与人才培养，依据业务目标规划团队工作方向； 3、协同质培体系开展风险管控，涵盖异常行为、黑产等维度，保障游戏生态健康； 4、统筹生态业务数据监控，指导组员细化标准操作流程，并推动执行落地，确保团队目标如期达成； 5、定期组织人员与数据盘点，输出分析报告并提出切实可行的优化建议； 任职要求: 1、大专及以上学历，具备1年以上管理岗位经验，拥有游戏行业经历者优先； 2、英语四六级水平，具备流利的听说读写能力，可适应全英文工作场景，有海外学习背景者优先； 3、熟悉SLG类游戏的核心玩法，掌握该品类用户的典型特征； 4、思维清晰，具备良好的沟通与分析能力，有团队管理经验者更佳； 5、责任心强，能承受较高强度的工作压力； 核心要求：理解SLG类产品特性及用户需求，具备管理经验，能够胜任英文工作环境

公司直招 无任何中介费 不涉及销售 不需打电话或外出 工作当天即可安排住宿 1、性别不限，学历不限，热爱游戏，对自媒体视频剪辑感兴趣 2、掌握基本电脑操作，打字速度达标 3、零经验可入职，新人由老员工全程带教，手把手教学，快速掌握工作内容 4、面试当日即享免费食宿，配备空调、洗衣机、热水器，宿舍距公司步行约五分钟，专人定期清洁维护 5、上班允许听音乐，工作环境轻松，团队以00后为主，充满朝气，同事关系融洽 6、办公区域设零食柜，节日礼品、生日红包、下午茶一应俱全，不定期组织团建与聚餐活动 7、提供免费系统培训，一对一指导，上手简单无压力 8、在这里实现快乐上班，开心增收 团队由90后与00后组成，是一家氛围团结、积极向上、自由开放的游戏企业，打破传统职场的刻板模式，让每位成员在轻松环境中工作，在趣味中成长。只要你性格阳光，喜欢游戏，具备协作意识，欢迎加入我们！！！！！！

Recruiting: 计算机、软件、通信、自动化、电子、信息、市场营销、工商管理等相关专业的博士、硕士和本科应届毕业生 Job: 客户经理、销售工程师、交付工程师、产品经理、研发工程师、经理助理 Offering: 引领行业的技术创新 成都城南甲级写字楼办公 具有竞争力的薪酬 最高30W安家费 与你同样优秀甚至更为出色的同事 卓越生产、优享人生的企业文化 Base: 成都、北京、上海、三亚、深圳、湛江、茂名、泉州、漳州、宁波、舟山、连云港、武汉、南京

招聘招聘 江北大街麻柳湾桥桥头一羊奶店招工作人员2名，工资面谈上班时间 上午8：00一11：30 下午2：00一6：30 联系电话

达州德邦快递和中通快运招人 1、招司机，底薪7000+油补+送货补贴。 自带4.2米车。 2、招装卸员，主要是负责装卸，分拣工作。 3、招客服1名，处理各种数据，系统问题！ 直接电话！

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千缘装饰设计工程有限公司 招聘销售 3名 设计师两名 监理学徒两名工资面谈 ☎岗位职责要求有销售经验优先 1.会骑电动车 2.‍‍‍熟悉各个小区 3.⏰工作时间 4.上午九9点-12点 5. 下午2点-6点 6.薪资待遇4000-8000 工作地址大竹县物流园25栋三楼 公司联系电话

达州升华广场开元酒店招聘墩子1名4500到5000 招聘炒锅1名6000到7000 联系电话

岗位职责： 1.负责游戏产品上线后的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析 2.制定并执行用户增长与留存策略，优化付费转化路径，提升ARPU值与LTVn3.协同研发、市场、客服团队推进跨部门项目落地，及时响应玩家反馈与舆情风险 4.管理游戏社区及官方渠道内容，策划线上线下玩家互动活动，增强用户粘性 5.定期输出运营报告，基于数据复盘效果，持续迭代优化运营方案 任职要求： 1.热爱游戏行业，熟悉主流手游产品及运营模式，有成功项目经验者优先 2. 具备1-3年游戏运营相关工作经验，熟练使用Excel、SQL、BI工具进行数据分析 3. 逻辑清晰、执行力强，具备良好的沟通协作能力与抗压能力 4. 学历不限，市场营销、计算机、统计学等相关专业背景更佳 5.工作地点灵活，薪资面议，具体根据能力与经验匹配

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

专注正规游戏相关业务，具备基础游戏 操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长，操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

