
水利工程技术员
1-1.2万元/月
水利工程师5-10年学历不限良好的沟通能力负责任
1. 负责水电专业的现场施工管理,把控项目进度、质量、安全文明施工及成本控制。
2. 组织实施工程建设与验收工作,编制专业施工进度计划并跟进执行。
3. 协调水电专业工程与相关配套工程之间的衔接与配合。
4. 协调承包单位与监理单位的工作关系,确保各方有效对接与协作。
水利工程规划设计
3000-8000元/月
水利工程师经验不限本科不需长期出差水利相关专业接受无水利工程师经验
1. 掌握本专业水文计算流程,能在资深人员指导下完成流量演算与水文数据分析;
2. 主要承担公路、铁路、光伏类项目的防洪影响评估报告及涉水工程方案编制,具备相关经验者优先考虑;
3. 遵守工作安排,因项目汇报及部分现场勘察需要,需配合短期外出差旅;
4. 接受本科应届生及实习生申请,要求态度认真、积极学习,提供高级工程师一对一指导培养机制;
5. 薪酬结构为基本工资+绩效奖金+出差补贴,实行多劳多得分配原则。
喀什喀什市地区招ALC安装、工长/工程师、装修监理
5000-8000元/月
工长装修监理1-2人
喀什地区喀什市招ALC安装、工长/工程师、装修监理
水土保持方案编制员
4000-6000元/月
水利工程师大专水保方案编制经验水利相关专业GISCAD水利报告编制经验
岗位职责:
1.负责水利工程项目前期调研、可行性研究及方案设计,编制技术报告与施工图文件
2. 参与水库、堤防、灌区、泵站等水利工程的现场勘测、施工指导与质量监督
3. 开展水文分析、水资源调配、防洪排涝及水土保持相关技术工作,确保符合国家规范与行业标准
4. 配合项目报批报建,对接水利主管部门,完成环评、水保、防洪影响评价等专项技术支撑
5.协助解决施工过程中的技术问题,参与工程验收及后期运行维护技术支持
任职要求:
1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景,学历要求:不限
2.工作经验要求:不限,具备水利项目实践经历者优先
3. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范,能熟练使用AutoCAD、ArcGIS、HEC-RAS等专业软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性野外作业与项目驻场需求
5.持有水利相关职业资格证书(如注册水利工程师、建造师等)者优先
和田和田市地区招工长!长期合作施工分包,必须经验丰富会管理员工。
8000-10000元/月
工长
和田地区和田市招工长!长期合作 施工分包,必须经验丰富 会管理员工。
需一级水利B证 需湖南水安C证
1.7-1.8万元/月
水利工程师经验不限本科不需长期出差能配合项目出差水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责:
1. 负责水利项目整体规划与实施管理,保障工程质量和工期推进
2. 参与水资源开发利用及保护工作,完善资源利用配置方案
3. 协助解决水利工程建设中的技术难题,提高施工效率
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,能与团队成员高效配合
2. 适应多样化工作环境,拥有良好的应变与适应能力
3. 热爱水利行业,具备实践学习意愿和持续成长动力
水利工程师10年以上大专
本公司在库尔勒有大型水利工程,工期五年以上,现招聘水利水电高级工程师两名,五年以上工作经验,有国家颁发水利,水电高级工程师证书,有意者联系。
水利工程技术岗
2-2.1万元/月
水利工程师经验不限学历不限有水利工程师经验不需长期出差可兼职水利高级职称
因公司工程服务业务扩展需求,现紧急招聘各专业建造师,经验不限,合作周期以3个月至1年为主!!
一级建造师、中级及高级工程师,可接受全国范围工作安排!!
任职要求:持有一级建造师证书或中级、高级工程师资格证书
上述岗位具体工作时间与地点将根据公司及项目实际情况就近统筹安排。欢迎发送简历详谈!!
