岗位职责： 1.负责书法课程的小班制授课； 2.参与内部教学培训、教学开发、教学体系完善等工作； 3.及时与家长反馈学习情况； 4.按教学计划教学大纲及教案，按时完成备课任务，确保上课质量； 5.高质量、高标准完成学员试听课程。 任职要求: 1.热爱中国传统文化，热爱教育事业，为人师表爱学生； 2.书法教学从业者或具备正统的学书经历，有教学经验尤佳； 3.具备一定的书写功底，良好的语言表达、学习理解能力； 4.诚实正直，性格开朗，工作勤奋，能承受一定工作压力； 5.有爱心、耐心、责任心、事业心，能长期从事书法教育工作。 职位福利：不加班、定期团建、餐补、全勤奖、房补、绩效奖金、社保五险、年轻化团队

全职书法助教老师 岗位职责：配合主讲教师完成课堂教学，整理教学用具，制作课程资料，参与招生辅助工作

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-06-18 1：喜爱硬笔书法，具备多年硬笔书法教学经验，拥有个人理解与见解，掌握扎实的书写技能，对待教学积极投入，对儿童教育富有耐心，善于沟通，有培训经历，能有效管理课堂秩序与氛围。 2：态度严谨踏实，能主动与校长保持良好协作，保质保量完成日常教学任务，责任心强，具备较强的敬业精神和职业追求。

岗位职责： 1.负责小班形式的书法课程教学工作； 2.参与教学培训、课程研发及教学体系优化等相关工作； 3.定期与家长沟通，及时反馈学员学习进展； 4.依据教学计划、大纲及教案完成备课，保障授课质量； 5.高标准完成试听课程的教学任务。 任职要求： 1.热爱中华传统文化，热爱教育行业，品行端正，关爱学生； 2.有书法教学经验或系统学习背景者优先，具备实际教学经历更佳； 3.具备扎实的书写基础，良好的语言表达和理解学习能力； 4.为人诚信，性格积极，工作踏实，能适应一定强度的工作节奏； 5.富有爱心、耐心、责任感和职业追求，愿意长期投身书法教育事业。 一、兴宁区嘉和城校区：前湖分校、高迪分校 二、兴宁区鑫利华校区 以上校区将结合实际情况统筹安排工作地点。 职位福利：不加班、定期团建、餐补、全勤奖、房补、绩效奖金、社保五险、年轻化团队

岗位职责 1.负责4-12岁少儿书法课程教学（硬笔/软笔），依据机构教学体系制定个性化授课方案，拆解笔画、结构要点，用趣味化方式引导孩子理解书法逻辑； 2.把控课堂节奏，通过互动练习、作品点评等形式激发孩子学习兴趣，培养良好书写习惯与审美素养； 3.定期完成学员学情反馈、作业批改，组织书法作品展示、考级辅导等活动，维护家校沟通； 4.参与教学教研工作，优化课程内容、编写教案，参与师资培训与书法教学经验分享。 任职要求 1.专科及以上学历（或具备书法等级考试高级证书、多年教学经验者可放宽），毛笔/硬笔书法功底扎实，熟悉楷书、隶书等基础书体； 2.热爱少儿教育事业，了解儿童心理发展特点，善于用通俗、生动的语言讲解专业书法知识； 3.具备1年以上少儿书法教学经验优先，能独立设计课程、把控教学效果，课堂富有感染力； 4.责任心强、有耐心，认同机构“以艺育人、因材施教”的教学理念，具备良好的沟通能力与团队协作意识。 薪资福利 1.薪资结构：底薪+课时费+绩效奖金+业绩奖金+餐补房补＋五险，综合薪资5k-12k； 2.福利保障：五险、节日福利、生日福利、定期团建； 3.职业成长：免费书法进阶培训、教学技能提升课程、教研成果激励、清晰的晋升通道（教学主管/教研负责人）； 4.其他福利：免费使用教学耗材、学员作品展示机会、行业交流资源。 工作地点 南宁邕宁龙岗校区 南宁青秀仙葫校区 南宁青秀桂雅校区 （多家校区可选，就近分配） 投递方式 1.简历投递邮箱：[招聘邮箱地址]，邮件主题注明“书法老师+姓名+联系电话”； 2.简历附个人书法作品（硬笔、软笔各2-3幅），初审通过后将通知试讲； 3.联系电话：

