招暑假兼职

职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，完成服装相关的平面视觉设计； 2、结合每场活动的主题需求与具体内容，开展服装创意设计； 3、统筹管理设计推广资源及物料供应合作方。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和高度的责任意识； 2、拥有良好的团队合作精神与职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并具备较强的创新思维能力。

18到50岁，会认字！工资面议！

今天1月二日6-12点需两名兼职 德港万达摆毛绒玩具 100元 联系电话

招聘广告部经理，宣传部副部长

农机、大型工程机械操作实操教练员 资质要求：具备大型工程机械操作证并2年以上安全操作经历者；技能要求：熟练掌握大型工程机械操作技巧，安全性能和工作原理，了解工程车基本构造；学历要求：高中及高中以上有较强维汉双语沟通和组织能力，能交流简单的国语，有相关经验者可以适当放宽条件；素质要求：年龄25-45岁左右，身体健康、具备良好的身体素质和心理素质能适应户外环境，性格开朗、吃苦耐劳、责任心强、事业心强、善于沟通与团队协作，工作认真细节，学习能力强，积极进取，能快速适应新环境。 薪资福利:综合月薪3000-3500元 招工人数:2名 工作地址:伽师县综合物流园内

配合工人安装的时候去拍照片照片是上传管家婆软件里面必须要用的录入安可信软件里的信息填写安装好的住户**执单工作轻松计件制但需要必须每个住户家里上下班时间不限制但必须要及时做完工人安装的工资要发统一公司打卡如果明天能接受培训后天正常上班的和我联系

1.工作日常青少年调控视力，检查视力 2.工作要求有美容经验优先，年龄25以上 3.工资兼职全职都是日结 4.视保店，宝妈可带娃上班

工作内容就是在我公司指定的平台上面，给有需要的用户解答，和情感安慰，疏导情绪，说白点就是，聊聊天，打打字，就可以了

吉木萨尔县宸宇智能自习室(上市品牌读书郎——吉木萨尔县读书郎AI智习室)招聘一名督学师，要求大专或以上学历，性格开朗，细心且有耐心，沟通能力强，无教师资格证也行，有教育培训和销售工作经验的优先录取，详情垂询微电同步

急急急吐鲁番 国企食堂招聘 1,厨师2名工资7500月 2,面点师傅助手2名工资5000-6000 月 以上均按时缴纳社保

吐鲁番【香影】女装 因业务扩张 现需要增加店长一名或优秀导购若干 诚邀您的加入！ 要求：性格开朗，积极向上，正能量。有工作经验者优先！ 薪资面议～ （麻烦朋友们或留意一下）

一、人力资源管理 1、全面负责人事相关工作，涵盖人才招聘、员工培训、绩效评估、薪酬福利（含社保公积金）及员工关系管理（包括入离职手续、试用期跟进）等各模块。 2、结合煤矿、土石方等行业特性，制定匹配的人力资源管理制度，如特殊岗位人员管理、安全作业培训等专项政策。 3、拓展并优化招聘渠道，重点引进矿工、挖掘机操作员、安全监管员、工程项目主管等关键岗位人员。 二、行政后勤管理 1、统筹办公运营、车辆调配、食宿安排、安保工作及固定资产维护等日常行政事务。 2、保障矿区或施工场地的后勤支持，包括劳动防护用品发放、临时住宿管理、员工通勤组织等工作。 3、负责公司文件流转、档案归集、印章使用及会议组织等行政流程规范化管理。 三、劳动合规与安全生产管理 1、确保用工过程符合法律法规要求，妥善处理劳动合同签订、社保缴纳、工伤申报等相关事宜。 2、协同安全管理团队开展安全生产教育，如矿工操作规范、土石方设备作业培训等专题活动。 3、掌握煤矿安全技术规程及建筑施工现场劳动保护相关法规要求，推动合规落地。 四、企业文化建设与员工关怀 1、策划实施员工活动，增强团队归属感，尤其关注一线矿区/工地员工的心理疏导与生活关怀。 2、受理员工反馈与纠纷事项，及时调解劳动争议，构建和谐稳定的劳资关系。 五、政府与外部关系协调 1、对接劳动监察、安监、社保等主管部门，确保企业运营合法合规。 2、承担企业资质申请、年度审查、行业许可办理等事务，如煤矿安全生产许可、建筑企业资质维护等。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2、具备5年以上人事行政领域工作经验，其中至少3年在煤矿、建筑、工程或重工业行业从业经历。 3、熟悉《劳动法》《劳动合同法》《安全生产法》等法律法规。 4、具有较强的行政事务处理能力，包括后勤保障、资产管控、公文撰写等实务操作经验。 5、熟练操作Office办公软件及HR管理系统（如钉钉、用友、SAPHR）。 6、有煤矿或土石方行业背景者优先，具备良好的沟通协调能力，能有效衔接政府机构、基层员工与管理层多方需求，具备应对突发事件的能力（如工伤处理、劳资冲突等）。

