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要求会财务
4000-5000元/月
会计3-5年高中混合办公结算总账成本制造业四大中级会计师不可兼职
要求工作3年以上工作经验
财务
3000-5000元/月
会计1年以下高中混合办公
紧急诚聘: ​本公司诚聘一名财务人员,男女不限,要求18-40岁,态度端正,服从管理,仔细认真核对报表,完成交代的任务,需坐班,工资待遇3K加提成,月综合工资4000+,有赌博习惯的不要[强][强]
会计1-3年大专
贵州兴牛农牧(集团)有限公司招聘会计一名 学历:大专及以上 工作内容:日常做账,报税 工作经验2-3年, 工作地址兴义市万屯镇 周末双休,提供吃住 薪资面议 有意向的可私聊 (电话)
财务
5000-6000元/月
会计1-3年本科财务分析应收应付成本会计预算集团公司会计初级职称会计中级职称财务预算
岗位职责: 1. 负责日常财务核算及账务处理工作,保证账目清晰、合规 2. 跟踪资金动态,配合制定财务预算与成本管控措施 3. 编制并分析财务报表,为经营管理提供数据支持 任职要求: 1. 熟悉财务管理制度和会计准则,掌握系统的财务专业知识 2. 具备较强的逻辑思维能力与数据分析水平 3. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协作能力
代理记账主管会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专会计从业资格证书税务总账会计税务会计代账公司
岗位职责: 熟悉账务处理、税务申报等相关工作,无销售类任务 岗位要求: 1、能独立解决客户的财务核算相关问题 2、熟练掌握做账、报税及账目调整操作 3、具备良好的沟通能力与客户服务意识 4、持有初级会计职称者优先,有代理记账工作经验者优先考虑 5、每月按时为客户完成税务申报工作 福利待遇: 底薪:3000~3500+提成 1、缴纳五险,享受周末双休,法定节假日正常休息 2、每季度提供国内或国外带薪旅游奖励 3、每周不定期发放现金奖励及礼品(如洗衣机、空调、5.0寸电视机) 4、定期组织户外活动(如露营烧烤、登山)、拓展训练等团队建设活动 5、每年享有10天以上年假
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
主要负责:平台商品的上架、下架、调价、开单,以及美团、京东、饿了么等平台的日常运营工作,需具备相关运营经验 工资待遇:3000元固定工资,月休4天,单休制 工作时间:9:00-17:30 工资发放时间:当月工资,次月20日准时发放 试用期15天,按100元/天结算,双方双向选择 其他事项面试时沟通,面试请务必准时到场 地址:观山湖区金融城1期D座5楼
文员经验不限本科行政管理方向
1. 协助供应链主管处理付款及合同相关文书事务,包括流程启动、资料准备、进度追踪与文件归档等工作; 2. 负责分公司人事与行政日常事务,如办公用品的采购与分发、办公室费用管控、办公环境管理与维护等; 3. 配合总部企划安排,参与分公司文案撰写、活动方案设计与落地执行、宣传资料整理等相关工作; 4. 完成上级安排的其他文职类工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、文秘、人力资源、市场营销等相关专业优先考虑; 2. 熟练掌握Office办公软件(Word、Excel、PPT等)操作; 3. 具备良好的沟通协调能力、学习能力和责任心,工作细致严谨; 4. 性格积极乐观,具有团队协作意识,能适应一定强度的工作压力; 5. 有相关实习或工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可接受。
会计师事务所全国城市项目合作人,业务合伙伙伴
1-1.8万元/月
会计经验不限学历不限
诚招全国省、市、县各级合伙人,支持加盟合作或项目协作,为您的项目提供高效服务,助力降低运营成本
文员经验不限本科
