风电维修人员招聘： 1、40岁以下； 2、4个人一组，需一人懂电脑，会开车； 3、有高空作业证； 4、电气专业优先； 5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上； 6、转正后10000每月，半年后调到12000元每月； 8、工作按法定工作日，加班另算。

地点：中原片区 岗位职责： 1、负责风电场设备的日常运行维护工作； 2、定期进行设备巡检，及时发现并处理设备故障； 3、参与风电场设备的技术改造和优化工作； 4、负责风电场的安全管理工作，确保生产安全。 岗位要求： 1、中专及以上学历 2、熟悉风电场设备的工作原理和运行维护知识； 3、无恐高症、色盲、色弱、 4、体重180斤以下 5、无心脏病.高血压等 6、持有高压电工证，低压电工证，高处作业证（） 7、18-30周岁内，有经验35岁以内 薪资：小白入职薪资5K-6K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右 待遇： 1、六险一金 2、包住 3、项目部餐厅吃饭，交个伙食费 4、2-3个月带薪休假15-20天 5、往返路费全报 6、每半年技能考核，考核通过涨薪1000-2000不等 7、长白班8小时工作制，会加班 8、节假日三倍工资 9、电脑话费补贴180/月

精通弱电安装的各个分支，有现场管理经验，能动手，善沟通，能协调现场各方单位，熟悉弱电施工成本及报价。

【岗位职责】 1.基础设施搭建与维护 -设计并维护云环境及本地基础设施，保障应用服务的高可用性。 -优化服务器运行效率，落实资源合理分配的运维最佳实践。 -配置、运维及扩展Kubernetes集群，支持基于Docker容器化的后端服务部署，如Java、Go等语言开发的应用。 2.持续集成与持续交付（CI/CD） -构建并持续优化CI/CD流程，实现代码自动构建、测试与发布。 -协同开发团队完善部署机制，提升上线效率，确保快速发布与回滚能力。 -将应用服务部署至Kubernetes平台，实现自动化运维和弹性伸缩。 3.系统监控与故障排查 -部署并维护Prometheus、Grafana等主流监控系统，实时掌握应用性能与系统运行状态，涵盖Kubernetes集群健康度监控。 -建立问题响应机制，高效定位并处理生产环境异常，保障系统稳定高效运行。 4.自动化脚本编写 -使用Shell和Python编写运维自动化脚本，提升日常操作效率与流程标准化水平。 -定期维护、验证并优化现有脚本，确保其可靠性与执行效率。 5.安全与备份管理 -落实系统与数据安全措施，包括权限管控、日志审计、漏洞修补及安全检查。 -制定并执行数据备份与恢复策略，保障数据完整性及系统灾备能力。 【任职要求】 1、计算机科学或相关专业大专及以上学历，具备2年以上运维相关工作经验。 2、熟练掌握Docker与Kubernetes技术，具有在云端或本地环境部署和维护服务器的实际经验。 3、精通Ansible、Jenkins、GitLabCI等CI/CD工具，熟悉自动化部署流程。 4、掌握Linux系统运维、网络配置及常用故障诊断工具的使用。 5、具备Shell或Python脚本开发能力，有较强的自动化实现与问题分析解决能力。 6、熟悉Prometheus、Grafana等监控工具，拥有系统级监控实施与性能优化经验。

电池厂设备弱电工程师

1、协助市局发展部开展同期线损系统的日常维护 2、配合推进百强供电所评选相关支撑工作 3、完成市局专责交办的其他工作任务

岗位职责： 1，负责国网配电终端FTU/DTU等设备的测试、调试及现场运维消缺工作； 2，开展开闭所、环网柜二次终端与保护装置的改造升级，涉及主站协调、故障诊断、数据整理等工作； 3，对现场发现的问题进行记录与分析，及时汇报并提出可行性改进建议； 4，完成公司安排的其他相关工作。 任职要求： 1，具备电力系统及其自动化、高电压技术、供配电等相关专业大专及以上学历； 2，身体状况良好，工作踏实认真，具备较强的责任心和吃苦耐劳精神，拥有良好的团队合作能力； 3，须持有高压电工证；具有电网相关工作经验者或持有驾驶证者优先考虑； 4，有配电终端厂家售后经验、或从事过二次开发/质检工作的人员优先录用！ 工作地点：武汉市

【岗位职责】 作为生产安装工程师，您将承担设备在施工现场的安装、调试及后续维护任务。工作内容涵盖阅读并掌握技术资料，确保设备按设计要求规范安装；完成设备的初调与终调工作，保障其运行性能符合既定标准；及时处理安装过程中遇到的技术难题，确保工程进度按计划推进 【任职要求】 -中专及以上学历，具备电工证，高空作业证，焊工证，特种设备司机和指挥证者优先 -具备生产安装相关领域工作经验者优先 -能够接受长期外派，胜任登高作业任务 -身体状况良好，能承受高强度工作，年龄22-38岁 薪资范围：6k*15k出差期间享有津贴、餐补，交通与住宿费用由公司承担

