金矿招采矿工程师 （生产副矿长）3名 一、薪资福利待遇 1、享受五险一金，岗位稳定。 2、月薪15000元—20000元，薪资按月足额发放；综合能力突出、可独立解决矿山重难点问题、管理业绩优异者，薪资面议，上不封顶。 3、福利：（1）矿区专用宿舍，条件优；（2）矿区包吃包住，生活优；（3）享受高原补贴；（4）享受司龄工资补贴；（5）享受月度绩效奖金；（6）享受年终效益奖金；（7）享受专业证件补贴；（8）带薪节假日福利；（9）享受带薪探亲途中假；（10）享受探亲福利；（11）享受带薪年假。 二、任职要求 1. 采矿工程、地质工程、矿山安全、矿山机电等矿山相关专业，大专及以上学历，具备10年以上矿山生产、安全、技术管理工作经验，拥有金矿副职管理从业经历者优先。 2. 熟悉金属矿山安全生产规范、采掘施工流程、灾害治理标准及行业监管政策，具备扎实的专业功底和丰富的现场实操、问题处置经验。 3. 了解矿山生产成本管控、生产调度、提质增效相关管理工作，具备基本的经营管理思维，能够协助矿长优化生产模式、提升生产效能。 4. 具备良好的团队管理、统筹协调、沟通执行能力，能够高效落实上级工作部署，规范推进分管领域各项管理与技术工作。 5. 年龄49周岁及以下，身体健康，无高原、井下作业职业禁忌病症，能够长期驻矿履职，适应高海拔矿区工作生活环境。 6. 持有有效期内矿山企业主要负责人安全生产考核A证，从业履历清白，无重大安全生产事故主要责任记录，无安全生产违法失信、重大行政处罚等不良记录。 7. 认同企业管理制度，服从集团及矿长统一工作调配，能够配合团队开展各项管理工作，可接受跨矿山调动任职安排。 8. 全职在岗专职履职，严格执行矿领导带班下井制度，全身心投入矿区管理工作，严禁挂名、兼职、跨矿任职。 三、岗位职责 1. 协助矿长开展矿山安全生产、采掘生产、技术管控、经营管理、团队建设等各项日常管理工作，对分管领域的安全生产、生产进度、工作落实情况直接负责，严格落实矿山规范化、标准化管理要求。 2. 严格执行矿领导带班下井制度、安全投入保障、重大灾害治理、隐患排查治理及应急处置相关规定，牵头落实分管领域安全风险分级管控与隐患闭环治理工作，协助矿长完善矿山双重预防管理机制。 3. 协助矿长对接自然资源、矿山安全监察、应急管理等行业监管部门，配合开展各类检查迎检、问题整改、资料报备、证照年审等合规工作，保障矿山各项生产经营工作合法合规有序开展。 4. 协助制定矿井年度生产、安全、经营考核目标，配合矿长优化采掘接续规划、合理调配生产资源、严控生产成本，统筹推进分管领域各项工作落地，助力矿井实现稳产、高效、安全运营。 5. 负责分管班组及专业岗位人员的日常管理、工作调度与业务督导，完善分管领域管理制度与工作流程，配合矿长搭建稳定高效的矿山管理团队。 四、应聘方式 1. 应聘资料：个人完整从业履历、学历及职称证书、岗位资格证书、核心工作业绩材料。 2. 招聘流程：简历筛选→线上视频初面→矿区现场复试+实操能力考评→综合评定→录用入职。 3. 对接联系人：人事部 魏部长 五、注意事项 1. 入职前将严格核验应聘者学历、职称、资格证书、从业履历及安全从业记录，资料弄虚作假者一律不予录用。 2. 本次招聘为矿山直招，无任何中介费用，择优录用，优秀人选可快速到岗履职。                               祥洲矿业集团人事部                              2026年08月09日

负责企业工伤及职业病预防相关培训工作，成都为集团总部，项目覆盖全国，可根据需要在各区域开展工作 岗位职责： 1、开展企业安全风险隐患排查，针对识别出的风险组织培训并编制分析报告； 2、负责安全类产品内容讲解与推广（无销售考核指标） 任职要求： 1、统招大专及以上学历，安全类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上安全生产管理、安全评估或安全培训相关工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，有客户现场交流及实际问题处理经验者优先； 4、适应能力强，能够接受频繁的短期出差安排

