
烧菜包住
古兰美食清餐招聘:
打馕师傅
炒菜师傅
工作轻松,住宿条件好,夫妻长期干可提供夫妻间,发展空间大,工资待遇面议!
地址:阿拉尔市经济开发区
电话:
消防电长期1-2人月结
阿拉尔市招消防电大工,要求工作5年以上专业消电,会预埋,懂基础调试。二把刀和混日子勿扰,要能长期干的,管住不管吃。每月15日会预付五千,剩余的人走帐清。
焊预埋件长期3-5人日结焊工证
有没有会做预埋件的焊工,来三个,带证年龄不超过55周岁,体检能过,一天9小时,410一天,干得好,管午饭,项目在九江彭泽,三年工期,,,汪总
河北石家庄焊工工作地址:藁北机场路与正无路交叉口6000-10000元/月
6000-10000元/月
焊工月结
焊工
工作地址:藁北机场路与正无路交叉口
6000-10000元/月
石家庄藁城区熟练焊工工作地址:南营镇马庄村392省道与811乡道交口北行700米5000-
5000-9000元/月
焊工月结
熟练焊工
工作地址:石家庄市藁城区南营镇马庄村392省道与811乡道交口北行700米
5000-9000元/月
石家庄新乐市焊工(待遇优厚)工作地址:马头铺镇马石桥村口4500-8000元/月
4500-8000元/月
焊工月结
焊工(待遇优厚)
工作地址:新乐市马头铺镇马石桥村口
4500-8000元/月
电工教练低压电电气工
自络教练
男女不限,有工作经验优先服从领导安排,电气工段长需要高低压电工证白班
薪资福利:工资面议
招工人数:1人
工作地址:新疆阿拉尔市创新大道1011号
新疆阿拉尔河南矿山起重机有限公司阿拉尔项目部招聘信息一、招聘岗位·电气自动化电工(1人):
9000-12000元/月
自动化电工机修工电气工餐补社保包住1-2人月结
河南矿山起重机有限公司阿拉尔项目部招聘信息
一、招聘岗位
· 电气自动化电工(1人):要求会PLC、变频器,成手。薪资 9000-12000元/月
· 机修工(1人):要求会电焊。薪资 6500-8000元/月
二、岗位要求
· 年龄 20-45岁。
· 吃苦耐劳,有责任心,短期工勿扰。
· “看能力说话”,有相关经验者优先。
三、薪资待遇
· 缴纳社保
· 提供餐补及住宿
· 三班倒,8小时工作制,上六休一
四、联系方式
· 联系人:薛经理
· 电话:
新疆阿拉尔阿拉尔市润新纺织有限公司电工1人岗位要求:需要持有电工证,参与电气系统的定期检查
4000-5000元/月
维修电工电气工1-2人月结电工证
阿拉尔市润新纺织有限公司电工1人岗位要求:需要持有电工证,参与电气系统的定期检查,协助识别并报告潜在的安全隐患,配合完成电气设备的安装、调试及简单故障排除工作,负责电工工具和设备的日常维护,保持工作区域的安全与整洁。有相关工作经验者优先,身体健康,无不良记录,薪资4000-5000元。公司地址:阿拉尔市一号工业园区飞龙路318号电话:周主管:
叉车工社保包住包吃工龄奖1-2人月结
叉车工年龄25-40岁,,初中以上学历,有工作经验者优先薪资福利:5500元/月招工人数:1名一经录用,岗位人员享受公司提供的‘住宿、就餐’双免政策;统一缴纳社保,享受工龄工资补助,安全奖、全勤奖;来电时间:上午10:00—14:00下午15:30—19:30(周末勿扰)工作地址:新疆阿拉尔经济技术开发区秋收大道西2788号
机械维修包住包吃1-2人月结
招熟练机修工一名,
45岁以下,必须修过免浆春亚纺多年的师傅,包吃包住,修184台平机新车,18000/月。试用期三个月,技术过硬的可以来,捣江湖的勿扰
新疆阿拉尔盛泽纺织国
有意者联系杨
【纺纱厂保全机械工】
4000-7000元/月
机械维修餐补社保包住保险20人以上月结全职电气机械/电力设备生产设备电工证
阿拉尔中泰联纺纱业有限公司(国企)招聘
保全工200名,相关专业或有相关工作经验者优先。
无违法乱纪等记录,身体健康,爱岗敬业,服从公司的管理。
二、工资及福利待遇
(一)试用期工资标准:按岗位工资的80%发放,津贴按实际出勤发放。转正后工资待遇(4000-7000)元/月。
(二)公司按规定签订劳动合同,入职缴纳社会保险,转正缴纳住房公积金,统一配发服装等劳保用品。
(三)员工享有婚假、产假、丧假,计划生育假、年休假、探亲假、育儿假、护理假等。享有节日礼金、实物福利等多项福利待遇。
(四)提供食宿,每月有餐补,配备空调,独立卫生间。
【纺纱操作工】【机修工】
4000-7000元/月
机械维修餐补社保包住保险20人以上月结全职电气机械/电力设备生产设备电工证
阿拉尔中泰联纺纱业有限公司(国企)招聘
一、招聘的岗位
(一)挡车工200名,初中及以上学历,有相关工作经验者优先。
(2)保全工200名,高中及以上学历,相关专业或有相关工作经验者优先。
无违法乱纪等记录,身体健康,爱岗敬业,服从公司的管理。
二、工资及福利待遇
(一)试用期工资标准:按岗位工资的80%发放,津贴按实际出勤发放。转正后工资待遇(4000-7000)元/月。
(二)公司按规定签订劳动合同,入职缴纳社会保险,转正缴纳住房公积金,统一配发服装等劳保用品。
(三)员工享有婚假、产假、丧假,计划生育假、年休假、探亲假、育儿假、护理假等。享有节日礼金、实物福利等多项福利待遇。
(四)提供食宿,每月有餐补,配备空调,独立卫生间。
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