南京雨花台区招聘：库管高中文凭以上上班时间：6点至6点半左右工资：4000-4500待遇：包吃包住联系电话有电脑基础

岗位职责 依据销售订单、客户交付时间及库存状况，制定月度、周度及每日生产计划，统筹钢材、型材、钣金等金属类原材料的排产安排； 联动销售、仓储、采购、生产车间及质检部门，传递订单需求、物料到货信息与生产进展，跟进下料、冲压、机加工等各环节执行情况； 动态监控生产执行进度，确保产品按时完成交付； 管控原材料与在制品库存水平，减少金属材料浪费与损耗； 编制生产日报与周计划报表，汇总交期达成率、设备运行效率、物料消耗等关键指标数据。 任职要求 大专及以上学历，金属材料管理或相关专业背景； 2年以上从事金属加工、钢结构、钣金、钢材制造等行业生产计划工作经验，具备下料、机加、焊接工艺知识者优先； 熟练操作ERP系统及Excel（含VLOOKUP、数据透视表）工具，可独立完成产能评估与排产方案制作； 掌握金属原材料采购周期，熟悉板材/型材损耗控制及订单交付周期管理逻辑； 具备良好沟通协调能力，能有效协调销售需求与生产资源，承受工作压力； 工作细致严谨，思维条理清晰，具备快速响应与处理突发异常问题的能力。

岗位职责： 1、依据客户订单科学规划生产排程，确保生产有序推进； 2、实时跟进生产进度，动态优化生产计划，保障交付时效，及时处理并上报异常情况； 3、负责系统内订单的准确录入与下发； 4、结合生产计划与库存状况，制定物料采购方案，确保物料及时供应，防止断料停线；根据实际需求灵活调整采购及库存策略，保持库存水平合理，避免积压或短缺，保障生产稳定运行； 5、负责生产相关数据的汇总与分析工作； 6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，具备1年以上生产计划相关工作经验，26届应届毕业生亦可考虑； 2、具备较强的逻辑思维能力，思路清晰，沟通顺畅，服务意识佳，工作细致耐心。

主要职责： 1、依据主生产计划，制定周、日生产排程，组织并指导车间有序生产，确保满足市场交付需求； 2、跟踪车间生产执行进度，及时向计划主管汇报生产过程中出现的异常情况； 3、开展初步产能评估，协调各班组间生产节奏，根据任务变化动态调整生产计划安排； 4、定期核对合同物料到货进展，结合物料入库时间节点，科学下达班组生产指令，保障生产流程连续稳定。 专业知识及能力：具备生产计划相关专业知识与实操能力（有物料计划经验者优先），熟练使用办公软件及系统（K3、ERP、SAP、PPT、Excel），具备良好的沟通协作能力、抗压能力及清晰的逻辑思维能力。

1. 根据金蝶系统收集并审核各营销人员当日发货数据； 2. 对比各组别当日计划发货量与实际发货量，分析偏差原因； 3. 根据纸质统计，统计生产线的生产及产出米数； 4. 根据成品库内勤统计数据，更新库存统计； 5. 统计车队运输车次及装载米数； 6. 沟通业务，整理次日发货计划报至成品库，推进当日特殊情况发货进度； 7. 协助财务、销售、生产、物流部门进行数据核对与异常追溯； 8. 协助计划处长的日常工作。

岗位职责 1、清洁服务核心统筹（主业核心） 全面负责工厂全区域清洁服务标准化管理与质量管控，覆盖生产车间、办公区域、公共走廊、卫生间、厂区外围道路、绿化周边、公共休闲区等全场景清洁工作，制定贴合工厂场景的清洁作业流程、每日/每周/每月清洁频次标准、岗位操作规范；统筹清洁团队日常排班、分工调配、高峰时段人力调度，做好现场巡查与日常督导，实时整改清洁不达标问题；落实环境卫生常态化管理、日常消杀工作要求，及时处理清洁服务现场突发状况，保障全域环境长期整洁合规，打造舒适的厂区工作环境。 2、宿舍管理全流程管控 统筹员工宿舍日常运营管理，负责员工入住办理、床位合理调配、退宿验收核对、宿舍日常巡检等全流程事务；制定宿舍卫生标准、居住秩序规范、公物管护制度，监督宿舍日常保洁工作落地，管控宿舍水电使用、公物损耗维修事宜；定期排查宿舍卫生隐患、安全隐患，做好宿舍人员信息登记、台账更新，及时处理员工住宿投诉、报修需求，维护宿舍正常居住秩序，提升员工住宿满意度。 3、后勤物资仓库规范化管理 专职负责清洁耗材、宿舍日用品、后勤备用物资等仓储全流程管理，做好物资入库验收、分类分区存放、台账精准登记、定期库存盘点、按需出库领用等工作；规范仓库物资摆放标准，落实仓库防潮、防盗、防损耗基础管理要求，实时统计物资消耗数据与库存余量，及时上报库存预警，避免物资积压或短缺；优化物资领用流程，严控后勤耗材浪费，合理管控物资管理成本，保障清洁、宿舍两大模块物资供应充足。 4、团队与配合管理 主导清洁、宿舍、仓库相关基层岗位人员的招募筛选、入职带教、日常考勤、工作督导与绩效考核，明确各岗位工作职责与考核标准，优化人员配置与工作流程；协调三大模块工作衔接，打造高效执行的后勤服务团队；定期梳理运营数据（人员出勤、耗材消耗、投诉报修、成本支出等），建立完善管理台账，实现工作规范化、可追溯化；主动收集员工后勤服务反馈，优化服务流程与质量，配合跨部门完成后勤相关协同工作，落实上级安排的其他后勤管理任务。 任职要求 1、基本条件 本科及以上学历，工作认真负责、严谨细致，执行力与责任心强，具备良好的现场统筹、沟通协调与问题解决能力，能适应厂区后勤管理工作节奏，抗压能力强，熟悉大型厂区后勤服务场景。 2、工作经验 具备3年及以上大型工厂/企业后勤管理相关工作经验，核心深耕清洁服务统筹管理岗位，熟悉厂区清洁服务全流程、标准化搭建与团队管控，同时具备员工宿舍、后勤物资仓库管理实操经验；有制造业工厂后勤管理经验者优先，有后勤团队管理经验者优先。 3、技能要求 熟练使用Office办公软件，精通PPT及Excel完成数据统计、台账整理，能独立制作工作汇报、管理流程文档；具备基础的团队管理、流程优化、成本管控能力，熟悉后勤服务日常运营逻辑。 4、职业素养 具备较强的服务意识与管理思维，做事踏实务实，注重工作细节与效率，严格遵守公司各项管理制度，善于协调岗位、部门间工作衔接，能主动发现并解决后勤运营中的各类问题。

