销售，工作自由。不累。工资无上限。

农机销售付货底薪提成满勤

招聘销售寻找发光的你(科熙传媒)职位描述:1、公司提供客户资源、电话卡、微信工作号。2、有无经验均可，有新人入职培训。3、性格开朗，年龄20-45岁!薪资待遇1、无责底薪2700+300满勤+提成+奖金，综合薪资5K--7K。2、工作时间:早8.30-晚5.30，不加班，周日休息，法定假日带薪休息。哈尔滨市香坊大街与红旗大街交口，汇雄时代7号楼。联系电话:

招贤纳士，实话跟你说了吧，我要人，你要钱，那就来吧，我不跟你谈理想，我知道你的理想不是上班，是赚钱！欢迎有会销经验的有志之士加入我们！！店长10名 无责任底薪5000加提成=2万➕销售专员40名，无责任底薪3000➕餐补900➕满勤300➕提成=1万➕要求：身体健康，有无经验均可，年龄20到45岁，男女不限，包吃住。做过销售，能说会道者优先录用！工作内容：电话详聊有意者联系:

小酒喔酒类直供高薪诚聘储备店长1人销售顾问1人理货员1人要求：品貌端正，有较高的职业素养，善于沟通和表达，欢迎能够追求高品质生活的人和要转行的人加入。电话:薪资待遇可面试咨询

售后沟通

招聘招商人员30人，底薪3300签单提成，月入轻松过万，工作时间早9晚6，月休4天，工作模式拍短视频引流，不用跑外，不用打电话，有老人一对一带，非常简单！

因公司战略发展需要，寻找事业合作伙伴，工作地点哈尔滨南直路与闽江路交口华鸿国际3号写字楼26层我们核心优势：天九共享集团已成立33年，明年公司上市，在龙江已落地10年，集团公司产业涉及大健康、大通航、康旅、智慧企业服务，是国家高新技术企业及500万企业家大数据资源共享平台，潜力无限！销售精英：服务全省主要50.60后企业负责人，日常工作下市场走访洽谈，或电话沟通，约线上线下商务洽谈项目及健康康养合作入职即交五险一金，公司正常周末双休（目前我们休周日，周六一半安排项目培训）要求：年龄25-40男女有过1年销售经验个人综合素质能力强有责任心及创业想法商务谈判及公众演说洽谈能力强底薪薪资：6500-10000起，业务一线创业伙伴人年平均收入在30万以上

年龄23-35岁之间男女不限成品油销售提成高不压工资当月结算

黑龙江春跃医药有限公司招聘岗位：1.电话销售开票员3名（有经验者优先年龄要求45岁以下）要求高中以上学历（公司提供午餐，周末单休，工作时间：早7.30晚4:30）工作地点：佳木斯前进区先锋路（康居家园附近）联系电话：（孙经理）

七台河勃利附近干活，急活能干的尽快联系我联系，干光伏，工支二十组一结账，一组75片，35块钱一片，，一天五六百块钱，要求会干的，，不差工人一分钱，有干的电话

线上（企业威信）兼职100/天日结在校大学生或者加入了企业的员工。在用企业，加入了绿标企业的。用企业连续15–30天，每天100元

明早：桃山，长山头，中卫，押运员不扯呼一天200生活自理

现在用铲车

有没有干掘进的 国矿 严 工资快 不放假！ 全岩平岗！一个月一万来块钱，大钱挣不到！反正工资快 不放假！有干的联系我！ 明后天就 完事就上班！外包队现在还差3个人 马上联系的有机会！

外跑厂房工程业务员

招聘销售两名，25-30岁，有较强的沟通能力，薪资待遇优厚，电话

负责接待平台客户

十公里内的可以联系十公里外的就不要联系了,底薪加提成,看个人能力拿工资主要下去贴贴广告，加加微信，主要跑盖好附近的房子,非常好，出单

综合薪资2500+提成50-60%+现金奖+2次国内外旅游+考核奖励收入无上限（平均工资约过万）上班时间早：9:00-12:00晚：2:00-6:00月休四天可半天休也可以一次性休完不加班不打卡不当误接送孩子晋升自己做主（经纪人晋升到合伙人）入职后一对一师傅指导，免费培训开封最大的直营门店将近400人，大公司体系好，晋升快有意可以随时投简历，随时私聊期待您的加入薪资详情薪资范围：7000-12000元/月职位底薪：2500元/月社保类型：五险一金提成方式：销售额提成；试用薪资：2500元/月

急聘电话销售【薪资待遇】：无责任底薪3500，300满勤，整体薪资5000-10000+,享受竞争机制，能力强者可提升不需要外出拓客，公司提供精准客户资源、工作手机；不加班不加班不加班！！！没有任务通时通次要求【福利待遇】：不定期组织团建，下午茶，聚餐，K歌，节日福利，周年福利，年假福利，福利满满~【工作时间】：工作时间8:30-16:30，中午12:00-13:00休息每月休息4-5天（选休）法定节假日按公司安排天数休息（不加班不加班不加班）【工作地点】山湖路51号工会大厦9楼901【公司名称】黑龙江省鑫泽龙铭企业管理有限公司【联系电话】