水利工程设计师
5000-10000元/月
水利工程师1-3年本科
岗位职责:
1.设计和优化水利工程项目,确保设计满足功能及美观要求;
2.使用专业设计软件进行施工图纸的绘制与修改;
3.监督项目执行过程,确保设计符合相关规范和标准。
任职要求:
1.熟悉掌握相关设计软件,能够高效完成设计任务;
2.对水利工程设计流程有深入理解,能够提出专业建议;
3.具备良好的沟通能力和问题解决能力;
4.具有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;
5.具有相关行业工作经验者优先。
水利工程项目设计师
3000-8000元/月
水利工程师经验不限本科水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差设计院工作经验农田水利设计经验水利中级职称水利高级职称
岗位职责:
1. 负责水利工程项目的设计与优化,保障方案兼具功能性与视觉协调性;
2. 运用专业设计工具完成施工图的绘制及修订工作;
3. 参与项目实施过程的监督,确保设计方案符合相关规范与标准要求。
任职要求:
1. 熟练操作各类设计软件,能高效推进设计任务的完成;
2. 深入理解水利工程设计流程,具备提出专业技术建议的能力;
3. 具备较强的沟通技巧与实际问题处理能力;
4. 拥有良好的协作意识,可与团队成员保持顺畅配合;
5. 有相关领域从业经历者优先考虑。
招聘临时小工负责安装搭建和拆除,预计4-5天,工作轻松简单,好上手,有意向电话沟通私信
200-300元/天
小工拆除5-14天1-2人
招聘临时小工负责安装搭建和拆除,预计4-5天,工作轻松简单,好上手,有意向电话沟通私信
A2社保
鄯善恒泰绿电招驾驶员数名,要求A2驾驶证、从业资格证,53岁以下,5年以上驾龄;,语言表达能力好,服从管理,安全意识强,无酗酒博等不良嗜好,身体健康无危及运营安全的疾病;签订劳动合同,缴纳五险,工资计件制,提供劳保用品,货源稳定,停车修理配套齐全工作地址:吐鲁番
工长工程师
一、工程师职位要求:
1、20-38周岁,身体健康,有服务意识,吃苦耐劳
注意,不接受有手纹身,有大小三阳肝功能疾病人员
工作的时间:是8-12点,下午2-6点,(不接受兼职)
月休息4天,请问是否可以接受?。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
200-300元/天
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰
吐鲁番鄯善县招矿工管理人员,对矿山选尾矿有一定的经验,和管理能力,主要负责管理和选矿技术方
矿山工程师
吐鲁番市鄯善县招矿工管理人员,对矿山选尾矿有一定的经验,和管理能力,主要负责管理和选矿技术方面。
水利设计工程师
1-1.5万元/月
水利工程师1年以下高中工业制图机械设计
1.水利项目总设计师
2.负责项目图纸的深化设计
3.提升水利机械设备的工程优化
水保方案编制技术员
4000-5000元/月
水利工程师1-3年学历不限提成
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
1、承担水土保持方案报告书的编制工作;
2、负责项目材料的报审及审批进度的跟踪落实;
3、负责与项目业主之间的沟通协调事宜。
岗位福利:周末双休,国家法定节假日
水利工程规划设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师1-3年大专水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差设计院工作经验水库枢纽、病险水库整治、灌区渠道水利工程设计水保方案编制经验
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目!月薪13-18K+产值提成。
我们是谁?
[公司简称] 我公司是一家专注于水利工程设计与技术服务的创新型团队,规模精简但技术实力雄厚,已成功完成[XX水库/XX灌区/XX堤防]等项目的设计工作。团队由资深专家领衔,注重技术深度与工程实际价值的结合。
您将负责:
独立承担中小型水利工程的方案设计(涵盖河道整治、水库除险加固、灌区节水改造等)
运用Civil 3D、HEC-RAS等专业软件开展施工图绘制及水力分析计算
参与项目现场踏勘与技术交底,协调对接业主单位及施工单位
硬性要求
1. 专业背景:水利水电工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业,本科及以上学历
2. 核心能力(满足两项即可投递):
能熟练使用AutoCAD Civil 3D完成河道或灌区类施工图设计
掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水系统建模技术
3. 经验要求:
初级岗位:欢迎优秀应届生申请(需提交课程设计或毕业设计成果)
中级岗位:具备2年以上设计院水利项目实战经验
为什么选择我们?