岗位职责（核心工作内容） 库存动态监控：每日跟踪库存变化情况，结合销售预测与安全库存要求，准确测算物料需求差异。 采购订单下达：依据物料需求安排，及时在系统中创建并发布采购订单（PO），保障物料准时交付。 供应商送货排程：根据实际库存周转周期及仓库存储能力，科学制定供应商到货计划，提前通知供应商按约定时间、数量、批次送货，防止库存积压或供应中断。 异常到货跟进：对供应商交货延迟等情况快速响应，及时调整供应策略，协调内外部资源应对缺料风险。 库存周转优化：定期评估呆滞物料状况，提出使用或替代建议，将库存总额控制在预算合理区间内。

岗位职责 一、食堂做饭相关 1. 负责工厂员工工作日中餐，菜品干净卫生，三菜一汤，保证饭菜足量（每日中午11.30吃饭）。 2. 厨房全部卫生：灶台、油烟机、地面、操作台、锅碗瓢盆清洗消毒，餐厨垃圾每日清理，厨房物品归位收纳。 3. 食材简单清点，按需申报采购食材，做好食材存放，防止变质浪费。 二、厂区保洁打扫（每个工作日) 1. 办公室区域（总经理办公室，综合办，销售部，）：地面扫地拖地、桌面简单擦拭、垃圾清运，物品摆放，卫生间（室内室外3个）每日打扫、冲洗、垃圾更换。 2. 厂区大门口、公共过道、办公室公共区域：打扫卫生，清理垃圾杂物，保持环境整洁。包括收发快递区域的整洁干净。 3. 会议室（样品间）：一周三次周1周3周5扫地拖地及样品门擦拭，桌面清理整洁。 三、其他杂项 1. 公共区域的物品摆放，快递包装盒等的收纳工作。 2. 绿植浇水，鱼缸定期清理换水。 上班时间 7.30---15.00 ，周日单休 50-60岁，要求爱干净，身体健康，做饭口味家常，做事勤快踏实，服从安排。

岗位职责: 1. 负责商场内外日常运营支持及后勤保障工作 2. 协助完成物资搬运、分发等基础服务任务 3. 维护户内户外公共区域的整洁与安全秩序 4. 配合各部门完成临时性支援工作 任职要求： 1. 身体健康，能适应基础性服务工作强度 2. 工作态度端正，服从工作安排 3. 具备基本沟通能力，能够协作完成任务 4. 有责任心，对待工作认真踏实 早10晚7 月薪资6000＋ 需要接受外出

【岗位职责】 1. 生产计划与进度跟踪。 2. 物料与外协对接。 3. 图纸、工艺与资料管理。 4. 现场工序协调。 5. 发货装车。 6. 台账与报表。 7. 协助生产主管，把每台炉子的生产进度跟起来、物料跟得上、发货不出错。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机械/机电相关优先。 2. 略懂图纸和BOM（物料清单）。 3. 熟练使用Excel、Word。 4. 细心、沟通好、执行力强，能下车间。 5. 有工业炉/钣金车间经验优先；无经验可学。

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招聘弱电工，要求看得懂电气原理图，CAD图纸，懂plc设备接线，从事链条输送线，辊道线电气接线工作。没有同类项目工作经验的建筑水电工勿扰，谢谢

