测量技术岗、储备工长岗位招聘--【培训地点】：陕西铁干院（单位人事先面试再培训）【薪资待遇】：工程测量：1-6个月工资3000-4000，6个月后工资5000-7000左右；储备工长实习+试用期工资5000-7000左右；提供住宿，有食堂，五险；【工作地点】：广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、连云港、甘肃嘉峪关、福建霞浦、浙江苍南、山东海阳招远等（不允许指定或单位按户籍地分配）30周岁以内，中专学历（优秀放宽）9月份开班，特惠单[烟花]

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诚邀长期合作工地安装工长，防火卷帘门，防火窗，防火门，防火入户门，钢质门等等！汕尾市内长期合作，最好居住汕尾市！主要诚邀防火卷帘门安装！

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岗位职责: 1、主导充电器类塑胶件新产品的研发、文件管理及项目全流程管控。 2、开展工艺可行性分析，承接客户标准并推进产品设计优化与改进。 3、执行DQA认可流程及量产验证，分析产品缺陷与异常问题。 4、推动注塑工艺标准化建设，持续提升生产效率与产品质量水平。 5、配合产品/工程经理完成部门各项工作的协调与落实。 6、控制产品开发过程中的成本、周期与质量，为内部客户提供高性价比的产品与支持服务。 任职要求: 1、熟练掌握注塑模具构造，具备6年以上注塑领域工作经验，曾独立主导完整项目开发。 2、具备良好的沟通能力，工作积极主动，抗压性强，能够接受加班安排。 3、本岗位侧重充电器类产品模具开发，需具备动平衡测试相关知识；拥有丰富的注塑机调试经验者优先考虑。

岗位内容: 1、热爱变形机甲、机械模型等品类，熟悉各类机甲风格（包括日式、国风及变形类机甲产品），具备良好的团队协作意识与自我推动力，执行力强； 2、熟练掌握Rhino或同类3D建模软件，有实际3D机甲设计经验者优先，具备独立构思机甲造型的审美能力，了解产品结构、模具工艺及生产流程，能结合玩法创新与用户操作体验，兼顾结构安全性的设计考量； 3、能够根据2D设定图准确理解硬表面机械形态，分析零部件之间的层级与主次关系，并完成功能性结构的合理拆件； 4、精通产品外观与内部结构设计，能基于2D图纸结合实际拆件需求，提出造型与细节的优化建议，并考虑后续开模工程图的可行性与衔接； 5、具备较强的沟通表达能力和理解能力，能高效协同上下游环节推进项目。 任职资格： 1、学历不限，艺术类或美术相关专业背景优先，具备2年以上机甲类3D建模经验； 2、拥有丰富的机甲或类变形金刚建模案例，对机甲类产品有深入理解与浓厚热情； 3、具备优秀的创意构思与美学素养，能为团队输出具有辨识度和吸引力的原创变形机甲设计； 4、逻辑思维清晰，设计思路明确，具备独立思考与独立建模的能力； 5、工作认真主动，注重细节，善于合作，责任心强且具备良好沟通协调能力； 6、应聘时请务必附上个人作品集

岗位职责： 1，初期以学习自动化设备的电气与机械装配为主； 2，半年后根据个人成长情况，逐步转向调试及售后相关工作，表现突出者有机会进入研发设计方向发展。 任职资格： 1，具备本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2，有1-2年制造业相关经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦可接受； 3，愿意在自动化领域长期发展，能服从工作安排，工作态度积极主动。

负责汽车结构类具体项目的产品工艺技术规划、开发、落地执行及持续优化工作。核心职责为制定工艺技术方案，推进样件阶段工艺验证与交付，保障产品工艺的可行性、稳定性及生产效率，为项目目标实现提供专业技术支持。 工作职责： 1. 技术文件与数据管理： 负责工艺相关技术资料的收集、整理与初步分析； 参与新项目可制造性评估，在主管指导下对客户提供的产品3D数模、工程图纸进行深入解读与分析。 2. 工艺开发实施与支持： 依据主管设定的工艺路线框架，使用专业软件开展基础3D模型审查，识别冲压、注塑、装配等工艺环节中的潜在问题； 协助完成《DFM报告》和《技术风险评估报告》中具体技术条目的撰写与整理。 3. 样品与测试支持： 参与样件试制及送样全过程，配合完成相关试验任务并记录关键测试数据。 4. 持续改进参与： 参与持续改进（CI）活动，落实既定的工艺优化措施，并收集实施后的效果反馈数据。 5. 跨部门协作： 与生产、质量等相关部门协同作业，向一线操作人员提供必要的工艺指导与培训，确保工艺规范有效落地执行。 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、材料成型、车辆工程、工业工程等工科相关专业； 2、具备3年以上制造业工艺技术岗位工作经验，熟悉项目前期工艺准备工作流程。

友情转发：汕尾陆丰陂洋镇洋口村招聘夫妻2人，年龄50岁左右，主要负责庄园绿化养护、种植、培育工作，负责清洁卫生、做饭。薪酬待遇丰厚！！！有意向的欢迎私聊留下电话号码~联系人徐（同）

