电力施工单位招聘（兼职勿扰）招聘电力资料员一名，材料员一名，安全员二名（会做安全资料），以上要求带证上岗，工作有责任心，一经录取缴纳社保。项目在新疆昌吉市奇台县芨芨湖《220变电站工程》，待遇面议，需到乌鲁木齐单位面试。有意者联系

招聘材料员。薪资面议。到场材料需先验后收，不合格品当场隔离标记，拍照留证并走退货或换货流程，严禁人情签收。

招聘：产品研发专员（五险一金） 薪资：4000-4500元/月 1、产品研发专员

招聘：库管 薪资：4000元以上/月 包食宿、每年免费体检、节日福利、年休假、暖气补贴、缴纳五险一金。

库管中专学历，35岁以下无工作经验者在新疆阜康市博峰街康城雅居门面二楼招聘，薪资范围在4200至6000元之间，共招聘一人。

招聘：库管 薪资：4000-4500/月薪 国语精通、责任心，有耐心，抗压能力强，能够承受压力，长期干的优先考虑。

招聘：库管 薪资：6000元以上/月 有经验即可

新疆昌吉招聘库管。薪资高于3000元/月。要求熟练掌握办公软件和基本的计算机操作。有仓储管理经验者优先。能够适应仓库环境并有体力劳动能力。

技能：1、计划排产、产能平衡、物料跟进、异常处理。 2、熟练使用 办公软件、驾驶证C1及以上。 3、沟通协调、抗压、应急处理、数据统计分析。 福利：包吃住 缴纳社保、技能培训、每月轮休，节日福利

岗位职责：（需要疆内出差） 1. 负责工地材料的入库、出库、盘点及台账管理，做好库存管控 2. 对接工地、客户、负责商务沟通、单据核对、订单跟进 3.整理货物资料，对接业务往来，完成领导安排的其他工作 4. 协同施工、质检等部门，及时处理材料质量问题及退换货事宜 任职要求： 1. 有工地库管或工程材料相关经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据整理与沟通协调能力 4. 能适应工地环境，服从项目现场管理安排 5. 无不良从业记录，认同建筑行业职业规范

昌吉回族自治州吉木萨尔县润林环保厂区内招钢结构安装，打板工，小工。，年龄40岁左右，有高空作业证，大工，（工资管住不管吃，工作十小时，工资450元）无高空作业证算小工。（管住不管吃300元）

木垒地区招募一名挖掘机驾驶员。

[红包][红包][红包]急招电焊工（2名）工资面议工作地点：昌吉包吃包住电话：

昌吉回族自治州奇台县招随车吊司机，要求双证齐全，有工作经验，

天景华庭招聘保洁保安，月薪2500，薪资不拖欠、时间灵活，联系

纳雍县贵州毕节招聘库管人员，男女不限，年龄优先考虑25岁至40岁，要求长期工作，需掌握基本电脑操作。薪资福利待遇具体详谈。

河北廊坊招聘库管。要求年龄50岁以下，具备工作经验。薪资福利待遇面议。

招聘仓库管理员。薪资为3600元。

招聘库管职位，要求踏实肯干、性格开朗。工作地点在吉林通化。有意者请联系咨询。

招聘库管人员，岗位编号为CL987。薪资高于2070元每月。要求吃苦耐劳。工作地点位于新疆伊犁。

岗位职责: 1、负责产品线从项目研发、试产、市场预测、客户订单至出货的全流程跟进；主导制定机柜组装的月度、周度及日度生产计划，结合订单需求、库存状况与生产能力，明确各批次机柜的组装数量及交付时间点，确保计划具备可行性与合理性； 2、实时监控生产计划执行进展，每日汇总各工序生产数据，对比实际与计划差异，分析偏差成因； 3、推动跨部门协同作业，识别项目交付过程中在生产制造、物料供应等环节的潜在风险，提前制定应对方案，保障交付进度； 4、应对生产过程中的突发异常，如订单临时变更、配件品质问题等，及时调整排产计划，同步告知相关岗位，并完整记录异常处理过程与结果，形成可追溯的生产日志； 5、定期回顾生产计划执行成效，统计生产效率指标，提出流程优化建议，持续提升生产运作效率。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备3年以上PMC相关工作经验，有机柜行业背景者优先考虑； 2、熟悉电子制造业PMC整体运作流程，熟练使用ERP系统（具备Oracle系统操作经验者优先），了解APS/MRP相关逻辑； 3、具备良好的客户服务意识，工作踏实诚信，责任心强，富有敬业精神，具备较强的成本管控意识与抗压能力。

