招聘电商打单配货(成手)工作地点宏基工业园同步

[庆祝][庆祝]招聘日结工180-190元/天（日结）【打包+分拣+装箱+日结】新岗位先到先得：

顺丰速运海城分拣中心招聘分拣工（白班）。工作地点位于海城铁西华宇镇建材院内。招聘人数为若干名。薪资为18元/小时，另加月底考核奖金100元。

招聘补货工人。，年龄55岁以下，要有责任心。招工人数为1名。有意者请面谈。

招聘：分拣员负责小件分拣工作，包吃住

海城同胜驿站招聘理货员。工作时间为早9点至晚7点。有相关工作经验者优先。联系电话为安徽马鞍山。

电商仓库招聘配货人员。年龄要求18至35岁。需配合当日出货需求。薪资福利为长期底薪4000元，提供食宿。工作地址位于流沙东埔中河开发区。

招聘补货工人1名。，年龄55岁以下，有责任心。薪资福利面谈。

招聘有机合成研究员1名。薪资为5000元以上每月。要求能够独立完成有机合成实验并完成实验记录。

物流配货员岗位，年龄要求20至40岁，需会电脑操作。工作时间为8点至17点，每月休息4天，薪资为4500至6000元，并缴纳保险。工作地点位于海城东四镇韩姜村的东四广盛食品厂，招聘人数为若干。

马鞍山和县招一组液碱、盐酸短驳夫妻驾或者固定搭档，有宿舍，大部分时间早出晚归，电联：

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招聘形象岗保安3名，其中男性2名、女性1名，45岁以下，男性身高172cm以上，女性身高160cm以上，有安保工作经验、退军考虑薪资待遇;月薪4000元，月休四天，10小时工作制，长白班7：30-17:30招聘保洁员若干名:工作8小时，工资待遇2150元/月，月体4天工作地点：马鞍山市经济开发区创新产业国保安联系联系人陈经理

伟星蓝山南区招聘保洁，65岁以下，月休8个半天，八小时工作制薪资面议电话：徐主管

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新仓招聘日结小时工 日结，包住，宿舍在厂区 待遇:月薪7500-10000元多劳多得 ·提供住宿，4-6人间空调宿舍位 ·工作主要衣服小件打包，简单易上手 ·可选班次：（中间有休息时间） ·招聘18-45岁，男女不限，需做到7月23日 ·工期结束后3天内结清全部工资 ·面试时间：每

工作内容：分拣、打包，简单轻松，坐站自由 岗位要求：18-45岁，零基础可做，不查征信、不卡纹身 限制：有案底、拼多多黑名单、 薪资：满30天18元/小时，不满30天15元/小时 发薪：每天预支100元，班次：纯长白班，不用熬夜 住宿：可安排，，面试：每天11:00-13:30（晚到可先安排住宿） 提醒：穿拖鞋短裙不能上岗，需软件打卡

招叠退件打包1人，熟手麻利40岁以内优先，要长期稳定工作时间14：00-凌晨2：00左右20/小时，优秀可提高待遇（勿打电话）

明天优大集A区打包蔬菜一位，要熟手，手脚麻利的18一个小时电话

要求工作认真，能跟家长沟通。

岗位职责: 1、依据公司战略规划进行任务分解，编制科室年度工作呢计划； 2、负责梳理和优化部门各种业务流程，并结合实际情况有效落地； 3、根据公司业务发展需求，制定相应仓储物流解决方案； 4、仓储物流的运营执行、成本优化与流程创新； 5、仓储物流费用和力度的分析与成本控制，提炼关键指标，定期制定分析并制定合理改善计划及落地实施； 6、科室员工专业知识培训、人才梯队建设、团建等； 7、仓储物流5S管理，把安全管理纳入日常工作，定期对员工进行安全知识培训，增强其安全意识； 8、上级交办的临时任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，5年以上仓储相关领域管理工作经验，其中3年仓库物流主管经验 2、有人员考核、管理工作经验;具有优秀的战略规划、项目策划及沟通表达能力； 3、熟悉信息化建设，有WMS、TMS等信息化系统搭建及推广经验； 4、优秀的计划组织能力、执行力和计划落实能力; 5、熟悉仓储业务流程,熟悉相关仓储、质量管理体系。 工作地址：马鞍山市和县郑蒲港新区

新群快进，马鞍山急聘暑假工20名，日结，进群提前报名，一天150—200不等，临时也可以。

岗位职责： 1 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2协助整理作业区域，保持场地整洁有序，符合安全操作规范 3核对单据信息，确保装卸货物与订单一致 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外作业环境 3. 有相关装卸搬运经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，初中及以上文化程度更佳 5. 持有有效身份证件，能提供健康证明者优先 工作场地在芜湖

日结今天晚班加一个快递装卸工下午4点到结束（大约10点左右结束）工资下班结地址晨光花园邮政快递加

岗位职责： 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，保障仓储、运输、配送高效协同 2. 制定并优化物流成本控制策略，持续降低运输、仓储及人工成本，提升运营效益 3.管理物流供应商及承运商，建立评估与考核机制，确保服务质量与履约稳定性 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的应用与升级，推动物流数字化与可视化管理 5.统筹应对突发物流问题（如时效延误、货损异常等），制定应急预案并快速闭环处理 任职要求： 1. 具备物流、供应链、工商管理等相关专业背景，学历不限 2.5年以上物流运营管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国内物流网络布局、多式联运及第三方物流运作模式 4. 具备较强的数据分析能力与跨部门协作能力，能独立推动流程优化项目 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通表达与决策执行能力

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岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时更新物流信息 3. 主动联系客户沟通收派时间，提供礼貌、专业的上门服务，提升客户满意度 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆清洁、快件交接与账务核对 5.配合站点完成临时调度、旺季支援及基础业务数据整理等工作 任职要求：1.年满18周岁，身体健康， 能适应户外作业及早晚班轮值 2.持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先，熟悉本地路况者更佳 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 能熟练使用智能手机及常用APP，学习能力强，可快速掌握公司系统操作 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从管理，遵守公司各项规章制度

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