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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排

岗位职责: 1.维护物业区域的安全秩序，确保环境安全无隐患; 2.监控物业设施，及时发现并处理安全问题; 3.提供优质的安全服务，确保业主和物业的安全。 任职要求: 1.具备良好的安全意识和责任心; 2.能够熟练操作安全设备，处理突发安全事件; 3.具有良好的沟通能力和服务意识。

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岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻，及时发现并排除安全隐患，确保人员与财产安全 2.严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导，维护正常秩序 3.熟练操作监控、消防等安防设备，遇突发事件能迅速响应并按预案处理 4.配合相关部门做好防火、防盗、防事故等工作，定期检查安全设施运行状况 5.记录值班情况，按时交接班，保持通讯畅通，确保岗位不空岗、不脱岗 任职要求： 1.年龄25-55周岁，身体健康，无不良记录，具备基本法律常识和安全意识 2.工作认真负责，具有较强的责任心和团队协作精神，能适应轮班制 3.具备良好的沟通能力和服务态度，能够妥善处理各类突发情况 4.退伍军人或持有保安员证者优先考虑 5.经验不限，有物业、厂区、商场等场所安保工作经验者优先录用

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【岗位职责】 · 负责安保区域的巡逻与秩序维护 · 协助处理突发事件，确保场所安全 【职位要求】 · 无犯罪前科，一年内体检报告 · 中专及以上学历，不限经验 【工作时间】 20;00-8:00 两班倒 两天休 薪资待遇3200+600餐补

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[强]环境优美，宿舍6人间，电器齐全，吃住全在厂 [礼物]生产光电元器件，电子产品等 [礼物]年龄18-45岁，男女不限 [礼物]包吃中晚餐，包住，水电平摊，户籍不限 [礼物]【工作环境】：无尘工作服，恒温车间，两班倒工作制半个月一倒班。 岗位：抛光，检测，包装 [礼物]面试时间： 上午8-11点-下午2-4点

招聘 工作地点：新源县某单位 ✅保安员1人，，年龄45岁以下，必须有保安证，薪资2200-2500元左右； ✅绿化保洁1人，，年龄55以下，会使用绿化打草工具的优先考虑，薪资2300-2500左右。需无不良嗜好，身体健康，政审没问题且能提供无犯罪记录证明，工作轻松，最好是新源县附近，不包住。 电话:

招聘 岗位：保安员 要求身高 170cm 以上，年龄 55 周岁以下，文化程度初中以上 工作内容：日常巡查，秩序维护，车辆引导 工作时间：上 12 小时休息 24 小时，有晚班 工资：面议 工作地点：芜湖市湾沚区新芜经济开发区管委会 联系人：宋先生 电话：

招聘： 平罗县轻工业园区某企业招保安一名，，五十岁左右，有保安证优先录用，上长白班（八点到下午六点），节假日福利，月休4天，月工资3500元，联系电话：

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体验官30岁以下，大专及以上学历，单休薪资福利:5000-10000元/月招工人数:2名

招聘：临时工 薪资：120.0-150.0元/天 职位详情： 临时工（5名):35岁以上，吃苦耐劳，服从管理，薪资待遇：120-150元/天，餐补200元/月

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乡村振兴信息员1.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行；2.身体健康，具有新余本地户籍；3.年龄在35周岁以下（1991年5月1日及以后出生），大专及以上学历，专业不限；4.应熟悉电脑基本操作；5.户籍在本办事处优先录取；6.同等条件下党员或预备党员优先录取。有以下情形之一者不具备报考资格，不予接收报名：1.曾受过刑事处罚、治安处罚；2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论，以及纪律处分尚在影响期内的；失信人员；3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响；4.其他不宜从事本次招聘岗位工作的情形。负责乡村振兴等业务薪资福利:参照村副职干部的工资福利待遇招工人数:1名1.报名时间截止到5月7日17:30，采取现场报名或网上报名的方式（“五一”节假日期间仅限网上报名）；2.通过资格初审的人员，2026年5月9日上午9:00-11:00、下午3:00-5:00携带本人有效身份证件，统一到仰天岗办事处党建办公室领取准考证；3.考试时间及地点见准考证，开考比例要达到3:1，考试分笔试和电脑实际操作，总分值为100分，其中笔试和电脑实际操作各占考试成绩的70%、30%，笔试内容主要为公共科目及应知应会知识，电脑实际操作主要测试Word、Excel办公软件运用操作技能，考试成绩低于60分的取消聘用资格；4.加试由办事处组织，总分为100分，主要通过面谈或结构化面试等方式了解报名人员综合素质、适应岗位能力等，加试工作具体时间、地点另行通知；5.根据考试成绩及加试成绩总和的总成绩，从高到低按招聘计划1:1的比例确定考察及体检人员；6.体检由办事处组织实施，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，；7.由办事处组成考核组对体检合格人员进行考核，主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等现实表现情况进行考核；8.体检或考核不合格者及放弃聘用的，其产生的空缺按考试总成绩从高到低依次递补；9.实行聘用合同制管理，办事处负责日常和年度考核，考核结果与工资福利待遇挂钩，年度考核合格的，可以续签合同，考核不合格的予以解聘。

江西新余电玩城招聘导玩员，年龄要求为十八岁及以上，需要有对机器设备的了解，薪资待遇为底薪三千，附加全勤和提成，享有月休福利。

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线上服务专员23-35岁，大专及以上学历。工作时间8：30-12：00、14：00-18：00薪资福利:2000-10000元/月招工人数:3名

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