岗位职责： 一、财务管理与预算控制 负责公司日常财务核算、成本管控、资金运作及税务筹划相关工作。 二、成本核算与控制 承担煤矿开采、土石方工程等项目成本的归集与核算，分析影响成本波动的关键因素。 监控项目各项支出，确保在预算范围内执行，并制定切实可行的成本优化方案。 三、税务管理与合规 掌握资源税、环保税、增值税、企业所得税等与行业相关的税收法规政策。 四、组织实施税务申报工作，开展税务筹划并建立风险预警机制，保障企业依法合规运营。 五、按期编制财务分析报表，为管理层提供数据支持和决策参考。 六、完善财务内部控制体系，识别并防范潜在财务风险。 七、规范安全生产费用的计提与使用（依据国家规定比例执行）。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计、金融类相关专业。 2、具备5年以上财务领域从业经历，其中至少3年在煤矿或土石方行业从事财务管理工作。熟悉工程结算流程、项目成本构成（如机械租赁、燃油消耗、人工费用等），了解环保合规类支出（如扬尘防治、土地复垦等）的财务处理方式，掌握矿产资源补偿费、采矿权价款等特殊事项的账务操作。 3、须持有中级会计职称，拥有注册会计师（CPA）或高级会计师资格者优先考虑。 4、熟练掌握企业会计准则及相关行业财税政策（如资源税、安全生产费用等）。 5、熟练操作ERP财务系统（如SAP、用友、金蝶等），能运用Excel进行高效数据分析。 6、具备扎实的财务分析、资金运作及税务规划能力。 7、具备良好的沟通协调能力，可顺畅对接税务机关、银行及审计单位。 8、工作环境较为艰苦，需具备较强的适应能力和抗压能力

[ 招聘信息 ] 招聘岗位 1大厅主管2名 男女不限 2前台接待3名 男女不限 3前厅服务员6名 男女不限 4销售经理15名 男女不限 5咖啡学徒8名 男女不限 6后厨西餐学徒2名 地址 ：迪里佳木西餐厅 爱咯咖啡厅 联系方式 ：同步

1.关注全球男装衬衫潮流动态，深入研究潮牌、日系、高端品牌及UUS、站西等市场风格特征，为产品创新提供前瞻性设计指引； 2.结合客户实际需求与总监企划方案，独立完成男装衬衫的款式创作，统筹面料、辅料、色彩及工艺组合设计； 3.按照小系列开发模式推进项目，高效完成设计图稿输出，并全程跟进样衣制作与产品落地执行； 4.配合制定并落实周度、月度设计进度计划，保障产品按时上市，持续提升客户满意度与回购率； 5.了解批发市场供应链运作，能在设计中兼顾成本控制与生产工艺可行性，实现产品优化。 任职要求： 1.具备2年以上男装衬衫设计工作经验，熟知批发市场流程，精通潮牌、日系等风格设计语言； 2.拥有良好审美能力与市场洞察力，能精准捕捉衬衫品类的流行演变趋势； 3.掌握衬衫面料辅料特性、版型结构及制作工艺，具备从创意到生产落地的全流程执行能力； 4.目标导向明确，适应高强度快周期开发节奏，具备出色的沟通协调与任务推进能力。 福利： 1.节假日福利及享受国家规定带薪假期； 2.完善的晋升机制与发展通道； 3.提供富有挑战性的工作内容，营造平等、信任、融洽的企业文化氛围； 4.办公环境舒适，倡导自由、创新、共享、互信的工作方式；

