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招栏杆安装、工地小工/杂工、防护设施安装工作地河北地区,常年有活,要求年龄45岁以下,具有一定的工地经验,工资面谈,包吃包住,踏实的来,打酱油的勿扰
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【制造部门-关键工站】
新派遣工:6,000元(含税)
老派遣工:6,500元(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:5,500元(含税)
老派遣工:6,000元(含税)
【非制造部门】
新派遣工:5,000元(含税)
老派遣工:5,500元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
二、模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
1.分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
【制造部门-关键工站】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:22元/H(含税)
老派遣工:23元/H(含税)
【非制造部门】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/3/31,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/4/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
2.满期津贴(仅模式二享有)
[津贴标准:1,000元/人
发放条件
需满足招募政策对应最后一笔分期稳岗奖金发放条件,费用与最后一笔分期稳岗奖金同时发放
三、新、老老派遣工定义:2023/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时长≥30天
不符合上述定义的群体均视为新派遣工
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一、岗位职责
1. 负责银行营业厅、办公区、卫生间等公共区域日常清洁消杀,保持环境整洁。
2. 维护清洁工具,妥善存放保洁物资,节约耗材。
3. 配合银行日常卫生检查,及时整改卫生问题。
二、任职要求
1. 年龄60岁以内,身体健康,能胜任日常保洁工作,无不良记录。
2. 责任心强,工作细致,服从管理,有保洁相关经验优先。
3. 遵守银行规章制度,注重个人仪容仪表。
三、薪资福利
1. 工作制:8小时/天,
2. 薪资:2600~3000元/月,
工作地点海峡银行
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)保险:五险一金
(2)设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房,健身房,球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,多种文艺活动,大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日,婚假,丧假,产假,带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
[衣食住行]
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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【工作岗位】饮料厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州,
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