时间地点灵活！无需坐班！全程线上操作，不招无经验新手 【推广内容】 我们主营在线1对1教育服务，涵盖论文指导、期刊发表、申博规划、保研辅导、留学申请等课程，主要面向本科至博士阶段的学生群体 【高收益回报】 目前兼职成员平均月收入约5000元 部分大二学生起步不久即实现日入过千 努力付出回报可观，月入数万者不在少数 思维决定上限，高效沟通带来高产出 适合研究生、高校教师、在读大学生、宝妈及待业人员等群体 拓展副业渠道，不少人副业收入已超越主业 【工作职责】 1、负责在小红书平台开展引流推广，获取潜在客户 2、引导目标用户添加指定销售顾问微信 3、每日投入1-2小时即可，收入与成果挂钩 4、通过发布笔记、互动评论等方式完成客户导流 5、宣传我们的在线教育培训项目——学位论文辅导、期刊投稿支持、申博咨询、留学课程等 【任职条件】 1、需具备全日制大专及以上学历，专业不限 2、因服务对象以硕博人群为主，本科或研究生背景者更易理解业务内容 3、拥有多个手机号及备用设备，可注册多个小红书账号者优先 4、执行力强，有责任感，工作态度认真踏实 5、必须具备小红书运营实操经验，有引流类项目经历者优先，恕不接受零基础新人 【福利政策】 1、无固定任务指标，按结果结算，提成比例优厚 2、提供免费的一对一新媒体运营专项指导 3、表现达标者可开具公司正式盖章的实习证明 4、业绩突出者毕业后可优先转为正式全职员工

1、熟悉主流新媒体平台的运营规则与内容机制； 2、负责短剧及短视频的内容策划与脚本撰写； 3、具备2年以上在两个及以上新媒体平台从事短视频文案工作的经历（如抖音、快手、视频号等）； 4、具有短剧剧本创作经验者优先考虑；

岗位职责： 1、负责制定并落地品牌与产品的自媒体推广方案，提升品牌影响力及用户互动效果； 2、运营并持续优化社交媒体平台内容，涵盖微信公众号、抖音、小红书等，提高用户活跃度与粉丝忠诚度； 3、关注行业发展趋势，研究竞争对手动作，定期输出营销分析报告，支撑策略优化决策； 4、协同相关部门，整合线上线下的可用资源，组织并推进营销活动实施，确保目标达成。 任职要求： 1、了解主流社交平台的运作模式，具备创意策划能力和优质内容产出能力； 2、拥有较强的市场洞察、方案设计与执行推进能力，可独立主导项目运行； 3、具备良好的沟通协作素养，能与团队高效配合，保障项目顺利推进； 4、热爱新媒体营销领域，积极追踪行业新动向，具备较强的应变与学习能力。

1、了解各大主流新媒体平台的运营规则及操作方式； 2、具备3个及以上新媒体平台一年以上的专业运营经历（如抖音、快手、视频号等）； 3、工作地点常驻中国移动西藏公司； 4、负责以公司名义与移动公司项目部开展日常对接工作； 5、组织并带领团队达成移动公司下达的各项考核目标； 6、掌握基础的视频拍摄与剪辑技能； 7、具备一定的短视频内容文案策划能力； 8、配合完成移动公司安排的各类临时工作任务； 9、工作驻地为拉萨； 10、本科及以上学历者优先考虑。

岗位职责: 1.负责平台账号拍摄工作，包括视频内容选题策划、拍摄及剪辑等。 2.熟练运用剪辑工具，确保视频内容流畅、符合项目要求与目标用户喜好。 3.日常在各平台发布内容，维护评论区和后台，按要求及时反馈相关数据。 4.根据公司实际情况，完成上级安排的各项工作。 岗位要求: 1.熟练使用PR、剪映、等相关软件，熟悉新媒体平台规则及短视频玩法。 2.对商业地产行业感兴趣，有相关行业拍摄经验更佳！ 3.具备良好沟通能力、责任心、职业道德素养及团队协作能力。 工作时间：9：00-18：00大小周，享受国家法定节假日。公司地址:地铁1号线大新站，离地铁口十几米。

