普通多多专员也招，薪资相对较低 此岗位需独立负责店铺运营，要求具备多多店长相关经验 岗位职责 1、负责拼多多店铺的整体规划、搭建、营销及推广等全面运营工作； 2、制定并执行店铺促销活动与营销方案，实现营销形式多元化、内容化运营； 3、对接拼多多平台小二，协调资源、沟通合作事项，确保货品与信息顺畅传递。 任职资格 1、大专及以上学历，具备2年以上拼多多运营经历，其中至少1年独立管理店铺经验； 2、熟悉拼多多平台的各项运营规则、交易流程及推广方式； 3、具备良好的数据分析能力，能根据推广数据及时优化调整运营策略； 4、具备优秀的沟通协调能力，团队合作意识强，责任心强，能承受一定工作压力； 上班时间：大小周休息、9:30-18:30、缴纳社保公积金

1、本公司专注于内衣类目，具备内衣运营背景者优先考虑。 2、有意创业者可快速联系我，采用合伙人经营模式，共享利润分配。 3、拥有自主品牌，独立运营，具备大型店铺运营经验者优先。 4、自有生产工厂，产品具备显著竞争优势。 任职资格： 1、具备2年以上拼多多平台实操经验，有服饰内衣类目经历者优先； 2、熟悉平台后台操作流程，掌握平台各项规则； 3、精通付费推广方式，擅长活动策划与申报执行； 4、具备良好的团队协作能力，沟通协调顺畅。

工作职责: 1、负责冰淇淋类目拼多多店铺的整体运营与管理； 2、根据公司发展战略推进店铺精细化运作，设定运营目标、营销方案及推广路径； 3、开展店铺日常数据跟踪与行业信息收集分析，基于数据反馈提出有效优化举措并执行，挖掘潜在增长点； 4、协调平台内外资源，争取更多流量扶持与曝光机会； 5、以达成结果为核心，分解运营目标，动态跟进进展并制定相应的增量策略。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备2-5年拼多多等相关电商平台运营经验； 2、具备较强的商业思维，能承担品类销售任务，并通过经营数据分析优化毛利率与费率结构； 3、有品牌官方店铺独立操盘经历及成功打造热销产品案例； 4、逻辑清晰，熟悉数据驱动型运营模式，擅长从竞品动向中提炼可借鉴策略。

负责拼多多平台产品的店铺运营。

【岗位职责】 1、负责店铺的销售业绩与利润达成，确保完成既定目标； 2、跟踪店铺日常运营数据（日/周/月/年），包括销售额、UV、转化率等，进行数据分析并及时调整策略； 3、准确记录台账，处理新订单发货及售后相关事宜； 4、执行商品上下架、活动提报、卖点提炼，优化主图与详情页等基础运营工作（需严谨对待数据、规则及活动细节，杜绝操作失误造成损失）； 5、定期巡查价格并及时跟进调价； 6、完成其他与店铺运营相关的任务，并持续探索提升销售效果的方法 【任职要求】 1.本科及以上学历，具备1-3年拼多多平台店铺运营经验，有大家电类目经验者优先； 2.熟练使用EXCEL、WORD等办公软件，电脑操作熟练，具备基本数据分析能力； 3.表达清晰，学习能力强，富有进取心和团队协作精神； 4.具备高度责任心，工作积极主动； 5.能承受一定工作压力，执行力强 【班次及薪资福利】 1、班次：9-18点（可弹性上下班半小时），周末及法定节假日休息 2、薪资：8-12K（含底薪+绩效+提成，试用期按8折发放） 3、福利：入职即缴纳社保公积金，司龄满1年可参与公司组织的团建旅游，不定期组织团建活动，提供水果零食等 公司涉及多个项目，实际雇佣主体以最终签订的劳动合同为准。