【岗位职责】1.签约维护商家:开发并维护所辖区域内商家，签约开拓、市场谈判，制定商品销售策略，2.市场规划:制定客户开发计划，搜集市场数据，定期提交所负责区域的市场报告;制定并执行各类商家活动计划并洽谈;3.产品运营:市场分析调研，执行市场推广工作;监控自己所负责商家的硬件及软件使用情况，保证商家使用平台的顺畅;4.协调管理:协调用户和负责商家的各种问题(包括但不限于结算、发票、客户投诉等);5.组织协作:与业务相关部门如配送、总部等部门良好协作，保证工作高效有序进行。

大庆奕盈汽车/上汽大众高薪诚聘销售顾问月薪:7000-10000+福利:，年假，免费培训，晋升空间+高薪提成+定期团建岗位要求:有无经验均可，乐观正能量年龄20-40岁，长期稳定欢迎想赚钱，有进取心，不甘平凡的你，加入我们电话/微信

负责外拓业务，开拓市场，维护老客户，有责任心，沟通新老客户

我公司是一个产销一体的大理石企业，招聘微信接单，维护客户的销售人员，底薪＋提成的工作方式，底薪4000元，月休息4天，提成大概2000--5000元左右，工作时间早八晚五，

黑龙江合味食品有限公司招聘车间生产工人：4名（男女各2名）年龄45岁以下，有食品厂工作经验者可放宽年龄。工作内容主要是蔬菜清洗 生产机器操作、包装等早7晚6，月休4-8天 及法定节假日。综合薪资3500-4000/月以上，工作午餐。销售专员：10名1、有快消品工作经验。2、踏实肯干，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;3、有责任心，能承受较大的工作压力;工作负责区域:哈尔滨七区十二县（各一名） 黑龙江省各地市（各二名） 长春市、吉林市、沈阳市（各二名）职位福利:综合月薪资6000+（基本薪资+月绩效奖金）享有：五险+年终奖金+带薪年假+生日福利试用期三个月 早八晚五 周休一天生产车间维修工任职要求:1.机械、自动化或相关专业(有电工证)2.三年以上机械维修/保养相关工作经验，且有企业内部培训优先考虑;3.熟悉机械工具、测量仪器的使用及相关技术规范，具备较强的技术解决问题能力;4.具有团队合作意识，承受一定的工作强度;薪资待遇：4000元–5000元早七晚六 周休一天 提供午餐 55岁以下联系人: 联系人: 米晓欧工作地点：黑龙江省哈尔滨市呼兰区利民西四大街黑龙江合味食品有限公司:

招聘电话销售，早九晚四，六日双休，有无经验均可，上手快，工作简单，不繁琐，全职，兼职均可，刚毕业的，宝妈，时间自由。要求有上进心，积极正能量，期待您的到来，愉快工作，共同发展。有话务员经验的轻松月入过万，无年龄要求。有经验的可以带团队。通过公司提供老客户，负责电话沟通进行客户回访，专业话术，培训上岗，近地铁公交。

职位描述：薪资详情薪资范围:4500-11000元/月社保类型:五险奖金补贴:餐补，话补，全勤奖，绩效奖金，交通补助职位描述1、客户的日常维护及订单的落实，跟进，定期与合作客户进行沟通，建立良好的合作关系;2、了解和发掘客户需求及购买愿望，促进公司业务的不断发展;3、主动学习/积累相关产品知识和市场信息，给客户提供专业的产品;4、不断开发新的销售渠道及资源，自主开发终端客户;5、收集市场信息并协助公司制定相应的市场销售方案，定期提供销售工作周报;6、完成公司及上级领导给予的销售任务及市场推广工作，根据公司规定收取应收账款。任职要求:1、有销售行业工作经验优先;2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力及执行力;3、有良好的服务意识以及较强的应变能力;4、逻辑思维能力、组织协调能力、抗压性强;5、工作谨慎细致，条理性强，沟通能力较强;6、能够进行自我学习、踏实稳定，有耐心。工作地点：哈尔滨市，齐齐哈尔市，鹤岗市，双鸭山市，鸡西市，大庆市，伊春市，牡丹江市，佳木斯市，七台河市，黑河市，绥化市及县级市和各市区的乡镇等。面试地址：黑龙江省哈尔滨市松北区红星美凯龙三楼公司：黑龙江伊生医疗管理有限公司

家具厂招聘1，拆單員了2人工資8000元～12000元2.打包工2名3500－5000元3，封边2人5000～6000元4.六面鉆工人1人4500～6000元4.销售员两名月工资4000～10000元.以上人员均包住宿，地址，老机场路薛家电话，

1、负责公司大米/杂粮/油脂产品的销售工作，完成公司每季度业绩目标;2、依照公司规定的标准，负责所辖客户的产品分销进店;对所管辖的零售店进行产品宣传、入店培训、公关促销等工作;3、完成各项销售指标，及时回款，保证公司的业务款项安全;4、熟练掌握公司产品的特点、利益、规格和价格，及时反馈客户及竞聘的有关知识和信息;5、与客户的相关部门和人员建立长期稳定的关系，并维护公司形象;根据业务需要，定期与相关合作机构负责人进行客户拜访，分析销售提升机会；6、根据市场营销战略，提升销售价值，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率;7、收集一线营销信息和客户意见，对公司营销策略、服务等提出参考意见；8、负责制定渠道开发成本的分析和控制方案，并执行;9、具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;负责重点餐饮渠道的开发及销售工作。