岗位职责 1.负责线下商户（餐饮、便利店、服装店等）收 款产品及金融支付服务推广 2.协助商户开通收款码、POS机等工具，完成设 备安装与激活 3.持续开发新商户，积累长期流水分润收益 任职要求： 1.会使用智能手机，沟通表达清晰，有责任心 2.有地推、销售、外卖、快递经验优先，无经验 可一对一带教 3.时间自由，可利用碎片时间兼职，无需坐班 4.想通过努力获得长期稳定收益的从业者优先 薪资待遇 1.激活奖励+长期流水分润，多劳多得，上不封顶 2.激活奖励结算灵活，流水分润按月稳定发放 3.专人全程带教，简单易学，当天即可上岗 4.无押金、无套路，正规金融支付业务，长期收益有保障 工作地点：贵阳市（可就近安排，无需固定办公 地点）

▷银行业务外包： 1.负责推销、办理pos机、信用卡。 2.不限时间、地点。 3.全职兼职都可以。 4.一次办理终身受益。

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！带底薪！0成本创业级推广项目！师傅一对一指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，小白、宝妈、行业资深者皆可参与！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪、入驻奖励、费率分润、粉丝收益，外加长期管道收益！ 业务模块丰富多样， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道流水持续增长！ 时间自由，无拘无束，无需打卡坐班，告别职场束缚，摆脱看人脸色。 真正实现为自己工作，收入管道持续累积。 区别于传统行业干三年离职归零，我们是干两年，收入从主动迈向被动，即使停止操作，管道收益仍稳步上升！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计60台； 6个月累计奖励：6×60×299=107640元（未计入期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类商户常达数十万）。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多板块组合操作，综合收益更可观！

岗位职责：主要负责信用卡营销、分期贷款业务销售； 工作模式：地推拜访、商超驻点营销、渠道开发项目等； 岗位要求： 1、品行端正，男女不限； 2、大专及以上历（可接受应届毕业生、有相关工作经验、快消品经验优先）征信良好，无违法犯罪记录； 3、对金融感兴趣，对信用卡行业了解、具备一定沟通能力和市场营销推广能力； 4、学习能力强，敢于突破自我；渴望进步，渴望高薪。 5、认同华夏企业文化、经营理念、富有进取和创新精神及较强的团队合作意识； 6．优秀者符合分行转编条件即可推荐转分支行工作 薪酬：底薪＋提成＋奖励＋补贴＋带薪年假＋其他福利 福利：五险一金，节假日福利＋专业培训福利（新员工享受保护期优待） 工作地址：贵阳（全区域）

一、岗位职责： 公司提供资源，负责邀约意向客户上门面谈即可，入职有主管带教，业务流程有保障~ 二、任职要求： 有销售工作经验优先考虑； 三、上班时间： 周一至周四：8:50-19:00， 周五至周六：8:50-18:00，午休2h，单休，节假日正常放假； 四、薪资待遇： 1.薪资7000（含无责底薪5000+500全勤+500学历补贴+1000满月奖）+提成8%-40%+各种奖金，综合薪资7k~1W,上不封顶； 接受小白，新手有师傅一对一带教； 我们提供： 1.精准资源+室内办公+五险+带薪年假+节日福利； 2.完善的培训体系和晋升通道 ； 3.年轻化团队氛围，定期团建活动~

通过银行合作高流量场景精准匹配客群，通过对应场景下的市场活动、信用卡产品权益拓展客户。具备吃苦耐劳品行，勇于挑战高薪的奋斗人士加入。

业务岗位，兼职全职都可以。多劳多得，时间自由，不打卡，不坐班！

一，法定节假日正常休息 [薪资待遇] 1. 日结工资：每日150-350元，表现优异者可达300-600元，上不封顶，当日结算，绝不拖欠 2. 月结工资：试用期底薪4000+提成+奖金+福利；转正后底薪4500+提成+奖金+福利 [公司福利] 1、提供免费住宿，家庭式套房，包吃包住（水电全包） 2、综合表现突出者可推荐至总部管理商学院进修学习 晋升机制：销售业务员—销售主管—销售总监—副经理—经理 3、奖励丰富，包含新人奖、日奖、周奖、月奖、季度奖、绩效奖、年终奖等 4、集团每年举办两次大型年会，全方位拓展视野（费用全免，承担全部差旅开支），丰富人生阅历 5、每周不定期组织团队活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日庆典、旅游等），感受多元氛围与职场乐趣 6、团队成员热爱桌球运动，有相同爱好的候选人优先考虑 注意：本公司直招！有意者欢迎直接投递简历！ 面试时间：星期二至星期日 10:00-18:00 公司地址：番禺区汉溪大道386号万达广场B3座21楼2115室

