
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑;
负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作;
承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行;
具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。
工作地点:海口,实行两班倒工作制
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。
工作地点:海口
班次安排:两班倒
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
综合维修工1-2人月结
综合维修工
需要电工证,试用期三个月
薪资福利:3800
招工人数:1名
工作地址:海南省昌江自治县
铝扣板铝扣板吊顶月结
海南昌江有做蜂窝板有做蜂窝板和铝扣板吊顶的师傅吗,铝扣板有一千多点平方,蜂窝板200平方,工地昌江,工资面议
保洁营业员
古窑国家5A级旅游景区招聘
目前急招岗位:
1.DIY陶艺接待:1人,40岁以下,有拉坯工作经验优先;
2. 售票员:1人,40岁以下,大专学历以上,有客服/前台工作经验优先;
3. 保洁员:5人,60岁以下,男女不限,身体健康,8小时工作制,月休4天;
4. 园林工:2人,55岁以下,身体健康
5. 值班、打杂:2人,60岁以下,,身体健康,有窑厂工作经验更佳。
福利待遇:工龄工资+年终绩效奖金+社保福利
☎,
昌江区瓷都大道古窑路1号
投递古窑民俗博览区井号://丨求职找人才/UddKPG5ywggztfy
工长水电工装修木工5-14天6-10人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰,单人勿扰。
四川成都龙泉驿区诚邀具备工程领域技术经验的工程师参与招聘,具体职位信息待详询。
工长工程师
四川省成都市龙泉驿区诚邀具备工程领域技术经验的工程师参与招聘,具体职位信息待详询。
上海招聘工程项目师,月薪高于8000元,要求至少两年同行业工作经验,工作地点在。
工长工程师月结
上海招聘工程项目师,月薪高于8000元,要求至少两年同行业工作经验,工作地点在上海。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上生产主管,矿山,砂石
1、依据生产计划组织生产活动,保障生产运行稳定有序。实时跟踪生产进度,灵活调整方案以应对突发状况及需求变动;
2、监督生产线日常运作及班组交接流程,确保各环节高效衔接。全面管控生产过程中的工艺执行、人员调配、产品质量、设备状态、成本控制、产量目标以及安全生产等关键要素;
3、组织实施工人招录与岗前技能培训,帮助员工快速掌握作业流程。定期开展安全会议宣导,强化安全意识管理。负责员工在生产操作、生活起居、设备使用、水电安全等方面的系统化安全教育;
4、统筹安排生产设备的维护与检修工作,科学规划机修人员的保养作业时间,保障设备良好运行状态;
5、实时监控生产过程中砂石质量及铁矿石品位变化,确保产出符合既定质量要求。协调相关部门协同配合,及时处理生产中各类异常问题。
管道工程技术人员
7000-10000元/月
给排水工程师3-5年本科及以上图纸审核方案设计安装施工图纸出图
岗位职责:
1.负责管道安装工程的现场执行与系统调试工作
2.确保管道系统的施工质量满足技术规范及安全标准要求
3.配合团队协作,及时处理安装过程中出现的技术问题
任职要求:
1.具备较强的团队协作意识,能与项目成员保持良好沟通
2.掌握管道安装的基本流程,可依据项目需求高效完成工作任务
3.具备一定的问题分析与解决能力,面对技术难题时能提出有效应对措施
弱电智能化系统设计工程师
4000-7000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上预算智能化弱电
职位描述:
1.熟练操作CAD类绘图软件;
2.依据客户需求进行分析,完成弱电智能化方向的CAD图纸绘制;
3.能独立完成项目方案设计、成本估算、报价编制及竣工资料整理等工作;
4.具备弱电智能化系统设计与现场施工经验者优先录用;
5.拥有弱电相关领域从业经历者予以重点考虑。
应聘资格要求:
1.大专及以上学历,电气工程、自动化、建筑环境与设备工程(含电气、空调方向)等相关专业为佳,相关执业资格证书需齐全;
2.具备一年以上对口岗位工作经验,了解通信行业基本情况,有设计院、运营商或CAD制图工作背景者优先;