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-06-18 1：喜爱硬笔书法，具备多年硬笔书法教学经验，拥有个人见解，熟练掌握书写技巧，对待工作积极投入，对适龄儿童教育有耐心，具备良好的沟通能力和培训经历，能够有效管理课堂秩序与氛围。 2：工作踏实尽责，能主动与校长保持良好协作，胜任岗位职责并按时完成每日工作任务，富有责任感，具备较强的敬业精神。

岗位职责: 1、承担硬笔书法课程的教学工作，系统传授书法基础知识，科学规划教学进度，通过专业辅导有效提升学生的书写能力与艺术素养。 2、策划并参与校内书法类活动，营造良好的艺术学习氛围，提升学生对书法文化的兴趣与参与度。 3、具备良好的表达能力和耐心，善于与学生互动交流，及时了解学习情况，因材施教解决学习中的实际问题。 4、定期与家长沟通，真实反馈学生课堂表现、学习进展及阶段成果，促进家校协同育人机制的建立与完善。 任职要求： 1、具有扎实的硬笔及软笔书法基础，具备较强的授课能力与教学组织能力。 2、有书法教学经验者优先考虑，了解不同年龄阶段学生的心理特征与教学适配方法。 3、课堂教学能力强，富有亲和力和感染力，能活跃课堂气氛，引导学生积极参与学习过程。 4、工作态度严谨负责，具备足够的耐心与服务意识，能根据学生个体差异灵活调整教学方式，保障教学效果。 5、具备良好的团队合作意识，积极参加教学研讨，主动分享教学心得，助力整体教学质量提升。 6、能接受周末上班安排，或具备丰富教学实践经验者在同等条件下优先录取。 岗位福利：享有法定节假日、带薪年假等福利

1、承担少儿硬笔书法课程的教学与指导任务。 2、根据学生实际学习情况实施个性化教学，确保每位学员获得有针对性的辅导与提升。 3、负责学员档案管理及与家长的日常沟通工作。 4、定期跟进学生的学习进展和课堂表现，适时优化教学策略与授课内容。 5、协同相关部门开展工作，落实本部门的日常事务管理。 6、执行上级交办的其他工作，积极参与招生相关事务。 具备班级管理能力，持有教师资格证或具有培训经历者优先考虑，接受全职或兼职岗位安排。

招聘岗位：书法教师（兼职/全职） 任职要求： 1.全日制专科及本科以上学历，书法相关专业或有（硬笔）书法特长； 2.字体端正，结构清晰，有书法功底； 3.热爱教育行业，稳定、有爱心和责任心，无不良嗜好； 4.具备良好沟通能力，工作态度积极主动； 岗位职责： 1.负责（硬笔）书法授课、学习引导、作品评比与指导； 2.根据（硬笔）书法科目特点备课，把握新课标，调动学生兴趣和积极性； 3.观察学生潜能，为课程选择提供合理建议； 4.组织学生参加内外部互动、比赛； 5.条件优秀、有相关教学经验者可放宽条件录用。 工作内容：系统对幼儿——少儿教学书法内容课程，需要有一定教学经验，应聘前需发送简历和书法作品。 薪资待遇 1、待遇面议 2、法定节假日，每周固定休息，工作时间弹性化； 3、丰厚的奖金+业绩提成+缴纳五险；

招聘书法教师 软笔、硬笔，专职兼职数名 要求有耐心、有爱心、有方法、有正统书法功底。能现场书写创作。有教师证、书法等级证优先，有执教经验，有创作思想者尤佳。有特殊能力者，条件可适当放松。男女不限，年龄不限。 联系人:毛先生，有意联系：（微信同号）

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广西私人合作代养养殖场： 急招熟手有经验一对夫妻，包吃住，要求35-50岁，服从安排身体健康，不招带上小孩的，目前只招广西省内！工资和待遇请来电了解， 工作地点：贵港市港南区！ 联系电话：张老板！