岗位职责： 1.负责地下铜矿与铁矿的开采方案设计、技术指导及现场管理 2. 开展矿山地质勘查、储量评估与开采可行性分析 3. 监督采矿作业安全合规性，落实通风、支护、排水等关键技术措施 4.优化采矿工艺与设备选型，提升资源回收率与作业效率 5. 编制技术报告、施工图件及安全生产相关文档 任职要求： 1. 具备地下铜矿与铁矿开采相关工作经验 2.熟悉矿山安全法规、采矿设计规范及行业技术标准 3.能适应井下作业环境，具备较强现场问题解决能力 4.持有矿山工程类相关职业资格证书者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识

酒泉市阿克塞哈萨克族自治县招矿工

陇南市范围内多金属矿，铜矿，铅锌矿招矿工，需要有生产组织能力，非普工。有成熟团队优先，工资详谈。 也接受有开采经验的老板商业合作，此矿山开采周期长，稳定，易开采。

安环部部长 岗位职责： 1. 全面负责区域内安环部的统筹管理，落实安全生产与环境保护政策法规 2. 组织制定并实施区域安全环保管理制度、应急预案及年度工作计划 3. 主导安全风险评估、隐患排查治理及环保合规性审查，确保零重大事故 4. 协调政府监管部门关系，完成各类安环检查、验收及迎检材料准备 5. 开展安全环保培训与文化建设，提升全员意识与执行能力 任职要求： 1. 具备安环领域管理工作经验，熟悉建筑/制造/能源等行业安全环保体系 2. 熟悉《安全生产法》《环境保护法》等法律法规及地方监管要求 3. 具备较强的组织协调、跨部门沟通及突发事件处置能力 4. 持有注册安全工程师证书者优先 5. 责任心强，原则性强，具备良好的职业操守和抗压能力

负责企业工伤及职业病预防相关培训工作，成都为集团总部，项目覆盖全国，可根据需要在各区域工作 岗位职责： 1、开展企业安全风险隐患排查，针对识别出的风险组织培训并编制分析报告； 2、负责安全类产品内容讲解与宣导（不涉及销售任务） 任职要求： 1、统招大专及以上学历，安全类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上安全生产管理、安全评估或安全培训实际工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，有现场客户对接及问题处理经验者优先； 4、适应能力强，能够接受频繁短期出差安排

陇南市范围内多金属矿，铜矿，铅锌矿招矿工，需要有生产组织能力，非普工。有成熟团队优先，工资详谈。 也接受有开采经验的老板商业合作，此矿山开采周期长，稳定，易开采。

甘肃柳园竖井，双岗12小时，月工资9000要卷扬工，联系电话

新庄煤矿项目部与核桃峪煤矿项目部招聘下井工人，要求年龄在50岁以下，月薪约为10000元，提供食宿，计划于8月15日进矿。

甘南藏族自治州碌曲县招钢筋绑扎

常州厂招几个二.保.焊工450/天包吃住，不要证会焊就行 年龄18-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

隧道内排水管道涨模，混凝土淤堵，需要钻通，管道直经八十，需要6人，可以来现场看，并谈价位。

甘南藏族自治州卓尼县招泥瓦工、砌砖/石、贴砖

甘肃省甘南州合作市招聘小工4名。

要求最好有白云岩露天开采经验，能看懂图纸 经验丰富 专业技能强 表达能力 管理能力强 有责任心 有相应的资格证书 人品好！ 因施工环境在戈壁滩 所以要求能吃苦 耐得住寂寞。有相应的完整团队更好。

待遇：单位缴纳河南五险（），吃住都在项目部； 休假：月休4天，可以4天攒在一起休； 要求： 有露天矿山相关工作经验，会开车、会电脑；有中专及以上地质专业学历证书、中级以上职称证书 项目：露天矿山 工作地点：河南、湖北、内蒙古

一级矿业建造师，带B证。喝茶项目经理，证书费2.5万一年，月薪1万一月

需持有一级矿业建造师，年薪30万左右，有2年以上施工管理经验

丽水知卓环保科技有限公司，招聘一名具有钼矿及尾矿二次选矿经验的选矿工程师。待遇20万元／年，奖金按后期对选矿指标控制情况进行考核发放。年龄35～65岁，经验丰富、技术过硬者，适度放宽。工作地点：浙江省丽水市经济开发区，联系人：金有光，联系电话：

