发传单，日结

发传单日结

此招聘100%符合实际情况，收入无任何水分，80%的人月收入在20000～30000元，能吃苦想赚钱的继续往下看。 【岗位职责】 1. 负责所在区域的京东APP推广业务。 2. 地推送礼品，引导用户下载并教会用户使用京东APP，简单易上手。 【岗位要求】 1. 年龄18岁-50岁，熟练操作智能手机。 2. 有赚钱欲望，能吃苦，有良好的表达沟通能力。 3. 具有地推销售、APP推广经验者优先。 4. 能跟团队出差者优先。 5. 能吃苦，心态好，不怕被拒绝。 【岗位优势】 1. APP拉新不实名、不绑卡、不发圈。 2. 京东大平台有保障，有背书，易推广。 3. 时间自由，空间自由，多劳多得。 4. 工资日结，总部系统自动发放。 【晋升机制】 推广员 -> 合伙人 -> 高级合伙人 -> 服务商 【薪资政策】 1. 合伙人：月综合工资20000～40000元。 2. 高级合伙人：月综合工资50000元～100000元。 3. 服务商：年薪最低百万起步，上不封顶。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1. 客户调研：进行客户调研，了解目标客户的需求、购买习惯、购买力等信息，为预售会籍工作提供参考。 2. 产品展示：通过案例展示、效果图等方式，向客户展示产品的特点和优势，提高客户对场馆的信任和认知。 3. 引导客户：基于客户需求，引导客户了解品牌，回答客户的问题，提供相关的建议和解答，促进客户预留名额。 4. 与客户沟通：与客户进行积极的沟通，了解客户的需求和意见，及时解决客户的问题，维护客户关系。 5. 完成预售会籍任务：根据公司的定金资源目标和规定，完成定金资源任务，达成定金资源目标。 6. 维护现场秩序：维护现场秩序，保证客户的安全和参观的顺利进行。 7. 其他职责：根据公司的要求，完成其他职责，如完成资源跟进表填写，每日上交定金收据等。 岗位要求： 1. 具备团队合作精神：预售会籍人员需要具备良好的团队合作精神，能够与其他同事协作完成工作。 2. 具备沟通能力：预售会籍人员需要具备良好的沟通能力，能够与客户进行积极的沟通，了解客户的需求和意见。 3. 具备专业素养：预售会籍人员需要具备一定的专业素养，了解产品的特点和优势，能够为客户提供专业的建议和解答。 4. 具备良好的服务意识：预售会籍人员需要具备良好的服务意识，能够为客户提供优质的服务，提高客户对公司的满意度和忠诚度。 5.具备敢于挑战的勇气：预售会籍人员需要具备较强的赚钱欲望，敢于挑战高薪，不怕困难挑战。

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岗位职责： 1. 负责口腔医疗市场的用户增长和促销策划； 2. 开展地推和地面推广活动，进行商务谈判能力展示； 3. 拓展渠道，引导患者就诊，完成业绩指标。 任职要求： 1. 具备地推、地面推广经验，拥有商务谈判能力； 2. 年龄25-50岁，不限学历，不限经验，工作主动积极； 3. 有销售或市场经验者优先。 薪资待遇： 1. 薪资5000-8000元/月，含绩效奖金和销售额提成； 2. ，提供社保福利，包吃； 3. 全职岗位，招10人，欢迎报名。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

【工作内容】 1. 区域商户拓展开发，走访线下实体门店，挖掘合作意向客户 2. 面对面讲解产品费率、到账时效、补贴福利等核心优势，促成合作签约 3. 做好商户后期维护服务，解答使用疑问，保障商户正常使用 4. 统计业务数据，反馈市场情况，按照团队要求完成既定业绩指标 5. 配合银行及内部团队，落地商圈推广、商户扶持相关工作 【任职要求】 1. 学历不作硬性限制，22-40岁均可应聘，应届生、转行求职者都欢迎 2. 擅长人际交流，思维灵活，具备良好的商务洽谈意识 3. 能够适应外勤走访工作，自律性强，自主安排日常工作行程 4. 渴望提升收入，有拼搏精神，愿意为业绩目标付出努力 5. 拥有销售、地推、门店商务、金融行业相关经验优先考虑，本地人脉资源者加分 【岗位亮点】 √ 收入潜力大，资深员工月收入普遍万元以上，收入上不封顶 √ 入行门槛友好，零基础专人带教，快速掌握业务技巧 √ 工作时间自主可控，片区划分明确，办公氛围轻松 √ 晋升机制公平透明，从业务专员逐步晋升主管、区域负责人，发展空间广阔 √ 行业刚需属性强，商户需求稳定，业务越积累收益越高