1、负责门店内的终端销售工作落实 2、及时准确地收集信息并做好反馈 3、向顾客讲解产品并解答疑问 4、负责终端形象的搭建与日常维护 5、提供专业的咨询服务 6、参与门店产品的进销存管理规划 7、规范管理市场宣传物料及促销用品，并完成核销工作 任职要求： 1、具备手机、电脑、平板等电子类产品的销售经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力与独立处理问题的能力。 工作地点： 咸阳丽彩万达华为智能生活馆 薪酬福利： 无责底薪＋销售提成＋补助＋五险一金＋年度体检＋节日慰问等 学习发展空间： 若您有意愿持续学习与成长，华为完善的培训体系将为您提供多元化的发展支持。 同时，组织内部支持岗位流动，践行奋斗者文化，坚持多劳多得，优秀员工匹配优质门店。

有销售经验，性格开朗大方，主要销售鸡鸭猪肉

有水电工：要求带低压电工证：活在息烽温泉，要求对图纸精通有责任心：能独立完成现场水电工作：，工资电话联系：最好在息烽附近：联系电话：

毕节七星关招塔吊指挥/司索工月薪4000包吃住

六盘水市六枝特区招植筋

找带班师傅

铜仁市沿河土家族自治县招通风安装/维修

入职要求:高中及以上学历，二十到三十八岁之间，男女不限，征信没有九十天以上逾期记录即可。 工作时间:早九晚七不加班，周末大小周，法定节假日正常休息，每年五天以上带薪年假。 薪资待遇:前三月新人保底7k起，正常第二个月收入超过保底，熟练后的基层员工平均薪资12k，优秀的老员工20k以上。正常缴纳五险一金，每月有排名奖励，每季度有季度奖，接受小白，入职有带薪培训。 工作内容: 1、全程电脑办公，客户为浦发银行信用卡用户，电脑系统致电持卡人，根据其消费情况邀请其升级信用卡，告知其可参加信用卡升级活动。 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度。 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项。 下班之后就断联，完全不占用休息时间。领导都是基层晋升，无空降，氛围好不内卷。

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

招易生支付合伙人两位 主要负责团队组建，业务培训，公司主做：16家银行信用卡办理 20家银行信用卡积分兑换 前三个月保底8000元+管理奖1000元+队业绩奖 工作满一年，每月收入不够两万者，补齐至 两万(每月)

岗位职责: 1. 负责银行信用卡账户的日常维护及沟通协调工作。 2. 通过电话联系逾期客户，指导其了解正确的还款途径。 3. 说明信用卡使用中的相关责任与影响，帮助持卡人认识按时还款的重要性。 4. 解答客户疑问，保障服务质量与客户体验满意度。 5. 配合处理信用卡逾期情况，确保催收流程符合法律法规要求。 任职要求： 1. 具备较强的口头表达与人际沟通能力。 2. 能适应一定工作强度，具备责任心和稳定性。 3. 拥有团队协作意识，能较快融入集体工作氛围。 4. 熟练使用计算机及常用办公软件操作。 5. 遵守公司考勤制度及相关管理规定，保证工作准确高效完成。

招聘岗位：信用卡服务型客户经理 无需陌生拜访，银行派单作业；通过银行提供的渠道与资源拓展信用卡及零售产品客户，提供上门激活服务； 岗位要求： 1、具备大专学历，学信网可查，专业不限； 2、个人信用记录良好，无不良征信情况； 3、有信用卡、个人金融产品、保险或快消品等行业销售或管理经验者优先考虑； 4、热爱销售工作，愿意接受高收入挑战，期望获得长期稳定发展，具备强烈的个人成长意愿； 5、欢迎优秀应届毕业生加入。 薪酬待遇： 1、具有竞争力的薪资结构 基本工资2210元+职级绩效（1500-5000元）+发卡奖励+订单提成+动作佣金+月度激励方案；综合月收入约9000—3万元； 2、全面的员工福利 1）入职即办理五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、大病互助）及住房公积金； 2）每月组织多样化的团队活动（聚餐、培训交流、文体互动）； 3）在职满一年员工每年享受一次全面健康体检； 4）重大节日期间为全体员工发放节日慰问礼品； 5）夏季高温关怀福利：每年7月至9月发放高温补贴，并开展“送清凉”活动，提供防暑降温物资； 6）每月为生日员工举办集体“生日会”； 7）依法享受带薪年休假及国家规定的各类法定假期。 3、系统化培训与晋升机制 1）提供为期一个月的带薪职前培训，配备专人辅导，保障新人顺利过渡； 2）入职后每月安排持续在岗培训及定期回炉强化学习； 3）定期开展内部竞聘，为员工搭建广阔职业发展平台，提供公平晋升机会； 晋升路径：客户经理—团队长（最快入职6个月可晋升）—渠道负责人—总经理 工作时间： 周一至周五（08:55—17:30），周末双休；依法享受国家法定节假日带薪休假。 面试须知： 1、联系方式： 人力资源部：吴经理 有意者请直接拨打电话咨询，或预约后参加我行面试。 2、面试地址： 武汉市江汉区商务西路181号平安银行大厦17层平安银行信用卡中心 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、高温补贴、周末双休。

