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四川阿坝藏族羌族自治州招桥梁
7000-8000元/月
桥梁1-2个月1-2人月结
阿坝藏族羌族自治州招桥梁
成都青羊区招专业水下玻纤套筒加固队伍。欢迎有熟练施工队伍来电联系。包工点工均可。有近200
1-1.2万元/月
综合承包1-2个月6-10人月结
成都市青羊区招专业水下玻纤套筒加固队伍。欢迎有熟练施工队伍来电联系。包工点工均可。有近200平米。
阿坝若尔盖县藏族羌族自治州招桥梁、电梯司机
桥梁电梯司机
阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招桥梁、电梯司机
阿坝 若尔盖县
3月23日 09:30拨打电话
成都成华区招桥梁
桥梁1-2人月结
成都成华招桥梁
成都 成华区
11月1日 22:22拨打电话
广安邻水县招桥梁
桥梁
广安市邻水县招桥梁
广安 邻水县
3月24日 09:19拨打电话
资阳安岳县招桥梁
桥梁
资阳市安岳县招桥梁
资阳 安岳县
11月3日 19:50拨打电话
内江东兴区招桥梁模板工(有高空作业证优先)
300-400元/天
支模桥梁3-6个月3-5人完工结算点工技术好专业师傅自备工具
内江市东兴区招桥梁模板工(有高空作业证优先)
内江 东兴区
11月1日 08:01拨打电话
高速公路有桥梁隧道经验高级工程师,
桥梁工程师
桥梁隧道高工
广安邻水县做过预制箱梁的,钢筋制作绑扎模板安装一起,找人工做点工
280-300元/天
预制箱梁钢筋绑扎钢筋制作1-2人
做预制箱梁,能熟练使用机械制作钢筋,绑扎,找人工做点工,点工,工期短, 看清楚再打电话。
广安 邻水县
3月24日 10:47拨打电话
德阳什邡市招油漆工、桥梁油漆
油漆工桥梁
德阳市什邡市招油漆工、桥梁油漆
德阳 什邡市
3月24日 11:41拨打电话
挖机司机1-2人
找一个驾驶员开60月薪。技术差不多就行。<br/>岗位职责:<br/>1. 装车满斗率控制好,不撒不超<br/>2. 和信号工、指挥配合,信号不明不动<br/>3. 液压异响、无力会停机报修<br/>4. 工地便道、坡道能过、会车能让<br/>5. 顶班、替班能把设备交接清楚
广安
3月24日 12:19拨打电话
四川广安城里哪个小挖空,用小斗斗干活,大约半天活,今天下午或明早都可以,认,现钱。
挖机司机
城里哪个小挖空,用小斗斗干活,大约半天活,今天下午或明早都可以,认,现钱。
广安
3月24日 12:18拨打电话
广安华蓥市招铁艺油漆、栏杆安装
铁艺油漆栏杆
广安市华蓥市招铁艺油漆、栏杆安装
广安 华蓥市
3月24日 12:16拨打电话
广安岳池县招轮挖驾驶员新源自动挡的
7000-8000元/月
挖机司机长期1-2人
广安市岳池县招轮挖驾驶员 新源自动挡的
广安 岳池县
3月24日 12:14拨打电话
广安广安区招二保焊/气焊、钢结构安装/打板
钢结构气保焊打板二保焊长期餐补3-5人月结
广安市广安区招二保焊/气焊、钢结构安装/打板
广安 广安区
3月24日 12:10拨打电话
桥梁设计师
桥梁设计师
可以独立完成涵洞及一般结构桥梁设计。
桥梁设计师3-5年本科及以上设计制图设计结构设计工艺设计非标设备
岗位职责: 1. 在总工程师或项目负责人带领下,承担隧道工装设备(包括衬砌台车、防水板台车、栈桥等)整机及关键部件(如模板、门架、液压系统、行走机构)的结构细化与工程设计。 2. 深入铁路、公路、水利等隧道施工现场,掌握各类施工工艺特点,调研设备应用需求,收集现场反馈问题,研判行业技术发展方向。 3. 熟练使用三维设计工具(如SolidWorks、CATIA、Pro/E、UG)开展三维建模与仿真分析(含有限元分析、动力学模拟等),保障设计方案的安全性与可行性。 4. 主导或配合完成液压、电气及控制系统的技术集成,协同相关专业工程师推进联合设计工作。 5. 编制设计计算书、产品说明书、测试方案、工艺指导文件等全套技术资料,确保文档完整规范。 6. 