1、服装设计、平面设计或相关专业背景，熟练掌握CorelDRAW、AI、PS等设计软件； 2、有童装设计经验，具备欧美风格设计实践者优先考虑； 3、具备扎实的美术功底，色彩把控精准，创意丰富，执行能力强； 4、工作积极主动，踏实耐劳，富有创新意识和良好的团队协作能力； 5、责任心强，具备优秀的沟通技巧和团队合作精神； 6、与版师充分沟通设计理念，把控样衣的版型、款式及开发进度； 7、统筹协调版师与样衣工之间的配合，确保样衣工艺合理、质量达标； 8、根据需求调整样衣版型，优化细节工艺并进行相应修改完善；

岗位职责: 1. 依据设计总监的方案指导开展设计开发工作，保障设计成果的质量与创意水平。 2. 协同团队推进新款式服装的设计执行，跟进项目各阶段进展与落地情况。 3. 积极参与设计讨论会议，提出创新构思与可行方案，为客户提供差异化设计支持。 4. 对接供应商及生产工厂，确保设计方案按标准工艺与品质要求实现。 5. 持续关注并分析时尚流行趋势，增强设计作品的前瞻性与市场竞争力。 任职要求： 1. 具备优秀的审美能力与创新思维，能独立主导系列产品从概念到落地的全过程。 2. 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员及其他协作部门高效对接。 3. 热爱时尚产业，深入理解服装设计，善于捕捉潮流动态并融入实际设计中。 4. 拥有良好的团队协作意识，适应多元文化协作环境并积极贡献价值。

岗位职责： 1、依据团购客户实际需求，提供职业装（校服）个性化定制设计服务； 2、对接版师明确样衣版型工艺要求，全程跟进打样进度，严格把控样品质量； 3、组织客户量体数据采集并完成归码下单，协同生产部门推进生产流程，保障大货按时交付且品质达标； 4、处理产品交付后的售后服务事项，持续跟进客户反馈，提升客户满意度； 5、参与商品企划方案制定，开展供应商开发及日常维护工作； 6、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装纺织设计相关专业，具备3年以上职业装（校服）设计或运营管理经验； 2、具备较强的沟通协调能力与亲和力，工作细致严谨，责任心强，重视团队协作，富有工作热情，能承受一定工作压力； 3、熟练操作各类设计软件及ERP、聚水潭等办公管理系统，精通数据处理，熟练运用Excel函数、数据透视表等功能； 4、掌握短视频拍摄技能，能够熟练使用AI工具者优先考虑； 5、公司位于武汉经开万达附近沌口南太子湖创新谷，居住地为汉阳、武汉经济技术开发区、蔡甸区者优先录用。

仅招有三坑日系服装。目前主营地雷系及日系，熟悉生态。请主动发相关作品主动戳 *主要工作内容: 1关注时下三坑服饰热点 2完成打样布料选择与采购 3规划并设计新品 *岗位要求: 1需要了解日系（三坑）服装的热点，款式，工艺等专业领域，并要求有三坑服装设计经验。 2需要有自主创作，创新能力，新款爆款的触觉 3会画柄图者优先 *薪酬 薪酬与具体胜任的工作内容面谈，薪酬与能力挂钩

工作职责： 1、开展市场分析，掌握国内外时尚潮流趋势及主要品牌最新动态； 2、主导产品策划与设计开发工作； 3、每季面料及辅料的选配与整合； 4、统筹设计团队日常运作，合理安排工作任务并推进执行； 职位要求： 1、大专以上学历，服装设计相关专业； 2、具备5年以上服装设计领域工作经验，其中至少2年带领团队经历； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉流行趋势，拥有良好的协作意识、沟通协调能力及强烈的责任心； 4、可独立完成系列产品开发，并具备整盘货品规划能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，机会多，周末双休 服装设计师、主设计师、设计经理均有招聘，根据能力定薪定岗。 设计薪资结构是：税后底薪+提成

Muxiang女装线下连锁经营，需要店面兼职设计师，一般一个店150-200平米， 设计流程2周时间，按平米报价 风格方向：小红书搜索：本立设计 要求：有服装店面设计经验，不低于1年上以上且经手10个以上店面设计方案 发作品面试，按平米报价，可长期兼职

岗位职责: 1. 负责儿童毛衣款式设计，保障产品品质与设计新颖性 2. 协同团队协作，确保设计方案契合公司规范及市场流行方向 3. 持续跟踪童装行业动态，精进设计能力并增强产品市场竞争力 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2. 能精准把握儿童服装设计的核心需求并有效落实 3. 对时尚趋势具有敏锐洞察力，持续改进和提升设计成果 任职要求：熟悉毛衣制作工艺流程，具备毛衣设计相关经验 岗位福利：6000-10000

1、服装设计相关专业毕业 2、熟练掌握各类电脑软件操作 3、负责开发样衣的面辅料准备，跟进版房样衣制作进度 4、整理并归档样衣所用面料及辅料信息 5、拍摄样衣三视图及细节图片，试穿样衣并核对尺寸数据 6、在系统中创建样衣寄送记录，回收审版样衣并送至样衣间 7、思维敏捷，工作细致有条理 上班时间：09:00-18:00 休息时间：单休 薪资待遇：试用期5000+包吃两餐，转正底薪+200-500+绩效奖金0-2000 此岗位表现优异者可向设计师方向培养发展，欢迎加入！