1 对工厂制定的生产计划进行细化与执行落实； 2 组织生产运行，科学调配、整合资源，保障计划顺利完成，达成准时交付目标； 3 跟踪生产计划实施进度，监督产品入库流程，确保生产节奏平稳有序； 4 及时发现生产过程中的关键制约环节，协调处理各类影响生产的因素，保证生产顺畅推进； 5 负责自制工序外协作业的组织与过程监管； 6 负责当班期间生产情况的整体分析，定位问题根源，提出改善措施并推动落地执行； 7 负责生产人员的安排与日常管理； 8 推进现场5S管理及员工操作培训工作； 9 监督一线员工落实三检制度，负责提升员工质量意识及相关培训工作； 10 负责生产现场安全管理工作，为工厂安全生产直接责任人之一； 11 协同上级完成部门各项管理指标； 12 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1 学历/专业：大专及以上学历。 2 工作经验：具备3年以上机加工厂工作经验，有计划、调度岗位经验者优先； 3 年龄及身体状况：年龄不超过38岁，身体健康； 4 知识/技能：熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件操作； 5 个人素质：具备较强的敬业精神，品行良好、做事细致、能吃苦耐劳、原则性强，认同公司企业文化，忠诚可靠，具备良好的语言表达能力、沟通协调能力、执行力和团队协作意识，主动性强，抗压能力佳。

负责产品销售全流程（售前/售后）中的文档与资料支持工作： 1. 进行产品选型、报价及相关报价文件的编制 2. 协助业务经理完成技术协议与商务合同的签订流程 3. 承担公司网站的日常维护与内容更新 4. 完成英文资料的翻译及英文文档的制作 任职要求： 1. 熟悉办公软件Word、Excel的基础操作功能 2. 具备良好的沟通意识和学习能力，工作认真负责 3. 英语水平可结合翻译工具完成资料处理任务 工作时间：早八晚五，周末双休，法定节假日正常休息 职位福利：五险一金，年底双薪，餐补，带薪年假，节日福利，免费通勤车

1、负责物料基础信息的日常维护与管理。 2、依据生产计划及各部门申购需求，开展物料分析并实施数量管控。 3、编制并执行物料供应计划。 4、跟进物料到货进度，合理控制库存水平。 5、要求工作严谨细致，熟练操作办公软件，具备K3等系统使用经验者优先。 职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、定期体检、免费班车

负责跨境电商平台的需求计划管理 1、产品规划：深入了解亚马逊渠道各产品的实际表现，聚焦热销品并推动项目立项； 2、备货规划：结合销售数据及产品定位、季节与节日特征，制定科学的备货方案，确保库存水平合理且充足； 3、库存管控：每周输出库存分析报告，识别高风险库存并预警，协同销售团队拟定清库策略，持续优化需求预测模型； 4、数据洞察：整合产品销量信息，分析趋势变化，运用Tableau搭建销售预测偏差、库存周转天数、缺货率及呆滞品处理进度的可视化看板； 5、订单规划：依据销售表现和产品定位，制定精准的订单计划，实现库存结构最优化； 6、物流发运规划：基于产品生命周期，综合评估定位与数据分析结果，统筹物流时效，制定备货、订单及产能排程计划。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好英语能力，擅长数据处理与分析； 2、思维条理清晰，逻辑严密，作风踏实，具备良好的沟通协调能力； 3、有跨境电商领域计划管理相关经验者优先考虑。 福利待遇： 1、薪资待遇：提供行业内具竞争力的薪酬结构，包含底薪+全勤奖+高比例提成/绩效奖金+年终奖/年度提成； 2、六险一金：依法缴纳六险一金； 3、工作时间：实行大小周工作制，每日工作时间为9:00-12:00，13:30-18:00，周末可灵活调休； 4、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假及带薪年休假等； 5、员工福利：发放节日礼品、提供下午茶、组织生日会、聚餐及多样化团建活动与年度旅游，促进工作与生活的平衡； 6、培训发展：重视员工成长，提供个性化内部培训与外部学习机会，助力提升专业能力和综合素质。

欢迎投递~能力与职级薪资相匹配，平台与个人相互成就~ 岗位职责: 1、生产计划优化：结合市场预测与公司资源，制定并落地高效的主生产计划，提升资源利用效率 2、生产异常管理：实时监控每日生产进度，联动相关部门高效协作，保障生产计划稳定推进 3、交付计划响应：依据市场预测信息，快速评估并反馈可行的交付方案，及时满足客户交付需求 4、物料状态监控：动态掌握物料到货及使用情况，确保物料供应连续性，支撑生产有序开展 5、库存与呆滞物料处理：按月开展库存盘点分析，识别呆滞库存并推动有效处置 任职要求: 1、本科及以上学历，2年以上大型制造企业PMC相关工作经验，掌握产能评估、生产排程、物料计划与管控等核心流程 2、熟练操作供应链管理系统及常用办公工具，具备良好英语能力者优先考虑 3、执行力强，抗压能力佳，具备清晰的逻辑思维以及良好的沟通协调与表达能力 提供免费精品宿舍、餐补等

