岗位职责： 1、熟悉建筑室内外设计专业知识，具备较强的创意构思能力； 2、精通AutoCAD、Photoshop、3DMAX等常用设计工具； 3、拥有良好的色彩把控能力及软装配饰的审美眼光； 4、具备优秀的组织协调能力和团队合作意识。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上建筑室内设计相关工作经验，兼具住宅与商业空间设计经验者优先考虑； 2、具备出色的口头表达能力与商务沟通技巧； 3、具有成本控制意识和项目管理思维； 薪资结构： 1、薪酬组成：基本工资＋设计提成＋施工提成＋绩效奖金＋五险（社保）+节日福利＋年终奖励＋带薪年休假＋团队旅游； 2、每位设计师每月确保不少于5个客户派单； 3、职业发展路径：主任设计师—高级设计师—首席设计师—设计经理—设计总监。

岗位职责： 1、依据客户具体需求与设计规划，高效完成高品质的室内效果图呈现； 2、与项目组成员密切配合，确保视觉效果精准体现设计理念； 3、参与方案研讨，提供专业的可视化表现建议与优化思路； 4、积极学习并掌握设计软件更新技术，持续提升作品专业水准。 任职要求： 1、熟练操作室内设计常用软件，包括3DMax、SketchUp、V-Ray等； 2、具备优秀的美学素养与创意能力，可独立承担效果图制作任务； 3、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4、热爱装饰设计领域，乐于面对工作中的各项挑战。

岗位职责 1.负责与客户进行有效沟通，深入理解客户需求，并依据客户具体要求严谨完成设计方案 2.负责项目现场的对接与协调工作，全程把控设计效果、施工进度及整体质量 3.公司采用先施工后付款模式，客户拥有充分主导权，项目成交率高 任职要求: 1.室内设计、室内外环境艺术设计、建筑学或相关专业者优先考虑 2.具备3年以上装饰类室内设计工作经验 3.熟练掌握各类常用设计软件操作

岗位职责: 1.负责门窗产品的方案设计、材料裁切、组装搭建及调试优化； 2.确保设计方案满足客户具体需求并符合相关行业规范； 3.配合团队成员推进设计落地与项目执行； 4.对产品品质进行把控，保障所设计门窗的功能实用与外观协调。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.可独立承担设计环节的各项工作任务； 3.熟悉门窗领域基本工艺与市场情况； 4.能结合客户需求开展具有创意性的设计工作。 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验者优先

岗位职责: 1.熟悉室内设计相关理论，具备较强的创意构思能力； 2.精通AutoCAD、Photoshop等常用设计工具； 3.对色彩运用及软装搭配有良好的审美判断； 4.具备较强的项目管理意识与团队配合能力。 任职要求： 1.拥有出色的沟通表达及商务洽谈技巧； 2.具备一定的成本管控思维； 3.能够独立承担并完成设计方案的全流程执行。

岗位职责: 1.熟悉室内设计专业知识，拥有创新思维与设计能力； 2.精通AutoCAD、Photoshop等常用设计工具； 3.在色彩运用及软装搭配方面具备独特审美视角； 4.具备较强的项目管理意识与团队配合能力。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达及商务洽谈技巧； 2.具有成本管控意识； 3.可独立承担并完成整体设计任务。

熟练使用CAD，酷家乐等设计软件，沟通能力强，有相关工作经验。工作时间：8:30-12:00；14:00-18:00。

设计岗 设计师 岗位JD 1、熟悉建筑室内外设计专业知识，具备良好的创意构思能力； 2、精通AutoCAD、Photoshop、3DMAX等常用设计工具； 3、具备较强的色彩把控能力及软装配饰的审美视角； 4、拥有出色的组织协调能力和团队合作意识。 任职要求 1、大专及以上学历，3年以上建筑室内设计从业经历，兼具住宅与商业空间设计经验者优先； 2、具备优秀的沟通表达及商务洽谈能力； 3、具有成本控制意识； 薪酬结构 1、薪资构成：基本工资＋设计提成＋施工提成＋绩效＋奖金＋五险（社保）＋节假日福利＋年终奖＋带薪年假＋团队旅游； 2、每位设计师每月至少获得5个派单机会； 3、晋升通道：主任设计师—高级设计师—首席设计师—设计经理—设计总监。 备注 初级设计师（正常努力）：月收入1万+； 中级设计师（较为努力）：月收入2万+； 高级设计师（高度努力）：月收入3万+；