工作内容: 1、核实公司平台客户订单信息，对已下单客户确认收货地址准确性 2、跟进客户订单物流动态，及时提醒客户签收货物 3、客户均来自店铺、广告投放及直播渠道下单，数据精准，无需自行开发客户资源，无地推任务，无应酬要求 4、负责老客户的日常维护与关系维系 5、公司统一提供所需数据、工作手机及全部办公设备 6、工作时间朝九晚六点半，不涉及加班 任职要求: 1、具备基本电脑操作能力，打字流畅 2、语言表达清晰，沟通顺畅无障碍 3、接受零经验人员，入职后有专人带教 工作时间: 早上9:00-下午6:30，每周日固定休息，国家法定节假日按规定放假 福利待遇: 1、享受带薪休假政策 2、公司依法缴纳五险 3、薪酬结构包含奖金、工龄奖、月度奖励、季度奖励及年终奖

岗位职责： 1. 无需地推！公司提供海量精准客资，每日对客资进行回访并添加微信，建立良好的客户合作关系； 2. 对客户介绍公司产品及公司背书，积极引导客户的认同感，从而增加后期成交率； 3.可以自己利用各个平台资源，增加获客几率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 有较强的市场分析和判断能力； 3. 能够熟练使用办公软件及微信等社交工具； 4. 可接受无经验小白，入职包教包会包开单。

岗位职责: 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的金融咨询服务; 2、根据公司提供的资源，主动开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度; 3、定期汇总客户反馈，协助团队优化销售策略和服务流程; 上班时间:工作日早九晚七 薪资待遇:无责底薪3500+（15-40%）提成+（平均薪资9000+） 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确理解客户需求; 2、对金融行业有一定了解，对销售工作有热情，愿意接受挑战; 3、具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握金融产品知识; 4、有责任心，能够在团队中发挥积极作用，完成个人及团队目标。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 联系电话：