招长期工，短期工，员工入职工作，15天以后日结200元一天，剩余工资月底28号发薪日补齐 普通工：20元一小时稳岗+300元全勤 招聘岗位：生产普工 长白班岗位/坐班 无需体检，即可入职 早班800-12:00 中班1:30-17:00 加班18:00-21:00工价30元一小时 吃住免费

众合木业夜班叉车顶班一名

明天白天需要叉车顶班一名，负责成品打包，下班现结，电话

兼职书法老师(可线上)快写练字面向全国招募一练字指导师要求有书写基础，字迹工整，普通话标准形象阳光可爱，亲近孩子。线上教学：工作轻松可居家办公年收益8万+以上。线下教学：快写已经覆盖全国一三线城市，在您的城市均可参与线下教学。不坐班年收益可以达到6万+以上。二，快写校管要求有一定的管理能力或教培经验。您可以参与您所在城市的快写线下校区管理。年收益15万+以上。三，快写网校2026年快写将开通1000所线上网校，要求有电商，直播，短视频，运营，等经验的老师参与。线上工作，年收益20万+.以上岗位，了解公司课程后参与公司职位上岗。公司培训一律免费，诚邀您的加入备注：公司培训课为在线培训，每期4天，培训结束后，老师们参与职位申请考核，考核通过直接上岗。加微信参加公司技术培训。

岗位职责： 1.负责教授书法课程，包括硬笔、软笔或毛笔书法，根据学员年龄和基础制定个性化教学方案 2.指导学生掌握正确的书写姿势、笔法技巧及汉字结构，提升书法艺术修养 3.定期组织作品展示、书法比赛等活动，激发学员学习兴趣与创作热情 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学员学习进度，协助完成阶段性成长评估 5.参与课程内容优化与教研活动，持续提升教学质量与课堂互动效果 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的语言表达能力和亲和力，有责任心和耐心 2.书法相关专业背景优先，熟悉楷书、行书等常见书体的书写规范与历史渊源 3.有教学经验者优先，能独立备课并灵活运用多种教学方法适应不同学员需求 4.具备基本的书法作品鉴赏能力，能示范书写并指导学生临摹经典碑帖 5.工作地点在本地，能稳定长期任教，接受周末及节假日部分时段授课安排

独立工作室招聘（硬笔）书法（助教）老师 期许及条件： 1有教育情怀。有志于长期从事本行业。 2不坐班不打卡无业绩指标无公司化运作。 3不需要主动招生。自主学习能力。 4收入及分配机制透明。

有3—5年教学经验

书法老师教学态度严谨

武术老师招聘​ 一、岗位内容​ 负责少儿/成人武术教学（套路、散打、防身术等），制定基础教学方案；​ 示范动作、纠正姿势，保障课堂安全，传递武术礼仪；​ 配合完成体验课、学员进度反馈等工作。​ 二、任职要求​ 18-45岁，男女不限，熟练1种及以上武术门类；​ 有教学经验、持武术段位/教练员证者优先；​ 耐心负责，时间灵活，可接受周末。​ 三、薪资与应聘​ 时薪80-120元，多劳多得，有调薪及奖金；​ 咨询：朱老师 地址：桂平市金凤凰商业中心

代厂招炒更烫工一名。烫足球长袖，明晚出货。有意联系

钢琴专业，踏实敬业，积极进取

工作环境优雅，团队氛围活泼 无需经验，带薪培训 形象气质佳，善于沟通（具备台球基础者优先） 拒绝佛系躺平，需接受夜班及高强度服务。‌‌

岗位职责: 1.负责架子鼓课程的教学工作，保障教学效果与学生吸收程度 2.指导学员熟练掌握各类鼓组及镲片的演奏方法 3.策划并带领学生参与日常排练及公开演出活动 4.定期测评学员技术水平，给予针对性指导建议 任职要求： 1.具备扎实的音乐理论基础与演奏能力 2.能够调动学员对架子鼓学习的积极性与兴趣 3.拥有良好的课堂组织与教学引导能力 4.能够准确评估学员表现并提供有效反馈