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30号周天正常面试[红包][红包][红包]日结220~250元/天【浦口安吉】操作工/铲车工（需绿本）[]入职需要提供无犯罪证明【工资结方算式】操作工20元/时，对点220元/天，铲车工23元/时，点对点250元/天第五天发第四天工资。，23～48周岁，需体检或提供近三个月内的体检报告[]面试需要默写26个英文字母。【上时班间】两班倒8：00~20:00-20:00-8:00【工作内容】主要负责仓库货物分拣，托运，货物出库入库【吃情住况】(水电平摊），【面地试点】浦口区康华路118号【工地作点】浦口区浦泗路18号【面要试求】带身份证原件，会写26个文英字母，当天安排住宿（）【面试时间】每周一三五下午一点面试联系人:卓泰人力()返费:打卡15天1200或长期3元/时

南京桥北招信号工，55岁以内，50岁以内，工资5500+20。

招聘：有过建筑工地库管经验的六十岁内人员一名，工作地址：任丘，平时负责工地材料出入库登记，一月四天公休，吃住都在工地。有意者联系

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基础知识：了解常用材料的规格、性能、用途（比如钢筋分几个等级、水泥标号什么意思） 算量能力：能看懂图纸，计算材料用量 沟通协调：跟供应商、项目部、施工队多方对接 细心负责：材料账不能乱，差之毫厘成本就上去了 持证：很多项目要求有"材料员证"（住建部门发的八大员证书之一）

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、出库发放及库存盘点，确保账实相符 2. 按施工计划及时备料、发料，做好材料领用登记与台账管理 3. 对材料质量、规格、数量进行核验，发现异常及时反馈并记录 4. 定期整理仓库，保持物料分类清晰、堆放规范、环境整洁安全 5. 配合项目部完成材料成本统计、损耗分析及报表提报 任职要求： 1. 有仓管员或材料员相关工作经验，熟悉建筑类材料优先 2. 具备基本的数据统计与办公软件操作能力 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调和执行力 4. 能适应工地现场工作环境，服从项目统一安排 5. 学历不限，持有仓储管理相关证书者优先

岗位职责： 1.负责仓库日常货物的接收、出库及盘点工作 2.按照规范对材料进行分类、挑选、整理摆放整齐 3.货物清洁、清洗 任职要求： 1. 学历不限，有力气者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心 3.具备良好的沟通协调能力，服从安排，适应现场工作环境 4. 无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

招聘后勤人员，薪资为4000元。八小时制

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理会议预约、会议室安排及基础会务协助工作 5.配合完成基础人事、行政类事务性工作，如档案整理、数据录入等 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.具备基本商务礼仪知识，能适应多任务协同处理 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先

工作内容： 1、与被审计单位对接，收集凭证、合同、财务报表等相关资料，并按照规范进行分类整理及归档。 2、参与基础性核查工作（如凭证复印、数据登记、现场影像采集），如实记录审计流程及初步情况。 3、协助完成审计底稿的初步编制，录入标准化信息；负责审计文件的排版、打印与装订工作。 4、推动被审计单位配合审计进程，包括补充资料提交、签字确认等事项。 岗位需求： 1、全日制本科及以上学历，985、211及重点财经类、审计类院校学生优先，审计学、会计学、财务管理等相关专业优先考虑。 2、具备较强的学习能力与独立分析能力，在校期间成绩优秀，英语四六级成绩良好，通过注册会计师部分科目者优先。 3、有志于长期从事审计工作，具备完整审计实习经验者优先。 4、能够适应频繁出差或外派任务，吃苦耐劳、抗压性强，责任心强，执行力高，具备良好的团队合作意识。 5、具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。 其他： 前期需进行为期2个月的实习，表现优异者可提前转正，实习期间提供100元/天补贴，餐补150元/月。转正后本科月薪约6k，硕士约8K，依法缴纳五险一金。工作性质为公司内部审计，根据项目需要需常驻子公司或分公司现场开展工作；工作时间8:30-18:00，午休2小时，实行大小周制度，小周周六工作时间为9:30-16:30，午休2小时，可灵活调休。出差期间住宿由公司安排，餐补40元/天。

【招募前台文员】 有图文公司工作经验，负责公司客户来访接待，对接qq客户，需有图文2年工作经验 工作仔细认真、责任心强、为人正直

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

工作内容： 负责线上电子订单标准化操作，按照流程完成日常订单处理，工作内容简单规范。 工作时间： 09:30-11:30，13:30-16:30 周末双休，法定节假日正常休息，作息宽松，不加班。 薪资待遇： 底薪4000元 + 业绩提成，收入稳定，多劳多得。 任职要求： 1、年龄25-55周岁； 2、做事认真细心，服从工作安排； 3、退役军人优先录用。 寻找长期稳定就业的伙伴，欢迎咨询了解！

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(1)负责客户引领接待，行政等工作; (2)到店客户资料查询、报备等相关工作; (3)免费提供食宿、下午茶、交五险: (4)工作时间：八小时 (5)每周单休有法定节假日月休多2天 过年十天 (6)试用期4000转正5000+1000绩效+工龄奖