岗位内容： 1、规划并构建学校课程框架，统筹安排各年级全部课程的整合与协调。 2、指导并监督教师在课堂教学中的有效落实。 3、参与教务管理及行政决策工作，助力教育质量的稳定与提升。 4、结合校区实际需求，承担一定教学任务。 任职要求： 1.教育类专业本科及以上学历，掌握扎实的教育理论并具备实际应用经验。 2.具备出色的组织策划与执行能力，拥有良好的团队合作意识及问题解决能力。 3.英语沟通能力突出，有海外学习经历者优先考虑。

公开课教师岗位职责 1、承担试听课程中儿童英语教学工作。 2、认真准备课程内容，依照教学计划完成授课任务。 3、提供优质的课后服务与学习指导，激发学生学习兴趣，提升学习成效。 任职要求: 1、专科及以上学历，性别不限 2、英语口语流畅、语音准确，具备海外学习背景者优先考虑 3、热爱教育事业，具备爱心、耐心与责任感 4、性格亲和，具备良好的语言表达能力 5、认同少儿英语培训行业价值，有相关经验者优先 6、具备团队协作精神，工作积极负责 7、理解并认同天童家天下企业文化 福利待遇: 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效+高额度奖金+补贴=行业内具有高度竞争力的收入水平 2、薪资情况：试用期无责底薪3000提成，平均月薪6k-7k；转正后无责底薪4000提成，平均月薪10k-20k，转正即缴纳五险一金 3、工作时间：早9:30至晚3:30，每周一休息 4、福利体系：五险一金+带薪年假+国内外旅游机会+团队活动+节日礼品+子女免费就读课程 工作地点: 1. 沈阳市天童美语皇姑分校（辽大附近） 2. 沈阳市天童美语沈北分校（唐轩首府附近） 3. 沈阳市天童美语浑南分校（奥莱附近） 职位福利：节日福利、五险一金、弹性工作、补充医疗保险、每年多次调薪、全额公积金、包住、出国游

工作内容 1、负责学前、小学生的英语课程教学与备课 2、运用专业知识提高学生英语水平 3、参与教学活动，提升学生应试能力 任职要求： 1、具备出色的英语教学能力 2、能够激发学生学习兴趣，具有良好的互动性 3、对教育行业有热情，能够适应快节奏的工作环境。

工作内容 1、负责教授英语课程，确保教学质量和学生的学习效果 2、参与教学活动的策划与实施，提升学生的综合英语能力 3、与学生家长保持良好沟通，反馈学生的学习进展和表现 任职要求： 1、具备良好的英语教学能力，能够激发学生的学习兴趣 2、具有耐心和责任心，能够根据学生的学习需求调整教学方法 3、能够与团队成员协作，共同为学生提供高质量的教育服务

岗位职责： ● 负责3-12岁学员的英语教学工作，认真备课，设计并实施生动高效、富有吸引力的课堂教学。 ● 关注学生学习进展，及时提供个性化指导与反馈，帮助提升英语成绩与综合能力。 ● 配合开展各类英语主题活动，如英语角、口语比赛等，激发学生学习兴趣，营造积极语言环境。 ● 主讲25人以下小班课程，熟练运用多媒体教学工具（如智能白板、AI互动软件）增强课堂互动性。 岗位要求： ● 本科及以上学历，英语相关专业背景，持有英语专业八级证书者优先考虑。 ● 英语听、说、读、写能力扎实，语音纯正、表达流利。 ● 热爱教育行业，具备耐心与责任感，拥有良好的沟通技巧和团队合作精神。 我们提供： ● 具有竞争力的薪酬待遇与健全的福利保障 ● 完善的带薪岗前培训及多元化的晋升发展空间 ● 带薪寒暑假+法定节假日正常休息 全英文授课模式，工作地点可选铁西校区或沈北校区。

岗位职责： 1. 策划并执行面向少儿群体的英语课程方案，保障教学效果与学习进展同步推进； 2. 编制并运用教案、多媒体课件等教学资源，增强课堂互动性与学生参与度； 3. 结合学生的语言基础与学习特点，开展针对性辅导，提升其英语口语表达与阅读理解水平； 4. 策划并参与校内外英语相关活动，丰富学生语言实践场景； 5. 定期开展学习成果测评，给予及时反馈，并实施持续性的学习跟进。 任职要求： 1. 具备扎实的英语授课能力与亲和力，善于调动学生积极性； 2. 持有教师资格证或具备教学实践经验者优先考虑； 3. 热爱儿童英语教育事业，富有责任感，能依据学生个性差异灵活调整教学方式； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与家长及学生建立顺畅交流； 5. 熟悉常用英语教学法及儿童学习心理，可根据实际需求优化教学策略。