岗位职责: 1.负责书法课程的教学工作，提升学员书写能力与艺术修养； 2.与学员保持良好互动，准确把握其学习需求与进度； 3.参与机构举办的书法展览及相关文化活动； 4.制定科学合理的教学方案，持续优化授课方式； 5.管理课堂纪律，营造积极有序的学习氛围。 任职要求： 1.书法功底扎实，能有效激发学员对书法的学习兴趣； 2.具备出色的沟通技巧和团队协作意识； 3.能够配合整体工作安排，积极学习并掌握新教学内容； 4.热爱书法教育事业，擅长策划并开展生动有趣的课堂活动； 5.工作认真负责，保障教学过程的高质量实施。

全职书法助教老师 岗位职责：配合主讲教师完成课堂教学，整理教学用具，制作课程资料，参与招生辅助工作

岗位职责 1.负责4-12岁少儿书法课程教学（硬笔/软笔），依据机构教学体系制定个性化授课方案，拆解笔画、结构要点，用趣味化方式引导孩子理解书法逻辑； 2.把控课堂节奏，通过互动练习、作品点评等形式激发孩子学习兴趣，培养良好书写习惯与审美素养； 3.定期完成学员学情反馈、作业批改，组织书法作品展示、考级辅导等活动，维护家校沟通； 4.参与教学教研工作，优化课程内容、编写教案，参与师资培训与书法教学经验分享。 任职要求 1.专科及以上学历（或具备书法等级考试高级证书、多年教学经验者可放宽），毛笔/硬笔书法功底扎实，熟悉楷书、隶书等基础书体； 2.热爱少儿教育事业，了解儿童心理发展特点，善于用通俗、生动的语言讲解专业书法知识； 3.具备1年以上少儿书法教学经验优先，能独立设计课程、把控教学效果，课堂富有感染力； 4.责任心强、有耐心，认同机构“以艺育人、因材施教”的教学理念，具备良好的沟通能力与团队协作意识。 薪资福利 1.薪资结构：底薪+课时费+绩效奖金+业绩奖金+餐补房补，综合薪资5k-12k； 2.福利保障：五险、带薪寒暑假、节日福利、生日福利、定期团建； 3.职业成长：免费书法进阶培训、教学技能提升课程、教研成果激励、清晰的晋升通道（教学主管/教研负责人）； 4.其他福利：免费使用教学耗材、学员作品展示机会、行业交流资源。

岗位职责： 1.负责小班形式的书法课程教学工作； 2.参与教学培训、课程研发及教学体系优化等相关事务； 3.定期向家长沟通学员学习进展与反馈情况； 4.依据教学计划、课程大纲及教案要求，按时完成备课，保障课堂教学质量； 5.高标准完成学员试听课的教学任务。 任职要求： 1.热爱中华传统文化，热爱教育行业，具备师德修养，关爱学生； 2.有书法教学经验或系统学习背景者优先，具备实际授课经历更佳； 3.具备扎实的书写能力，良好的语言表达力与理解学习能力； 4.品行端正，性格积极，工作踏实，能适应一定的工作强度； 5.富有爱心、耐心、责任感和职业追求，愿意长期投身书法教育领域。 一、兴宁区嘉和城校区：前湖分校、高迪分校 二、兴宁区鑫利华校区 以上校区将结合实际需求统筹安排工作地点。 职位福利：不加班、定期团建、餐补、全勤奖、房补、绩效奖金、社保五险、年轻化团队

岗位职责: 1.负责书法课程的教学工作，提升学员书写能力与艺术素养； 2.与学员保持良好互动，准确把握其学习需求与进度； 3.积极参与机构举办的书法展览及相关推广活动； 4.制定科学的教学方案，持续优化教学内容与授课方式； 5.管理课堂教学秩序，营造专注且积极的学习氛围。 任职要求： 1.书法功底扎实，能有效激发学员对书法的学习兴趣； 2.具备出色的沟通技巧和团队协作意识； 3.能够配合整体工作安排，乐于接受新理念与新方法； 4.热爱书法教育事业，擅长策划并开展生动有趣的课堂活动； 5.工作认真负责，保障教学过程的规范性与教学质量。