养生馆招聘楼面接待（2名）任职要求18-35周岁，五官端正、形象大方，待人热情和善，零基础也能上岗。工作内容正规养生门店，工作简单轻松；日常迎客问好、送客道别，引导顾客、前台对接、协助客人即可。薪资班次综合月薪3600（含全勤及各项补贴），月休3天；三班倒，每日上班9小时。应聘电话：

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招聘养老陪护岗位。薪资为5000元以上/月。工作内容包括照顾老年人的日常生活、健康安全和心理需求。

招聘生产工人，薪资为每月3700元以上。工作内容包括奶牛饲养和粪污处理。

海工项目岗位招supervisor-南通-asap-今年8月底SeniorAdmin-天津/南通7月-28年DC-天津，7月-28年7月ConstructionStructureSupervisor-南通，asap-28年8月底ConstructionPipingSupervisor*2启东，7月-27年3月底FPSO项目经验，英语流利欢迎推荐和自荐：

招聘项目工程师。薪资为每月4000元以上。需进行面谈。

招聘工程师。薪资为每月5000元以上。要求有相关岗位从业经验，熟悉对应工作流程与专业技术，具备独立处理工作问题的能力。薪资可面谈。

招聘中高级工程师，需持有相关证书。有意者请联系陆工。

焊接工程师工作地址:陕西具有8年及以上石油化工或煤化工项目相应专业工程师经验50岁岁以下，中级工程师或者一建证，大专

通风系统管理与维护：负责通风设备的日常巡检与运行监控，保障系统稳定运行，预防突发故障及安全隐患。 故障排查与设备养护：快速响应并解决通风系统异常情况，实施设备维修、部件更换等措施；按周期开展系统的清洁、消杀及保养作业，确保设施处于良好工况。 环境调控与优化：根据现场环境需求，合理调节通风参数，提升空气流通效率与作业环境质量。 安全与合规管理：配合安全负责人完成通风系统的安全检验与验收工作，参与组织应急演练，增强突发事件处置能力。

拥有岗位： 订单管理员 4-6K 职责：分析产品市场价格，管理公司账户并完成相应交易任务。要求：年龄23-50以内，会电脑基本操作，男女不限，无需经验。 薪资：有责5000元每月，交易任务800单/天，超出任务每单0.3元/单。工时：早上9:30-11:30，下午13:30-16:00，周末双休。福利：+免费培训+月工作聚餐+优秀员工年度7日游。

岗位职责： 1）协助制定设备管理相关制度及配套执行细则； 2）组织设备维护标准的编制，并监督实施与日常管控； 3）参与设备技术改进方案的设计及升级改造落地执行； 4）负责新设备到厂后的安装、调试与验收工作； 5）提供复杂技术问题的现场支持与解决方案； 6）统筹设备备品备件管理及安全库存的规划与维护。 任职要求： 1、具备三年以上电气或机械设备维保经验；掌握工程制图与电工基础理论；具有电气技术改造和数据采集的实操能力；熟悉电气线路布局及元器件选型；熟练应用PLC、人机界面、传感器、变频器、伺服系统等设备的调试与故障处理；或通晓机械制图规范；具备机械结构设计基础；了解常用机械零部件选型； 2、能熟练操作Autocad、Office、PLC编程软件及变频器调试工具； 3、具备良好的工作规划、技术研发、创新思维与协作沟通能力； 4、具有识别作业安全风险的能力； 5、做事严谨守则，责任感强，善于独立分析问题，能适应一定工作压力。

1、掌握印刷工艺、技术标准、精通CAD、Cdr、Ps、Aii等相关设计与常用办公软件。 2、负责本部门印前制作、CTP出版、产品结构设计，工艺审定任务分配及日常管理； 3、负责BOM及工单核准、对产品规划方案及产前资料合理性及齐备准确性负责； 4、具有同行工程管理经验3年或以上，擅长于协调和沟通。改进生产中的技术难题，具备分析和解决问题的能力；

岗位职责： 1、参与设备到货开箱，协调解决开箱、安装、调试及试运行阶段的各类设备问题，负责现场设备异常情况的统筹协调；对NCR/CR/UES/DCR及遗留项等进行数据汇总、原因分析、报告编制与闭环跟踪；组织专项问题协调会，推进问题单关闭，及时识别并预警处理过程中的潜在风险。 2、主导机组协调会议的召开，负责会议材料准备、议题讨论及后续行动项的跟进落实； 3、牵头安质环相关协调管理工作，落实经验反馈的分析计划，并组织实施跟踪处理。 需要这样的你： 1、大专及以上学历； 2、起重/工程机械、机械、热动、电仪等相关专业背景； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力与责任意识； 5、有核电项目经验者优先考虑。 工作地点：惠州核电、温州苍南核电 固定月薪资结构，享受13薪，双休（工作时间上午8:30至下午6:00），入职即缴五险一金，提供住宿补贴，工作时间外计发加班费，另有高温津贴、节日福利等。