面馆招收银，后厨洗碗工，前厅服务员工作内容：收银点单、接待顾客、后厨卫生，前台等工作，要求：做事细心，会玩手机，有服务意识，长期稳定优先，有无经验均可待遇：薪资面议，月休2天，地址：_嘉峪关建设北小区联系：欢迎来电咨询面试！

嘉峪关地区招聘挖掘机司机一名。

招聘单位：嘉峪关顺丰快递中转场招聘岗位：运作员招聘人数：5薪酬待遇：4500-7000招聘条件：遵纪守法，品行端正，工作职责：✓负责快件的装卸、分拣、扫描及信息上报反馈✓按订单要求完成快件分拣、装框、码放、装车✓责任心强，工作认真仔细，能承受压力，服从现场管理✓执行力强，能适应倒班制福利待遇：✓工资：平均薪资4500-7000元工作地点：:嘉峪关明珠东路金翼城乡物流园内顺丰大件中转场联系电话:

甘肃嘉峪关安装现场招聘小工6名，人员需随时可以出发。 工期至少一年以上，工资260元/九小时一天，饭补25元一天，加班按一比一计算。年龄要求53周岁以下，包住。车票按动车二等座、绿皮火车卧铺标准，三个月报销单程票，至春节前有效。 要求身体健康，无高血压、心脏病，识字且基本通过培训，无犯罪记录，踏实肯干，服从管理，听从指挥。偷懒耍滑或不服从管理者，工资一分没有。能够干半年者联系，干不了半年者勿扰。 工资每月按时发放，最后工资也按月发齐，不拖欠。有意者可报名。

招聘铲车顶班司机一名。 岗位职责： 1. 有相关工作经验者优先。 2. 按照派活要求，负责砂石、土方等散料的装载与转运，确保运输过程中不撒漏。 3. 工作完成后清理现场，收好工具，将车辆停放在指定位置。 4. 作业前、中、后对车辆进行检查，重点关注轮胎、制动及液压系统的状态。 5. 认真记录运转情况，包括台时、油耗及故障交接事宜。 6. 发现异响、高温或液压动力不足时，立即停机并报修。

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 主动对接目标客户群体，开展产品介绍、用户拉新及转化引导工作 3. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期提交活动总结与优化建议 4. 协同线上渠道，推动线上线下联动推广，提升品牌区域认知度 5. 维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广覆盖面与持续性 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推或快消类销售经验者优先 3. 能适应高频外出作业，吃苦耐劳，执行力强 4. 具备基础数据分析意识，能使用Excel等工具整理活动数据 5. 学历不限，热爱一线营销工作，结果导向

大学开学季，推销英语资料

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场管理 2. 面向目标人群开展产品介绍、用户拉新、活动引流等一线推广工作 3. 收集市场反馈与竞品信息，定期提交推广数据报告及优化建议 4. 协同线上渠道，推动线上线下联动营销，提升品牌曝光与转化率 5.维护合作商户及社区资源，建立长期稳定的地推网络 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力，能适应高频次人际互动 2.执行力强，吃苦耐劳，可接受户外作业及灵活工作时间 3.有市场推广、销售或地推相关经验者优先，经验不限 4.学历不限，中专/技校及以上学历者均可报名 5.熟悉本地市场环境，有社区、商圈或校园推广经验者更佳

base 地：广州 美团线下超市地推【快乐猴】 招聘岗位：快乐猴 BD 工作内容：美团快乐猴超市新店开业前，在门店周边做活动推广，与用户互动以送礼品的方式引导用户加群，宣导门店开业时间及活动等。 只需要把礼品送出去让用户关注快乐猴社群就好，无需下载app下单等 薪资：底薪4000+全勤500+高温补贴+住宿补贴+提成，综合薪资10K起,新人有保护机制。

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职位简介： 本公司主营阳澄湖醉蟹，蟹卡，礼盒，海鲜大礼包等高端礼赠节日礼品，货源稳定，品质过硬，售后完善，市场复购率高，好推好成交。 现全力开拓本地市场，诚招有资源的渠道精英，兼职人才，公司提供全套推广方案，物料支持，渠道打法，全程赋能。 优先录用人群： 有以下资源者直接优先对接：事业单位/大型集团/连锁商超，社群团购，礼品渠道，食品供应链，旅游渠道，政企采购，直播达人，私域团长等。薪资收益： 提成点位：10%-25%，业绩越高提成越高结算方式：成交即可按单结算，不拖欠 收入空间：多劳多得，上不封顶，有资源者收入十分可观 模式灵活：可全职，可兼职，可渠道合作，无需坐班只要你有渠道，有人脉，想做生意，欢迎随时咨询详谈，一起把资源变现。

