北京市朝阳区，国家电网，隧道工程，招聘有限空间监护人，必须持有限空间操作证，有电网工程工作经验者优先，包吃住，可立即上岗，月工资8000-9000元，工资月结。联系电话：

北京市东城区招安全员/安全负责人

消防主管岗位职责 商场消防主管是保障商场消防安全的核心岗位，需全面统筹消防安全管理、隐患排查、应急处置及人员培训等工作，确保商场符合国家消防法规及企业安全标准，具体职责可分为以下八大核心模块： 一、消防安全制度建设与落地 依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规，结合商场实际（如业态分布、客流高峰、设备特性），制定并完善消防安全管理制度，包括但不限于《商场消防安全责任制》《动火作业安全管理办法》《消防设施维护规程》《应急疏散预案》等。 推动制度落地执行，明确商场各部门（如营运部、工程部、商户、安保部）及岗位的消防安全职责，定期检查制度执行情况，对违规行为（如堵塞消防通道、违规用电）进行纠正与追责。 定期修订制度：根据消防法规更新、商场业态调整（如新增餐饮、影院等高危业态）或安全事件教训，每年至少1次修订消防安全制度，确保时效性与适用性。 二、消防设施设备管理 日常巡检与维护： 牵头建立消防设施台账，涵盖火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明/疏散指示标志、防火门、防火卷帘、灭火器、消防水泵房等，记录设备型号、安装位置、维保周期、责任人。 每日带队巡查重点区域（如配电室、厨房、仓库、消防控制室）的设施完好性，每周全面排查商场消防设施，发现故障（如报警装置失灵、喷淋头损坏、应急灯不亮）立即协调工程部或第三方维保单位维修，确保设施100%处于正常运行状态。 定期检测与维保： 按法规要求，组织第三方专业机构对消防设施进行年度检测（出具检测报告并备案），每季度对消防水泵、防排烟风机等关键设备进行联动测试，每月对灭火器压力、消火栓配件完整性进行检查并记录。 监督维保单位履约：审核维保合同条款，跟踪维保进度与质量，避免“走过场”式维保，留存维保记录备查。 三、消防安全检查与隐患整改 分级排查隐患： 日常排查：每日巡查商户是否存在违规堆放易燃物品、私拉乱接电线、占用防火间距等问题；重点关注餐饮商户的油烟管道清理（要求每月至少1次）、燃气阀门密封性，以及仓库的“限烟、限火、限堆”管理（堆垛高度不超过消防规范要求，与灯具、开关保持安全距离）。 专项检查：在节假日前（如春节、国庆）、重大活动期间（如促销活动、展览）开展专项消防检查，重点排查客流密集区域的疏散通道畅通性、临时用电安全性；针对季节性风险（如夏季高温用电负荷高、冬季取暖设备多）开展专项排查。 联合检查：每季度联合当地消防救援机构、商场工程部、营运部开展联合检查，接收专业指导，对复杂隐患（如消防分区不合理、消防水源不足）制定整改方案。 闭环管理隐患： 对排查发现的隐患，按“轻重缓急”分级（一般隐患、重大隐患），下达《消防安全隐患整改通知书》，明确整改责任人、整改期限及整改标准；对重大隐患（如消防系统瘫痪、疏散通道完全堵塞），立即上报商场总经理，同步采取临时管控措施（如暂停相关区域营业、增设临时疏散指引），直至隐患消除。 