岗位职责： 负责游戏产品全生命周期的运营规划与落地执行，涵盖用户拉新、活跃维护及付费转化环节； 基于玩家行为数据分析用户需求，掌握游戏内经济体系，策划具备传播潜力的玩法机制； 深入研究国内外热门手游（如《原神》《三角洲》《吸血鬼》《权力之望》等），总结其核心玩点与商业化模式； 关注行业动向与竞品动作，结合市场变化及时调整运营策略； 运营玩家社区（论坛/社群/社交媒体），收集用户反馈并协同推动产品优化，提升留存表现。 任职要求： 学历：本科及以上，游戏设计、市场营销、心理学等相关专业优先； 经验：1年以上游戏运营、平台用户运营或相关岗位工作经验，了解手游上线、版本更新及长期运营流程； 游戏理解：熟悉主流手游品类（MMO、卡牌、MOBA、开放世界、休闲竞技等）； 深度体验过5款以上S级手游，掌握其核心机制、付费结构及用户维系策略； 了解游戏搬砖现象，对虚拟内容经济系统有基本认知与研究兴趣； 素质要求：热爱游戏领域，保持高频游戏习惯（需附个人游戏经历说明）； 具备良好的团队协作意识，抗压能力佳，能适应高强度迭代节奏； 创新思维突出； 加分项： 熟悉国内游戏市场环境，了解不同产品的用户偏好及推广路径； 有用户调研背景，擅长运用问卷、A/B测试等方式验证玩法效果。

岗位职责: 1. 负责线下主播的直播运营，为主播进行个性化人设塑造； 2. 通过数据分析协助线下艺人优化自身表现与内容方向； 3. 协助线下艺人维护现有粉丝并拓展潜在粉丝群体； 4. 熟悉并整理直播行业生态知识，开展主播管理与培训工作； 5. 无需负责招募，仅专注于主播日常运营工作； 6. 分析主播违规情况，指导其规避同类问题再次发生。 任职要求: 1. 能独立完成主播运营工作，具备娱乐直播运营经验者优先，无经验者亦可培养； 2. 性格积极向上，乐于接受互联网新兴事物； 3. 善于沟通交流，具备一定亲和力与对话技巧； 4. 具备较强的抗压能力与环境适应力，耐心细致； 5. 学习意愿强，能够持续探索并开拓新的运营渠道。 员工福利: 提供无线网络 住房补贴 定期团建聚餐 餐食补贴

现在咨询立即享受超长国庆中秋假期机不容失失需再来等一年 岗位职责: 1.负责审核相关业务流程。 2.维护客户的隐私，保存好客户资料并提交后台。 3.公司提供专业的岗位培训，快速掌握行业知识和专业技能。 任职要求: 1.年龄20-40，经验不限，接受实习生，欢迎应届毕业生; 2.工作认真积极，有责任有担当，无不良嗜好，无不良记录。 薪资: 无责底薪3700+10%-35%高额提成+额外现金奖励+社保 (绝对没有任何绩效考核，也没有任务量要求)每月薪资最低不低于1w!! 工作时间: 朝九晚六，周天及法定节假日正常休息。 福利待遇：购买社保，公司有冰箱、微波炉，喜欢做饭的朋友可以自行带饭，免费下午茶、团队聚餐、户外拓展。 岗位福利：

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年龄25-45岁，口齿伶俐，善于沟通交流，文化程度初中以上等。时间自由，可接送小孩 薪资福利:3000-5000元/月，薪资上不封顶，实习期3个月， （

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岗位职责： 1.负责完成上级安排的日常事务性工作，确保流程高效有序进行 2.协助相关部门开展基础性支持工作，提升整体协作效率 3.根据实际需要参与岗位相关的操作或服务任务，保证工作质量达标 4.遵守公司规章制度，按时完成分配的各项临时或专项工作任务 任职要求： 1.对工作认真负责，具备良好的执行力和团队合作意识 2.能够适应岗位基本工作节奏，服从工作安排 3.具备基础沟通能力，能与同事和客户进行有效交流 4.有相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训

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岗位职责： 1、维护游戏社区的活跃氛围与整体生态，营造积极健康的游戏环境； 2、负责国内外社交平台用户日常游戏相关内容互动，引导并促进玩家间的良性交流； 3、为玩家提供贴心服务支持，收集反馈建议，并及时提醒参与新功能体验； 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，持有英语相关等级证书，具备熟练的英语听说读写能力（可适应全英文工作环境者优先） 2、热爱游戏行业，性格外向、富有亲和力，善于活跃互动氛围 3、有深度SLG游戏经历者优先考虑，例如万国觉醒、万龙觉醒、三国志战略版、三国谋定天下、率土之滨、文明与征服、无尽冬日等

岗位职责： 1. 负责产品的日常运营事务，汇总并研究用户意见与建议，推进产品功能优化与版本迭代； 2. 组织实施产品推广方案，增强品牌影响力及用户参与度； 3. 跟踪分析核心运营数据，如新增用户、留存情况等，为管理决策提供量化依据； 4. 联动市场、技术、设计等团队，保障各项运营计划顺利落地执行； 5. 研究并尝试新型运营方法与获客路径，不断提升产品在行业中的竞争优势。 任职要求： 1. 热爱互联网领域，熟悉行业发展现状及用户行为特征； 2. 具备扎实的数据处理能力，擅长以数据为基础制定和调整运营策略； 3. 擅长跨部门协作，具备较强的组织推动能力，确保项目高效推进； 4. 思维活跃，具备应变能力，能及时应对运营中出现的各类挑战； 5. 有相关产品运营实践经历者优先录用，无经验者亦可培养。