测量工程师、测量助理工程师 招聘启事 一、企业简介 甘南祥洲矿业集团为甘南州重点优质民营企业，经营手续齐全、合规稳健、综合实力雄厚。集团主营贵金属采选业务，拥有多座矿区及配套选矿设施，资源储备稳定、生产体系完善，具备长期稳定发展基础。 现阶段集团产能稳定、技术团队扩容升级，现面向社会诚聘测量工程师、测量助理工程师技术人员，全职驻矿入职，共同保障矿山技术标准化、规范化生产。 二、招聘岗位 1.测量工程师：3名 2.测量助理工程师：3名 岗位性质：全职驻矿、专职技术岗 三、岗位职责 （一）测量工程师岗位职责 1.全面负责矿山井下、地表全套测量技术工作，包含井下巷道中线、腰线标定、掘进放线、贯通测量、地表地形测量、边坡监测、工程验收测量等工作。 2.负责矿区测量控制系统维护、控制点复测校核，确保井下工程施工方位、坡度、距离精准无误，杜绝测量误差造成工程隐患。 3.负责测量数据整理、计算核对、台账建立、图纸更新、测量资料归档、技术交底等常规技术管理工作。 4.排查现场测量技术风险，处理巷道偏差、贯通误差、地形变化等现场技术问题，保障采掘、支护、探矿、治水等工程顺利推进。 5.指导助理测量人员开展日常作业，规范测量流程、把控作业质量，配合完成各项技术验收、检查工作。 （二）测量助理工程师岗位职责 1.协助主测工程师完成井下巷道放线、测点布设、数据采集、现场观测、记录登记等日常测量作业。 2.协助完成仪器架设、数据记录、资料整理、图纸辅助绘制、台账录入、资料归档等基础技术工作。 3.跟随井下作业跟进施工测量复核，及时反馈现场施工偏差、点位变化情况。 4.熟练配合矿区日常采掘、技改、探矿工程的测量辅助工作，维护保养测量仪器设备。 5.严格按照技术规范开展作业，服从技术安排，保证测量数据真实、准确、完整。 四、任职要求 （一）测量工程师 1.测绘、矿山测量、采矿、地质等相关专业，大专及以上学历，具备3–5年矿山井下测量实操经验。 2.熟练使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备，熟练使用矿山绘图及测量相关软件，能够独立完成井下放线、贯通测量、地表测量全套工作。 3.熟悉地下矿山测量作业流程、技术规范，能够独立处理现场测量技术问题，可独立负责矿区测量技术工作。 4.工作严谨、责任心强，数据意识强，能够保证测量成果零失误。 5.身体健康，能够适应高海拔矿区驻矿环境，适应井下作业，无相关职业禁忌。 6.从业记录良好，无技术责任事故及不良从业记录。 （二）测量助理工程师 1.矿山测量、工程测绘、采矿、地质等相关专业，中专及以上学历，具备3年左右矿山测量相关工作经验，优秀踏实从业者可放宽条件。 2.会操作常规测量仪器，能够配合工程师完成井下放线、数据采集、记录整理等基础工作。 3.了解矿山井下施工流程、基本测量规范，能吃苦耐劳，服从工作安排。 4.学习能力强、踏实稳重、执行力强，愿意长期稳定从事矿山测量技术工作。 5.身体健康，适应矿区驻矿及井下作业环境，无职业禁忌。 五、薪资福利待遇 1.薪资待遇： -测量工程师：10000元—12000元/月 -测量助理工程师：8000元—10000元/月 薪资按月准时发放；技术扎实、上手快、能独立顶岗者薪资可面谈。 2.专属福利： （1）矿区专属宿舍，住宿条件良好； （2）矿区包吃包住，生活保障完善； （3）享有高原岗位专项补贴； （4）享有司龄补贴； （5）享有月度绩效奖励； （6）享有年终效益奖励； （7）享有专业资格证书补贴； （8）法定节假日福利； （9）带薪探亲路途假期； （10）； （11）带薪年休假。 3.权益保障：入职缴纳五险一金，岗位稳定、长期发展空间充足。 六、应聘方式 1.应聘资料：个人从业简历、学历证书、相关技能证书、工作业绩资料。 2.招聘流程：简历筛选→线上视频初面→矿区现场复试及实操考核→综合评定→录用入职。 3.对接联系人：人事部魏部长 4.联系方式：（微信号：） 七、相关备注 1.入职前统一核验个人从业履历及相关证件，资料弄虚作假者不予录用。 2.本招聘为企业直招，无任何收费环节，择优录取，符合条件者可尽快到岗。 祥洲矿业集团人事部 2026年08月13日