【岗位职责】 1、对店铺的销售额及利润负责，完成店铺目标； 2、监控店铺日常数据（日/周/月/年），销售额，UV，转化率、等，并做出相应数据分析以及调整； 3、登记好台账，新订单发货，处理售后问题等； 4、做好店铺日常的产品上下架、活动报名、卖点优化，主图详情优化等基础工作（对数据、规则、活动细节严谨审慎，避免因操作失误导致损失）； 5、巡查价格做好跟价； 6、其他店铺相关的工作内容的运营和销售方法的拓展 【任职要求】 1.本科及以上学历，1-3年拼多多平台的店铺经验，有大家电类目的运营经验优先； 2.能够使用EXCEL、WORD等工具，电脑操作熟练，具备数据分析能力； 3.语言表达清晰，学习能力强，具备进取精神和团队合作意识。 4.有强烈的责任心和积极主动的工作态度； 5.具备一定的抗压能力，执行力 【班次及薪资福利】 1、班次：9-18点（可弹性上班半小时）周末、法定节假日休息 2、薪资：8-12K（底薪+绩效+提成，试用期8折） 3、福利：入职缴纳社保公积金，司龄满1年参加公司组织团建旅游，不定时团建、水果零食等 公司分管各个项目较多，对应实际的雇佣主体，最终以您与我们签署的合同为准。

岗位职责: 1、负责拼多多店铺的日常运营（具备独立运营经验），包括商品上架、店铺管理、推广优化、活动策划与报名等工作 2、制定并落实店铺及产品的推广策略与执行方案，达成销售指标、成本控制目标及利润要求 3、分析本店与竞品的运营数据、流量构成，及时进行优化调整，提升整体运营效率 4、联动客服、设计、供应链等团队，保障运营方案顺利推进与落地 5、构建客户维护机制，搭建私域流量或会员体系，提升产品复购率 6、完成上级安排的其他相关工作 岗位要求: 1、统招大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄******，3年以上相同岗位工作经验，具备从0到1打造白牌店铺经历者优先 2、具备清晰的店铺运营规划思路及爆款打造能力 3、熟练掌握各类推广工具，有明确的推广节奏把控和投放计划，能有效实现推广目标，熟练使用Excel等办公软件，具备良好的沟通协调与团队合作能力

工作职责: 1、负责店铺的日常运营管理，对销售业绩和盈利目标承担直接责任； 2、维护店铺商品链接，优化站内推广策略，提升投入产出比及运营效率； 3、提报平台日常活动，并跟踪活动期间的数据表现； 4、监控店铺数据波动与市场趋势，及时调整运营策略以应对变化。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备1-3年相关工作经验，积极进取，具备较强的学习能力； 2、熟练使用常用办公软件，掌握PS技能者优先考虑； 3、有意愿在电商领域长期发展的候选人优先录用。 拼多多店长方向将提供系统化带教培养！！！ （ps：更高职级的拼多多运营岗位也在开放中，感兴趣者欢迎进一步沟通）

公司主营内衣裤袜类目，具备内衣行业经验者优先；其他类目背景亦可接受 岗位职责 1、负责拼多多店铺的整体规划、搭建、运营及推广等全流程管理工作； 2、策划并执行店铺各类促销活动与营销方案，实现营销形式多样化、内容精细化运营； 3、对接拼多多平台相关负责人，落实资源协调、活动申报及商品信息同步等工作。 任职资格 1、大专及以上学历，具备3年以上拼多多运营主管工作经验； 2、熟悉拼多多平台各项运营规则、交易流程及推广机制； 3、具备较强的数据分析能力，能实时监控推广成效，并提出优化调整建议； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，能适应高强度工作节奏

内衣类目，旗下运营多个国内一线知名品牌及自主品牌，拥有4-5家拼多多高评分黑标旗舰店，公司为自主运营甲方企业，非代运营机构。 主要负责都市丽人、拉夏贝尔、七色纺等重点项目； 岗位职责： 依据公司整体战略目标，全面主导拼多多平台的日常运营管理，包括活动提报、付费推广投放、产品布局规划等工作，对店铺销售业绩与利润达成负直接责任； 资源： 拥有多家国内一线品牌及自有品牌授权，覆盖多个平台黑标旗舰店、百亿补贴入围品牌店铺，具备成熟的品牌矩阵支持； 供应链： 深耕内衣行业十年，具备稳定且高效的后端供应链体系，产品品类丰富，结构完善； 团队： 团队配置完整，职能分工清晰，现诚邀一位能力强、有冲劲、渴望高回报的你加入共创佳绩。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上拼多多平台实操运营经验，熟悉平台各类运营规则与玩法机制； 2.曾主导年GMV达千万级以上品牌的全盘运营，能独立制定营销策略方案，并统筹执行落地； 3.具备扎实的实战操作能力，逻辑思维清晰，执行力强，抗压性好；学习意愿强烈，自我驱动力突出。