跟踪整改进度，整改完成后组织验收，对逾期未整改的部门或商户，按商场制度进行处罚（如扣减履约保证金、暂停营业），并留存隐患排查-整改-验收的全流程记录。 四、消防安全培训与演练 分层级培训： 新员工培训：所有新入职员工（含商户员工、保洁员、安保员）必须参加消防安全入职培训，内容包括消防法规基础知识、商场消防设施位置及使用方法（如灭火器“提、拔、握、压”操作、消火栓开启步骤）、初期火灾扑救方法、疏散逃生技巧，培训合格后方可上岗。 专项培训：每月对消防控制室值班人员（需持《消防设施操作员》证书上岗）开展专项培训，强化火灾报警处置、设备联动操作、火警误报甄别能力；每季度对餐饮商户员工开展厨房消防安全培训，重点讲解油烟管道火灾预防、燃气泄漏处置；对商场管理人员开展消防安全责任制培训，明确管理职责。 普及培训：通过商场广播、LED屏、宣传栏、员工微信群等渠道，每月推送消防安全知识（如“三清三关”——清通道、清阳台、清厨房，关燃气、关电源、关门窗），提升全员安全意识。 常态化应急演练： 按法规要求，每半年至少组织1次全员参与的消防应急疏散演练，模拟“商场某区域起火、烟雾扩散、人员疏散、初期火灾扑救、伤员救护、消防队对接”全流程，确保员工掌握疏散路线（尤其是就近安全出口位置）、疏散时的注意事项（如低姿弯腰、用湿毛巾捂口鼻），商户员工掌握引导顾客疏散的技巧。 针对消防控制室、配电室、厨房等关键区域，每季度开展专项应急处置演练（如电气火灾处置、燃气泄漏处置），提升重点岗位人员的应急能力。 演练后组织复盘，总结问题（如疏散速度慢、部分员工操作不熟练），优化应急预案，留存演练方案、签到表、照片/视频记录备查。 五、应急处置与事故处理 初期火灾处置： 接到火警报警（自动报警系统或人员上报）后，立即启动应急响应：第一时间安排人员到现场核实火情（区分真实火警与误报），若为真实火灾，立即通知消防控制室启动相应区域的消防设施（如喷淋、防排烟），同时组织义务消防队（由商场员工组成）利用就近灭火器、消火栓扑救初期火灾，控制火势蔓延。 若火势无法控制，立即拨打“119”报警，清晰说明商场地址、起火位置、起火物质、火势大小及联系人电话，并上报商场管理层，按预案组织人员疏散。 人员疏散引导： 疏散过程中，指挥员工按“先顾客、后员工，先老弱病残孕、后普通人员”的原则引导疏散，确保不遗漏人员（尤其是儿童、行动不便者）；严禁乘坐电梯疏散，引导人员通过安全出口、疏散楼梯撤离至室外安全区域。 疏散后，组织各部门、商户清点人员，确认是否有被困人员，及时向消防救援人员反馈人员情况。 事故后续处理： 火灾事故扑灭后，配合消防救援机构开展事故调查，提供商场消防管理记录、监控录像等资料，查明火灾原因（如电气故障、人为操作失误）；对事故责任进行内部追责，总结教训，修订应急预案或管理制度，避免同类事故再次发生。 协助商场做好事故善后工作（如财产损失统计、伤员安抚），按要求向当地消防部门提交事故报告。 六、商户消防安全管理 入驻前审核： 商户装修阶段，审