公司简介 贵州凯辉商业集团是中国便利店百强企业,旗下“凯辉便利”为贵州本土领先的连锁便利店品牌,依托“便利店+”模式深入服务社区与商圈,业务覆盖全省多个城市,具备成熟的门店运营体系、高效供应链管理及系统化人才培养机制,致力于打造便捷、高效、有温度的即时零售体验。 岗位职责 1. 全面学习门店标准化运营流程:包括收银操作、商品陈列、库存管控、订货验收、盘点作业、鲜食制作与设备日常维护等基础工作 2. 负责顾客接待与服务支持,保持店铺整洁形象,提升客户满意度和回头率 3. 配合店长推进销售任务达成,落实促销活动、控制损耗、参与排班安排及账务核对等管理事务 4. 参与门店经营数据分析,主动反馈运营问题并提出改进措施,助力业绩增长 5. 按照培养计划完成各阶段考核目标,快速向门店负责人或区域运营管理人才发展 任职要求 1. 2024/2025/2026届本科及以上学历毕业生,专业不限;优秀往届生可酌情考虑 2. 年龄21-26周岁,身体健康,品行良好,无不良从业记录 3. 认可零售行业发展前景,愿意从一线岗位起步,能适应轮班制或夜班工作(后期可调整为长白班) 4. 具备较强的责任意识、执行能力及沟通协调水平,拥有良好的服务态度和抗压素质 5. 接受区域内岗位调配,有意向在连锁零售领域长期深耕 6. 担任过学生干部、社团负责人,或具有零售、服务业实习经验者优先 培养路径 1. 管理发展通道:管培生 → 店长 → 区域主管 → 区域经理 → 区域总监 2. 专业成长通道:管培生 → 职能专员 → 职能专家 3. 快速晋升机制:完成3个月门店学习后可申请店长资格认证,通过后独立管理门店(基本为长白班) 薪资福利 综合收入(4000-6000元)=时薪+学历补贴(0-500元)+生活补贴(300元)+下店补贴(1000元) 1. 时薪标准为14元/小时,实行多劳多得机制。每周提前排班,每日可自主选择9-16小时工作时长;若包含00:00-06:00时段,该时段时薪为16元/小时; 2. 国内本科第一批次录取及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴; 3. 其他本科毕业生享受1000元下店补贴、300元生活补贴; 4. 公司统一缴纳社保;实行上六休一制度,法定节假日上班享有加班补助; 5. 全省范围内就近分配门店,方便通勤; 6. 除基础待遇外,每月还可获得超额销售奖励及SOP执行达标奖励
储备干部管理生
4000-8000元/月
文员经验不限大专
招聘岗位:管培生 公司发展迅猛,成立仅2年,营业额已突破亿元,员工规模超600人。因业务扩张需要,现面向社会选拔10名具备管理潜力的优秀人才,由总部人事总监亲自带教,培养周期分为三个阶段,共计6个月 要求: 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 2. 曾担任大学班委、社团负责人,中共党员,或拥有管理、销售相关经验者优先考虑 3. 年龄21-32周岁;本科及以上学历优先,最低学历要求为大专 职位优势 1. 由人事总监一对一指导,晋升通道明确,培训结束后表现合格即安排管理岗位 2. 工作环境健康,无需饮酒,无应酬压力 3. 企业处于高速成长期,两年实现过亿营收,已完成B轮融资,加入即享发展红利 薪资待遇 基础薪资4k-8k,晋升管理岗后享受团队绩效提成3k-20k 岗位职责: 1. 在上级指导下参与市场策略的规划与落地执行 2. 协助团队解决运营问题,推动业务目标达成 3. 敏锐感知市场动态,积极提出优化与创新建议 部门工作内容: 对曾在本店购买酒类产品的老客户进行回访,了解使用体验,促进复购转化 工作时间: 上午9:00-12:00,下午13:30-17:30,周日及法定节假日正常休息
黔西南望谟县搞光伏,找1个随车吊司机,想去的联系
随车吊1-2人
望谟搞光伏,找1个随车吊司机,想去的联系
黔西南 望谟县
5月9日 13:46拨打电话
黔西南望谟县布依族苗族自治州招工地小工/杂工
180-220元/天
小工5-14天保险包吃1-2人周结个人专业师傅
黔西南布依族苗族自治州望谟县招工地小工/杂工
黔西南 望谟县
5月9日 13:41拨打电话
黔西南册亨县坡妹镇要小工130一天做两个月当天下班拿钱有空的联系
100-200元/天
小工1-2个月1-2人日结
坡妹镇要小工130一天做两个月当天下班拿钱有空的联系
黔西南 册亨县
5月9日 13:38拨打电话
黔西南望谟县搞光伏,找1个随车吊司机,想去的联系
随车吊1-2人
望谟搞光伏,找1个随车吊司机,想去的联系
黔西南 望谟县
5月9日 13:25拨打电话
药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
会计
4000-10000元/月
会计3-5年高中应收应付结算总账成本财务分析房地产/建筑用友U8金蝶EAS