新媒体运营： 岗位职责: 1、负责公司短视频平台（如抖音、小红书等）的日常运营与账号生态建设 2、独立完成内容脚本创作，进行数据追踪、复盘总结并优化运营策略 3、掌握主流新媒体平台的推荐机制、流量逻辑及用户活跃规则 4、负责各平台图文与视频内容的制作发布，依据运营目标分析数据表现，及时调整内容方向，提升曝光率、转化效率及用户留存 5、主导新媒体账号体系搭建与矩阵布局，推进账号冷启动及持续获客（涵盖自然流量与付费投放） 6、统筹直播运营安排，把控主播工作质量，参与直播策划、脚本编写、拍摄执行及后期剪辑发布全流程 7、熟练使用平面设计工具，具备基础设计能力，可结合公司素材库完成视觉内容产出 任职要求: 1、大专及以上学历，具备1-3年新媒体运营经验，有从0到1账号搭建成功案例 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作积极主动，执行力强，能适应快节奏工作环境 3、熟悉新媒体运营全链路，具备直播实操经验

千川短视频带货投手： 1、负责抖音平台信息流及千川广告投放工作，涵盖投放策略制定、预算规划、账户日常维护等环节； 2、持续监控广告投放效果，深度拆解数据表现，提炼有效规律，提出切实可行的优化措施并落地执行； 3、调研同行业同类产品的投放动态，分析竞争对手投放策略，确保广告投放结果达成预期目标； 4、每日跟踪各投放渠道广告表现及创意素材数据，生成数据报告，管控推广预算与成本支出，保障投放效率，提升投入产出比； 5、完成每日投放数据汇总与整理； 千川投手任职要求： 1、具备半年以上千川短视频投放实操经验者优先考虑； 2、熟悉抖音电商平台商品特性，能够归纳总结用户需求，收集用户反馈，分析行为路径并推动数据增长； 3、有视频带货相关从业背景或对视频营销模式有一定认知； 4、思维条理清晰，能基于当前视频内容快速输出数据分析结果，并针对性优化投放方案；

工作职责： 1、负责公司公众号、小程序、抖音、小红书、微博等账号运营，提升曝光； 2、制定新媒体运营策略，包括内容选题策划、文章撰写、发布把控等; 3、研究新媒体平台及竞品的内容生产和运营玩法，优化运营方案; 4、监控每周数据，通过数据分析，优化运营策略，提升互动和曝光率。 招聘要求： 1、大专及以上学历，2-3年以上新媒体运营经验； 2、熟练掌握各类视频制作输出工具，特别是ai工具，视频制作经验丰富； 3、扎实的文笔，擅长品牌稿、自媒体软文、能够准确提炼品牌价值或亮点； 4、性格开朗，不惧沟通，认真负责，热爱学习与挑战； 5、配合部门活动推广的文案输出及发布推广公司。

我们一起用创意突破边界 一起做有趣、有意义、对社会有正向影响的事 职责描述： 创意输出·文字表达·专业能力·协同合作·主动进取 1、创意输出：紧跟行业趋势，洞察广告领域最新动态，持续产出富有吸引力且基于真实的品牌叙事内容； 2、文字表达：具备扎实的文字功底，既能简洁明了地传递信息，也能生动细腻地描绘场景； 3、专业能力： 1）思维清晰，善于提炼核心逻辑与事物本质； 2）熟悉双微一抖、小红书等主流平台的运营机制与传播特点，掌握整合营销、事件营销及Social/Digital传播策略的文案创作方法，能将创意概念高效转化为优质文案； 3）具备较强的逻辑分析能力，可将复杂调研数据、专业洞察与建议转化为易于理解且具感染力的品牌故事； 4、协同合作： 1）深入理解客户业务需求与团队动态； 2）能与其他部门紧密协作，保障创意项目顺利推进，确保成果方向一致、执行到位； 5、主动进取：拥有自我驱动意识，乐于探索创新，积极挖掘潜能，追求个人成长与价值实现。 我们期待你： 1、本科及以上学历，欢迎具有文字敏感度与创作热情的新人加入； 2、有全案服务型广告公司从业背景，或具备汽车、快消等行业多元经验者优先考虑。 我们提供： 1、运动补贴、定期健康检查、弹性上班、年度团建旅行、五险一金、团队聚餐、羽毛球活动、节日福利等，不定期还有暖心彩蛋； 2、广阔的发展平台，助力你充分施展才华，实现职业理想； 3、尊重每一份努力，不辜负每一位人才，真正让价值被看见。

