岗位名称：业务员（2名）；数控车床工（1位）；普通车间工人（若干名）。 岗位要求：1.业务员：40岁以下；有驾照会开车；有在矿区从事过相关工作者优先。2.数控车床工：55岁以下；身体健康；有相关工作经验2年以上。3.普通车间工人：50岁以下；身体健康；吃苦耐劳。 薪资待遇：1.业务员：面议。2.数控车床工：工资6000起。3.普通车间工人：只上白班，月薪5000元，外地的可以包吃住。

岗位名称：数控车床工；普通车间工人。 岗位要求：1.数控车床工：身体健康；有相关工作经验两年以上。2.普通车间工人：身体健康；吃苦耐劳；有无经验均可。 薪资待遇：数控车床工：工资从6000元起；普通车间工人：试用期工资为4000元/月或4500元/月，试用期后工资根据能力来定。月休四天。

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鄂尔多斯隆基电池部门 国庆节线上面试[抱拳]，节后10月10日到15日入职 [强]优势：恒温车间 [强]优势：厂吃厂住、4人间宿舍 [强]优势：免费吃住 —————————————— ■岗位：普工操作工 ■工作内容：辅助机器上下料、简单异常处理、数据记录等工作 ■要求：男女不限、18-36岁、高中、中专及以上学历、身体健康 [爱心]接受白夜两班倒、纹身不可裸露、恒温车间 ■工作时间：8-8两班倒、一个月倒一次班、上六休一、排休 ■薪资待遇：月工资7000-8500/月 ■发薪时间：每月10号 ■食宿：吃饭有餐补(白班40/天、夜班28/晚）够吃，免费提供住宿(4人间) —————————————— 注意事项： 1、入职当天安排住宿 —————————————— 面试时间：线上面试

工资8000/月起 1、。 2、入职起缴纳五险(养老险、医疗险、工伤险、生育险、失业险)。 3、薪资待遇逐年递增，且与岗位相关。 4、享受过节费、年终奖、工龄补贴、带薪年休假。 5、入职起享受国家法定假日休假外;还享受(45天休假7天)的带薪休假政策，且。: 6、公司有内部设有福利性职工餐厅、职工超市且享受每天15元的伙食补助。 7、免费提供公寓式住宿(宿舍内设有独立卫生间、独立卫浴、WIFI、网络电视、洗衣机等基础设施)。 8、职工活动中心(豪华综合训练器、电动跑步机、动感车、电机、哑铃、台球、乒乓球羽毛球沙袋、腹肌)

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加班≥5天，每天出勤时数≥8H；过年期间需配合上班，每日出勤需满8小时；；2月14、2月15、2月20、2月21共计四天，；2月17-2月19共计三天， 01月 42元；02月37元；03月29元；04月-工期结束27元/小时（非CNC降3元/小时，次月15日不在职只发保底薪资20元/小时；次月15日在职发放保底薪资20元/小时+差价3元/小时，次月22日在职发放上个月计薪周期所有差价），总工期6个月 需提供本人平安、中信银行卡作为工资卡 18-48 (男女不限)

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仪电检修工 1、大专及以上学历；2、有电工相关工作经验者优先。1、严格执行安全用电规程，认真做好记录；2、对全厂电气、仪表设备进行维护；3、严格执行变电站停送电规程，并认真做好本岗位记录；4、对整流设备进行巡检，发现问题及时处理；5、积极完成工段下发的各项任务指标；6、保持本岗位及分厂环境区的清洁。 薪资福利:6500 - 9000元 工作地址:蒙西工业园区

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硅材料厂单晶/机加设备维修工 35周岁以下，高中以上学历，年龄18 - 35周岁，男女不限，。工作时间：白班:早8:00~晚20:00；夜班:晚20:00~早8：00；两个白班接两个夜班后休息两天；月出勤20~22天；休息8~10天；设备维修工：上六休一或上八休二 薪资福利:底薪2400元+绩效奖+岗位津贴+夜班补贴50元/晚+加班费+全勤奖+餐补+全勤奖50元；综合薪资6500 - 13000元/月；厂区刷卡吃饭，餐补550 - 650元/月，合计600元左右/人/月，住宿免费，4人间，水电超出部分均摊 工作地址:伊金霍洛旗蒙苏经济开发区

输煤运行工 1、必须身体健康，过体检；2、要求50岁以下，有电厂维护、检修相关工作经验者优先录取；3、吃苦耐劳、诚信热情、善于沟通；4、初中学历以上。主要负责国家能源集团4X200MW发电厂机炉电运的日常检维修工作 薪资福利:1、工资为5000元 - 7000元（根据面试评级定工资）；2、员工薪酬组成：制度化的岗位工资+多元化的绩效奖金；3、衣：免费发放工作服；4、食：有职工贴补食堂汉餐，每月一般消费270 - 300元；5、住：项目部设有公寓化的宿舍，免费住宿，免费提供行李被褥；员工宿舍统一配备洗衣机、热水器、电视、网路等生活设施；6、行：项目部对员工休假实行路费补贴，上班期间通勤车免费接送；7、保：项目部免费发放劳保用品；8、洗：均配备公用洗衣房或宿舍配备洗衣机；9、休：实行综合计算工时制，集中工作集中休假制度，年度休假约40天，个人调配，本地员工可随时进行调休 招工人数:总招聘92名，未细分该岗位具体数量 1、1年期内：启动初级师带徒（OJT），一对一的签订导师带徒协议，保证每位员工学有所得、学有所长；2、3－5年内：检修工种：辅助检修工 --> 初级检修工 --> 中级检修工、技术员 --> 高级检修工、班长；3、工作满5年期及以上，基本100%成为骨干 工作地址:内蒙古鄂尔多斯达拉特旗亿利电厂