根据客户审美偏好及品牌企划方向，独立完成服装款式设计，并主导色彩与辅料的整体搭配； 2、能够以小系列为单位独立完成设计出稿工作； 3、依据部门整体规划，落实每月及每周的设计任务，持续提高客户满意度与订单续约率； 4、了解国内外潮流品牌动态及批发市场趋势，掌握主流潮牌、大牌设计风格，熟悉站西UUS类风格特点； 任职要求： 1、具备2年以上潮牌男装或服装批发市场设计岗位工作经验； 2、具有较强的美学素养与创新胆识，熟悉各类制服类服饰市场流行走向，对制服产品的设计构思、制作工艺、面料选择与开发应用具备出色的预判力、分析力与实操能力； 福利： 1.享受节假日福利及国家规定带薪休假； 2.提供广阔的职业发展空间； 3.富有挑战性的工作内容，营造平等、信任、融洽的团队氛围； 4.办公环境舒适，倡导自由、创新、共享、互信的工作理念；

岗位：设计助理 职位描述： 1.需配合试穿板衣（L码）。 2.协助设计师完成款式图的设计与绘制。 3.协同进行面料及辅料的搭配选样与样板收集。 4.按照设计需求完成图案及服装款式的绘图工作。 5.负责样衣打版过程中的沟通协调与跟进。 6.熟悉中大布匹市场各类面辅料区域分布。 7.欢迎优秀应届毕业生投递 任职要求： 具备良好审美能力，关注时尚动态与主流服装品牌资讯。真心喜爱服装行业，掌握基本穿搭美学。对潮流趋势有敏锐感知力，善于个人形象搭配，期望在服装设计方向长期发展的伙伴加入！ 薪资：3-5k

1、服装设计类专业背景，具备3年以上相关设计工作经验者优先； 2、掌握服装制作工艺，对面料、辅料及色彩搭配有良好把控能力； 3、具备出色的设计创意能力，时尚触觉敏锐，了解市场流行趋势与消费者偏好； 4、有品牌或批发市场运营经验者更受青睐； 5、熟悉13行、金宝、二号楼、红棉、微潮、日系等风格类型； 6、熟知中大商圈，能独立完成整系列新品开发； 7、薪资结构：底薪+提成，提成按月结算； 假期：享有国家法定节假日 其他福利：全勤奖励、节日红包、团队旅游、员工聚餐、年度盛会等 公司环境：办公环境舒适宜人，配备茶水间，含冰箱与微波炉，支持员工自带餐食

岗位职责: 1.负责女装设计相关工作，主导款式与图案的创意开发。 2.结合市场动态与流行趋势，推动女装产品的设计更新与优化。 3.与团队协同作业，保障设计方案在风格与品质上的统一性。 任职要求: 1.大专及以上学历，具备2年以上全品类女装设计经历，有抖音电商/十三行批发/品牌服装设计背景者优先，熟悉极简风或品牌调性设计者更佳； 2.拥有良好的沟通意识与协作能力，能高效配合团队完成设计任务； 3.学习与创新能力突出，可快速掌握新兴设计手法及潮流动向； 4.审美水平高，设计功底扎实，能独立输出契合市场需求与时尚趋势的女装款式与图案。 需适应高强度工作节奏，主要承担南北贝及沈球球账号主播服装的设计与开发工作。

1.安排生产计划 2.设备管理 3.品质管理 4.人员管理

某单位招2名见习生 条件：24年或者25年毕业的高校毕业生 学历：本科/专业要求：汉语言文学和财务相关专业 薪资待遇：2600左右 联系电话：陈炜日 有意者直接打电话联系！

今晚带班来一个，14台毛圈墙头村

1.系统监控：负责消防控制室值守，通过火灾自动报警系统等设备，实时监控消防系统运行状态，确保及时发现并处理火警、故障等信号。 2.设备操作：熟练操作和联动控制火灾报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、应急广播等各类消防设施。 3.应急处置：接到火警信号后，迅速按照规程进行核实、确认，启动应急预案，及时上报并协助进行初期火灾扑救及人员疏散引导。 4.日常巡检：按照规定路线和标准，对责任区域内的消防栓、灭火器、应急照明、疏散指示标志等消防设施进行日常巡查、检查，并做好详细记录。 5.维护保养：协助或参与消防设施的日常清洁、简单维护和保养工作，发现设备故障或损坏，及时上报并联系维修。 6.记录管理：认真、规范地填写《消防控制室值班记录》、《消防设施巡查记录》等各类台账，确保记录的准确性和完整性。 7.合规管理：严格遵守国家及地方的消防安全法律法规和公司的各项安全管理制度，确保消防控制室及消防系统的合规运行。 任职要求： 1.证书要求：必须持有有效的《消防设施操作员》国家职业资格证书（中级或以上），这是上岗的硬性要求。 2.学历经验：高中及以上学历，年龄20-45周岁，身体健康，无不良嗜好。有1年以上相关消防控制室值班或消防设施维保经验者优先。 3.专业技能：熟悉各类消防系统（火灾报警、喷淋、消火栓、防排烟等）的原理、组成及基本操作流程。 4.能力素质： 具备极强的责任心、安全意识和严谨细致的工作态度。 具备良好的沟通能力、应变能力和团队协作精神。 能够适应倒班、夜班工作制度。

