掌握升压站工程各阶段资料管理流程

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料，符合规范及甲方/监理要求 3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，及时更新台账并做好收发登记 4.配合项目部完成竣工资料编制与组卷，协助通过档案专项验收 5. 维护资料管理系统（含电子档案平台），保障数据安全与调阅效率 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理流程及《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）等标准 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档保密意识 5. 持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先

负责资料的收集，编制、整理、归档，会做工程资料，图纸精通

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、准确性和可追溯性 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，按时完成竣工资料组卷与备案工作 4. 管理电子文档系统，定期备份并维护资料台账，保障信息安全与调阅效率 5.配合项目进度，及时更新资料状态，支持内外部审计与检查 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位基础知识 2.工作经验不限，有建筑、市政或电力类项目资料管理经验者优先 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方城建档案管理要求 4. 熟练使用Office办公软件及资料管理平台，具备良好文字表达能力 5. 责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调与团队协作意识

电话联系，有经验的，非诚勿扰，年纪最好35-40

岗位职责： 1.负责劳务合同的签订、归档及日常管理工作，确保合规性与完整性 2.系统收集、整理、审核各类劳务资料，建立并维护动态档案台账 3.作为项目方与劳务公司之间的主要对接人，协调人员进场、退场及信息同步 4.核对考勤与结算数据，协助完成工资发放流程，保障及时准确 5.配合项目部完成相关检查、迎检资料准备及临时交办的行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel等） 2. 工作细致负责，有良好的沟通协调能力和保密意识 3.具备资料管理或劳务协作相关经验者优先 4.能适应工地现场或项目驻点办公环境 5.无不良信用记录，服从工作安排，责任心强

施工单位，房建工地资料员

风电场施工单位资料员

工程资料整理，报送资料

博尔塔拉蒙古自治州招电梯安装

招聘高空作业车驾驶员，工作周期约一个多月。要求具备相关经验，技术不熟练者请勿联系。有意者可报名。

招聘一人。

招聘天鹅打包机驾驶员。

招聘长期工，年龄要求20-35岁，文化程度高中及以上。有农机从业经验者优先，要求热爱农机行业，能吃苦耐劳，头脑灵活，爱学习，身体健康，无不良嗜好，无前科。有志于提升自己、学习专业知识的有志青年，有驾照会开车者优先录取。待遇面议，短期工勿扰。工作地点在博州地区。

全面负责项目资料的提交

1:熟悉电脑办公 2:善于沟通表达 3:服从于管理 4:无不良嗜好，讲究个人卫生

负责工程项目报监，工程资料

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案馆，按时完成资料报审与竣工资料组卷备案 4. 管理电子文档系统，做好资料借阅登记与保密管理 5.配合项目进度，及时更新资料台账并反馈问题 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先 2. 工作经验不限，有建筑/市政/水利等项目资料员经验者优先 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方档案管理要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 5.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力

项目现场安全资料员，包午饭晚饭，包住，做六休一。薪资5000一个月。有吃苦耐劳的精神，有责任心的来找我哦。

招前台收银 能熬夜 工资面谈

会电脑软件，会用电脑做统计

精河县招聘:安全员带水c，施工技术员，薪资详谈，李总

博乐精河县，绿化工程找技术员，需要计算土方，熟练使用RTK，活简单，联系人尹总：

招聘：现需：内勤1名要求：21-35岁民族：需有良好的沟通能力，普通话优，大专及以上，有相关岗位工作经验者，年龄可放宽，阿拉山口本地优先短期勿扰工作地点：阿拉山口市待遇面议有意者请致电

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品管理 4. 配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 维护办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 具备基本的保密意识和职业素养

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.收发快递、信件及文件，做好登记与分发管理 4. 协助维护前台区域整洁有序，及时补充办公用品 5. 配合行政部门完成会务支持、数据整理等日常事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的应变能力 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快，具备基础文书处理能力 4.亲和力强，能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先

工程资料员 - 薪资参考：5000-8000/月 - 核心职责：施工全过程资料编制、检验批/验收资料、材料报验、竣工组卷移交，熟悉新疆房建资料归档

做装修资料

跟项目部对接

技术负责人 岗位职责 1.技术管理 方案编制与审核：编制审核工程项目的技术方案、施工图纸、施工工艺等，确保技术可行性、安全性和经济性。 技术问题解决：牵头处理施工生产中的复杂技术难题、质量事故及突发技术风险。 2.项目管理 技术协调：统筹设计、施工、采购、监理等多方技术接口，确保技术衔接无缝。 进度与质量控制：监督技术方案落地，确保工程按计划推进并符合质量标准。 成本控制：优化技术方案以降低工程成本，审核材料选型与用量。 合规性审查：确保技术方案符合国家规范、行业标准及环保要求。 安全管理：识别技术环节的安全风险，制定预防措施（如深基坑、高空作业等专项方案）。 对接监理、设计院、监管部门，解释技术方案，参与技术谈判与验收。 二、工程技术负责人任职要求 教育背景：本科及以上学历，土木工程、道路桥梁等相关工科专业。 工作经验：5年以上道路、桥梁、市政等相关行业经验 执业资格：二级建造师（公路） 技术能力：精通RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、熟练掌握CAD等设计软件，熟悉行业技术标准、施工工艺及验收规范。 核心能力 技术决策力：能独立判断技术路线的合理性，平衡质量、成本与工期。 综合能力：具备“技术+管理”综合能力，懂成本控制、合同条款及现场协调。 沟通协调力：清晰传达技术需求，化解跨部门冲突（如设计、监理与施工的矛盾）。 工作地点在阿拉市周边。该岗位提供食宿、节日福利以及广阔的晋升空间 薪资待遇:试用期18000-20000元 联系方式：李