岗位职责：网销中心新媒体的内容引擎，负责优质内容的创作与主播运营管理。 （1）结合公司产品特性，制定内容策略，把控整体内容风格与发展方向。 （2）依托数据分析与用户洞察，策划热门话题、栏目形式及系列化内容主题。 （3）编剧/文案：撰写视频脚本、图文内容、脱口秀台词等创意文稿。 （4）视频导演：主导视频内容的创意构思与拍摄落地执行。 （5）负责视频剪辑、特效制作、色彩校正及音频处理等后期工作。 （6）承担封面图、宣传海报、图文版式等视觉设计任务。 （7）直播运营： ①提升主播单场线索获取量、粉丝增长、互动表现及平台综合排名，推动线索稳定增长，优化投入产出比； ②负责主播日常管理与能力培训； ③策划并筹备直播前期内容与流程； ④直播过程中执行监控与实时调整； ⑤直播结束后进行复盘与数据追踪分析； ⑥统筹资源调配与跨岗位协作沟通。 （8）与新媒体-信息流优化师岗位紧密协同，互为支持，通过高质量内容驱动用户增长与数据提升，增强有效线索产出与转化效率，实现投放效益最大化。

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快手网络客服，上班时间8:30分-12点，下午2点-6点，每周日固定休息，工作内容主要负责对接主播，分发公司的产品，薪资2个月左右能拿到5000左右，试用期2600提成，达标后3000提成，目前公司60人，做的好的工资一万起。有意者联系。

1、巨量千川代理合作 （抖音、快手、视频号、小红薯） 2、负责平台推广、客户账号运营投流、作品运营投流等 3、达成合作后，1对1指导培训 备注：所有愿意在抖音等直播平台长期发展和有所收获的人都是准意向客户

一、岗位职责 1、账号运营与管理： 独立负责公司官方账号的日常内容规划、创作、发布、互动与数据分析，确保账号健康度与增长。 2、内容策略与创作： 根据公司业务（海外餐饮营销/国内餐饮品牌出海）及目标客户画像，策划并生产高质量、高吸引力的图文及短视频内容，打造专业、可信赖的品牌形象。 3、引流与客户开拓： 通过内容运营，精准吸引并沉淀潜在目标客户（海外餐饮商户、国内拟出海餐饮品牌负责人）。 4、行业洞察与策划： 深入理解餐饮出海趋势、海外餐饮市场动态及各平台生态，策划专题内容、线上活动或互动话题，提升品牌在垂直领域的影响力。 5、数据分析与优化： 定期监控和分析账号数据（阅读、互动、引流转化等），基于数据反馈持续优化内容策略和运营动作，实现运营目标。 二、任职要求 1、经验： 1年以上新媒体运营经验，有独立从0到1运营账号并取得可量化成果的经验者优先。 2、能力： 具备出色的文案撰写、视觉审美和内容策划能力，能独立完成从创意到成品的全流程。 3、洞察： 对各平台生态、流行趋势有深刻理解，网感强。对餐饮行业、品牌出海、跨文化营销有浓厚兴趣或相关经验者优先。 4、特质： 结果导向，具备良好的数据分析能力和学习能力，沟通协作能力强，有创业心态和责任感。 5、语言： 良好的中文表达能力，具备基础的英文阅读能力者更佳。 三、我们提供 具有竞争力的薪资待遇（具体面议）及绩效奖金，还有提成。 与国内外优秀餐饮品牌直接接触、积累顶级行业案例的机会。 开放、扁平的工作氛围，支持创意思维和自主发挥。 系统的业务培训，深入理解“餐饮出海”与“海外本地营销”赛道。 完善的福利体系（社保、带薪年假、节日福利等）

