工长钢筋班长长期3-5人
福建宁德核电招钢筋工长两人，木工工长两人，工资，15000，要求，必须有过核电经验的，沟通能力强的，图纸精通的，有意者联系，
山东济南需要实习生/能吃苦耐劳，有团队精神，精通各种测量仪器
4000-6000元/月
测量员月结全职
需要实习生/能吃苦耐劳，有团队精神，精通各种测量仪器
测量员
厂房建筑，需要两个测量小弟，就弹弹线，扶尺，竖棱镜。试用期三个月工资3500–4000，试用期结束5000，包吃住。
山东济宁城北饮料厂招年后处六上班的装卸工三名，长期干，工资一天200左右，有意者现在报名，
200元/天
工厂搬运工3-5人
城北饮料厂招年后处六上班的装卸工三名，长期干，工资一天200左右，有意者现在报名，联系
济宁邹城市太平镇工业园区招叉车工2--3人，需持N1证。工资4500---6000元.活轻松不累，
5000-6000元/月
叉车工长期3-5人月结全职
邹城市太平镇工业园区招叉车工2--3人，需持N1证。工资4500---6000元.活轻松不累，
客服
3000-5000元/月
客服主管免费培训有提成1-2人月结经验不限学历不限全职弹性工作制正常工作制办公室坐班含销售的客服工作接受居家办公电话客服线上客服投诉客服电商客服咨询热线客服售前客服售后客服企业内部客服
岗位职责：1.负责供应链计划，仓储管理或物流协调等模块的日常运营与优化工作
2.协同上下游部门完成订单交付，保障供应链高效运转
3. 参与评估与关系维护，推动成本控制与服务质量提升
4.运用ERP/WMS/TMS等系统进行数据录入、分析与报表输出，支持管理决策5. 配合完成流程标准化建设、合规审查及突发问题应急处理
任职要求：
1.学历不限，物流管理、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 经验不限，有仓储、运输、采购、计划等任一环节实操经验者更佳
3.熟悉供应链/物流基础业务流程，具备良好的沟通协调与执行力
4.能熟练使用办公软件，有ERP/WMS/TMS系统操作经验者优先
5. 工作细致负责，适应快节奏协作环境，具备基础抗压能力
岗位职责：
1.全面负责客服团队日常运营管理，统筹电话、在线、邮件等多渠道客户服务工作
2.制定并优化客服服务标准、流程及考核机制，持续提升客户满意度与问题解决率
3.定期分析客户反馈与服务数据，输出运营报告并提出改进建议
4. 负责客服人员招聘、培训、绩效辅导与团队梯队建设
5. 协同售前、售中、售后等部门，推动服务协同与重大客诉闭环处理
任职要求：
1.具备3-5年客服管理经验，有团队管理经验者优先
2.学历不限，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
3.熟悉主流客服系统，具备数据分析基础
4.具备较强的逻辑思维与问题解决能力，能独立处理复杂客户场景
济宁曲阜市招A2驾驶员一名，跑临沂和附近，保底工资加趟数，多劳多得，陵城接车，年后上车，联
A2
招A2驾驶员一名，跑临沂和济宁附近，保底工资加趟数，多劳多得，曲阜陵城接车，年后上车，联系电话刘
测量工程师
工作内容：
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准；
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收；
3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案；
4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全；
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称；
2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验；
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力；
4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。
矿山工程师地质工程师测量工程师
云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称，53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。
高级测量工程师
1.5-2.5万元/月
测量工程师10年以上本科及以上
岗位职责：
1.测量体系规划与资源整合：
· 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。
· 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。
2.研发图纸规范性指导与落地：
· 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。
· 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。
3.供应商测量能力管理与对标，客户对标：
· 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。
· 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。
4.模具与工装验收测量方案专家制定：
· 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。
5.测量技术攻关与能力提升：
· 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。
· 内部计量方法准确性和权威机构对标
· 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。
6.跨部门协同与流程固化：
· 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。
7.团队赋能与知识传承：
· 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。
2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。
3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。
4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。
5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。
