岗位职责: 负责区域内支付合作伙伴/代理商维护与开发 扩展商户、推广pos机/收款设备，完成激活量 组建并管理团队，发展下级代理 配合总部做培训，物料售后支持 任职要求： 有销售，地推，商户资源，信用卡，金融，保险，贷款经验者优先 公司福利： 激活奖励100-450元/台 长期分润：万5-万7终身分润，实时到账独立后台 管道收益、被动收益，可放大做团队 0加盟0押金总部培训，物料支持

一，新菁英简介 中国人寿推出新菁英招募计划，是对优质人才的甄选，旨在通过系统化的运作，专业化的支持，培养一支职业化，专业化，综合化的高素质年轻销售队伍，推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二，招募条件 1，年龄：45周岁以下 2，学历：大专及以上学历优先 3，基本要求：具备出色的沟通能力，亲和力，团队协作精神；有营销工作热情，责任心强，勇于挑战，有自我创业想法。 4，品行要求：品行良好，无不良犯罪记录，无未清偿债务，无不良职业记录，无不良信用记录，无原行业监管处罚记录等。 三，工作职责 1，法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。 2，为客户提供售后服务，包括客户回访，提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求，协助公司处理保全和给付事宜等；邀请客户来公司参加相关经营活动； 3，拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括接洽，需求分析，设计和讲解投保方案，促成和递送保单，协助客户缴纳保险费，完成业务考核指标； 4，宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识；遵守公司的有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项； 四，我们提供 1，强有力的新人津贴：为满足条件的新人，提供多样化的新人扶持津贴； 2，竞争力的委托报酬：根据不同产品规则，提供行业内具有竞争力的委托报酬； 3，完善的培训体系：搭建长达一年的新人培训体系，助力快速成长； 4，广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度，根据能力及职业规划，可选精英高手发展路线，团队主管发展路线，或星级导师发展路线，让你的职业生涯更加丰富多彩。 5，完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障，养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 6，和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。

想赚钱，能吃苦、肯拼的来~（支持线上面试，就近分配，包住） 福利待遇： 1，缴纳五险一金，享受国内外团建旅游，生日福利，节日礼品，年度健康体检； 2，实行师徒制，资深导师一对一指导，零经验也能快速上手并融入工作； 3，提供住宿，住宿环境达民宿标准，另享餐费补贴、话费补贴，外勤另有差旅补助。 工作内容： 1，客户接待与维护，沟通洽谈合作细节，协助合同签署；负责礼品发放，参与活动方案策划与落地执行； 2，晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，晋升机会丰富，管理岗全部从内部择优提拔。 薪酬结构： 1，无责任底薪+餐补+话补+出差补贴+业绩提成+绩效奖金（星级评定逐级增长）； 2，新人无经验者月均收入8k-9.6k（单笔提成区间500-2000，平均每单1200）； 3，熟练后月均收入1.2w-1.6w（稳定每月成交10单以上）； 4，销售冠军收入不设上限（月入2-3万为常态！！！） 任职要求： 1，高中或中专及以上学历，年龄36周岁以下； 2，具备良好沟通能力，工作主动积极，抗压能力佳； 3，有销售从业经历者优先考虑； 4，退伍军人优先录用； 5，有强烈进取心、目标感强，具备奋斗精神，善于学习与理解，反应灵敏； 公司统一提供精准客户资源（信息流获取），客户意向明确，每日持续更新分配，无需自行开发客户。 工作地点：社区内设点作业，单个项目驻场周期1-2个月，期间免费提供住宿，住宿条件为民宿级别（工作地点由公司统筹安排，覆盖辽宁省范围内）。 这是一份稳定的高潜力岗位，无需自拓客源，专注沟通服务即可，要求踏实肯干、思维敏捷、责任心强，其余都不是障碍，欢迎咨询了解。 公司成立于2018年，现有员工400余人，专注于高端住宅小区地下停车位的运营管理与销售业务，在西南区域车位资产管理领域位居行业前列，现运营管理项目超800个，长期战略合作单位涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方龙头地产公司，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。

本公司因市场发展需要，特招募业务专员15名，底薪5000元，月入5000～15000元左右交养老保险，年龄30~45岁，男女不限，学历不限，从事过销售工作者优先。详情咨询电话/微信同步：

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底薪3000+奖金+提成 5000—8000 早九晚五或者早十晚六 有燃料油、液化气配送、厨房食品销售经验者优先 有美食街 各类食堂 大型连锁餐饮 酒店资源者优先 就近划分片区 1. 负责公司产品在沈阳本地餐饮、食堂、酒店行业的市场推广，精准对接餐饮门店老板、食堂、酒店负责人，讲解产品优势、合作模式，传递公司品牌信息，留存客户联系方式。 2. 开展线下市场拓客工作，走访沈阳各商圈、美食街、餐饮园区、食材市场，挖掘意向餐饮客户，完成客户开发、拜访、洽谈全流程工作。 3. 维护客户关系，解答客户关于产品、价格、配送、售后等相关疑问，跟进客户合作意向，促成签单，完成既定业务目标。 4. 收集整理沈阳餐饮行业市场信息、客户需求及竞品动态，及时向上级反馈，协助优化推广策略与合作方案。 5. 完成已合作客户的后续服务对接，保障客户合作体验，推动老客户转介绍，拓展客户资源。 二、工作要求 1. 学历不限，有餐饮行业业务推广、食材销售、B端客户开发相关工作经验者优先，熟悉沈阳本地餐饮市场者优先录用。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，性格外向开朗，能主动与餐饮老板沟通交流，亲和力强。 3. 吃苦耐劳，能接受外出跑市场、拜访客户，有较强的执行力和抗压能力，积极主动完成工作任务。 4. 了解基本的商务洽谈礼仪，有责任心，做事踏实靠谱，维护公司品牌形象。 5. 持有驾照、自有交通工具者优先，方便沈阳各区域客户拜访。 6. 热爱销售业务工作，有强烈的赚钱欲望和目标感，团队协作意识良好。

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