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岗位职责： 1.负责公司拼多多店铺运营工作，并制定店铺的销售计划年季月营销策略目标，费用的预算评估，营销成本的合理把控。 2.和品牌方，平台小二，以及公司内部可以主动，有效进行沟通。 3.负责店铺的活动及推广。 4.负责店铺后台数据整理并分析，懂的分析竞品/店铺数据，对应优化店铺。 任职要求： 1、1-2年及以上电商平台运营经验，熟悉对应平台规则及运营逻辑，有拼多多经验者优先。 2、具备较强的数据分析能力，能熟练使用Excel（VLOOKUP、数据透视表等）分析运营数据，基于数据制定可行的优化策略。 3、具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力，能高效对接跨部门工作，推动运营目标达成。 4、对电商行业有浓厚兴趣，思维敏捷，善于捕捉行业趋势，有较强的学习能力和问题解决能力。 5、诚信正直，责任心强，具备良好的团队协作意识。 工作时间：9：30-18：30

招拼多多店长，纯自然流起店，无需付费推广 零基础轻松上手，有无经验都可以 线上操作 工作周期：长期兼职，全职都可以 工作时间：不限 工作时段：不限 适合人群：责任心强，工作态度认真，想从事拼多多店 长这一行业，愿意花时间去学习每天能抽出一到两个小时时间愿意注册自己的拼多多店铺

任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够积极融入团队，共同推动项目进展 3.具有持续学习和改进工作方法的能力 工厂成立16年，主要是做童装，男装，中老年装，总部工厂在江苏，广东，我司在线上做电商已经有10年的运营经验，店铺群全网100多家，选择的产品已经在市场测试好了，竞争小，好转化，利润还不错的品，你做电商也不需要你自己压货，打包，发货，我们工厂全程帮你搞定，让你轻松入行电商，欢迎怀揣梦想，一心上进的小伙伴交流洽谈，群人，走的更远

招聘：招人了招人了薪资：面议需要有一定经验的运营，拼多多等各大电商平台

区域分公司负责人职位详情：咱们是专注多多平台的电商-运营，现面向全国招募合作伙伴，共同成长进步!主营类目：全品类，日用百货，美妆爆款，产品支持工作模式：你负责前端客服，售后。我们提供运营支持。工作要求：对电商感兴趣，愿意投入时间学习每天可安排1-2小时处理店铺工作有手机/电脑，具备上进心，耐心，爱学习的即可，月入1w+不是问题。适合人群：希望灵活增收的上班族/自由职业者寻求副业的宝妈或其他时间灵活者有无经验均可，专业运营团队全程指导!

岗位职责： 1、负责拼多多店铺商品的日常上新、上下架操作，完善商品信息填写，优化标题、图片及各项详情内容，确保信息完整准确； 2、研究平台后台营销工具功能，配置店铺基础促销活动并进行有效应用； 3、持续优化产品详情页，定期整理商品信息，对店铺整体页面与商品状态进行长期维护与检查； 4、对接后台常规任务及社群协作，完成官方活动报名，设置活动规则，并跟进活动前中后期各项执行细节； 5、确保活动期间店铺内商品展示图、促销政策、价格策略、页面跳转及活动周期等信息准确无误； 6、掌握商品库存与销售动态，及时监控、调整并反馈运营情况； 7、配合上级主管推进店铺整体运营规划，参与活动策划、营销推广等相关工作； 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备1-2年拼多多平台服装、户外运动、母婴类目店铺运营经验； 2.具备创新意识，执行力高，沟通顺畅，能承受工作压力，具备良好应变能力； 3.工作积极主动，性格乐观，具有强烈的责任感与敬业精神；