自有教材入职前培训学员年龄5-12岁要求老师全英授课

学员年纪5-12岁需要老师入职前培训全职五险一金

tesol考试联合结构，现招聘小学、学前阶段全职英语教师。 入职带班后缴纳六险一金，享受年底13薪，薪酬待遇优厚。 每年组织统一的系统化大型培训，提供带薪休假及清晰的晋升通道，助力实现职业发展目标，适合年轻人长期发展！ 转正后底薪2750元加课时费，硕士海归学历者底薪增加800元。 入职前半年综合收入6000元以上，一年后可达8000至1万5千元。 培训期及试用期期间享受无责任底薪3000元。

负责初高中英语教学

和平环卫，招聘装卸工，六十五岁以下，交五险，工资面议，工作地点：太原街附近，联系电话：尚队长

环卫招聘一名货车司机(，B票及以上，能开黄牌子车)，薪资每月到手2900，交五险，每周休息一天，有意者致电。和平环卫

建筑大学附近招聘洗碗3800，早8晚8休息2个点，联系电话

减肥馆招聘前台接待：1名 ，55岁以内，头脑灵活，会电脑基本操作。主要是办卡、卖货、调动各部门工作人员，工作轻松不累。 工作时间：早9点-晚8点，每周日休息。 工资：底薪3500元+超市卖货提成，管吃管住。 地点：姚家 电话：

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一 能全程英文带领学生组织活动 二是对不同场景活动主题或内容进行独立设计 三 能配合机构开发原有基础客群和周边资源 四 初步拟定周一 至周五 下午六点到七点一小时活动沙龙时间 特别备注 此岗位对能力和经验具有一定挑战，独立项目为联合创业，对精力和时间投入需要高于普通上班族。

一、岗位职责 1. 根据学生情况因材施教，提供一对一个性化课外辅导。 2. 了解学生学习能力与需求，制定教学计划，准备课前测试、授课内容及课后作业。 3. 灵活调整教学方法与进度，及时检测辅导效果。 4. 做好家校沟通，培养学生学习习惯，帮助提升学习能力与成绩。 5. 积极参与教研与培训，配合校方技能考核，提升教学水平。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，英语相关专业，欢迎优秀应届毕业生。 2. 发音标准，表达清晰，有耐心、责任心，热爱教育行业。 3. 有教师资格证、英语四级/六级/专四专八者优先。 4. 善于与学生、家长沟通，服从机构教学安排。 5. 工作认真负责，品行端正，无不良记录。

招聘： 1. 招聘英语教师，口语标准 岗位职责: 1. 负责英语课程的教学和准备工作 2. 协助英语教学活动，提供学习支持 3. 参与教学材料的开发和教学方法的创新 任职要求： 1. 具备良好的英语沟通能力 2. 能够独立完成教学任务，具有责任心 3. 善于团队合作，能与同事共同提升教学质量

岗位职责： 1.负责中小学/高中英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈，制定个性化辅导方案，提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动，配合团队优化教案、课件及测评体系，推动教学质量持续提升 4. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展，协助解决学习过程中的问题 5. 配合机构完成教学资料整理、学员档案管理及日常教务支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，普通话标准，英语发音纯正 2. 持有教师资格证（英语学科）及普通话二级乙等及以上证书 3.具备扎实的英语语言基础和跨文化沟通能力，能熟练使用多媒体教学工具 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历，热爱课堂、责任心强 5.学历不限，本科及以上学历优先

Power up老师 1.授课风格活泼 2.有线上课经验 最好用过classin 3.系统带过pu0/pu1/pu2 4.排课集中在周中晚上5点后和周六日全天 线上CEQ机构 生源非常多 主1v1 1v2 1v4 1v6 带切片demo来 基础课时费80-130

岗位职责: 1. 用户运营：按照标准流程维护班级社群，保障日常沟通与服务工作的高效执行。 2. 辅导服务：掌握学生学习进展及家长需求，个性化制定学习方案，提升用户课程参与体验。 3. 续报转化：结合对课程内容与产品的理解，推动用户持续报名与产品转化。 不限专业！无需教师资格证！无外勤招生要求！生源稳定！ 岗位福利: 六险一金！带薪病假！带薪年假！超长婚假！一年两次晋升机会！机制透明！平台广阔！生源稳定！ 新人前1-2个月起薪5000，月均薪资8-12k， 在猿辅导，月薪过万不是梦想！ 欢迎感兴趣的朋友投递简历， 我们期待与你深入交流~