北京要安全员，年龄不超55岁，月薪3500—3800，管吃住，干8到9小时。

北京市东城区招安全员/安全负责人

北京市朝阳区，国家电网，隧道工程，招聘有限空间监护人，有电网工程工作经验者优先，包吃住，可立即上岗，月工资8000-9000元，工资月结。联系电话：

区域工程&安全经理（职能岗） 北京朝阳 | 15-18K |房补 |饭堂 |探亲假 | 任职要求 本科及以上，工程管理、机电、暖通、安全工程等相关专业 ⏳ 5年+物业工程经验，3年+区域或多项目管理经验，熟悉住宅全周期运营 精通物业设施系统（强电弱电/消防/暖通/电梯等），熟悉安全法规 能适应南方区域高频出差 福利待遇 ✅ 六险一金 | 带薪年假 | 双休| 节假日提前多放半天假期| 异地房补| 饭堂| 探亲假| 欢迎推荐/自荐，联系HR包小姐 （，可投递简历）

职位描述： 我们正在寻找一位原则性强、专业扎实的安全责任工程师。作为项目安全团队的骨干，您将负责指定区域或整个项目的日常安全监督、教育及管理工作，是守护员工生命安全和项目平稳运行的“安全卫士”。您的专业与坚持，是项目不可逾越的安全防线。 主要职责： ·现场安全监督与检查： ·负责每日现场安全巡查，重点监控高空作业、脚手架、基坑工程、临时用电、大型设备等高风险环节。 ·对发现的隐患下发整改通知单，并跟踪、验证直至闭环；对违章行为有权立即制止、纠正并上报处罚。 ·安全教育与交底： ·组织或参与新进场工人的三级安全教育、日常安全培训及专项安全技术交底。 ·定期组织安全活动（如安全例会、应急演练），提升全员安全意识。 ·安全资料管理： ·负责安全管理内业资料的收集、整理与归档，包括教育记录、检查日志、验收资料、设备台账等，确保齐全合规。 ·合规与应急管理： ·确保现场符合国家、地方及公司的安全法规和标准要求。 ·参与应急预案的编制与演练，在发生事故时能按程序迅速响应、上报并保护现场。 ·协作与沟通： ·与施工、技术团队紧密协作，为施工方案提供安全视角，确保安全措施同步落实。 任职要求： ·学历：大专及以上学历，安全工程、土木工程、建筑工程等相关专业。 ·经验：2年及以上建筑施工现场安全管理经验。持有安全员C证为必须要求。 ·资质：持有注册安全工程师证书者优先考虑。 ·专业知识： ·熟悉国家安全生产法律法规、行业标准（如JGJ59-2011《建筑施工安全检查标准》）。 ·掌握施工现场危险源辨识、风险评估和控制措施。 ·综合素质： ·原则性极强，敢于管理，具备强大的执行力和责任心。 ·具备良好的沟通、协调和说服教育能力。 ·细心严谨，能承受工作压力，适应项目工地的工作环境。

装修工地专职安全员

招聘：安全员 薪资：5-7k 职位详情： 工作职责 1、组织施工安全培训，检查指导建设工程技术资料、质量安全资料的编制； 2、进行日常全面的现场安全检查，对存在隐患的项目下达整改指示和整改检查； 3、协助进行质量管理和进度评审，并参与分部门、分项目的工程安全验收； 4、参与重大安全事件的分析和管理，编写事件报告； 5、建立健全安全信息记录日志并及时更新，确保所有安全信息完整有效，接受各方监督检查。 任职条件 1、土木工程、项目管理等建筑相关专业大专及以上学历，并持有安全员C级证书； 2、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉工厂安全工作程序、安全操作规范和安全管理程序，能够及时发现并纠正安全隐患； 3、具有一定的协调、组织和沟通能力，有一定的语言表达能力； 4、高度责任心、积极进取精神和良好的抗压能力。 5、项目地点变更时，做好遵守公司调动安排的准备。

招聘，面点师一名，最好能独立制作早餐，配菜一名，最好会开车，要求刀工熟练，厨师一名，干活干净麻利，工资面议，联系电话王先生

厂家直招档期短促： 待遇及要求：日薪150元，有经验者优先，工资靠谱不拖欠。（卖金龙鱼产品） ♦♦门店如下： 永辉中骏城店大米（四五六日） 永辉温都水城店大米（四五六日） 永辉喜隆多店大米（四五六日） 永辉天宫院店大米（四五六日） 永辉石景山鲁谷店油（五六日） 永辉丰科万达店油（五六日） 沃尔玛昌平东关店档期1.16- ☎☎联系电话/同步

招春节不回家客房清扫服务员，男女不限（无经验打算长期干客房现在学还来得及），酒店免费三餐，公司包住宿， 重点：腊月二十一至正月初八25元一间，（月工资1万以上）工作地点西城区。报名电话（）短期长期均可

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土建项目招聘安全主管2名，春节前在凉山州西昌市佑君镇项目进行业内安规及制度的熟悉，2025年放假，春节后转到宜宾新建项目任职。 岗位要求： ，年龄32-45岁，身体健康、为人踏实肯干，工作态度积极，团队精神佳，服从上级管理； 经验要求：要求拥有从事建筑现场安全管理7年以上经验，能够熟练使用办公软件，持有安全员C证，有中级职称或安全工程师证者优先录用； 薪资待遇：9000-12000，工资月发！ 特别说明：试用期1个月 工作地点：川内，具体详谈，非诚勿扰！ 有意者联系联系。