参与样机加工、装配与调试全过程,组织现场工业试验,整理并分析测试数据,解决试制阶段出现的技术难题。 7. 针对现有隧道施工装备实施性能改进、技术迭代、成本控制和故障排查,持续提升产品市场适应能力。 8. 提供技术支持,协助生产、质检、销售及售后团队解决问题,并与供应商、科研单位开展技术对接与合作。 任职资格: 1. 精通至少一种主流三维设计软件(如SolidWorks、CATIA、Pro/E、UG)。 2. 熟练操作AutoCAD进行二维图纸绘制与细节深化。 3. 具备独立完成复杂结构件设计计算、结构优化及工程图输出的能力。 4. 图纸表达能力强,能够保证图纸清晰、标准合规、信息齐全。 5. 具有较强的学习能力,能快速掌握新工艺、新技术,并应用于设计优化与创新实践。 6. 能够承受项目进度压力,根据需要短期进入制造车间或施工一线处理现场技术问题。
桥梁设计工程师
3000-8000元/月
桥梁设计师经验不限本科及以上路桥工程师市政工程师岩土工程师水利/港口工程师二级注册结构工程师一级注册结构工程师
1、大中小规模常规桥梁设计 2、城市立交桥设计 3、涵洞、闸门设计
道桥设计工程师
4000-7000元/月
桥梁设计师经验不限大专及以上AutoCAD道路工程土木工程相关专业
1、具备道路、桥梁工程等相关专业大专或以上学历; 2、了解道路工程勘察设计领域的规范要求、技术手段及制图标准,具备一定的现场勘查经验与技术方案编写能力; 3、能够熟练操作城市道路及公路类辅助设计工具,精通CAD等绘图软件的应用; 4、工作态度认真负责,具备良好的沟通协作能力与学习意识,踏实肯干,能适应较强的工作节奏,时间管理能力强。
桥梁设计师1-3年大专及以上隧道工程道路工程
1、道路、桥梁工程或相关专业大专以上学历; 2、了解道路工程勘察设计的相关规范、技术要求及制图标准,具备一定的现场勘查经验与技术方案编写能力; 3、熟练操作城市道路或公路辅助设计软件,熟悉CAD等常用设计工具; 4、工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与学习意识,踏实肯干,能适应一定强度的工作,时间观念强。
水肥管理主管/专员
8000-13000元/月
水利工程师3-5年本科及以上水肥一体化水利报告编制经验有水利工程师经验
岗位职责: 1、承担农田灌溉项目的单体设计、技术方案拟定及预算编制工作; 2、对项目实施过程进行监督与管理,确保流程规范,并参与现场材料验收; 3、负责辖区内灌溉设备的日常巡查及维护保养工作; 4、依据农业生产及种植管理技术部门的需求,动态优化灌溉计划。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业包括农田水利工程、农学园艺、水土保持、建筑、土木工程、土地资源管理、测绘、水文水资源、资源环境与城乡规划管理等相关方向; 2、熟练操作AutoCAD、南方CASS、MAPGIS、ARCGIS、WPS、Office、PDF等图形处理或办公软件; 3、掌握地形勘测基础知识,具备地形图识读能力,持有无人机飞行证书者优先考虑; 4、品德良好,具备较强的沟通表达与协调能力; 5、踏实肯干,责任心强,具有团队协作精神,能根据项目需要出差作业; 6、有农业水利工程相关设计经验,熟悉小农水、高标准农田、水肥一体化等项目者优先录用
水利工程项目设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师1-3年大专及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目!月薪13-18K+产值提成。 我们是谁? [公司简称]是一家专注于水利工程设计与技术服务的创新型团队,规模精简但技术实力雄厚,已成功完成[XX水库/XX灌区/XX堤防]等项目的设计工作。团队由资深专家领衔,注重技术深度与工程实际价值的结合。 您将负责: -独立承担中小型水利工程的方案设计(涵盖河道整治、水库除险加固、灌区节水改造等) -运用Civil3D、HEC-RAS等专业软件开展施工图绘制及水力计算分析 -参与项目现场踏勘、技术交底,并与业主单位及施工单位进行有效沟通协调 硬性要求: 1.