帽子设计师招聘： 岗位职责： ①具备优秀的审美能力，能够敏锐捕捉时尚潮流，定期开展市场调研与趋势分析，掌握销售数据动态，协助设计总监完成每季毡帽、草帽、布帽、针织帽的设计开发工作，并参与部分箱包品类的设计任务。 ②参与面辅料的选材过程，跟进面料采购及生产进度，确保材料符合设计需求。 ③独立完成设计图稿及工艺单编制，与采购团队、版师、样衣工密切配合，全程把控产品从设计到生产的各项流程。 ④服从出差安排，包括但不限于前往布料市场、生产工厂、行业展会等场所进行实地对接与考察。 岗位要求： ①配饰设计或服装设计相关专业毕业，本科及以上学历，应届或往届毕业生均可；具有海外学习背景或从业经历者优先考虑。 ②熟悉打版及制帽工艺流程，有帽类或箱包类产品设计经验者更佳。 ③具备项目统筹与执行能力，良好的沟通协调能力及较强的抗压素质。 ④美术基础扎实，精通电子绘图，熟练操作AI、PS、Excel等软件，掌握服装建模工具者优先录用。 工作地点/北京、河北。（支持远程办公，需定期参加线下会议及出差。） 应聘材料： ①个人简历 ②设计作品集（如有获奖作品，请附上图片及相关说明） 薪资面议

招聘：电商女装 设计师（有工厂设计师经验优先） 我们是红人主理人女装电商品牌，主营时尚女装线上运营，现聘设计师一名，加入核心团队。 岗位职责 1. 负责女装款式开发、款式筛选、版型跟进、样衣对接等设计相关工作 2. 具备买手经验，能独立做市场调研、爆款捕捉、趋势分析 3. 配合团队完成选品、搭配、上新、拍摄等日常工作 4. 跟进货品节奏，协助优化款式与供应链对接 任职要求 1. 有工厂设计师/买手相关经验，熟悉女装品类、面料、版型 2. 市场嗅觉敏锐，懂流行趋势、懂爆款逻辑、审美在线 3. 做事积极主动，团队配合意识强，沟通顺畅，执行力高 4. 熟悉电商女装运营逻辑，能快速适应节奏 薪资待遇 薪资面议，能力优秀者待遇从优，团队年轻氛围好，成长空间大。 工作地点：【杭州滨

21号大量找栽辣椒工人20人，每盘4.5元，工资出地发，联系方式

年轻小工3人跟木工 管吃住活在民乐六坝新区能外出的联系

丹霞找245挖机干

 明天插铁杆葱，35人，工资150元，管饭。小屁凳吆食自带。带放苗的盒盒和树棒棒子，来的报名，铺膜的平地里插。（大家穿厚些）电话

招聘配菜2名面点1名服务员2名刷碗工1名地址：石羊桥路山丹街陶丰宾馆楼下工资面议联系电话陈总

招聘：已注册品牌现对外招聘油炸技术总监(底薪+分红)合伙人经营模式 薪资：8000-30000元/月 现急招一名会炸肉圆，鱼丸，爆鱼，蛋饺师傅，*****以下，底薪8000+销售提成，有升职空间，能吃苦耐劳，****！工作地点在苏州！！！！ 有兴趣详询可电话联系:

岗位职责： 1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计效果精准落地与量产可行性 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货审核，把控设计品质与成本平衡 5. 持续关注行业动态、流行元素及可持续时尚技术，推动设计创新与环保实践 任职要求： 1. 热爱服装/纺织设计，具备良好的审美能力 2. 了解服装结构、面料特性及生产工艺流程，有实操经验者优先 3. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能适应多任务并行节奏 4. 学习能力强，注重细节，对时尚趋势敏感且具原创思维 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及资深设计师投递

岗位职责： 1.主导全品类女装设计工作，核心要求：熟练运用高价值感面料（亚麻、羊毛、真皮、皮绒等），结合设计需求精准搭配面料、裁剪版布，确保设计落地性。 2.深耕大牌/南油极简女装风格，对标The Row、Toteme、BV、LP、RL等国际品牌，结合品牌调性形成自身设计见解，输出符合审美与市场需求的设计作品。 3.遵循快节奏设计更新要求，日常输出设计图并对接设计总监审核，高效推进设计落地、面料搭配、版布裁剪等全流程工作，具备极高审美素养。 4.对设计相关数据敏感，了解线上直播KOL账号特性，能结合市场趋势、账号需求优化设计方向，提升设计作品的市场适配度。 5.配合团队完成设计相关统筹工作，确保设计进度贴合公司节奏，助力产品竞争力提升。 任职要求： 1.学历要求：科班出身，统招设计类或艺术类本科/大专及以上学历，有留学背景者优先考虑。 2.经验要求：具备大牌/南油极简女装全品类设计经验，熟悉全品类设计流程，能独立完成设计、面料搭配、版布裁剪等工作。 3.专业能力：熟练运用亚麻、羊毛、真皮、皮绒等高价值感面料；对The Row、Toteme、BV、LP、RL等对标品牌有深入了解，且具备自身独特设计见解。 4.核心素养：具备极高审美水平，适应快节奏设计更新；对数据敏感，了解线上直播KOL账号，能结合市场需求优化设计；执行力强，结果导向。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心。 6.本科学历，三年以上宠物服饰设计经验。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 年龄19到29岁，能接受随时出差，有无经验均可，都有人带

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