岗位职责： 1、全面负责公司旗下品牌在得物官方旗舰店的运营管理； 2、统筹得物官方旗舰店的日常运营，制定营销活动策略并推动落地实施，确保达成既定销售目标； 3、制定店铺推广计划（涵盖但不限于直通车、超级推荐、钻石展位、AI智能投放、淘宝客、品销宝、超级直播等渠道）； 4、完成各付费推广渠道的业绩指标，主导店铺用户群体与会员体系运营，定期开展竞品数据分析及人群策略优化； 5、收集整理店铺经营数据与市场动态，分析每日运营表现，统计关键指标，识别潜在问题，提出有效改进措施，不断提升运营效率与质量； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上得物平台大服饰类目推广实操经验，有箱包品类背景或从0到1搭建店铺经历者优先；具备扎实的专业能力，对线上推广与店铺运营有深入理解； 2、熟悉互联网及电商运作模式，熟练掌握淘宝直通车、超级推荐、钻石展位、AI智能投放、超级直播等推广工具，并能策划有效的促销方案； 3、能够独立完成日度、周度、月度运营数据分析，结合实际情况做出判断并制定相应优化策略；

职位描述： 1. 全面负责公司淘宝/京东/拼多多店铺的运营管理工作，包括产品推广、营销策划及日常运营，提升店铺知名度与销售业绩；达成公司下达的销售目标及运营指标； 2. 深入分析不同客户群体的需求特征，结合用户需求推进店铺页面优化与调整；制定有效的推广策略并落实执行，评估推广成效，对店铺流量、转化率等核心数据进行跟踪分析； 3. 负责日常数据监控（涵盖营销数据、交易数据、商品管理、消费者行为管理）；对平台销量、跳出率、地域分布、转化效率等进行专业数据分析，并开展竞品网站的数据采集、评估与研究； 4. 策划并组织实施各类营销活动，带领团队有序推进执行工作，持续监控活动进程并分析效果； 5. 负责商品关键词优化和类目布局优化；系统收集产品运营相关数据，基于数据分析提出合理的价格策略调整建议，优化营销方案、用户体验及整体运营策略； 6. 维持与电商平台对接人员、供应商之间的良好沟通与协作关系； 7. 定期追踪推广成果，开展效果评估，及时提出优化建议，并提供可落地的改进对策； 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、市场营销、计算机应用技术等相关专业优先； 2、具备电商行业从业背景，其中至少3年以上电商运营实战经验； 3、熟练掌握淘宝/京东/拼多多平台的运营规则与推广机制，了解主流网络媒体投放方式，具有品牌营销活动策划与落地执行能力； 4、精通互联网推广手段，熟悉各类线上营销渠道的运作模式与操作技巧；

明天新农需要浙江杭州带班人员一名，工作时间为下午四点到九点，工资为两百元。

注：显示薪资为底薪范围，提成另算 淘系店铺：安踏护具专卖店（代理品牌）/tmt运动户外旗舰店 岗位职责： 1.全面负责代理品牌店铺的日常运营工作，确保销售目标的顺利达成 2.开展市场与竞品调研，制定产品结构策略，科学规划商品布局，统筹管理店铺库存结构 3.主导爆款产品的孵化与运营，通过优化推广计划、提升页面视觉效果、深化数据分析实现精细化运作 4.监控商品链接核心数据，分析访问量、转化率等关键指标，结合自身及同行数据动态调整运营策略 任职要求： 1.具备3年以上天猫平台运营经验，曾任职成熟大店运营岗位或主导过0-1店铺搭建并取得成果者优先 2.有垂直类目运营背景者更佳；具备宠物、美妆、快消、服饰等类目经验者可考虑；图书、电子类产品经验不匹配 3.拥有成功打造爆款的实际经验，具备清晰的打品逻辑和独立见解，并能提供可验证的成功案例 4.能独立制定系统化推广方案与营销策略，并落地执行（熟练使用各类推广工具），持续评估效果并优化提升 5.精通流量与转化率优化，熟悉自然搜索排名机制，具备较强的店铺精细化运营能力 6.具备独立研判市场趋势、锁定竞争对象的能力，拥有产品规划意识及品牌视觉审美者优先 人才画像： 1.思维敏捷，条理清楚，善于复盘总结与归纳反思 2.具备较强的学习能力、责任意识、执行效率、主动性和沟通协作能力，认同团队合作价值 3.富有进取心，目标感强，意志坚定，工作作风踏实务实