在线运维工程师岗位职责： 1、负责区域内在线监测系统及其配套仪表的日常维护、物料补充（如添加试剂、更换易损件等）及突发异常问题的处理。 2、负责区域内设备与仪器的定期巡查，及时记录并整理运行数据。 3、负责整理和汇总设备运行过程中出现的技术故障与相关问题。 4、组织开展区域内在线监测系统的季度比对检测、自主监测及超标样本留存检测工作。 在线运维工程师任职要求： 1、环境工程、化学工程、电子信息等相关专业大专及以上学历者优先考虑； 2、需持有C1驾驶证，并具备3年以上实际驾驶经验； 3、有火电厂、污水处理厂等相关行业工作经验者优先； 4、工作细致认真，作风严谨踏实，责任心强，吃苦耐劳。

岗位职责： （一）制定运维管理制度与规范 梳理并制定运维操作规范与流程，确保运维工作的标准化、可控化，提升团队整体运维水平。 推动运维文化的建设，培养团队成员的规范意识和质量意识。 （二）设计运维整体架构与平台 积极参与运维基础平台的建设，负责相关业务的运维架构设计，把控技术选型与优化方向，推动方案落地实施。 负责平台基础设施搭建和持续集成，从运维视角研发各类工具，命令行脚本等，配合完成模型和数据的持续部署能力。 （三）设计与维护信息系统的基础架构 基于业务和技术需求，设计DNS、负载均衡、容器网络等核心基础服务的架构设计、平台搭建与日常运维，保障服务高可用性和可扩展性，持续优化服务性能，提升用户体验。 （四）自动化运维体系构建与优化： 主导运维自动化工具和平台的建设，提升运维工作效率与质量。 持续优化自动化运维体系，引入新技术和最佳实践，实现运维工作的智能化、标准化。 （五）搭建监控与告警系统 选型、开发并维护生产、开发、测试环境的监控组件，构建全面、精准的自动化运维监控告警体系，确保问题及时发现与处理。 利用大数据分析和AI技术，提升监控系统的预测能力和响应速度。 （六）管理云资源全生命周期 负责云资源的日常运维，涵盖资源的创建、优化配置、无缝升级及快速故障排除，确保云环境稳定高效运行，实施精细化管理，提升资源利用率和成本效益。 （七）基础设施稳定性体系建设 全面负责基础设施稳定性体系建设，包括网络、服务器、存储的故障预防、发现、应急处理、预案制定与演练，建立完善的故障管理体系，提升故障恢复速度和系统韧性。 任职要求： 1.计算机科学与技术、电子信息工程、软件工程、网络工程等相关专业，本科及以上学历。 2.具有5年以上信息系统基础架构设计、网络架构、运维系统建设等相关领域技术负责人工作经验，有大型互联网公司运维经验者优先。 3.精通云计算平台，如移动云、华为云、阿里云、腾讯云等公有云或私有云，具有丰富的云服务架构和实施经验。 4.精通Linux操作系统，有丰富操作系统内核参数优化、操作系统问题分析定位和系统性能优化经验。 5.精通Nginx、MQ等开源中间件，熟悉如MySQL、Redis、MongoDB、ES等业界主流数据库运维和问题分析定位、性能优化等。 6.精通Docker应用，并有大规模使用、排错和优化。 7.责任心强，善于沟通，具有较强的应变能力，具备良好的团队合作精神和承受压力的能力。

岗位名称：爬架吊装师傅（会看图纸）;其他相关岗位名称（若存在）。 岗位要求：1.能读懂施工图纸并进行操作;能独立或协作完成爬架吊装工作。2.具备相关吊装工作经验。3.有较强的团队协作能力和安全意识。 薪资待遇：面议（具体薪资根据面试及工作能力评估而定）。

团风招聘中餐案子一名，包吃包住，休2，薪资面议！要求手脚麻利，服从安排。 丰，

招食堂大厨，男女不限，年龄60岁以下，会红白案，会炒大锅菜，有工厂食堂工作经验优先。 工资待遇:6500元/月，吃住免费，单间宿舍，宿舍配空调和免费无线网络，独立卫生间。 地址：黄州区南湖 联系人： 范经理

招聘叉车工一名，要求年龄50岁以下，持有叉车证并具备一年以上经验。薪资福利待遇为综合月薪4500至5500元，包含食宿，依法签订劳动合同并购买社保。工作地点位于红安县新型产业园川东工业园湖北黄冈。