招聘机场手推车回收员 招聘岗位:机场手推车回收员 一、职位职责(工作内容) 负责高效回收公共区城内散落的手推车，并将其集中归位至指定区域。具体要求包括: 每日巡逻指定区域，及时发现并整理散落车辆。确保回收过程安全有序，避免影响公共通行。配合团队完成临时分配的任务，维护环境整洁。 二、任职要求性别: 年龄:58周岁以内身体健康，能干体力活)。 其他:能吃苦耐劳，遵守公司规章制度，无需工作经验(有相关服务行业经历者优先)。 三、薪资与福利待遇 基本工资:4500元/月。食宿福利:住宿:公司提供免费住宿。餐饮(食堂充卡制，公司统一补助):一日三餐 四、招满即止

堆场，厂内整理人员

职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，完成服装相关的平面视觉设计工作； 2、结合每场活动的主题需求及具体内容，开展服装创意设计； 3、负责设计推广方案及相关物料供应商资源的统筹与管理。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识； 2、拥有良好的团队合作意识和职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并具备较强的创新思维能力。

桌游助教，私人影院助教。工资10000-15000。

岗位职责： 1.把握国际服装流行趋势及行业动向，结合品牌定位，指导并审核每季度产品企划方案，带领团队开展学习与创新研发工作； 2.定期开展市场调研，动态掌握流行元素，形成调研报告并用于优化商品开发策略； 3.参与商品销售复盘会议，分析产品销售表现，洞察客户需求，持续提升商品开发水平； 4.全面统筹研发设计部门的运营与管理，涵盖商品战略规划、经营理念制定、制度建设、团队搭建、人员培养及绩效评估等工作，保障研发体系高效运转； 5.协同技术部门推进整季产品的外观设计、版型设定、工艺开发及样衣制作等环节的评审与输出； 6.在样衣及大货生产阶段，负责设计、版型、工艺的确认与审批； 7.组织召开内部评审会、订货会，明确产品主题与设计理念，完成产品FAB话术输出，助力销售转化； 8.联动自媒体运营团队，推进新品拍摄及FAB资料编制等相关协作事项； 9.负责部门5S管理及日常晨会组织； 10.参与公司及部门其他运营管理事务； 11.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.服装设计、纺织工程等相关专业专科及以上学历； 2.五年以上品牌女装设计总监岗位工作经验者优先； 3.具备优秀的创新思维与产品开发能力，技术功底扎实，色彩把控力强；熟练使用各类设计相关的制图及图像处理软件； 4.对时尚具有敏锐感知力，创新意识突出，能精准捕捉流行趋势与潮流元素，熟悉各类面料特性并合理应用；了解打样流程及成衣生产全流程； 5.具备全年产品结构规划能力，可主导整体产品开发进程，沟通协调能力强，善于激发团队积极性与创造力，具备较强的决策与执行能力。 其他信息

岗位职责： 1、针对灶具新产品开发项目说明书开展可行性评估，编制项目设计任务书及整体开发规划等相关技术文件； 2、依据项目设计任务书要求，统筹安排项目组资源，主导新产品整体开发设计，并输出完整的开发技术资料； 3、对所承担项目中存在的不合理设计方案提出优化建议，并提供完整的技术改进方案及相关文档支持； 4、牵头组织产品开发各阶段的评审工作，落实对不符合项的整改与闭环管理； 5、负责新产品相关试验工作的实施，汇总分析各项实验数据，并提出切实可行的改进建议； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备灶具行业工作经验者优先 2、熟练掌握CAD、PROE、EXCEL、WORD等常用软件，了解产品安全规范及灶具相关标准 3、具有2年以上灶具或家用电器产品研发经验，有灶具开发背景者优先