招聘：伊利项目，需要上班的全职伊利本地人，交社保有工作经验：土建施工员 4名， 安全员，4名，联系

招项目安全员，现场管理及做安全资料，3月份开工，项目在团场，聘用关系要转到公司，联系电话

招聘全职安全员，明天或后天上班，矿区土石方项目，联系

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综合薪资5000-8000包吃住月休4天 工作内容 招聘地铁安检岗位 在招聘软件上发布招聘信息求职者看到会主动联系你 主要就是加微信聊天打打电话给求职者介绍薪资待遇邀约面试 公司免费提供招聘资源上班时间早9晚7 刚开始都会有人教有人带有经验最好 会电脑简单操作电脑打字就可以 晋升空间大组员-组长-经理-合伙人 定期团建 工作氛围好 上班自由

酒店中控岗位岗位：消防中控（中级） 坐岗值守，巡逻打点 年龄：18--40岁， 工资待遇：中级本5000元每月+交社保，不接受兼职， 工作时间：9小时，白班夜班，最晚到12点。两人同时在岗。 吃住待遇：包吃住，3餐吃的非常好！ 岗位招聘要求：身高1.70米以上，形象较好，有良好口头表达能力。值班时不能睡觉，不能长时间玩手机刷视频，无不良嗜好。 周一到周日早九晚五面试 报道地址：北京市朝阳区

—、年龄18-63周岁；有保安工作经验优先1、无犯罪前科记录，无任何疾病，身体健康2、3、退伍军人优先二、岗位职责:门岗，巡逻，夜巡防火防盗三、工作待遇免费提供食宿，四季衣服，被褥，劳保用品岗位职责:负责小区内安全巡逻，确保公共区域的安1、全:2、对进出小区的人员进行登记与核实，保障社区安全；3、维持小区秩序，及时处理突发事件，协助业主解决问题；负责小区消防设施的检查与维护，确保消防4、通道畅通无阻；任职要求：具有良好的服务意识和团队协作1、责任心强，精神；2、身体健康，无不良嗜好，具备基本的应急处理能力；3、有相关工作经验者优先，退伍军人优先考虑

别墅区巡逻岗门岗物业直招，工作轻松。

南城小区附近招聘消控员，要求中级消控证，工资3000元，长白班，上六休一，联系电话

金融街写字楼招聘中控员中级证 45岁以内 身高170以上 长夜班 12小时 管吃管住 不要兼职的 春节不**家的 工资每月20号打卡， 每两天全楼巡视一次， 工资7000元 有意联系电话：

保安公司直招 《重要提示直招》18-43岁 地址:北京市海定区清华科技园 工作简单，12小时5100环境好，管吃管住，有白班和夜班不倒班。 <福利:>节假日三薪，工资以外满季度奖金三月900， 服装被褥免费发放， 洗漱方便， 24小时全天热水，宿舍有空调，有意者细聊。

北京建院招录保安人员(急需2人) 1、门岗：管吃管住，一天6小时，工资4500元，身高1.72米以上，年龄在40岁以内。 2、巡逻岗：管吃管住，一天6小时，工资4200元，身高1.72米以上，年龄在50岁以内。 注:入职需开无违法犯罪证明，() 3、统一发被褥、衣服、皮鞋，一年有30天带薪休假。 联系电话；

都是室内岗，18/53岁，身高170以上 月薪4000元。 安检员，室内岗，不需要证，18/45岁，身高155以上，月薪4200元，每月3天休假。 人员要求，无案底，无不良嗜好，身体健康。

回龙观南18号地铁站附近商住楼，月底前招一名中级国夲中控员，男女不限，55岁以下早8点到20点5500元，每月可休4天，最好附近人不管吃住（可谈），联系电话