招聘销售主管×2人 无责底薪3000+个人提成/团队提成 招聘销售×20人 无责底薪2000+高额提成 待遇优厚 工作轻松 距家较近 工作地址：莘县城区

花生好车：全国500多家直营门店，准上市公司。各品牌汽车低首付，京东、天猫大平台线上下单，线下提车，让你轻轻松松卖车，客户安安心心买车。 岗位职责：通过多种渠道开展汽车销售工作 薪资：底薪+每台车4000元以上提成，月入过万很轻松，收入上不封顶…… 要求：提供免费培训，不限经验，欢迎宝妈加入~

招聘电销、网销邀约专员、销售顾问、客服及后勤人员 年龄要求：30-40岁 学历要求：初中及以上 薪资待遇：前三个月保底4000元 三个月后实行底薪加提成制度 岗位职责： 1. 在汽车销售过程中解答客户咨询，灵活运用销售技巧促进成交 2. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 3. 协助客户分析购车需求，提供专业可行的选购建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与基本销售技能 2. 能独立推进销售流程，具备较强的应变与问题处理能力 3. 热爱汽车行业，愿意主动学习并快速熟悉产品相关信息

工作职责 1. 深入了解客户购车意向，结合车辆配置与性能特点，制定个性化的选车建议方案。 2. 全面呈现汽车产品亮点并进行专业解说，有效传达品牌理念与核心优势。 3. 协同金融方案与售后支持体系，打造高效便捷的全流程购车服务。 4. 完善客户信息管理，通过定期回访增强客户粘性与长期合作可能性。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、汽车工程等相关专业优先考虑。 2. 具备良好的语言表达能力与服务意识，能够迅速赢得客户信赖。 3. 热爱汽车领域，了解行业趋势及主流车型的技术指标。 4. 有汽车销售或客户服务经验者优先，能独立推进客户成交全过程。 补充说明 1. 薪酬福利：五险一金 2. 排班信息：不加班

岗位职责： 1.‌负责客户接待、需求分析、产品介绍、试乘试驾安排、报价谈判及合同签订，协助办理保险、上牌、贷款等手续 。‌‌ 2.客户开发与管理‌：通过电话、网络等渠道开发潜在客户，建立客户档案。 3.展厅与行政支持‌：维护展厅环境及展车整洁，执行营销活动，整理销售数据与报表 。‌‌ 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务推荐，提升复购与转介绍率 任职要求： 1. 大专及以上学历。 2.对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 具备销售敏感度，能快速理解客户需求并促成成交 4.学习能力强，可快速掌握新车知识、金融政策及竞品动态 5.有汽车销售经验者优先。 6.形象气质佳，责任心强，具备团队协作精神

1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答； 2、负责深入了解客户需求，促成产品成交； 3、负责售前业务的跟进及售后客户的关系维护。 4、具备销售经验或市场营销专业背景者优先

岗位职责: 1. 负责汽车销售流程的实施与日常管理 2. 与客户保持良好互动，准确把握需求并给予专业指导 3. 持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力及客户导向的服务意识 2. 能够迅速融入团队环境并积极协作 3. 热爱汽车销售工作，具备持续学习与自我提升的意愿

岗位职责： 1、负责二手车整体车况的检测与评估，并出具专业的车辆鉴定报告； 2、开拓并维护合作渠道，确保完成公司下达的各项任务与考核指标； 3、依据公司指导执行车辆价格协商工作； 4、协助办理车辆过户及档案迁移等相关手续； 5、收集、汇总并及时反馈市场动态信息。 任职要求： 1、为人诚信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具备较强的独立判断与问题处理能力，市场洞察力强，沟通协调能力出色，具有一定的组织协调经验； 3、持有C1及以上驾驶证，实际驾龄满三年以上； 4、综合素质突出者可适当放宽条件，有汽车售后服务相关经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供个性化的职业晋升通道； 3、薪酬体系设计合理透明，体现绩效导向，整体收入水平优于市场同类岗位； 4、企业氛围积极健康，注重人文关怀，致力于提升员工的工作满意度与归属感。

岗位职责： 工作内容 1、执行汽车销售全流程，保障客户体验与满意度 2、维系既有客户关系，开发新客户资源与合作渠道 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，给予专业解决方案 3、工作积极主动，有汽车销售经验者优先考虑

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1. 向客户提供专业的汽车咨询支持，准确把握客户意向，匹配适宜的车型方案； 2. 落实销售各环节工作，包含客户接待、车辆讲解、试乘试驾协调及签约促成等； 3. 持续跟进客户关系，提升服务体验，促进客户满意度与复购推荐意愿。 任职要求： 1. 热爱汽车领域，具备出色的交流技巧和引导能力； 2. 具备较强的服务意识，能够与团队成员良好配合、协同推进任务； 3. 适应高强度工作节奏，具备良好的压力管理与自我调节能力。

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人防门安装工招聘（急招） 现因工程需要， 急聘人防门安装工人若干名： ❶要求：有人防门安装经验优先， 能吃苦耐劳，服从工地安排， 无经验踏实肯干也可带徒 要是有电焊证有先。 ❷工作内容： 人防门安装、调试、整改配合等相关工作。 ❸工作地点：青岛，长期稳定 ❹薪资待遇： -刚开始工资：240到260元/天 每月3号发放：月结不拖欠，工资准时 - 福利：包中午饭包住，购买意外险，手艺好、长期干待遇可谈 联系电话： 刘

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岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 形象气质佳，亲和力强，具备抗压能力与团队协作精神 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，持C1及以上驾驶证者优先

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岗位职责： 1.与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的汽车租赁服务； 2.积极执行公司销售策略，通过有效推广实现销售目标； 3.收集市场及客户反馈，为产品优化及市场策略调整提供依据； 4.与团队成员保持优良的沟通协作，共同完成销售目标及客户服务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和谈判技巧； 2.对销售工作充满热情，能适应工作挑战； 3.具备团队合作精神，能与团队成员有效互动； 4.具有强烈的职责心，能确保工作质量和效率。

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1.学历不限，对汽车销售工作充满热情 2.工作态度积极端正，具备优秀的沟通技巧与客户服务水平 3.持有驾驶证并熟练掌握驾驶技能

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆定期保养、零部件更换及性能检测工作 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取 4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因及维修方案 5.配合车间主管完成工具设备日常维护与5S现场管理 任职要求： 1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常见车型的维修作业 3.熟悉主流品牌（德系、日系、国产品牌）车辆结构与维修特点 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.无重大责任事故记录，身体健康，能适应车间作业环境

岗位名称：挂车服务站工人；岗位要求：1.具有相关工作经验，会保轮换轮胎按采暖；2.干过维修的优先；3.年龄在50岁左右。薪资待遇：工资面谈。

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岗位内容： 1. 负责二手车的检测与评估工作，提出优化建议，提升客户满意度。 2. 协助销售团队开展业务，助力提升二手车整体销售表现。 3. 对接车辆相关职能部门，如汽车服务中心、交通管理局及保险公司等，确保流程顺畅。 任职要求： 1. 掌握扎实的汽车技术知识，了解二手车市场运作流程及相关行业规律。 2. 具备较强的市场洞察力与销售服务能力，能有效满足客户需求。 3. 有自我驱动力和持续学习意识，追求高效执行，擅长应对和解决各类问题。