暂不需要实习生啦~感谢投递~ 【岗位职责】 1.负责娱乐类短视频账号的内容制作，涵盖明星动态、影视综内容、泛娱乐资讯及短剧网剧等题材；需独立完成文案撰写、配音录制、视频剪辑到成片发布全流程； 2.能够快速捕捉娱乐热点，紧跟热门话题，搜集并整合相关素材进行高效剪辑与包装； 3.参考抖音账号：非传统营销号，毒舍扒姨太，会火。 【岗位要求】（可接受优秀实习生） 1.具备短视频剪辑实操经验，熟练使用剪映、PR等主流剪辑工具； 2.热衷追星、追剧，关注娱乐热点、社会话题，日常活跃于短视频平台； 3.对网络流行趋势敏感，具备良好网感，能创作出具有传播力的爆款内容，内容有梗、有看点； 4.有在抖音、微博、头条等平台进行娱乐向或混剪类视频制作的经验，熟悉各平台调性，能产出符合平台受众喜好的作品，面试请携带代表作； 5.执行力强，工作积极主动，富有责任感； 6.拥有MCN机构从业经历或娱乐领域二次创作经验者优先考虑； 【薪资结构】 底薪+高额提成（详情可咨询）＋全勤200+奖金 【上班时间】 上午9:00~18:20 大小休（周六下午4点下班）

1.热爱直播领域，形象得体，性格活泼、思维敏捷、具备出色的沟通技巧、学习能力突出、协调能力佳，富有团队合作精神； 2.听从工作安排，能主动发现并有效处理问题，行动力强； 3.年龄18岁以上，学历不限； 4.普通话流利，品行端正，具备较强的抗压素质； 5.掌握基础电脑操作技能； 6.薪资待遇4k-8k

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推广人员，微信小程序推广，，应届生，在校生，要求活泼开朗不内向

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-08-19 职位描述： 1.招募可在各高校组织捐书公益活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补助（1000-3000元） 3.社团或学生会干部有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与活动的社团成员提供专属定制纪念品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

招聘推广专员， 微信打车小程序推广，应届生，在校生，要求活泼开朗不内向

熟悉拉萨服装市场优先

会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

专职网格员 1.拥护中国的领导，贯彻执行党和政府的各项方针政策，遵守国家法律法规。2.思想品德好，综合素质高，身体健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。3.具有中华人民共和国国籍，年龄18周岁以上，35周岁以下的公民。4.具有符合岗位要求高中及以上文化程度，善做群众工作，有一定的业务能力，符合招聘岗位要求的工作能力和其他资格条件（优先考虑未就业高校毕业生、熟练电脑操作人员）。5.具有正常履行职责所需的身体素质和心理素质。6.同等条件下具有札达户籍、复员退伍军人、高校毕业生等可优先聘用。有下列情形之一的，不予聘用：1.政治立场动摇、理想信念缺失的。2.在维护祖国统一和民族团结，反对分裂方面，有“两面人”“两面派”言行或参与分裂破坏活动的。3.因违法犯罪受到处罚的。4.被开除中国党籍或开除公职的。5.被依法列为失信联合惩戒对象的。6.违反法律法规规定的其他情形的。报名材料：1.报名人员如实填写相关信息。2.本人户口簿、二代居民身份证、毕业证（原件、复印件）。3.2025年健康体检报告。4.近期免冠一寸蓝底彩色照片3张。为全面加强和创新社会管理，健全服务网络，强化服务功能，进一步提升札达基层治理体系和治理能力现代化水平，努力打造共建共治共享新格局 薪资福利:薪酬待遇由底薪、绩效考核奖励和各项补助等组成。1.底薪标准：3500元/月人。2.通讯补助：100元/月人。。4.绩效考核奖励：按照月底薪的40%设置为1400元，优秀等次按照100%发放1400元，称职等次按照85%发放1190元。绩效根据年度考核情况一次性发放，基本称职等次不予发放。5.社会保障：包括基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。6.休假待遇：每年享有30天的带薪休假（含路途），根据本人及配偶籍贯所在地（以夫妻双方原籍最远的为准） 招工人数:6名 招聘程序：1.报名方式：本次招聘以现场报名形式开展，免收报名费。报名者须携带上述报名材料至札达县委政法委员会办公室报名。2.报名时间：2025年12月18日—2025年12月22日。（双休日正常可报名）3.资格审核：在招聘时间内，由札达县招聘领导小组按照选聘资格对报名人员进

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