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一、岗位薪资待遇 1、工资项：（合计6000-8600元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）： ①岗位工资：（4500-5848元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ②绩效工资：（1500-2752元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ③月度绩效考核以100分为基准分，满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资，高于基准分，绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。 2、加班项： ①周末加班补助； ②节日加班补助； 3、津贴项： ①餐补：免费就餐 4、奖金项： ①绩效奖金； ②设备正常率奖金； ③年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保： 2、福利项： ①春节福利 ②夏季福利 ③中秋福利 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度； 三、岗位职责： 1、负责每日对生产线及辅助设备进行机械部分进行点巡检，及时发现、排除设备的故障及隐患； 2、负责对生产线及辅助设备的机械部分进行计划检维修，保证设备的正常运转； 3、负责对生产线及辅助设备的机械部分进行计划保养，保证设备正常率达标； 4、负责因机械问题导致的故障设备进行抢修，确保设备尽快恢复正常； 5、负责对设备机械部分进行技改，保障生产设备的效率提升； 6、参与新设备的安装、调试和改进工作； 7、负责监督车间对设备的正确操作； 8、负责设备机修备件的管理及计划提报； 四、任职要求： 1、初中及以上学历，年龄25-45岁，身体健康。 2、有5年以上制造业机械维修工作经验； 五、岗位要求 1、本岗位原则上实行单周休息，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰； 2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。 六、补充说明 1、试用期2个月，根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正； 2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算；。

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1、配小料1名：使用电子秤按配方单称重发泡剂等所需小料，两班倒，白班6时至17时，中班12时至24时或者夜班17时至次日凌晨6时；月休2天，月中月尾转班休息，工资6000-7500元/月。 2、密炼1名：按照配方顺序、规定重量投料、做好投料记录，防止错料、混料、少料。监控客情炼全过程，防止焦烧，分散不良结块。两班制，白班6时至17时，夜班17时至次日凌晨6时，月休2天，月中月尾转班休息 ，工资8000-11000元/月 3、晒板晾板1名，将出模的EVA橡胶板摊开冷却，冷却后根据客户分类码好，两班制，白班6时至17时，夜班17时至次日凌晨6时，月休2天，月中月尾转班休息，工资6000-8000元/月。 4、包食宿，月底准时发工资。

工作内容：（新手1对1带） 1、按客户来样调配方、打样板，从配料、挤出、磨粉到喷涂全流程自己搞定 2、打完样自己测（色差、光泽、附着力这些），不行就调，调到合格为止 待遇： 试用期5000-7000员，转正7000-12000 岗位要求： 1、 肯吃苦，戴口罩耳塞 2、 愿意学—— 有师傅带，想涨本事就 管吃，五险、年度体检 公司准时发薪，从不拖欠

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岗位职责： 1. 负责机加工设备的操作、调试与日常维护，确保加工精度与效率 2. 按照图纸和技术要求完成零部件的车、铣、钻、磨等工序加工 3. 对加工过程中的质量问题及时反馈并参与改进，做好自检与记录 4. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业环境整洁有序 5. 协同班组长及质检人员完成生产任务，服从工作安排与调度 任职要求： 1. 具备机加工相关实操经验，熟悉常用机床操作与加工工艺 2. 能识读机械图纸，了解公差配合及表面粗糙度等基本技术要求 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的动手能力与学习意愿 4. 身体健康，能适应车间环境及倒班安排 5. 有相关职业资格证书或企业实习经历者优先

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