1.有销售经验者优先，性格开朗，态度端正，不惧社交 2.能吃苦耐劳，有抗压能力 3.有团队意识

深圳市尚为照明有限公司——贵州片区招聘销售人员： 岗位职责: 1、主要负责工业照明产品的市场推广与销售工作； 2、以客户开发和实地拜访为主要工作方式，需长期在省内出差； 3、负责业务跟进、客户信息整理及客户关系的持续维护； 4、提供优质客户服务，建立并保持良好的业务合作关系； 5、按要求完成每周、每月的工作总结与计划安排。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、有一年以上装饰、建材或灯具类销售经验者优先，能适应长期出差； 3、持有驾照且自有车辆者优先考虑； 4、具备良好的沟通表达能力； 5、拥有丰富客户资源者优先录用； 6、积极进取，责任心强，心态阳光，富有激情，渴望挑战高收入。 福利待遇： 1、试用期无责底薪4250元+提成+交通补贴；转正后无责任底薪4750元+业绩提成+交通补助+高温津贴+节日福利； 2、缴纳五险，享受带薪年假、话费补贴、油费补贴、节日福利、月度团建活动，提供清晰的晋升通道； 3、工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。 【以上薪资待遇及作息时间真实有效，谢谢】 面试地址：贵阳市云岩区威清路72号福建大厦3楼 【公司背景介绍】 深圳市尚为照明有限公司成立于2008年，是一家集研发、制造、销售与服务于一体的国家级高新技术企业，总部位于深圳前海核心区域。作为国内工业照明领域的领军企业，公司始终坚持严格的质量管理标准，融合新理念、新技术与新趋势，专注于各类工业照明产品的研发与生产，并根据客户的个性化需求提供专业定制化解决方案，广泛服务于电力、铁路、冶金、煤炭、石油、石化、公安、部队、港口、航空等多个行业。肩负引领行业发展的使命，公司致力于搭建多元化的合作平台，通过照明工程、商业照明及国际业务板块的协同发展，全力推进以照明为核心的国际化集团建设。 自主研发与技术创新是公司一贯坚持的核心战略。公司已与清华大学、深圳大学、河南理工大学建立起稳定的产学研合作关系。凭借持续的技术攻关，公司累计获得多项外观设计、实用新型及发明专利，产品通过CCC、煤安、防爆、消防、铁路等权威认证，并于2012年荣获国家高新技术企业称号。同时，公司已通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系及OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。多年来，公司获评“广东省守合同重信用企业”，“SEVA尚为”注册商标已成为中国知名品牌，被中国中轻产品质量保障中心认定为质量、服务、信誉AAA级企业，并获中国中小企业协会信用评价AAA级认定，系国家电网、南方电网、中石油、中石化、中国铁路总公司、大唐集团、国电集团、华能集团、华电集团、瓮福集团、开磷集团、茅台集团等大型企业的长期供应商。 公司生产基地位于风景优美的惠州平潭镇怡发三路尚为工业园，园区占地约37000㎡，厂房面积约20000㎡。公司致力于打造功能完善、环境宜人的生产与生活空间，配备快捷酒店式住宿、肯德基标准食堂、藏书十万册的图书室，以及足球场、网球场、篮球场、羽毛球场、乒乓球室、桌球室、健身区、棋牌室、舞蹈训练房、花园休憩区等配套设施，为员工提供优越的办公条件与舒适的生活环境。经过多年发展，工厂汇聚了大批技术娴熟的生产人才，年产能达500万套。公司始终坚持节能环保、绿色照明的设计理念，所有产品均采用国内外优质原材料，生产全过程严格执行ISO9001:2008质量管理体系标准，实施全员、全方位、全过程的质量管控。紧密跟踪国际照明技术发展趋势与客户需求，运用先进光源与材料，不断优化产品性能与功能表现。 自创立以来，公司实现快速发展，现为河南理工大学MBA实验基地，在全国各省、直辖市设立办事处超200个，于350个县市级区域布局服务网点，在杭州、济南、郑州、沈阳、四川等地设有区域销售中心，现有员工4000余人，可确保4小时内响应全国任意项目现场的照明技术支持与协作需求。在营销模式上，坚持直销优势，同步推进经销商协同开发，践行协合营销理念，夯实基础运营，致力于为更多客户提供安全、节能、健康、环保的产品与高品质服务。

支付宝碰一碰2024至2025年，蓝海赛道，把握机遇，抢占风口，冲刺高薪，机会难得。 1、全程资深导师带教，具备系统化培训机制，表现优异者月入3w-80w！ 2、支付宝双向补贴政策： 【商户端】每笔0.5元-1元，每日上限300元，每月可达6000元； 【用户端】消费享随机立减优惠，最高可免单。 3、设备安装便捷，提成丰厚，展业配备支付宝马甲及工牌标识！ 支付宝碰一碰NFC设备，开通即享高额奖励： 开机奖励200-932元/台，达标奖励192元/台； 月安装10台：额外奖励1200元； 月安装20台：额外奖励3000元； 永久性分润：商户每完成1万元流水，可获得10-12元持续收益。 示例： 日均开通4台，月累计100台。 综合收入约43600元/月，被动收益约5000元/月； （后续每月均有约5000元被动收入，即使停止作业仍可持续到账） 另有团队激励奖金800-26万/月，可作为长期事业深耕发展。 无需打卡、不设固定办公，时间自由支配，构建管道式收益，停做亦有持续进账。 不甘平凡、渴望突破现状的你，欢迎面谈了解详情。 另： 公司深耕支付行业，提供个人银联认证POS机服务，专注商户收银系统软硬件整体解决方案（支持个性化定制）。 硬件产品涵盖收款码、收款音箱、扫码枪、开票一体机、预授权交接班终端、收银单/双面屏设备、AI智能称重收银一体秤等，全面覆盖超市、生鲜店、餐饮、酒店、加油站、集市、娱乐场所等各类收银场景。

主要是推销本公司的产品，可乐糖浆类等各种饮料类的糖浆，月综合工资一万多，提成绩效也很可观！

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1. 负责通过线上渠道（微信、淘宝拼多多抖音快手社交媒体等）开发新客户，挖掘客户需求，推广公司产品/服务，完成销售。 2. 实时跟进客户咨询，解答产品卖点、价格、售后等问题，引导客户下单，提升转化率。 4. 记录客户信息及沟通内容，做好销售数据统计与分析，优化销售话术和策略，提升成交效率。 1. 负责通过在线微信聊天文字聊天、语音、等渠道，快速响应客户咨询，解答产品使用、订单查询、售后问题等。 2. 准确记录客户反馈的问题及需求 3.配合团队优化客服话术和流程，总结常见问题并更新知识库，提高整体客服响应效率和服务质量。