高薪+高福利+五险一金 招3名测量工程师、 招3名测量助理工程师     一、薪资福利待遇 1. 薪资待遇： - 测量工程师：10000元—12000元/月 - 测量助理工程师：8000元—10000元/月。   2. 专属福利： （1）矿区专属宿舍，住宿条件良好； （2）矿区包吃包住，生活保障完善； （3）享有高原岗位专项补贴； （4）享有司龄补贴； （5）享有月度绩效奖励； （6）享有年终效益奖励； （7）享有专业资格证书补贴； （8）法定节假日福利； （9）带薪探亲路途假期； （10）； （11）带薪年休假。 3. 权益保障：入职缴纳五险一金，岗位稳定、长期发展空间充足。   三、岗位职责   （一）测量工程师岗位职责   1. 全面负责矿山井下、地表全套测量技术工作，包含井下巷道中线、腰线标定、掘进放线、贯通测量、地表地形测量、边坡监测、工程验收测量等工作。 2. 负责矿区测量控制系统维护、控制点复测校核，确保井下工程施工方位、坡度、距离精准无误，杜绝测量误差造成工程隐患。 3. 负责测量数据整理、计算核对、台账建立、图纸更新、测量资料归档、技术交底等常规技术管理工作。 4. 排查现场测量技术风险，处理巷道偏差、贯通误差、地形变化等现场技术问题，保障采掘、支护、探矿、治水等工程顺利推进。 5. 指导助理测量人员开展日常作业，规范测量流程、把控作业质量，配合完成各项技术验收、检查工作。   （二）测量助理工程师岗位职责   1. 协助主测工程师完成井下巷道放线、测点布设、数据采集、现场观测、记录登记等日常测量作业。 2. 协助完成仪器架设、数据记录、资料整理、图纸辅助绘制、台账录入、资料归档等基础技术工作。 3. 跟随井下作业跟进施工测量复核，及时反馈现场施工偏差、点位变化情况。 4. 熟练配合矿区日常采掘、技改、探矿工程的测量辅助工作，维护保养测量仪器设备。 5. 严格按照技术规范开展作业，服从技术安排，保证测量数据真实、准确、完整。   三、任职要求   （一）测量工程师   1. 测绘、矿山测量、采矿、地质等相关专业，大专及以上学历，具备3–5年矿山井下测量实操经验。 2. 熟练使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备，熟练使用矿山绘图及测量相关软件，能够独立完成井下放线、贯通测量、地表测量全套工作。 3. 熟悉地下矿山测量作业流程、技术规范，能够独立处理现场测量技术问题，可独立负责矿区测量技术工作。 4. 工作严谨、责任心强，数据意识强，能够保证测量成果零失误。 5. 身体健康，能够适应高海拔矿区驻矿环境，适应井下作业，无相关职业禁忌。 6. 从业记录良好，无技术责任事故及不良从业记录。   （二）测量助理工程师   1. 矿山测量、工程测绘、采矿、地质等相关专业，中专及以上学历，具备3年左右矿山测量相关工作经验，优秀踏实从业者可放宽条件。 2. 会操作常规测量仪器，能够配合工程师完成井下放线、数据采集、记录整理等基础工作。 3. 了解矿山井下施工流程、基本测量规范，能吃苦耐劳，服从工作安排。 4. 学习能力强、踏实稳重、执行力强，愿意长期稳定从事矿山测量技术工作。 5. 身体健康，适应矿区驻矿及井下作业环境，无职业禁忌。     四、应聘方式   1. 应聘资料：个人从业简历、学历证书、相关技能证书、工作业绩资料。 2. 招聘流程：简历筛选→线上视频初面→矿区现场复试及实操考核→综合评定→录用入职。 3. 对接联系人：人事部 魏部长   五、相关备注   1. 入职前统一核验个人从业履历及相关证件，资料弄虚作假者不予录用。 2. 本招聘为企业直招，无任何收费环节，择优录取，符合条件者可尽快到岗。   祥洲矿业集团人事部 2026年08月13日

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甘肃省酒泉市马鬃山镇金矿招聘地面绞车工，竖井八小时工作制，月薪6000元。有意者可报名。

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