1、具有两年或以上全盘会计账工作经验。 2、具有较强的沟通、表达能力、组织协调能力,良好的职业道德素养,谨慎细心,责任心强。 3、大专及以上学历,会计、审计、财务管理等相关专业毕业,初级或以上职称。 4、熟悉金碟或用友财务软件。 5、工作细心、责任心强,稳定踏实。 6、薪资待遇:薪资面议。
会计服务员面点
三亚市方大酒店(实习生或长期) 面点师傅 1人 急招 薪资待遇:6500元/月 要求:会做 北方面点 ........ 前台2人,急招 待遇:4500元/月 需求男生172身高女生162身高具有两年星级酒店工作经验(需要形象好点的) 年龄18-40岁 吧台服务员1 月薪:3300 厨工1人 月薪:3700 超市收银员1名急招 月薪3600 年龄要求40岁以要求形象好点的 餐厅领班1人急招 4500-5000/月 行政岗位2人(1)名偏向财务会做账 薪资:3800/月4天休 以上岗位:包吃包住 月休天 年龄要求18-55岁 提供无犯罪记录证明 海南健康证 咨询联系:(同步
三亚
5月9日 13:41拨打电话
项目部财务
5000-6000元/月
会计3-5年中专/中技混合办公应收应付结算总账成本审计收入账税务房地产/建筑不可兼职
春湾中学二期项目部 招聘专职财务 1 名 工作地点:阳春市春湾镇 春湾中学二期项目部现场 用工形式:全职驻场,包食宿,薪资面议,待遇从优 岗位职责 负责项目部日常账务处理、费用报销、凭证整理、台账登记等全盘财务工作; 对接总公司、业主单位、材料供应商、施工班组四方财务对接、对账结算; 负责工程款进度款申报、开票、回款跟进,供应商及班组付款资料审核; 项目成本归集、资金计划编制、劳资台账及工资专户资料管理; 保管财务票据、合同及财务档案,配合审计、税务及公司各项财务检查。 任职要求 财务、会计相关专业,持有会计从业 / 初级及以上职称; 有建筑、工程、施工行业财务工作经验者优先,熟悉工程项目做账、结算及开票流程; 熟练办公软件及财务做账软件,做事细心严谨、原则性强、保密性好; 善于沟通协调,能独立对接各方财务业务,能接受项目驻场办公。 应聘方式 有意者请联系: 管生 (可直接发简历私聊,合适即刻安排面试上岗)
全盘会计
6000-8000元/月
会计3-5年大专成本会计会计初级职称会计中级职称
工作内容: 1、全面负责工程类制造型企业会计核算、成本管理、财务分析及财务合规事务,重点服务工程安装类项目,开展项目制成本核算,保障财务信息的真实性、准确性与及时性,为公司经营决策提供有力的财务依据。 2、承担工程安装项目及项目型业务的成本核算工作,准确归集人工、材料、机械使用、安装及其他相关费用,建立并维护项目成本台账,动态跟踪项目成本变化情况。 3、协同工程与项目管理部门,审核工程合同及项目预算,监督成本执行过程,对比实际支出与预算差异,深入分析成因,提出切实可行的成本优化建议,助力降低项目运营支出。 4、精确计算项目毛利水平,跟进项目回款进度,配合开展应收账款管理,推动项目资金按时回收。 5、联动工程部门,核对项目结算数据与账务记录,确保结算流程高效推进,实现项目成本的全流程闭环管控。 6、定期编制企业各类财务报表(如资产负债表、利润表等)及财务分析报告,聚焦工程项目成本与盈利状况,为管理层提供决策支持。 7、监控公司现金流状况,合理规划资金运用,协助完成资金计划编制,保障企业资金链稳定运行。 8、与工程、生产、采购、销售等多部门紧密协作,响应工程安装项目的财务需求,及时获取业务端数据,确保财务核算与业务进展保持同步。 9、完成上级交办的其他财务任务,参与优化财务制度与工作流程,持续提升财务运作效率。 10、关注行业财税政策更新,主动学习最新法规要求,结合企业实际调整财务处理方法,提升合规水平。 任职要求: 1、具有3-5年及以上会计岗位工作经验,具备工程安装类项目成本核算经历,同时拥有制造业与工程财务经验者优先考虑。 2、熟悉工程安装项目成本归集方式及竣工结算流程,能够独立完成项目成本核算与分析工作。 3、熟练操作财务软件及办公软件,具备较强的数据处理与分析能力,有金财数字、柠檬云等系统使用经验者优先。 4、持有会计从业资格证书及初级或以上会计职称,了解国家财税法规与会计准则,具备良好的合规意识与职业操守。 工作地点:漳州角美龙池开发区龙昆路35号 薪资待遇:月薪6-8K,五险,包午晚餐,厂内免费停车位,正常单休,8:00~17:30,八小时工作制(试用期单休,转正后双休)