【公司简介】 天童集团创立于2004年，专注于儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业度更高），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，沈阳市拥有10家校区，19年来累计服务家庭超1000万户。 【任职要求】 1、经验不限，企业提供免费系统化培训； 2、年龄18-35岁，欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校实习生加入，专业不限，可签订三方协议并开具实习证明； 3、具备团队协作意识与职业责任感，执行力强，富有爱心与责任心，仪容整洁大方。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团体保险+补充医疗保障（覆盖父母、子女、配偶等直系亲属）+童基金会支持； 2、春节假期长达18-20天； 3、年终奖金及股权分红+每周绩效奖励+孝心津贴（父母专属红包）； 4、员工子女可享免费课程学习； 5、提供免费住宿（户型为两室或三室一厅）； 6、团队氛围积极和谐，定期组织免费团建活动+公费旅游+生日关怀+节日礼品。 【工作内容】 1、负责日常到店接待，解答学生及家长在教育方面的咨询，结合客户实际需求制定个性化解决方案； 2、公司提供部分生源资源，包括合作学校与商业场所渠道，同时参与团队外拓宣传，开发新客户并邀请家长参加线下试听课程； 3、负责试听课的接待与流程安排，协助讲师完成公开课活动，协同教学部门做好跨部门协作，为家长提供高效便捷的服务体验； 4、未来可晋升至管理运营岗位，承担团队管理、市场人员调配、合作校区拓展、员工发展路径规划、人才梯队建设及培训工作。 【工作时间】 9:30-18:00，午间休息2-3小时。 【晋升路径】 入职后1-4个月即可参与晋升，每年共三次晋升机会，机制公开透明。 横向发展：一星至七星等级晋升 纵向发展：领队→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理 工作地点：皇姑区、沈北新区，就近分配

一、工作职责 1、依据教学计划，开展所授学科的日常授课工作； 2、积极参与公司组织的教研培训活动，持续提升教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进度，结合个体差异制定个性化教学方案，增强学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习进展； 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相关学科教学经验者优先

一、岗位职责： 1. 承担指定学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科内的教研交流，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 具备所授学科扎实的基础知识； 3. 持有教师资格证或具备教学实践经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监

免费住宿、六险一金 没有试岗，入职当天就有薪资沈河，铁西，长白就近分配可提供实习证明

一、岗位职责： 1.负责所授学科的教学工作，提升学生学习能力； 2.参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3.按要求参加在职培训，增强专业竞争力； 4.关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈。 任职要求： 1.专业不限，对教育行业有热情； 2.所授课程基础知识扎实； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1.综合年薪10-15w； 2.五险一金，节日福利；

tesol考试联合结构，现招聘小学、学前及全职英语教师。 入职带班后即缴纳六险一金，享受年底十三薪，薪酬待遇优厚。 每年组织统一的系统化大型培训，提供带薪休假与完善的晋升通道，助力实现职业发展目标，适合年轻人才长期发展。 转正后底薪2750元，另加课时费；硕士学历或海归背景者底薪增加800元。 入职前半年综合收入可达6000元以上，一年后可达8000至1万5千元。 培训期及试用期内实行无责底薪3000元。

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一、工作职责 1、依据教学大纲，扎实完成所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研讨活动，持续提升自身教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，有效提升学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、配合完成上级交办的其他相关工作 二、任职要求 1、本科及以上学历者优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、提供保底薪资或课时薪酬 2、年度健康体检 3、五险一金齐全，保障到位 4、公司处于快速发展阶段，内部晋升机会逐年增加 5、晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

岗位职责： 1. 结合学生的学习状况与实际需求，制定并执行相应的教学计划； 2. 做好课前准备与课堂教学，积极参与教研活动，持续提升教学水平与专业素养； 3. 负责批阅学生作业，并对学生学习进展进行有效跟进与反馈； 4. 以提升学生成绩为核心目标，善于激发学习动力，引导学生掌握科学的学习方法，及时掌握学习动态； 5. 完成既定的教学任务、教学指标以及校长交办的其他教学管理工作； 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2. 具备较强的沟通表达能力，普通话标准，拥有扎实的知识基础； 3. 热爱教育事业，工作严谨负责，态度踏实，具备良好的服务意识。