1、热爱室内设计行业 2、掌握基础CAD技能（无经验可，配备专业设计导师指导） 3、环艺、室内设计、建筑设计、园林设计等相关设计专业优先 4、资深设计老师全程带教 5、完善的晋升通道：设计助理→主任设计师→高级设计师→首席设计师→设计经理 6、有意者欢迎与我联系

岗位职责： 1、熟悉建筑室内外设计专业知识，具备较强的创意构思能力； 2、熟练使用AutoCAD、Photoshop、3DMAX等专业设计工具； 3、具有良好的色彩把控能力及软装配饰的审美视角； 4、具备优秀的组织协调能力和团队合作意识。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上建筑室内设计从业经历，兼具住宅与商业空间设计经验者优先； 2、具备出色的口头表达与商务沟通能力； 3、具有成本控制意识； 薪资结构： 1、薪资构成：基本工资＋设计提成＋施工提成＋绩效＋奖金+五险（社保）+节假日福利＋年终奖＋带薪年假＋团队旅游； 2、每位设计师每月至少分配5个设计项目； 3、晋升通道：主任设计师—高级设计师—首席设计师—设计经理—设计总监。 初级设计师（正常努力）：月收入1万以上； 中级设计师（较为努力）：月收入2万以上； 高级设计师（高度努力）：月收入3万以上；

益阳赫山区打磨/焊工，48岁以下，25元/小时包吃住，两班倒，要求身体健康，做事麻利，会用角磨机就行， 焊工：35一小时包吃住，有证，有焊工经验 上班时间8: 00-20:00， 联系

有改消防管道的师傅没。

南县沿湖路，夜宵店，招聘服务员多名，配菜2名，庞总，

【湖南阮江中联重科】✅面试时间:周一至周六上午9:00，下午14:00.面试。面试员工需自备一双黑色劳保鞋。【招聘要求】✅ 岗位：焊工：工人/18-52岁，要求有证✅ 其他：不忌口少数民族可零散接收，欢迎靠谱工友加入！⚙ 【技术要求】考核平焊、立焊倒流，需熟练调节电流电压，焊缝成型美观；考核不达标厂区有焊机免费供员工培训练手。【薪资待遇·超高性价比】▪ 基础时薪32元 + 20元/天出勤奖励（点对点上班）。▪ 两班倒（每月一转班），月休2-4天，工时超稳定～▪ 每天计薪10.5小时以上，月薪直逼 9500-12000元！ 每月15号发工资，记薪周期26号-25号▪ 满7天可预支生活费，周转无忧～【食宿福利·堪比公寓】厂吃厂住超方便：- 午餐自助餐9个菜，荤素搭配管够吃；- 晚餐餐补6元，夜班免费提供正餐！住宿条件：4人间公寓（上铺下桌），独立卫生间+24小时热水+空调，每月仅需15元（水电均摊）；免费配套：停车场、活动室、健身房，下班休闲不无聊～【其他说明】▪ ，；▪ ；▪ 及，。☎驻厂:单非凡

招聘：辅助检测员 薪资：5-7k 职位详情： 职位要求：土木工程类专业优先 职位描述：协助验房、CAD制图、数据录入

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

1.熟悉深化工作流程，现场工艺做法； 2.8-10年以上现场施工经验，大学以上学历，跟进过大型酒店装饰项目者优先； 3.熟悉现场深化设计工作，AUTOCAD、3DMAX、Photoshop等办公软件； 4.指导施工图设计师完成工作，审核深化施工图，审核精装材料下单图纸，5.面层材料选样、送样、竣工图审核绘制，确保工作如期进行； 6.具备较强的施工图深化绘制能力，能依据现行规范及标准，按照设计方案完成各阶段施工图深化设计工作； 7.服从公司安排，接受外派。

负责设计，施工。CAD制图改造

精通图纸深化，酒店装修不锈钢图纸设计量尺

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

本人事找个房屋设计师。有农村房屋设计经验欢迎联系

专业技术精通，服从安排，认真负责。包吃住

岗位职责 1.负责与客户进行有效沟通，深入理解客户需求，并依据要求细致完成设计规划 2.负责项目现场的对接与协调工作，确保实施进度、视觉效果及整体质量达标 3.公司采用先施工后付款模式，客户掌握主导权，项目成交率较高 任职要求: 1.室内设计、室内外环境艺术设计、建筑学或相关专业者优先考虑 2.具备3年以上装饰类室内设计工作经验 3.熟练掌握各类常用设计软件操作