会计师
1-1.5万元/月
会计3-5年本科游戏
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 管理公司应收应付账款,确保往来款项准确及时结算 3.协助完成税务申报、发票管理及年度审计配合工作 4. 参与成本费用审核,提供财务数据分析支持 5.严格执行财务制度,保障资金安全与合规性 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备基础会计知识,熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 有游戏或文创行业财务经验者优先
要求3年以上工作经验
4000-5000元/月
总账会计3-5年高中制造业管理经验
黔西南兴仁市招总账会计
经营审计总监
1.5-2万元/月
审计10年以上本科内部审计外部审计
任职要求 1、本科及以上学历,审计、财务、经济学等相关专业。 2、具备10年以上审计、财务或风险管理相关工作经验,其中至少5年企业内审或审计项目管理经验。 3、熟悉企业经营审计流程,涵盖财务审计、运营审计、合规审计等方面,有大型企业或集团审计、酒店业务板块从业经历者优先考虑。 4、持有注册会计师(CPA)、国际注册内部审计师(CIA)、审计师(中级及以上)等资质者优先;掌握国家审计法规、会计准则、企业内控规范及相关法律法规。 5、具备优秀的财务分析、数据处理和风险识别能力,能够熟练使用审计工具与软件开展数据提取与审计验证;具备良好的沟通协作能力,较强的组织协调与团队管理能力,思维敏锐,判断准确,能及时发现企业运营中的潜在风险与管理问题。 6、品行端正,诚实守信,具有高度的职业操守和保密意识,抗压能力强,能承受高强度工作节奏及频繁出差任务,原则性强,坚守审计工作的独立性与客观性。
经营审计总监
1.5-3万元/月
审计10年以上本科内部审计财务审计高级审计师会计高级职称CIA国际注册内部审计师
1、45岁以内,本科及以上学历,审计、会计、财务管理、酒店管理等相关专业。 2、10年以上审计/财务/内控相关工作经验,5年以上管理岗位经验;具备酒店/文旅/商业综合体行业经营审计或财务管控背景;熟悉高星酒店、连锁酒店运营模式与盈利逻辑。 3、精通酒店财务核算、预算管理、成本控制、月度结账及经营分析;能准确解读损益表、酒店各类报表,善于从数据中识别经营异常与管理短板;可独立制定审计方案、编制审计报告、提出改进措施并跟进整改闭环;有效促进经营优化、降低成本、提升效益、防范风险、增加利润。 4、具备良好的沟通协调与推动力,思维条理清晰,擅长数据分析与书面表达。 5、坚持原则、作风正派、工作细致、责任心强,能承受较高强度工作压力。 6、持有CPA、CIA、中级会计师或审计师等专业资质者优先考虑。
出纳员
3000-4000元/月
出纳1-3年大专会计从业资格证书
岗位内容: 1. 负责日常现金收付、银行存取款等资金往来管理,以及银行流水登记、账务记录等财务操作。 2. 协助开展月度报表编制及年度结算相关工作。 3. 及时发现并处理企业内部资金流动中的异常情况。 4. 负责现金日常管控及银行账户的账务操作。 5. 承担公司各项业务支出、采购成本的会计核算工作。 6. 完成上级交办的其他出纳事务。 7. 公司各类款项的审核与支付执行; 8. 按月及时查询并缴纳公司水电费用,办理员工社保缴存等事宜; 9. 配合财务人员完成各类账务核对与处理工作; 10. 落实公司安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、财会类相关专业大专及以上学历,持有会计从业资格证。 2、熟悉国家财经政策、会计准则及税务法规,掌握银行结算流程。 3、熟练操作各类财务软件(如用友、金蝶)及办公自动化工具,具备良好计算机应用能力; 4、擅长流程化事务处理,具备较强的学习意识、独立作业能力和基础财务分析水平。 5、工作认真细致,责任心强,具备良好的人际沟通技巧和团队协作精神。 6、需具备房地产行业2-3年工作经验;有房产开发项目会计或全盘账务经验者优先考虑。 7、具有较强的应急处置能力,能主动应对并解决公司资金留存突发问题,并保持与其他职能部门的有效协调沟通。
前台经验不限大专
