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文员/行政助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
1.整理资料2.会办公软件3.细心负责人
行政文员/助理
3000-5000元/月
文员1-3年本科文员助理
岗位职责: 1、负责各类文件的收发及登记工作 2、负责办公物资的申请与采购跟进 3、负责公司日常行政及后勤事务的协调与管理 任职要求: 1、年龄22-28岁 2、具备较强的抗压能力 3、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件 4、具备良好的团队协作意识,工作细致、认真负责 岗位福利:双休、薪资3K-5K
出纳文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专
1.办公室文员1名,年龄30岁左右,大专以上学历,有出纳戓库管经验优化,熟悉操作财务软件,Excel、Word等办公软件。 2.工作认真,态度端正。 3.待遇:实习期3500,三个月转正工资4000,周末双休,工作时间8小时 工作地点:青海省西宁市大通县宁张公路西北城
文员1-3年大专有相关工作经验者优先混合办公
招办公室文秘,大专以上文化程度,从事办公室宣传报道,会议与活动组织,对接其它部门协调工作,综合管理与督办,后勤管理及日常保障等相关办公室工作,买五金,周末双休!
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述: 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关手续办理 2、按日完成车库内车辆的盘点工作,确保账实相符 3、准确执行相关业务系统的数据录入与操作流程 4、按时整理并提交日常所需的业务报表资料 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司安排的各项任务指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格: 1、为人诚信,具备良好的责任意识 2、能熟练操作电脑,掌握办公软件基本应用,具备EXCEL表格制作能力 备注: 1.纯文职岗位,不涉及任何销售性质工作。 2.工作时间9:00到18:00,周末双休,法定节假日正常休息。 3.需自行配备笔记本电脑。
行政文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专office
职位描述: 1、负责接听客户来电,解答咨询并处理设备预订事宜。 2、管理客户档案及相关资料的数据录入与维护。 3、协助完成办公室日常行政事务工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备1年以上相关岗位工作经验。 2、了解办公室行政管理流程及相关知识。 3、熟练使用OFFICE等办公自动化软件。 4、工作细致严谨、积极主动,具有较强的责任感。 薪资待遇: 1.工资结构:底薪+奖金+五险。 2.工作时间:早八晚五,每周休息一天,法定节假日正常休假。 3.公司福利:员工生日福利、结婚礼金、生育礼金、工龄补贴、年终评优、团队旅游等。 4.晋升平台:公司处于持续发展阶段,重视内部人才成长,为员工提供晋升通道与职业发展机会,并配套系统化培训机制及岗位培养体系。 职位福利:五险、餐补、免费培训
行政文员
3000-5000元/月
文员1-3年本科办公室文员
熟练掌握各类办公软件,勤奋好学,性格积极乐观
办公室文员
3000-5000元/月
文员1-3年本科弹性工作制
本公司招聘办公室文员1名,薪资2000-5000, 要求: 1、本科以上学历,专业不限,30岁以下 2、善于沟通,表达能力良好,做事认真细心 3、练使用办公软件,具有一定文字功底者优先。 4、熟悉室文员基本工作,能适应出差
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
1.整理资料 2.会办公软件 3.细心负责人
文员
3000-4000元/月
文员学历不限
办公室文员、客服,接打电话录系统
西宁城西区招贴砖
贴砖
西宁市城西区招贴砖,,的
西宁湟中区某市政工程项目招聘电工1人(电工证要求为住建厅或应急管理部门下发),项目地点多巴镇,工资面
电工1-2人电工证
某市政工程项目招聘电工1人(电工证要求为住建厅或应急管理部门下发),项目地点湟中区多巴镇,工资面议
西宁 湟中区 多巴
4月13日 19:31拨打电话
西宁湟中区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
西宁湟中招工地小工/杂工
西宁 湟中区
4月13日 19:27拨打电话
种植工
本人想找做温室大棚的技术员以及干活的工人若干名,工地在西宁周边年龄要求,50岁以下吃苦耐劳,踏实能干,动手能力强的优秀人才,联系电话
西宁
4月13日 19:24拨打电话
西宁城中区招电焊
300-350元/天
电焊1-2人
西宁市城中区招电焊
西宁 城中区
4月13日 19:21拨打电话
文员经验不限学历不限弹性工作制