6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。
7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。
副总工程师
8000-12000元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责
技术战略与规划：
1.协助总工程师制定公司技术发展路线图和中长期技术规划。
2.跟踪国内外综合能源领域的最新技术动态和政策法规，推动技术创新和转化。
项目技术支持与管理：
1.全面负责大型综合能源项目（如区域能源站、光储充一体化、能源托管等）的技术方案评审、优化和决策。
2.为市场前端提供高级别的技术支持，参与重大项目的技术谈判和客户交流。
3.解决项目实施过程中出现的重大、复杂技术难题，提供专家级指导。
研发与创新能力建设：
1.领导或核心参与关键技术研发工作，如多能互补系统优化、智慧能源管理平台、新型储能技术应用等。
2.负责公司技术标准、专利、工法等知识产权的规划、申报和管理工作。
团队建设与人才培养：
1.负责技术团队（设计、研发、工程等）的建设、管理和培养，提升团队整体技术水平。
2.建立和完善技术培训体系，培养核心技术骨干。
质量与安全：
1.建立健全技术质量管理体系，确保项目设计、设备选型、工程建设符合国家规范和质量标准。
2.督导技术安全管理工作，防范重大技术风险。
任职要求
1.学历与专业：
硕士及以上学历，电力系统、电气工程、动力工程、暖通、新能源科学与工程等相关专业。
2.工作经验：
85年以上能源、电力、化工或相关领域的技术工作经验，其中至少3年担任技术总监、首席工程师、设计总监或类似的高级技术管理职务。
具备丰富的综合能源项目（必须包含以下至少两项：光伏、储能、冷热电三联供、区域供冷供热、能效管理、充电桩）的全程（可研、设计、建设、调试）技术管理经验。
有成功主导过大型（投资额数千万以上）综合能源项目技术方案和实施的完整案例。
3.专业知识与技能：
技术精通：深刻理解至少一个核心专业（如电气、热动、控制），并对其他相关专业有广泛了解，具备系统集成的能力。
规范标准：精通国家及行业相关设计、施工、验收规范和安全规程。
软件工具：熟练使用CAD、Office等办公软件，熟悉能源系统建模、仿真或优化软件（如HOMER，TRNSYS等）者优先。
智慧能源：对能源物联网、大数据、云平台等智慧能源技术有深刻理解和实践经验者优先。
4.核心能力与素质：
卓越的领导力：能够激励和领导高水平的技术团队。
出色的解决问题的能力：具备解决复杂和突发性技术问题的能力。
清晰的沟通表达能力：能够与客户、管理层、跨部门同事及下属进行有效沟通。
强烈的责任心和抗压能力：能承担高技术责任，在压力下保持决策清晰。
战略思维与商业敏锐度：能够将技术方案与公司的商业目标紧密结合。
钢结构技术总工
8000-10000元/月
总工程师5-10年学历不限
岗位职责：
1.负责钢结构网架项目的优化设计与技术方案编制，确保结构安全、经济合理、符合规范要求
2. 主导项目提量预算工作，精准把控材料用量与成本，熟悉市场行情及价格动态
3.编制专项施工组织设计及技术交底文件，指导现场施工并解决关键技术问题
4.统筹项目全过程技术管理，协调设计、施工、监理等多方单位，保障工程顺利实施
5.根据项目需要赴外地出差，独立完成现场勘查、方案汇报及技术对接工作
任职要求：
1.具备扎实的钢结构、网架工程专业知识，熟悉相关国家及行业设计、施工规范
2. 熟练掌握AutoCAD、PKPM、MST等专业设计软件，具备独立完成深化设计与方案比选能力
3. 持有注册一级结构工程师或高级工程师职称者优先，具备大型工业/公共建筑项目总工经验
4.具备良好沟通协调能力与团队管理意识，能适应阶段性出差及现场工作节奏
5.持有C1及以上机动车驾驶证，驾龄3年以上，可独立驾车出行
工长
金乡自建房公司正在招聘大量职位，包括业务员、设计师、项目经理、技术员、剪辑师、前台、工长、土建施工队以及外墙作业人员等，联系人为王经理，公司地址位于山东济宁。
输电线路监理工程师
4000-6000元/月
监理工程师1-3年大专及以上电力工程输变电工程线路工程
招聘输电线路专业监理工程师1名，要求：
1、品行端正，具备良好的现场组织管理能力以及较强的沟通协调与团队协作意识。
2、熟悉国家及地方关于国家电网输电线路电力建设领域的相关政策法规和技术规范。
3、能够准确识读施工图纸，熟练编写监理日志等相关资料，掌握监理工作标准与流程，胜任现场监理任务。
4、持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，可独立完成驾驶任务。
5、具有中级职称或注册类执业资格证书，有电力工程或工程监理相关工作经验者优先，年龄不超过40岁者优先考虑。
6、工作认真负责，勤奋务实，具备较强的学习能力和环境适应力，能承受一定工作压力。
7、服从安排，愿意接受省内短期出差或岗位调动。
项目监理负责人
3000-5000元/月
监理工程师3-5年大专及以上注册监理工程师公园项目市政道路
市政道路工程总监，具备相关工作经验，熟练驾驶，薪资待遇优厚。
须持有监理工程师资格证书
专业监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师1-3年大专及以上中级职称或二建优先国网电力经验驾驶证
1、大专及以上学历，电气自动化、机械、化工等相关专业，具备丰富实践经验者可适当放宽学历及专业要求；
2、年龄不超过40岁，能独立驾驶机动车辆，持有中级职称或注册类资格证书者优先，有电力监理从业经历者优先考虑；
3、熟练掌握电力监理资料的整理与归档工作；
4、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能够有序推动各项工作的落实，工作态度认真、严谨、细致，熟悉基本计算机操作；
5、具有较强的责任意识和敬业精神，能承受工作压力，适应现场监理岗位的工作环境；
岗位职责：
1、在总监理工程师的指导下开展现场监理任务；
2、配合总监理工程师完成工程量的核实与确认；
3、负责施工现场的监理工作，发现异常情况及时上报总监理工程师；
4、对施工单位的实施计划及施工进度进行核查并做好相关记录；
5、对施工过程中的设备安装与调试环节进行监督并形成书面记录；
6、依据设计图纸及相关技术标准，对承包单位的工艺流程和施工工序进行检查与记录；
职位福利：五险一金、定期体检、提供住宿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济宁测量工程师招聘在线招聘信息，主要招聘济宁测量工程师相关人才。作为测量工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解测量工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