岗位职责： 1、全面负责食品厂的日常运营管理工作，保障生产流程高效运转及产品质量符合标准。 2、编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保交付任务按时完成。 3、搭建并持续优化生产工艺体系，推动生产效率与产品品质双提升。 4、落实安全生产责任，推行食品安全管理体系，确保生产活动满足法规要求。 5、统筹协调采购、销售、质控等相关部门工作，强化跨部门协作与联动。 任职要求： 1、拥有扎实的食品生产管理背景，熟知食品行业相关法律法规及行业规范。 2、具备较强的组织管理能力，能有效带领团队实现既定生产目标。 3、具备优秀的判断力与应变能力，可在突发状况下快速制定应对方案。 4、具备良好的沟通技巧和协调能力，能够与内外部合作伙伴保持顺畅对接。 5、工作细致严谨，善于全程把控生产环节，保障质量稳定与成本合理。

只要负责生产跟单。开单出货。回收货款。

岗位职责: 1.负责公司日常出入库单据审核、录入，用库存 管理软件金蝶、ERP系统记录物料流转信息，核 对设备输送的物料数量，保证账实相符: 2.配合完成定期库存盘点，清点仓库物料数量 记录盘点结果，协助处理数量差异问题: 3.整理货架上的物料，做到摆放整齐规范，方便 查找; 4.统计每日物料出入库等数据，制作日报周报: 整理归档单据、相关记录等资料，便于后续查阅 5.协助做好仓库5S整理工作,帮忙分拣、打包物料 完成上级交办的其他仓储相关工作。 任职要求: 1.中专及以上学历，22-45岁，有仓库文员、仓管 助理相关工作经验者优先; 2.会操作电脑办公软件，熟练使用 Excel做表格 精通 Excel 函数(VLOOKUP、数据透视表 SUMIF等)，能独立编制数据报表: 3.对仓储设备有基本了解，懂一点基础操作常识 的更好: 4.做事细心认真，对数字敏感，踏实肯干，责任 心强; 5.性格随和，能和同事顺畅配合，可接受仓库偶 尔加班。

一、岗位职责 1、技术方案管理：研读常规岛管道施工图纸、设计规范及厂家技术资料，参与图纸会审并提出优化建议；编制管道安装工作程序/施工方案、质量计划，完成方案内部评审及工程公司、监理（业主）的报批工作，贴合CAP1000技术标准要求。 2、现场施工管控：负责常规岛主蒸汽、主给水、循环水等各类管道及支吊架的安装技术指导与现场监督，严格把控管道安装精度、试压吹扫等关键工序，落实核电“质量、安全最重要”原则，确保每道工序符合验收标准，不合格项及时整改闭环。 3、质量与安全管理：执行项目质保大纲，对管道安装全过程进行质量巡查，跟踪质量验收记录，确保施工质量可追溯；排查现场安全隐患，监督施工班组落实安全交底要求，杜绝违章作业，防范质量与安全事故发生，落实核安全相关管控要求。 4、进度与资源协调：根据项目总进度计划，编制管道安装专项进度计划，跟踪进度执行情况；协调施工班组、物资供应（管材、阀门等）及热机、土建、电仪等相关专业，解决进度滞后及交叉作业矛盾，确保管道安装关键节点按时完成。 5、技术沟通与资料管理：对接设计单位、设备厂家、总包、监理、业主及质监站等各方，处理设计变更、验收整改等相关工作；同步整理施工技术资料、工序交接记录、检测报告等，确保资料完整、准确、可追溯，配合项目竣工归档。 6、班组技术指导：对施工班组进行分层技术交底和安全交底，明确作业要求及核安全注意事项；指导班组解决现场管道安装技术难题，配合调试团队完成系统调试及问题整改，提升施工班组技术水平。 7、其他工作：参与管道安装相关工艺优化、技术创新、施工签证办理，编制弯管工艺评定技术规程等；完成领导交办的其他与管道安装相关的技术管理工作。 二、任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，机械工程、热能与动力工程、核工程、给排水工程、管道工程等相关工科专业；面试考评优秀或工程经验丰富者，学历可适当放宽。 2、工作经验：3年及以上管道安装技术管理经验，有核电常规岛管道安装相关工作经验者优先，熟悉CAP1000或华龙一号技术体系、核电常规岛管道安装流程及相关规范者优先；有大型火电、核电项目管道安装经验者优先。 3、专业能力：熟练掌握管道安装施工工艺、质量标准及安全规范，熟悉核电技术规范，能独立编制专项施工方案及工作程序；具备较强的现场技术问题解决能力，能精准把控管道安装精度等关键环节。 4、技能要求：熟练使用Office办公软件，具备良好的公文写作能力；能熟练使用各类管道检查工具，了解管道检测相关流程。 5、综合素质：具备较强的组织协调能力、分析判断能力及沟通表达能力，能有效协调各方资源；责任心强、工作严谨，具备良好的团队协作精神和抗压能力，能适应核电项目现场工作节奏，服从项目现场调度。 6、其他要求：身体健康，无职业禁忌证，能吃苦耐劳，可适应登高作业；熟悉核电安全管理要求，无重大安全事故记录；持有相关专业职业资格证书（如工程师证、焊接相关证书等）者优先。

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