扩展团队招聘办公室文员 3名(招贤纳士) 年龄16~28岁 不限男女,活泼开朗 工作时间 早上9:00-12:00 下午3:00-5:30 晚上6:30-8:00长白班 要求擅长于沟通 语言表达能力强 公司自带流量 保底+提成+奖金 综合工资8000上不封顶 ‍工作轻松 上班自由 年假时间长,公司氛围好全是00后
人事文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用,推动绩效文化落地 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 6:只招 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识 5.熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业经验者优先
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员经验不限初中及以下包吃包住可新手
普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的服务意识与责任心 工作细致耐心,有较强的学习能力与团队协作精神 无经验者可培养,有行政、文秘类实习或工作经验者优先 遵守职业规范,能适应快节奏、多任务并行的工作环境
跟单文员,包吃包住
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
要求:18-35岁 会电脑打字即可 包吃包住,五险一金
西宁城东区招工地小工/杂工
小工
西宁市城东区招工地小工/杂工
西宁 城东区
12月9日 15:29拨打电话
西宁大通回族土族自治县招工地小工/杂工
小工
西宁市大通回族土族自治县招工地小工/杂工
西宁 大通回族土族自治县
12月27日 09:50拨打电话
档案管理经验不限本科兼职
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:09:00-17:30 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-08-31 档案整理岗位,每日工作时间9:00-17:30,中午休息1.5小时,日薪120元。 工作地点覆盖西宁市各区,具体根据安排分配。 (请注意,此为兼职岗位)
青海西宁城东区,工地找小工,电话
小工
青海西宁城东区,工地找小工,电话
西宁
3月11日 16:36拨打电话
行政经理/主管
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年本科文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用预算/控制互联网行政经验子公司/办事处管理经验
人力资源管理职责范围: 1. 负责招聘信息库的数字化管理与维护。 2. 负责电子档案系统的日常更新与运行保障。 3. 管理员工薪酬及其他个人信息的数据安全与存储。 4. 负责信息化绩效评估系统的应用与管理工作。 5. 配合IT部门开展系统培训及技术支持协作
接待员
4000-5000元/月
前台1年以下本科五险一金19点前下班周末双休掌握基本人力知识公司/写字楼有行政前台经验行政前台
岗位职责: 1. 负责公司前台区域的接待工作; 2. 对到访客户进行登记管理; 3. 快递物品的收发与处理; 4. 承担总经理办公室日常事务支持; 5. 协助完成上级安排的其他相关任务; 岗位要求 1、学历/专业:本科; 2、具备1年以上相关工作经验,仪态大方得体; 3、年龄:25-30岁; 4、其他: (1) 熟悉操作Office办公软件; (2) 具备良好的沟通表达能力,反应灵敏,富有亲和力,做事认真细致,责任心强,遵守职业规范,严守工作信息保密原则。 工作时间:上午9:00-下午18:00
小工水工
青海西宁兴海路老旧小区改造4个单元的地下室污水管网拆旧换新需要2名水工,有兴趣的来谈,另需要小工2名。
西宁 城西区 兴海路
4月8日 17:45拨打电话
青海西宁找弱电小工!电话联系
弱电工小工
找弱电小工!电话联系
西宁
3月19日 18:17拨打电话
西宁大通回族土族自治县招工地小工/杂工
小工1-2人
西宁市大通回族土族自治县招工地小工/杂工
西宁 大通回族土族自治县
11月23日 12:01拨打电话
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1.协助上级完善公司行政管理制度,保障各项行政流程高效有序运转。 2.统筹日常行政工作,涵盖资产管理、内部事务协调及安全监督等事项。 3.参与绩效考核与考勤管理,配合各部门在人力调配和资源支持方面的工作。 4.落实并推进公司经营相关事务,如采购执行、市场推广及其他运营活动。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力,能同时处理多项任务并保证工作效率。 2.拥有良好的沟通表达能力,可与团队成员及跨部门人员顺畅协作。 3.热爱行政工作,责任心强,具备独立分析和解决实际问题的能力。 4.具备较强的合规意识,确保行政操作符合法律法规要求。 5.富有团队合作精神,能在高强度工作节奏中保持积极稳定的工作状态。
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