湖北龙感湖招机修工1名，电话号码，（年龄45岁以下）

岗位职责: 1.负责风力发电机组的现场安装、调试及运行状态监控。 2.按计划开展设备的周期性维护与日常巡检，保障机组稳定运转。 3.实施风机故障排查与应急维修，降低停机时间和运行风险。 4.精准记录并分析机电系统的运行数据，提供优化运行的可行性建议。 5.承担变频器与变桨控制系统的参数设置及调试任务。 任职要求： 1.具备扎实的机械或电气专业基础，能独立完成相关技术操作。 2.能熟练阅读并理解机械装配图及电气原理图。 3.具备较强的故障分析能力，可快速判断并解决设备异常问题。 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，确保工作高效推进。 5.严格遵守作业流程和安全管理制度，维护现场作业安全规范。

岗位职责： 1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调 试、保证风机正常运行 2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利： 薪资构成：1底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8000-12000 2、每半年有晋升的机会

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，，无恐高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗 工作地点 甘肃新疆青海

岗位职责： 1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调 试、保证风机正常运行 2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利： 薪资构成：1底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8000-12000 2、每半年有晋升的机会

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受

招聘工艺管道设计师一名，工作地点黄冈

1、负责管辖区域内工程运维项目的技术支持工作，定期对现场设备开展巡检及日常保养； 2、负责辖区内运维项目的质量管控与资料归档，配合完成各类仪器数据的采集与整理工作； 3、负责汇总所辖区域运维过程中的技术问题，及时上报异常情况，处理突发故障，并协助技术人员完成仪器仪表的调试、维护与维修； 4、按需参与现场技术沟通及其他相关技术支持事务； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、仪器仪表、机电、环保等相关专业优先； 2、根据公司业务安排，需能接受省内出差、项目驻场等相应工作调配； 3、当前工作地点为黄冈黄州区

户用光伏电站运维师傅： 岗位职责： 对公司承接的户用光伏电站进行全面运维工作: 1：电站维修：派单后48小时内上门维修完成。（更换监控，合闸，更换配电箱元器件等） 2：电站清洗：公司提供设备对电站进行清洗作业（高压水枪，清洗刷等） 3：电站巡检终验：公司提供设备对电站进行巡检终验工作（无人机，热成像义等） 4：低效排查及处置：公司提供设备对电站进行原因排查及处置（清洗，砍树，技改等） 5：漏水维修：接到客户反馈后及时上门，对漏水点进行判断并处理（自粘卷材，结构胶等） 6：收益问题：根据公司的意见进行处理 岗位要求： 1:需要员工自带车辆并有驾驶证（低油耗车辆，或电车)2:低压电工证，3：高空作业证（入职后1年内考取）4：本地人。5：年龄在30-45岁。6：能熟练使用各种手机软件7：有较好的沟通能力，8：实干派 补充说明：试用考察期为2个月（工资面议） 工作时间：该工作为为弹性制

工作地点：安陆 工作内容： 负责小区智能化系统的销售与安装服务，涵盖监控设备、道闸系统、楼宇对讲、音响广播、防盗报警装置、显示屏、电脑打印机、智能家居设备及指纹锁等相关产品 职位要求： 具备钻研精神，有较强的责任意识，能够长期稳定发展，高中及以上学历 工作时间： 每月休息四天

岗位职责： 1、负责酒店弱电系统的日常巡检与运维管理，保障系统高效稳定运转； 2、牵头开展弱电设备的安装部署、功能调试及系统优化升级； 3、实时监控弱电运行状态，及时响应并处置各类技术故障，确保问题快速闭环； 4、熟悉音响视频装置、闭路监控、网络基础设施及电气类设备操作与维护； 5、具备会场音视频设备现场调试与项目跟进的实际经历。 任职要求： 1、了解弱电各子系统（包括安全防范、通讯网络、公共广播等）的工作原理及维保流程； 2、具备扎实的问题诊断能力，可独立完成常见弱电故障的处理； 3、具备团队协作精神，能与不同职能部门顺畅配合推进工作； 4、做事严谨踏实，拥有高度的责任感和优质的服务意识。

岗位职责: 1.负责废水、废气系统的运行维护管理，保障系统持续稳定运转； 2.对系统运行状态进行实时监控，快速识别并解决相关技术问题； 3.参与运维自动化工具的规划与落地实施； 4.编写、完善运维相关的技术文档与工作流程。 任职要求： 1.具备较强的故障分析与处理能力； 2.熟练使用各类运维操作工具； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.学习能力强，具备一定的技术钻研精神。

