驻场技术人员（负责石家庄开发区项目办公楼及钢结构厂房项目）赵

河北石家庄一风电混凝土塔筒管片制作公司现寻求具有混凝土塔筒管片制作经验的技术总工职位，有意者请联系相关负责人于总（具体联系方式省略）。

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铁路轨道、隧道、桥梁等病害整治工作，如：轨道板更换、纠偏、抬升和伤损修复等工作。 岗位职责： 1、负责项目技术、施工、资料工作； 2、参与编制施工组织方案和作业指导书； 3、遵循施工组织方案、作业指导书、技术交底，编制每日施工计划、施工方案、技术交底并提交项目技术负责人审核； 4、按日施工计划出具工机具、材料清单； 5、对施工过程进行记录； 6、施工中出现技术问题，及时上报并落实解决方案； 7、根据测量数据计算每日工程量，并上报技术负责人； 8、参加每日例会，汇报上一天窗施工中技术方面存在的问题； 9、负责项目资料、图纸等档案的收集、整理、归档及内业管理工作。 任职要求： 1、身体健康，无不良嗜好，积极好学，执行力强； 2、能快速掌握高速铁路加固、克缺项目施工技术及工作流程； 3、能适应短期驻外和夜间施工项目； 4、有铁路建设、克缺，建筑加固施工经验者优先。 公司为您提供的福利： 1.基础保障：五险、免费住宿、福利性食堂、通勤车、节假日福利卡、带薪旅游、婚丧假、产假（生育慰问金）、体检、人才绿卡申办、职称评定、档案托管等。 2.各项补助：中层或业务油补、工龄补、学历、职称补、出差补、餐补等。 3.特色福利：为娱乐员工生活，开设羽毛球及乒乓球活动室、员工休闲活动室（咖啡、冷饮、零食、图书角等）。 完善的竞争体系：后备人才储备计划、管理及技能发展双向晋升通道等。 面试地址：石家庄装备制造基地，裕翔街与衡井线交叉口东北角，东行100米路北。火车站乘72或106在裕翔码头倒206路公交车在洨河桥下车或南焦客运站乘206路公交车，在洨河桥站下车即可。

公司招房建管理人员 1—项目生产经理2人，要求有建造师证 能独立完成3-5万㎡以上的项目者优先 2—技术员2名 带证 能独立放线 要求经验丰富 3—安全2名 带证 4—电工1名 带证 待遇:包吃住，工作能力强者 有额外奖金；工资电谈；过完年初8上班 地点:河北石家庄栾城 联系电话

岗位名称：工程技术员（元氏县城）;房建放大线的技术员（衡水工地）;直播运营（弘洽工程自媒体部）。 岗位要求：1.技术图纸过硬；2.有责任心；3.（对于工程技术员）具备相关工程技术和施工经验。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，一般会根据个人的技能、经验和公司情况来定。

岗位：计量检定/校准公司技术负责人 工作内容 1.负责进行计量校准/检定工作，确保检测设备的准确性； 2.负责解决计量校准/检定过程中的问题。 3.编写相应计量技术文件。 任职要求 1.具备计量工程师相关专业知识； 2.理工本科毕业， 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3.具备细致认真的工作态度。 4.具备相关计量、检测经验者优先。 5.具备中级职称及以上者优先。 6、具有一级注册计量师证书优先。 7、薪资5000+业绩。

石家庄市辛集市技术员，项目经理，电工(带电工证优先)维修工

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岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作 2.指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量和进度达标 3.组织开展技术复核、隐蔽验收及分部分项工程验收，配合竣工资料整理归档 4.参与新材料、新工艺的推广应用，持续优化施工技术管理流程 5.协同项目管理团队完成安全文明施工管控及技术风险预控工作 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有同类项目技术负责人经历者优先 3.熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5.持有施工员、技术负责人或二级建造师（建筑工程）证书者优先

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家具厂招聘：2026 1：工厂库管 1名 2：家具设计 1名 3：销售经理 1名 4：办公室文员 1名 5：木工（补件） 1名 工资：面谈，待遇好 地址：正定诸福屯村西 电话☎：

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1、熟练使用word、excel、PPT等办公文件，会P图 2、工程文件的收整理、分类归档等工作 3、考勤的登记汇总 4、负责对工程所需表格及文件资料等按类进行整理。 5、工资表制作 6、会做标书 7、公司车辆管理 7、配合项目管理人员完成项目所需文件制作

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岗位职责: 1、负责公司内部各类资料的对接与归档工作。 2、负责资料的整理、审核及录入系统操作。 3、负责新老员工信息的整理与系统更新。 任职要求: 1、性格积极向上，心态乐观。 2、具备基础电脑打字能力。 3、踏实肯干，具有责任心和进取心。 薪资待遇: 1、实习期底薪4000元。 2、享受带薪年假，法定节假日正常休假，生日及节日礼品发放。 3、提供系统的入职培训及在职成长支持。 4、每三个月有一次晋升考核机会。 5、拥有舒适的工作环境与和谐团队氛围。 6、公司统一安排住宿。 职位福利: 包住、定期组织团建活动、节日福利、员工旅游、绩效奖金

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