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岗位职责： 1.人才培养计划 -参与公司系统性培养项目，通过集中授课、导师指导、专题研讨等形式学习企业战略、运营流程及管理方法 -完成轮岗实践（核心部门），全面理解公司业务全流程运作机制 2.业务支持与创新 -协助部门主管推进重点任务实施，负责数据整理、流程改进、跨团队协作等专项工作 -定期提交业务分析报告，围绕效率提升、成本控制等方面提出可落地的优化建议 3.管理能力储备 -参与拟定部门工作规划，掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能 -每季度向管理层汇报成长情况，接受针对性能力评估与发展辅导 任职要求： 1.硬性条件 -硕士及以上学历，机械、电子、算法、软件、硬件，临床医学、康复医学专业的硕士和博士。（特别优秀者可适当放宽） -拥有1年以上学生干部或社团负责人经历，或具备知名企业实习背景者优先 2.核心素质 -具备结构化思考能力：能高效分解复杂问题，输出可操作的解决路径 -高度成长潜力：学习敏锐度测评排名前30%，具有跨领域知识应用能力 -抗压能力强：可在高压工作环境中持续稳定产出，接受阶段性出差安排 3.价值观匹配 -认同“奋斗者文化”，拥有强烈的目标感与事业追求 -具备管理者视野，能从公司战略层面看待和思考问题

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粮食作物订单处理，不打电话，不销售，不跑外，就是操作电脑系统里的订单 工作时间：早9-晚4（午休2小时）不加班 周六周日双休，法定节假日休息 试用底薪：3600元+提成转正底薪：4800+

公司是劳务公司，这个岗位主要负责给浙江省内的大型厂区输送一线工人 晋升空间：专员-组长-副主管-主管 工作内容：公司提供招聘平台，发布招聘信息，约求职者到工厂面试，入职维护7-15天即可有提成 薪资范围：底薪提成，综合薪资7000-12000 工作时间：单休8:30-18:00

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

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1，指导、协调并监督体系各责任人的工作，实时管控质量目标的实现情况 2，组织落实压力容器相关法律法规、安全技术规范及标准的执行，全面负责质量保证系统的实施 3，指导、协调并监督各质量控制系统的运行，确保质量保证体系有效运作 4，组织定期开展对质量控制体系责任人及相关人员的教育培训工作 5，审批焊接工艺评定报告（PQR）及焊接工艺规程 6，批准焊缝的超次返修处理 7，审核并签发产品质量证明书

底薪4000，月收入5000-8000 上班时间：周一至周五8:30-18:00，中午休息2小时 要求：学历不限，能适应电话沟通，表达清晰，有较强的赚钱动力 福利：缴纳五险，提供奖金，节日福利，法定节假日正常休息

负责办公室电脑，工人工程量和工资记录，做一些文件，记录公司开销，平时注意一下办公室卫生，月休4天，自行按排休息时间，具体电联

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工作内容 1、配合完成销售订单相关事务，保障业务流程高效运转 2、定期与客户进行沟通交流，持续维护客户关系稳定 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和较强的学习意识 2、能快速适应环境变化，具备优秀的应变处理能力 3、工作态度端正，责任心强，积极进取

本公司是一家互联网食品供应链企业，专注于全国范围内的食品货源整合与对接，因业务拓展需要，现诚聘优秀合伙人加入； 1.微信销售：10名，年龄要求25-40岁 2.薪酬待遇：底薪1000元+提成，月收入5000元以上（无上限） 3.工作时间：上午08:20-11:40，下午14:00-17:30 4.工资每周结算，每周六发放，周日休息（法定节假日正常休假） 5.具备销售经验者优先考虑，积极进取者优先录用。 6.办公地点：黄河路与丽都路交叉口崛起时代C座。

岗位职责： 1.负责项目公司行政事务的日常运作管理； 2.组织基地各类会议并整理会议记录； 3.管理基地车辆调度与使用安排； 4.监督基地食堂运营及宿舍日常管理； 5.负责考勤统计与劳务人员相关管理工作； 6.协调各部门之间的沟通与工作对接； 7.承担基地办公用品及后勤物资的采购任务； 8.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1.具备专科或以上学历； 2.工作积极主动，具备优秀的计划性、沟通能力、组织协调能力及表达能力； 3.逻辑思维能力强，能够独立高效完成各项任务； 4.应变能力突出，可灵活应对和解决工作中突发问题； 5.具备良好的团队协作意识； 6.心理素质稳定，能适应一定强度的工作压力； 7.拥有跨区域协同作业或管理经验者优先录用。

岗位职责： 1.配合商务团队开展市场开发及客户关系的日常维护； 2.支持商务谈判过程，负责资料整理、项目进展跟踪等辅助工作； 3.处理常规商务事务，包括合同归档、订单执行及客户对接沟通； 4.参与行业市场调研，汇总并分析相关信息，为商务策略提供数据支撑； 5.调配协调内部协作资源，保障各项商务工作的有序推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及一定的商务谈判经验； 2.拥有较强的统筹协调能力，能高效管理多项工作任务； 3.熟悉新能源领域基本情况，且有意愿在该行业长期发展； 4.精通常用办公软件操作，具备基础的数据处理与分析技能； 5.工作态度积极，责任感强，能在高强度环境下稳定输出工作成果。

1、具备前台接待工作经验者优先，熟练掌握电脑及办公软件操作 2、诚实守信，稳定性强，愿意长期发展 3、仪表端正，举止得体 4、工作积极主动，执行力高，品行优良

岗位职责： 1、负责公司招商工作，包括客户开发、系统推介、商务谈判及签约； 2、负责收集市场信息，制定招商策略，完成招商目标； 3、负责维护客户关系，协助客户入驻及后续服务对接； 岗位要求： 1、男女不限，年龄18-38岁； 2、大大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先； 3、1年以上销售经验或网销、电销、招商经验； 4、熟悉招商流程，具备客户资源者优先； 薪资组成： 底薪3000元+提成，按单提成：5000-8000-10000