会基础CAD（0基础有设计老师带），对室内设计感兴趣，有良好的晋升体系。

职责 1.根据客户实际需求提出符合其期望的设计构思与定制化方案； 2.能够独立完成效果图及施工图的绘制工作； 3.深入施工现场进行技术指导，持续优化并完善设计图纸； 4.统筹协调客户、施工团队及材料供应等多方协作，确保设计方案顺利落地； 5.为客户提供建设性专业建议，并在过程中给予有效支持； 6.承担装修工程的质量监管以及招投标相关管理工作。 任职条件 1.具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历；具备2年以上绘图经验，有工装项目经验者优先考虑； 2.熟悉工装施工工艺，熟练使用AutoCAD、3DMAX、SU或酷家乐等常用设计工具； 3.掌握室内装饰设计标准与实施流程，了解各类装饰工艺及主辅材特性； 4.性格良好，具备较强的沟通表达能力与应变能力，责任心强，富有团队合作意识。

岗位职责: 1、负责公司客户装修项目的平面布局及施工图纸的设计与绘制； 2、参与方案构思、初步设计、施工图深化以及项目预算相关工作； 3、负责项目实施过程中的进度跟进与现场监督； 任职要求: 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具有一年以上设计领域工作经验； 2、能够独立完成不同类型空间的方案设计，并熟练绘制完整的施工图体系； 3、具有较强的美学搭配功底，熟练操作CAD、酷家乐等设计软件； 4、具备独到的设计思维与表现手法，拥有良好的独立谈单能力； 福利待遇：具体面议 晋升通道：主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部组长-运营总监（股东合伙人）-分公司总经理（股东合伙人） 薪酬结构：底薪+设计提成+施工提成+绩效奖金+年中省内旅游+年底省外旅游+节日福利+年终奖

任职要求： 1.具备一年以上设计师岗位工作经验。 2.能够独立完成客户洽谈与签约。 3.语言表达清晰，沟通能力强，掌握多种谈单方法，具备良好的应变能力。 4.具有较强的团队协作意识和职业责任感。 设计师岗位待遇： 年薪范围20-50万元，派单机制公正透明，月均接单量8-15户，配备专属预算及售后支持团队，无需参与应酬与市场推广，成交量稳居区域第二，主接公司周边核心楼盘，提供助理协助量房与图纸绘制，年终奖金1-5万元，提成比例3%-5%，平均客单价17万元，另享设计费用分成及施工奖励1000-3000元/月，月薪区间8000-50000元。公司提供住宿。 招聘要求：年龄23-35岁，平台发展稳定，福利保障完善，订单来源持续稳定；需表达流畅，情商较高，个性务实，工作认真，适应能力良好，熟悉长沙本地家装市场，有两年以上相关设计经验者优先考虑。本次仅开放5个名额，招满即止。

岗位要求： 1、室内设计或相关专业背景，具备一定从业经验，可独立对接客户，沟通表达清晰，工作态度细致认真； 2、精通平面布局与施工图纸绘制，熟悉常用家具、家电的常规尺寸； 3、熟练操作CAD、3D、酷家乐、PS等设计软件，以及日常办公类软件； 4、了解家庭装修施工工艺与常用装饰材料，能有效把控项目流程，协调各施工环节有序进行。 任职资格： 1、大专及以上学历，有室内设计相关工作经验者优先考虑； 2、具备1-3年室内设计领域实际工作经验； 3、思维灵活，语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力。

具备一定设计经验，可独立完成施工图纸，能够与客户有效沟通并促成签约。

岗位职责： 1、独立承担并完成项目方案设计及深化工作； 2、妥善处理施工现场各类问题，优化设计细节； 3、作为项目主导人，统筹并监督室内设计部在施项目的推进； 4、把控项目进度与设计成果质量。 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑、环境艺术或相关专业毕业； 2、三年以上相关工作经验，具备一年以上独立设计经历，尤其有大型室内设计项目经验者优先； 3、关注行业设计动态，熟悉设计标准，拥有一定现场施工经验及手绘表达能力； 4、熟练掌握AutoCAD、Photoshop、Sketchup等设计软件； 5、具备良好团队协作意识，乐于奉献，能适应高强度工作节奏。