
采矿电气工程师
1.5-1.8万元/月
矿山工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.金属矿山炮采负责矿区的日常采矿活动,确保采矿安全与效率。
2.参与矿区地质勘查,协助制定采矿计划。
3.监督采矿现场的安全生产,及时处理采矿过程中出现的技术问题。
4.协助管理人员进行采矿数据的收集与分析。
5.参与采矿设备的选择与评估,提出改进建议。
电气工程师:要求中级工程师,熟悉提升系统
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各方面关系。
2.对采矿技术有一定的了解,能够熟练操作相关设备。
3.具有较强的问题解决能力,能够在紧急情况下做出快速反应。
4.能够遵守公司的安全生产规定,确保个人和团队的安全。
5.具有良好的学习能力和创新意识,能够适应新技术、新方法。
矿山工程师大专及以上
项目:金属矿山
岗位:采矿工程师
要求:中级工程师,大专以上学历,40岁以下,炮采
待遇:年薪18-20万(工作能力突出可另外申请更高薪资)
岗位:矿山电气工程师
要求:中级工程师熟悉提升系统电气工程师薪资
待遇:16-18万
以上岗位含有五险,包住宿,吃饭有食堂成本价
工作地点:包头达茂旗巴彦淖尔乌前旗
安全工程师
1、(煤化工行业5-8年左右经验即可,熟悉现场,主要为现场检查为主)年薪酬204000(持注册安全工程师化工专业注册至公司另外加1000元每月补贴)45周岁以下
内蒙古包头招聘:煮面工1名,工资4000,公休2天,地址:青年路与南排道。电话
4000元/月
面点1-2人月结
招聘:煮面工1名,工资4000,公休2天,地址:青年路与南排道。电话
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
煤矿抽采副队长
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上通风副科长 煤矿
1、协助队长编制本区队的岗位操作流程,开展岗位作业流程化管理,搞好作业过程的安全确认,不断规范员工操作行为,杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则,围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害,结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作,落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账,督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患,并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作,围绕人员、设备设施、环境、管理等方面,主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改,努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
通风副队长煤矿
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上
1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准,为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度,审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程;
(1)45岁以内,大专及以上学历,采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭,3年以上同岗位工作经验:
3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案,对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判,督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理,确保通风系
(3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神,身体健康能长期驻
统稳定可靠,符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数,分析通风网络稳定性,提出改进方案。
建辉集团诚聘哈密井下金属矿山采矿技术人员3名
1.5-2.5万元/月
矿山工程师5-10年大专及以上采矿工程金属矿开采
一、主要任职资格要求:
1、为人诚正,身体健康,具有较高的职业素养与团队管理潜力;
2、采矿、矿物资源等相关专业,中专及以上学历且毕业满5年;
3、采矿技术管理工作5年以上,持有采矿工程职称、一建矿业证书者优先;
4、擅长中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计,熟练操作相关软件系统;
5、掌握浅孔、大孔等采矿设计者优先。
二、主要岗位职责:
1、彻执行国家有关技术政策和行业的技术规程、规范、规定及质量标准;
2、编制和落实“项目施工技术管理细则”,负责项目技术、质量管理工作和质量创优计划的制定并组织实施,及时对出现的技术质量事故进行调查、处理与上报;
3、执行图纸自审、会审与技术交底、工程施工质量检查、验收和技术档案管理等各项技术管理制度;
4、编制施工组织设计、施工技术措施、作业设计、年度及月份生产计划并报审;
5、复核签发变更设计报告、外来技术文件、施工原始记录和检查签证资料;
6、参与工程项目的验收和预结算,编制竣工验收资料,参加交、竣工验收;
7、落实技术安全措施,积极配合生产、安全部门及时处理和解决现场的技术问题;
8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等方面的数据统计。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展公司稳健企业规范
内蒙古包头招聘:技术员内蒙钢结构基础,要个技术员必须有二建,工资电话详谈,电话
技术员1-2人月结
招聘:技术员
内蒙包头钢结构基础,要个技术员必须有二建,工资电话详谈,电话
技术负责人月结
供热系统相关专业技术负责人
1、大专以上学历,具有供热系统相关工作经验。2、年龄宽松。2、身体健康,吃苦耐劳,踏实敬业,有进取心。
薪资福利:1、薪资面谈,平均水平高于同行业,每月按时开支。2、、提供午餐及住宿。对做出突出贡献的公司可为家庭提供免费两室住宅。
工作时间:早8:00—12:00、下午13:30—17:30,执行每周日单休一天、享受国家法定节假日休假;简历发至邮箱:
工作地址:包头市稀土高新区稀土路9号;磴口县新盛小区103门店
招聘项目部土建技术负责人,专业技术过硬,完成过大型项目的交工
面议
技术负责人长期1-2人月结
国企项目部招聘土建技术负责人,工作细心,能组织验收,完成交工,熟悉交工资料
包头石拐区包头闽丰冶金有限公司招聘:冶金注册安全工程师1名。职务,职责范围,个人需求,工作
8000-12000元/月
安全工程师经验不限大专及以上
包头闽丰冶金有限公司招聘:
冶金注册安全工程师1名。
职务,职责范围,个人需求,工作时间,从优,面谈。
联系电话:
监理工程师或注册安全工程师
5000-7000元/月
总监理工程师1-3年中专及以上注册监理工程师
经验一年以上,安装专业优先,其他专业也可,能接受正规大工厂的门禁管理。项目为短期技改项目监理
栏目概述
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