1.参与为期3——5天的行业考察活动，深入了解行业发展趋势与业务模式。 2.通过实地走访与交流学习，提升个人职业认知与专业素养。 3.积极参与团队协作任务，完成考察期间的各项学习与互动任务。 任职要求: 1.高中及以上学历，具备良好的沟通表达能力与团队合作意识。 2.对保险行业或相关领域有兴趣，愿意接受新知识与挑战。 3.能够保证全程参与考察活动，遵守活动安排与纪律要求。 福利待遇:全勤奖励 定期团建活动 每日参与即有机会获得实物奖励，累计可领取四份礼品

一、岗位职责 1. 客户开发与接待 负责线上、线下、门店自然进店、渠道分配的意向客户接待，通过电话、微信、面谈等方式主动沟通跟进；挖掘业主户型、装修风格、预算、居住人口、功能需求、装修时间节点等核心信息，精准判断客户意向等级。 2. 业务讲解与专业咨询 向客户详细讲解公司整装套餐、半包/全包服务、材料品牌、施工工艺、报价体系、质保售后、活动优惠等内容，解答客户关于装修流程、增项、工期、选材等各类疑问，建立客户信任。 3. 需求匹配与方案对接 根据客户装修需求，对接设计师完成户型规划、方案设计、预算调整，陪同客户看方案、看工地、看样板间，协助优化装修方案，推动方案落地。 4. 全周期客户跟进与签单转化 建立客户档案，做好客户分级、定期回访、节点跟进，持续维护客情关系；主动解决客户犹豫、顾虑、比价等问题，推进议价、、合同签订，完成个人月度、季度、年度销售业绩目标。 5. 项目衔接与过程维护 签单后对接设计部、工程部、材料部，同步客户需求、特殊要求，跟进开工、施工、验收关键节点；及时反馈客户诉求，协调解决施工过程中的沟通问题，降低退单、客诉率。 6. 市场维护与渠道拓展 配合公司线下地推、小区驻点、社群营销、老客户转介绍等活动；收集本地家装市场行情、竞品活动、客户需求变化信息，维护老客户资源，挖掘转介绍订单。 7. 数据汇报与团队协作 每日更新客户跟进台账，按时提交工作报表、客户数据、业绩进度；积极参与公司销售培训、复盘会议，遵守门店管理制度，配合团队完成整体销售指标。 二、任职要求 1. 学历不限，有无家装销售经验均可，应届生、转行新人可带薪培训；有装饰、建材、房产销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、抗压能力、客户谈判能力，目标感强，愿意主动开发客户、跟进客户。 3. 热爱销售行业，熟悉基础互联网沟通工具，能够熟练使用微信、短视频、社群等工具维护客户。 4. 形象端正、待人真诚，有服务意识和责任心，具备良好的团队协作意识。 5. 能接受门店轮班、活动加班、外出带看工地等工作安排。

岗位职责： 1. 负责嘉峪关地区全屋定制产品的客户接待、需求分析与方案推荐 2. 主动开发新客户，维护老客户，完成月度销售目标 3. 协同设计、测量、安装团队，跟进订单全流程，确保交付质量与客户满意度 4. 参与门店日常运营及促销活动执行，提升品牌区域影响力 5. 准确录入客户信息及销售数据，定期提交销售分析报告 任职要求： 1. 对家居行业有热情，具备销售意识与服务意识 2. 沟通表达能力强，能快速建立客户信任 3. 学习能力强，愿意接受全屋定制专业知识培训 4. 有销售经验者优先，无经验可带薪培训 5. 形象端正，责任心强，适应本地化工作节奏

本公司是一家家装公司，急需业务人员10名

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【岗位职责】 1. 协助经理推进项目全流程执行，保障项目按计划落地； 2. 与团队成员保持高效沟通，同步项目进展、协调资源冲突，确保协作顺畅； 3. 主动学习将所学应用于实际工作，持续提升工作效率与专业能力； 4. 配合完成项目及上级交办的其他辅助性工作。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通表达技巧与团队协作意识，善于倾听需求、整合意见，快速融入团队； 2. 适应能力强，能从容应对多变的工作场景与团队氛围，灵活调整工作节奏。

岗位职责： 1、负责甘肃、新疆、青海区域国谈创新药招商推广模式的精细化运营管理。 2、负责区域内专家网络搭建，核心专家日常拜访与关系维护，学术活动的申报、实施及费用核销。 3、结合市场实际，推动公司产品策略与商业计划在辖区内的有效执行，确保达成既定商业目标。 4、负责合作方协议管理，组织召开市场分析会议，开展中高潜力医院HCP管理，支持代理商实现签约目标。 5、负责推广服务商合规性监督与推广行为检查。 6、落实上级交办的各项任务并确保执行到位。 任职要求： 1、医学、药学等相关专业本科及以上学历。 2、具备2年以上营销推广相关工作经验。 3、具有外企或国内领先企业自营推广经验、区域市场学术推广背景者优先考虑。 4、过往业绩表现突出、职业稳定性良好者优先录用。

1. 推广公司指定app，拓展新客户、维护老客户 2. 协助完成店里日常工作