【凌动游泳健身】[庆祝]晴隆店~ 凌动游泳健身开年预售活动火热报名中...... 2026开年招纳人才精英 想在家乡发展长期工作稳定, 工作轻松,适合年轻人展现能力的行业。 招聘职位: 1招生老师 3-5个 工作宣传,接待, 2抖音主播 2个 工作内容,每天负责直播会所的状态,和外场直播宣传 3会计前台 2个 工作内容,负责还有每天会员的出勤刷卡,前台的账况 4抖音摄影师 2个 工作内容,配合主播每天的拍摄,剪辑,推流 以上要求年龄18岁到35岁 薪资:2200底薪提成+奖金 小组提成+团建+分红 要求:️熟练使用手机 ️健身爱好者优先 ️本地人/销售优先 4爱说话,胆大敢想敢做 非诚勿扰!不能即可到岗勿扰! 联系电话:‭ 王 ️地址:晴隆国际商贸城10楼一楼
出纳
3000-5000元/月
出纳1-3年学历不限有经验,抗压能力强
收支管理,材料对接,登记
行政专员/助理1-3年大专
*行政经理/助理 1、熟练掌握常用办公软件,具备优秀的沟通与协调能力 2、负责处理办公室日常事务,维持公司正常的办公秩序及环境整洁 3、统筹各部门的办公后勤支持工作 *售后服务经理 1、整理并归档客户相关信息资料 2、定期进行客户回访,完善客户拜访记录表 3、与客户沟通时保持积极主动、细致周到的服务态度 4、根据客户需求制定个性化的家庭保障方案 薪资待遇:4000-5000元 *储备干部6名(男女不限) 1、具备较强的团队组织管理能力,能独立开展各项培训任务 2、带领团队达成公司下达的各项业绩目标 3、推动团队文化建设,做好内部协调与资源整合 薪资待遇:5000-10000元
酒店行政助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理后勤管理固定资产管理
岗位职责: 1. 负责酒店日常行政工作的协调与事务处理 2. 协助开展文件归集、资料存档及信息上报等相关工作 3. 配合各职能部门做好内部联络与后勤保障服务 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能按时落实上级交办的任务 2. 有较强的团队意识,能够快速适应团队环境 3. 学习能力强,善于在工作中优化和提升方法效率
财务经理/主管10年以上大专税务管理风险控制资金管理投融资项目高新技术企业集团公司会计中级职称会计初级职称会计高级职称
岗位职责: 1. 搭建并优化财务组织架构,构建科学、系统且契合企业实际运营需求的财务核算机制与财务监督体系,实施高效的内部管控; 2. 参与拟定资金运用方案、成本支出规划、物资采购安排、融资策略及整体预算编制工作; 3. 针对公司投资所需资金,测算不同筹资方式的成本,并提出最具成本效益的融资路径建议; 4. 参与企业经济类合同的审核工作,协助制定财务管理制度与监管规范,审定具体财务会计制度,监督、检查并指导制度执行情况; 5. 主导对重大投资项目及经营活动开展风险评估,提供全过程财务风险管控的指导与跟踪; 6. 维护公司与银行、工商、税务等相关政府部门的良好关系,保障企业合法权益; 7. 参与公司重大事项的分析与决策过程,为生产经营、业务拓展及对外投资等提供专业的财务支持与决策参考; 8. 审核各类财务报表,定期提交财务管理工作总结报告; 9. 落实上级领导临时指派的其他工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财务管理、经济管理、企业管理等相关专业背景; 2. 有主导或参与公司上市、融资、并购项目并具备团队管理经验者优先录用; 3. 具备8年以上财务管理工作经历,其中至少2年担任财务经理或同等职务; 4. 品行端正,责任心强,能够适应一定强度的工作压力; 5. 本岗位工作地点位于贵州兴义。
行政专员/助理1-3年大专销售数据分析
*行政经理/助理 1、熟练使用各类办公软件,具备出色的沟通与协调能力 2、负责办公室日常事务管理,维持公司正常办公秩序及环境整洁 3、统筹各部门办公后勤支持工作,保障运营顺畅 *售后服务经理 1、整理并归档客户相关信息资料,建立完整客户档案 2、定期进行客户回访,详细填写客户拜访记录表 3、与客户沟通时保持积极主动、细致周到的服务态度 4、根据客户需求,提供个性化的家庭保障方案建议 薪资待遇:4000-5000元 *储备干部6名(男女不限) 1、具备较强的团队组织管理能力,能独立开展各项培训任务 2、带领团队达成公司下达的各项业绩目标 3、推动团队文化建设,做好内部资源协调与统一管理 薪资待遇:5000-10000元
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