双休，早九晚六 店铺：迪巧官方旗舰店，迪巧保健食品旗舰店均在招聘，欢迎投递。 岗位职责： 1、全面负责店铺的运营管理与日常事务，依据公司战略方向，规划各品类及单品的销售方案； 2、根据公司整体布局及市场动态，制定年度、季度、月度营销计划，设定销售目标并进行分解与推进，结合品类策略确保店铺销售任务达成； 3、制定所辖店铺的爆款打造方案，整合资源推动爆款成型，力争在细分品类中位居前列； 4、制定对应品类的人群运营策略，持续提升新客获取与老客复购表现； 5、监控店铺整体经营状况，优化渠道利润结构，保障公司经营指标顺利实现； 6、协调内外部资源，高效联动各方力量，推动资源向销售结果转化。 任职资格: 1、具备2年以上天猫店长管理经验，曾独立主导年销售额5000万级以上店铺的整体运营与统筹工作； 2、拥有天猫平台大型促销活动（如618/双11/双12）策划与落地执行经验； 3、精通精细化运营，具备扎实的数据分析、计划制定、学习适应及抗压能力； 4、目标意识清晰，执行力强，注重结果交付； 5、具备良好的沟通协作能力、团队协作精神及独立作业能力，人际交往顺畅； 6、具备团队培养经验，有成功团队管理实践者优先考虑； 7、熟悉电商平台运营环境、交易规则、操作流程及相关营销工具。

岗位职责: 1.负责品牌闪电仓渠道产品策略，价格策略，渠道策略的制定与落地 2.开拓闪电仓渠道，维护TKA渠道的客情关系 3.研究美团闪购发展趋势，洞察用户与渠道需求，更好的制定品牌与渠道策略 任职要求： 1.1-3年以上运营经验者优先录取 2.具备深度思考能力，有一定抗压能力 3.具有团队合作精神，能够与团队成员良好沟通协作 4.有社群/私域运营优先

岗位职责： 1、负责公司京东店铺的日常运营维护（包括商品上架、价格设置、推广投放等工作） 2、根据业务需求监控平台相关数据，提升单品在类目中的搜索排名，协助完成团队的数据汇总与分析 3、对接京东采销的常规及临时需求，主动争取内外部资源支持，按时提报各类促销活动 4、协同客服团队处理售后问题，具备应对和解决突发异常情况的能力 5、管理自营商品入仓流程，把控库存周转效率，及时沟通补货事宜，确保库存处于合理水平 任职要求： 1、本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，擅长与采销人员沟通资源合作，具有服务意识和合作精神； 2、目标导向明确，执行力强，具备较强的推动力，工作注重结果，做到有计划、有落实、有反馈； 3、能够适应一定强度的工作压力； 4、熟练使用Office办公软件

剧本杀主持人会带本e人说话大胆有无经验都可

一、工作内容 1、独立负责Amazon北美站点的日常运营管理，包括产品上架、页面优化、售前咨询及售后处理等全流程店铺维护； 2、跟踪平台运营数据，持续优化商品listing，打造热销产品，提升用户好评率与订单转化效果； 3、结合运营分析与定期报告，制定合理的广告预算与定价策略，优化广告投放方案以提升推广效率； 4、收集市场动态与行业资讯，开展产品调研，挖掘新品机会并拟定相应推广策略； 5、通过E-mail、电话等方式快速响应客户咨询，妥善解决售前、售中、售后各类问题； 6、依据销售目标与市场趋势，科学规划FBA备货库存，定期评估库存状况，优化库存配置，提升周转效率。 二、职位要求 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2、具有一年以上Amazon北美站点独立运营经验，具备较强的数据分析、学习能力和积极进取精神；有园林类电动工具类产品运营背景者优先； 3、熟知亚马逊北美站运营规则与政策，能有效维护账号安全，保障店铺评分与信誉稳定； 4、具备良好的数据统计与分析能力； 5、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。 三．福利待遇 我们为符合上述条件的您，提供“五星”级综合待遇： 1.薪资待遇：无责任底薪+业绩提成+年终奖金；（具体薪酬根据经验和能力面议） 2.福利待遇：双休+入职缴纳五险+生日福利+节日福利+带薪年休假 3.工作环境：开放式创意办公空间，拥有友善活跃的年轻化团队氛围； 4.上班时间：上午9点至下午6点，周末双休，不加班、拒绝内卷； 5.晋升空间：支持横向（专业深耕）与纵向（管理发展）双通道成长，提供快速晋升机会；