专业背景:水利水电工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业本科及以上学历 2.核心技能(满足以下两项之一即可): -能熟练使用AutoCAD、Civil3D独立完成河道或灌区类施工图设计 -掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水系统建模能力 3.经验要求: -初级岗位:欢迎优秀应届毕业生申请(需提交课程设计或毕业设计作品) -中级岗位:具备2年以上设计院水利项目实战经验 为什么选择我们? 技术成长快通道 直接向具有20年行业经验的高级工程师汇报,获得一对一指导与实战带教 回报清晰可观 ├─基础薪资:12K–18K(根据能力定薪) ├─项目提成:按项目产值8%–13%计提(季度结算,不跨年) └─年终奖金:1–3个月工资 小团队专属优势 -弹性工作制,减少无效加班 -快速晋升机制(能力达标者最快1年内晋升为项目负责人) 应聘方式: 1.必备材料: 个人简历+2套代表性作品(可为课程设计、施工图纸、计算说明书等) 2.高效流程: 初试(30分钟电话技术问答)→在线作品讲解(约1小时)→终面(技术总工+CEO双面考核)
水肥管理主管/专员
8000-13000元/月
水利工程师3-5年本科及以上水肥一体化水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验农田水利农田水利设计经验农田水肥农田灌溉
岗位职责: 1、承担农田灌溉项目的单体设计、技术方案拟定及预算编制工作; 2、对项目实施进度进行监督与管理,规范施工流程,并负责现场材料的验收; 3、开展辖区内灌溉设备的日常巡查及维护保养工作; 4、依据农业生产及种植管理技术部门的需求,动态优化灌溉运行制度。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业包括农田水利工程、农学园艺、水土保持、建筑、土木工程、土地资源管理、测绘、水文水资源、资源环境与城乡规划管理等相关方向; 2、熟练操作AutoCAD、南方CASS、MAPGIS、ARCGIS、WPS、Office、PDF等图形处理及办公软件; 3、掌握地形勘测基础知识,具备地形图识读能力,持有无人机飞行证书者优先考虑; 4、品行良好,具备较强的口头表达与沟通协调能力; 5、踏实肯干,责任心强,具有良好的团队协作意识,能根据项目需要出差; 6、有农业水利工程相关经验,参与过小农水、高标准农田、水肥一体化等项目规划设计者优先录用
建筑设计
4000-5000元/月
建筑设计师
兼职建筑设计,主要是自建房别墅,辛苦费面议当地的最好
建筑设计工程师
4000-5000元/月
建筑设计1-3年本科及以上工业建筑AutoCAD施工图独立设计施工图设计师扩初设计师建筑专业民用建筑
岗位职责: 1、参与建筑项目的整体策划与设计工作,确保方案兼具创意性与可实施性; 2、承担项目初期设计、深化设计及施工图纸绘制任务,把控设计成果质量; 3、协同项目组开展材料选型、成本控制及施工技术支持相关工作; 4、跟踪项目执行进程,应对设计调整,保障设计理念完整落地; 5、持续关注行业发展趋势,推动新工艺、新型材料在项目中的应用。 任职要求: 1、建筑学或相近专业本科以上学历; 2、具备系统的建筑设计理论知识和实际项目操作经验; 3、熟练使用建筑设计常用软件,如AutoCAD、SketchUp等; 4、拥有较强的美学素养和创造性思维,能够独立承担方案设计; 5、具备良好的沟通协作能力,能与团队及客户保持高效交流。
水利工程规划设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师1-3年大专及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差设计院工作经验水库枢纽、病险水库整治、灌区渠道水利工程设计水保方案编制经验