3.具备良好的文字撰写能力,熟练使用广联达、OFFICE、CAD或VISIO等常用办公及专业软件;
4.学习能力强,表达清晰,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,服务态度端正;
5.工作踏实认真,责任心强,积极进取,能适应一定工作压力。
工作时间:周一至周六
上班时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00(周六仅上午上班,8:30-12:00)
配置管理工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
1、负责设计变更管理流程及相关制度的制定与优化
2、在变更管理岗位空缺时,承担新项目的设计变更事务协调与推进
3、接收并统计设计变更方案信息;
4、监督设计变更的执行过程及实施结果;
5、维护和管理设计变更台账;
加分项
具备以下行业经验者优先:汽车研发/制造
锻造工艺工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上钢UG机械工程专业AutoCAD金属冶炼相关专业锻造
岗位职责:
1.制定并完善锻造工艺流程,保障生产效率与产品品质。
2.为生产线提供技术支撑,及时处理各类技术异常问题。
3.开展产品质量检验与数据分析,确保符合行业规范要求。
4.组织团队协作,实施技术指导与培训,推动操作标准化。
5.持续优化生产工艺,改进模具及工装设计方案。
任职要求:
1.具备较强的团队合作意识与沟通能力。
2.熟练使用相关软件完成产品设计与图纸绘制。
3.具备现场技术问题的判断与解决能力。
4.能够独立完成技术分析及相关报告,保证技术资料准确无误。
5.热爱技术研发工作,积极学习新技术并应对技术挑战。
弱电综合维修工
6000-8000元/月
弱电工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责沐栖汤泉弱电系统的布设、运维及调试工作
2.处理弱电系统运行过程中出现的技术故障
3.协同团队推进项目任务的顺利实施
任职要求:
1.熟悉弱电系统的基本原理与操作技能
2.具备独立作业能力,善于分析并解决技术问题
3.具有较强的团队协作意识,能与成员保持良好沟通
4.持有低压和高压电工操作证
产品导入工程师
6000-9000元/月
生产运营3-5人月结
岗位职责:
1. 参与产品设计评审,基于DFM/DFA(可制造/可装配性)与可靠性原则,能提出设计优化意见;
2. 独立编写测试大纲;组织并执行测试,准确记录数据;分析测试结果,并输出测试报告;
3. 独立完成样机试制从下单采购、来料检验、原材料出入库、设备组装、调试、标定、测试、整机入库全流程工作;
4. 独立完成项目的P-BOM编制,及工艺文件到标准化作业指导书(SOP)的转换,及辅导助理工程师完成相关工作;
5. 独立完成既定方案的实验或测试项目,并输出相应的验证报告,及辅导助理工程师完成相关工作。
任职要求:
1. 相关制造业工作2-3年,能够独立具备将研发设计转化为可量产方案的实战经验,曾通过设计评审提出并被采纳有效的DFM/DFA改进方案;
2. 熟悉基础办公软件;
3. 能够独立编制和维护P-BOM、SOP;
4. 能够独立通过收集的测试/生产数据,提出工艺改进并实施会使用常规工具(如卡尺、万用表、电烙铁、示波器等)。
配电柜制造工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责配电柜生产所需原材料与零部件的选型与评估,确保满足性能、安全规范及成本控制要求。
2.精通配电柜制造流程,持续优化工艺方案,提升产线效率,降低制造成本。
3.配合生产部门处理技术难题,保障产品品质达标;主导新技术的应用研究及既有产品的技术升级工作。
4.依据客户实际需求制定研发规划并推动执行,主导或参与新产品开发项目,确保各阶段目标如期达成。
资格要求:
1.具备电气工程、机电一体化等相关专业大专或以上学历;
2.拥有5年以上配电柜领域工作经验,具备扎实的材料选型与生产工艺研发背景者优先;
3.熟悉配电系统设计原理,掌握高低压相关国家技术标准与规范。
工长月结全职
招聘优秀市政道路工长一名,要求有经验,市政道路工程,有排水,污水,雨水管线,路灯。要求年龄35-55之间。责任心强。职责是负责甲方沟通,现在施工,机械设备安排,必须有经验,熟悉纸质电子版图纸,有责任心。最好是东三省附近的。早8点至晚4点电话联系,
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