岗位名称：运维操作工（急招2名）； 岗位要求：学历：初中以上；年龄：55岁以下；有相关工作经验者优先，如电工、机械维修或运行操作）。 薪资待遇：月薪为元；福利待遇包括包食住、节日福利及年终奖；工作时间为8小时制，月休4天。

招聘：电工 薪资：-元/月 职位详情： 55周岁以内，具备良好的身体状况；在生产过程中及时发现问题并及时反馈；具备电工相关的工作经验；持有电工证

水电工 ，年龄在55周岁以下，有证者优先上岗。负责公司所有用水电设备以及线路的检查维修 薪资福利:试用期3500 - 4500元/月，考核合格后5000元/月以上 招工人数:1名 工作地址:崇仁县环公园东路16号（工业园区内）

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电工 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 工作地址:桃陂镇戈坪彭公岛

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电工 工作地址:金塔核产业园 9小时/1天制，9小时外为加班，铆工、焊工加班薪资一比一 300元/天 在核电项目有1—2年的工作经验 50岁以内，住建局电工证

水电工 熟悉楼盘电工相关 薪资福利:4000 - 4500，全职 工作地址:忠门镇万兴新城

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1、建筑工程临水临电电工。 2、接受长期外派，在建筑项目上工作，项目地点在达州市宣汉县土黄镇高铁站项目。 3、负责土建工地临水临电工作。 4、熟悉设备机械使用、维修、保养，比如铲车、叉车、发电机等。会铲车、叉车。 5、有效期内的电工证，年龄不大于45岁。 6、项目刚进场工期3年。 7、具体工资面议。

招聘：保全电工 薪资：5000.0-6000.0元/月 职位详情： ，年龄在50岁以内，持有从业资格证（电工证），能独立上岗操作，有相关工作经验者优先、猪场封闭式管理，工作内容：岗位职责及工作内容：负责现代化猪场电路及部分设备维护、保养工作、安全巡检等。 ，、身体健康、接受猪场封闭式管理。 ☀食宿待遇:员工食堂一日三餐，三菜一汤两荤一素。每周免费水果发放 ☀上班时间：7:00-11:30，14:30-18:00（夏季冬季调整） ☀福利：每月集中休假6天，亲情福利，高温补贴，三八节、儿童节、中秋节、春节礼品及开门红包等诸多福利。 ☀食宿：包吃包住，独立卫浴、宿舍安装空调WiFi覆盖，宿舍2人间（配夫妻房） ☀劳保：每人提供洗漱用品、床上用品、衣架等 ☀服装：工作服、保暖衣、拖鞋等。

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江西东华种畜禽有限公司招聘职位 一、直播专员：2人 职责： 负责直播销售苗鸡、种蛋、叶酸蛋、青年鸡，并进行产品讲解与观众互动。 要求：形象气质佳，语言表达流畅，互动能力强，抗压能力好，有相关经验者优先。 待遇：底薪 + 高额提成，薪资待遇优厚。 二、销售员：15名 职责：负责苗鸡、种蛋、叶酸鸡蛋、公鸡/母鸡的销售及市场推广，维护客户关系。 要求：26-55岁以内，中专及以上学历，市场营销和动物科学、动物医学毕业。有销售经验者优先。 待遇：3500-10000元/月（基本工资+绩效提成）。 三、饲养员（现代化/传统鸡舍）：20名（夫妻优先） 职责：负责鸡群日常饲养、健康观察、鸡舍清洁及消毒工作。 要求：30-58岁，身体健康，能适应养殖场工作环境。 待遇：3200-5000元/月。 四、电工：2名 职责：负责厂区电气设备安装、维护及故障检修，保障生产用电安全。 要求：30-55岁，持电工证，3年以上相关经验，熟悉养殖场设备者优先。 待遇： 3500-6000元/月。 五、门卫：3名 职责：负责厂区门岗值守、人员车辆登记及安全巡查。协助搬蛋。 要求：28-58岁，责任心强，要求留守厂区。 待遇：2600-3000元/月（另加搬蛋收入） 六、财务：2名 职责：负责公司日常账务处理、成本核算、财务报表编制、税务申报及资金管理等。 要求：26-55岁，财务、会计相关专业，熟悉财务软件操作，有相关工作经验者优先。 待遇：3500-4500元/月。 七、办公室人员：2名 职责：负责文件处理、档案管理、会议安排、行政事务协调及基础人事工作等。 要求：26-55岁，大专及以上学历，熟悉办公软件，沟通协调能力好，责任心强，有工作经验优先。 待遇：3500-4000元/月。 八、家禽育种技术员：2名 职责：负责种鸡选育、系谱管理、生产性能测定、育种方案执行及数据记录分析。 要求：30-58岁，畜牧兽医、动物科学等相关专业，有家禽育种经验者优先。 待遇：3500-7000元/月。 九、家禽营养技术员：2名 职责：负责饲料配方设计及调配、营养需求研究、饲养效果评估及饲料品质监控。 要求：30-58岁，动物营养、饲料科学等相关专业，熟悉家禽营养需求。 待遇：3500-7000元/月。 十、兽医技术员：2名 职责：负责鸡群疫病防控、免疫程序执行、疾病诊断治疗、保健用药、生物安全监督及药品采购计划

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江西抚州招聘：水电工(不限) 薪资：5K元/月 1、熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容； 2、具备较高的维修电工专业知识，熟知安全规范和操作规范； 3、熟悉电力、电气设备安全操作规程，并能及时处理故障； 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力； 5、能吃苦耐劳，服从分配。

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