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目!月薪13-18K+产值提成。 我们是谁? [公司简称] 我公司是一家专注于水利工程设计与技术服务的创新型团队,规模精简但技术实力雄厚,已成功完成[XX水库/XX灌区/XX堤防]等项目的设计工作。团队由资深专家领衔,注重技术深度与工程实际价值的结合。 您将负责: 独立承担中小型水利工程的方案设计(涵盖河道整治、水库除险加固、灌区节水改造等) 运用Civil 3D、HEC-RAS等专业软件开展施工图绘制及水力分析计算 参与项目现场踏勘与技术交底,协调对接业主单位及施工单位 硬性要求 1. 专业背景:水利水电工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业,本科及以上学历 2. 核心能力(满足两项即可投递): 能熟练使用AutoCAD Civil 3D完成河道或灌区类施工图设计 掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水系统建模技术 3. 经验要求: 初级岗位:欢迎优秀应届生申请(需提交课程设计或毕业设计成果) 中级岗位:具备2年以上设计院水利项目实战经验 为什么选择我们? 技术成长加速 直接向拥有20年行业经验的水利高级工程师汇报,获得一对一专业指导 回报清晰可观 ├─ 基础薪资:12K-18K(根据能力定薪) ├─ 项目提成:按项目产值8%-13%计提(季度结算,不压年终) └─ 年终奖金:1-3个月工资 小团队专属优势 实行弹性工作制 开放快速晋升通道(能力达标者最快1年晋升为项目负责人) 应聘方式 1. 必备材料: 个人简历 + 2套代表性作品(如课程设计、施工图纸、计算书等) 2. 高效流程: 初试(30分钟电话技术沟通)→ 在线作品讲解(1小时)→ 终面(技术总工+CEO双主面)
自建房设计师
3000-4000元/月
设计师学历不限
农村自建房设计师,就2层楼,造型很复杂需要5年经验的人,明天最好有时间
水利工程设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师本科及以上
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目!月薪13-18K+产值提成。 我们是谁? [公司简称]我公司是一家专注水利工程设计与技术服务的创新团队,已完成[水库/灌区堤防]等等水利项目设计。团队由相关专家领衔,坚持技术深度与工程价值并重。 您将负责: 独立完成中小型水利工程方案设计(河道整治/水库除险加固/灌区节水改造) 使用Civil3D、HEC-RAS等软件进行施工图绘制与水力计算 参与现场踏勘与技术交底,对接业主与施工单位 硬性要求 1.专业背景:水利水电工程/水文与水资源/农业水利工程等专业本科及以上 2.核心技能(满足2项即可投递): 能独立用AutoCADCivil3D完成河道/灌区施工图 掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水建模 3.经验门槛: 初级岗:接受优秀应届生(需提供课程设计/毕业设计作品) 中级岗:2年以上设计院水利项目经验 为什么选择我们? 技术快速成长 直接向相关水利专家级高工(20年经验)汇报,获得手把手指导 回报即时可见 ├─基础薪资:12K-18K(能力定薪) ├─项目提成:产值的8%-13%(按季度结算,不拖年终) └─年终奖金:1-3个月工资 小团队专属福利 弹性工作制 快速晋升通道(能力达标1年可升项目负责人) 应聘方式 1.必带材料: 个人简历+2套代表作品(课程设计/施工图/计算书等) 2.流程极速: 初试(30分钟电话技术问)→线上作品集讲解(1小时)→终面(技术总工+CEO)
宜宾叙州区招桥梁
桥梁
宜宾市叙州区招桥梁
宜宾 叙州区
3月4日 09:33拨打电话
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