工作职责 1.依据《网络安全法》、《个人信息保护法》、《数据安全法》等相关法律法规，对公司标准产品开展合规性与合法性审查； 2.结合公司现有业务及长期发展战略，搭建内部安全管控机制；负责对公司信息系统实施安全风险评估，针对发现的风险提出处理措施并制定整改方案，涵盖ISO27001/ISO22301体系建设、等保三级建设以及ICP/ISP备案等工作； 3.精通OWASPTOP10常见安全漏洞，并能提供切实有效的解决方案； 4.协助完成安全类软硬件的部署与配置；配合技术团队处理各类安全问题，参与公司产品或重点项目的安全技术方案讨论及文档编写； 5.持续关注并跟进最新安全法规动态，定期或不定期组织面向员工的安全意识培训； 6.根据企业实际环境与安全需求，制定全面的安全加固策略，实施系统检测、实时监控、风险预警和自动化处置，及时消除潜在威胁，保障系统安全稳定运行； 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1.掌握tcp/ip、http/https协议原理，具备基础网络编程能力； 2.了解DDOS、XSS、SQL注入、点击劫持等主流攻击方式及其防御与应对策略； 3.熟悉防火墙、入侵检测系统、网络流量管理工具、WAF等安全设备，以及主流云平台安全产品的功能与应用； 4.掌握网络安全事件应急响应流程，能够独立开展事件分析、攻击溯源，并撰写高质量分析报告； 5.具备扎实的安全架构设计与落地经验，熟悉信息安全管理内控体系与方法论，有等保三级、C-SATR、ISO27001等合规审计项目推进经验者优先； 6.具备良好沟通协调能力，责任心强，积极主动，作风严谨；持有CISP等信息安全相关认证者优先考虑； 7.掌握Python语言，可运用Python实现基本的网页数据抓取与初步数据分析。

岗位职责 1、承担腾讯云测试环境专项任务，参与测试环境的网络架构设计及计算、网络、存储等产品的部署实施； 2、负责云原生/IASS/SASS/PASS等领域测试环境的问题排查与根因分析； 3、参与测试研发流程的优化与治理，协同推进测试环境管理与发布变更，确保腾讯云线上变更的稳定性与可靠性； 4、撰写并持续更新云平台运维文档，涵盖系统配置说明、操作指南及故障应对方案等内容 岗位要求 1、本科及以上学历，具备3~5年相关领域工作经验； 2、熟练运用主流运维自动化工具，如Ansible、Terraform，具有云原生实际应用经验； 3、掌握Linux操作系统及网络协议相关知识，具备较强的学习能力与问题定位解决能力； 4、具备良好的沟通协作意识和团队合作精神； 5、至少掌握一门编程语言，如Golang、Java、Python、Shell，能独立开发自动化脚本 加分项 1、具备云网络或云原生方向的运维开发经验者优先考虑； 2、熟悉腾讯云服务体系，拥有相关运维实践或工具平台研发背景者优先 岗位亮点： 1、加入腾讯云核心团队，直面行业领先的复杂环境挑战与技术场景； 2、与高水平的产品与技术团队协同作战，共同打造高质量的云产品与卓越用户体验； 3、提供全面的培训资源与成长通道，支持专业能力进阶与职业路径发展

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需线下面试，无法线上面试。 岗位职责： 1、定期去机房巡检，做好记录，发现异常及时记录上报； 2、负责处理应急情况，市电闪断，漏水报警等； 3、负责机房卫生旁站，做好登记、录音、旁站工作； 4、负责完成其他工作，设备卫生清洁、冷塔排水沟清理、搬饮用水等其他事项。 任职要求： 1.中专及以上学历； 2.年龄20-40岁（硬性要求），持有效期内高压证或、制冷证或低压电工证； 3.对工作认真负责，积极、主动；具有较强的敬业精神和良好的心理素质；4.遵守公司各项规章制度。 工作模式和待遇：（不能有犯罪记录） 1、白白夜夜休休一直轮班，白班8：20-19:20；夜班19:20-次日8:20。夜班0:00-6:00两人轮换休息，保证1人应急，过年期间6白6夜休6天。巡检后多余时间可学习工作技能，可自我学习和考证，不能手机横屏打游戏、看视频。 2、试用期交六险一金，试用期6个月。前3个月发80%到手3600-3900左右，第4个月开始发100%，到手4500左右，节假日加班费另算。重大节日有购物卡，春节值班有现金补贴，入职满一年后每年有免费员工体检。 3、不包吃住。宿舍有空位置时可入住，食堂有小碗菜，1-9块不等，早中晚食堂均有供应，吃饭时间2人共1.5小时。 4、请假：提前一周申请，重大特殊事情（车辆，身体）临时请假提前30分钟打电话。离职：提前1个月申请。 5、升职路径：值班员4100-骨干4600-副班长5500-班长6500-值班主管7500；值班员-骨干-维修工程师6000-6500（有维修经验和电工证）。 注意事项： 1、工作机房不能吸烟，有指定吸烟区。核心区不能带食物和水，可以带空杯子； 2、要能上夜班，好相处的人，不要短期临时工。