岗位要求： 1. 熟练掌握ERP系统及EXCEL应用技能。 2. 了解企业订单执行与出货运作流程。 3. 了解机械设备相关作业规范与流程。 4. 具备良好的沟通能力及异常问题应对能力。 5. 可独立与销售团队对接协调相关事务。 6. 确保信息传递畅通，及时响应并处理工作异常。 工作职责： 1、汇总每周、每月新增呆滞物料清单，牵头组织计划、研发部门对物料产生原因进行分析说明。 2、参与新订单BOM明细的审核，跟进老物料的使用情况并做好跨部门对接。 3、针对公司物料的标准化建设及互换使用提出合理化建议。 4、统计每周、每月新增呆滞物料及历史呆滞物料的处理进展。 5、按《仓库盘点制度》要求，定期督促各仓库完成周度、月度盘点工作。 6、接收设计技术变更通知，跟踪物料处置动态，组织生产、质量、研发等多方开展物料评审，确定最终处理方案。 7、对存在质量问题的物料进行全程跟踪，督促相关责任单位在规定时限内完成处理。 8、生产中若发现BOM错误，需立即暂停作业，查明错误原因并提交报告，持续跟进后续处理结果。 9、因订单变更产生的呆滞物料，由计划部门统计规格与数量，组织相关部门评审处置方案，并按决议执行处理。 10、对三包退回物料依据评审结论实施处理，监督各责任单位按时完成问题物料整改。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、包住、加班补助、通讯补助

能接受工作地点在投递简历哦，谢谢~！ 岗位职责: 1、结合库存状况、成本因素、产品属性及产能约束，制定与销售需求相匹配的滚动月度生产计划、周度生产计划及转储安排，并依据销售动态与供应节奏目标，协调各类产品的排产顺序与时间节点，确保产品稳定供应； 2、对比生产计划与实际产能，识别保障供应过程中存在的产能风险与潜在机会，推动化解产能瓶颈或把握增产契机； 3、联动采购、市场、销售、生产基地、品研、仓储及物流等相关团队，协同推进产品供应全流程顺畅运行； 4、管控产品新鲜度指标，对临近保质期的产品进行预警，并推动临期品及滞存产品的及时处理； 5、分析并高效传递与供应相关的关键信息，针对供应异常问题提出可行性解决方案及其优劣评估，并组织相关部门落实应对措施； 6、与相关方共同设定各SKU的库存标准，定期复盘执行情况，根据业务变化及时优化库存目标。 任职要求: 1、具备较强的数据分析能力； 2、沟通表达良好，思维逻辑清晰； 3、面对突发状况能快速做出准确判断与应对策略，具备良好的统筹协调能力； 4、能够主动识别流程中的问题，提出改进意见并推动实施。

岗位职责: 1. 负责家居制造企业PMC相关工作，涵盖生产计划的编制与落实 2. 统筹协调内外部资源，保障生产流程有序推进 3. 跟踪生产各环节，快速响应并处理现场突发问题 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力，能与各职能部门高效协作 2. 按时保质完成上级安排的各项工作任务 3. 富有团队意识，可迅速适应团队环境并发挥积极作用

岗位职责: 1. 参与需求评估：依据S&OP计划分析产能与物料状况，提出产能与物料应对方案，实现供需平衡； 2. 结合客户订单与生产资源配置，制定物料采购及生产排程计划，确保计划信息准确高效传达至执行单位，并监控执行进展，协调处理实施过程中的各类问题； 3. 根据中长期产品需求变化，规划产品供应策略并推动执行落地； 4. 掌握供应链需求计划、供应计划及采购全流程运作，能够识别流程中的关键瓶颈，并提供系统性优化建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历，通过大学英语四级，具备计算机、电子、自动化、统计等理工类专业背景； 2. 具备良好的组织协调与沟通能力，逻辑思维清晰，善于数据分析与问题解决，能适应高强度工作节奏； 3. 熟悉ERP/SAP系统操作，有相关业务管理经验者优先，了解流程管理理论者更佳； 4. 有生产计划制定、生产运营、数据统计与分析相关经验者优先考虑。