技术成长加速
直接向拥有20年行业经验的水利高级工程师汇报,获得一对一专业指导
回报清晰可观
├─ 基础薪资:12K-18K(根据能力定薪)
├─ 项目提成:按项目产值8%-13%计提(季度结算,不压年终)
└─ 年终奖金:1-3个月工资
小团队专属优势
实行弹性工作制
开放快速晋升通道(能力达标者最快1年晋升为项目负责人)
应聘方式
1. 必备材料:
个人简历 + 2套代表性作品(如课程设计、施工图纸、计算书等)
2. 高效流程:
初试(30分钟电话技术沟通)→ 在线作品讲解(1小时)→ 终面(技术总工+CEO双主面)
水利工程规划设计
7000-14000元/月
水利工程师经验不限本科施工单位设计单位咨询公司农田水利工程水利灌溉工程
我们正在招聘一名水利/水电工程师,参与并主导高标准农田项目的规划、设计与落地实施。
一、工作内容:
1. 参与高标准农田或节水灌溉类项目的前期调研、方案设计及可行性分析;
2. 承担高标准农田或节水灌溉工程的图纸绘制及相关技术文件审核;
3. 深入参与项目施工过程,配合开展现场监理、阶段性验收等工作;
二、岗位要求:
1. 具备水利水电工程或相近专业本科及以上学历;
2. 掌握扎实的理论基础,并拥有实际项目操作经验;
3. 熟知水利水电领域相关法律法规及行业技术标准;
4. 具备良好的人际沟通能力与团队合作意识;
5. 责任心强,能够独立应对和解决项目中出现的技术问题;
本岗位核心职责为编制农田灌溉类项目的可行性研究报告及制定技术设计方案。
三、工作时间与办公地点:
1. 按国家规定享受节假日休息;
2. 工作地点位于武汉市武昌区武珞路442号中南国际商务公寓1单元14层2号
一级水利工程项目经理
1.2-1.5万元/月
水利工程师5-10年大专水利房建市政全职
质检员3名
房建技术总工1个(需具备老旧小区改造项目经验)
施工员1名
安全员3名
资料员1名
房建建造师2名
市政建造师2名
水利建造师2名
均需有独立负责项目经历。
房建与市政生产经理各2名,技术总工各2名。
水利建造师须持一级证书,房建及市政建造师最低要求二级。
房建工长3名、质检员2名、安全员2名
项目主管
1.5-1.8万元/月
水利工程师3-5年本科硬件项目经理智慧水利水利报告编制经验水利/电力/机械设备项目经理/主管有水利工程师经验水利施工管理经验不需长期出差水利信息化水利中级职称
一、招聘需求:
1、学历要求:本科;
2、专业要求:电气、自动化、水利等相关专业;
3、工作经验要求:具备3年及以上浙江省内数字化改革类项目落地实施经验;
4、入职时需提供近3个月内个人体检报告。
二、岗位描述:
1、承担公司数字化项目的落地执行与全过程管理,包括行业专用感知设备(如视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据采集、传输与处理)的系统集成,以及闸泵站、自来水厂、工厂等系统工程的监控与控制功能实现。
2、对项目实施过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、施工安全及现场文明作业等方面进行监督与协调,确保各环节有序推进,并能及时应对和处置突发情况。
3、负责项目各阶段技术文档的编制、汇报材料整理、用户培训、验收资料准备及回款跟进工作。
4、协助设计团队完成项目前期招投标相关支持工作。
5、熟练使用常用办公软件,尤其擅长Word、Excel、PPT,可独立完成施工管理类报告及其他技术文档撰写。
6、掌握各类感知设备的调试方法,熟悉Modbus485、4-20mA、脉冲信号等常见数据接口的对接方式。
三、公司简介:
公司专注于水利领域的咨询、系统集成、运维服务及产品供应,业务覆盖水利数字化转型相关的硬件集成与软件研发。同时积极拓展多场景融合应用,布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向,致力于构建全面协同的数字化服务体系。
公司坚持科技引领发展,获评省级科技型中小企业,通过多项ISO国际管理体系认证,累计取得自主知识产权专利及软件著作权20余项。年产值超5000万元,业务辐射浙江、上海、江苏、江西等重点区域,已完成交付项目50余个。
团队由一批高素质专业技术人才组成,核心成员均拥有10年以上水利数字化行业经验,具备扎实的项目执行能力与技术创新实力。秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的使命,持续为客户提供高效可靠的综合解决方案。
四、福利待遇:
1、工作时间9:00-17:30,严格执行国家法定节假日制度,周末双休(节日期间不调休);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年安排至少一次国内外集体旅游。
水利工程项目技术主管
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年大专水利施工管理经验有水利工程师经验水利工程需长期出差水利二建
岗位职责:
1、负责水利工程项目施工现场的管理工作,协调解决生产过程中关键技术难题,确保施工质量达标。
2、参与编制施工组织设计方案,主导分部分项工程专项施工方案的制定与现场落实。
3、定期组织对项目安全、质量、进度及文明施工情况的检查与督导。
4、牵头编写施工日志,汇总记录现场重要事件、工程量统计资料、质量检测记录、会议纪要等相关文件。
任职要求:
1、具有5年以上水利行业工作经验,曾作为技术负责人主持过大中型水利项目的实施,具备扎实的技术审查与指导能力;
2、熟练掌握本专业技术标准、规范及施工工艺流程;
3、持有水利水电相关专业大专或以上学历;
4、具备较强的计划统筹、组织协调、沟通交流及执行力。
水泵设计研发工程师
1.2-2.4万元/月
水利工程师3-5年本科水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差
岗位职责:
1. 承担产品图纸的设计、样机试制、小批量生产跟进、认证支持及技术文档编制等相关工作。
2. 开展水泵性能的理论推导与仿真分析,确保设计方案达到既定性能指标。
3. 结合使用工况与输送介质特点,合理选型材料,保障水泵长期运行的稳定与可靠。
4. 在样机制造与试验阶段识别问题,开展根因分析并制定有效整改措施,保证设计与制造过程满足品质规范。
5. 主导或配合完成潜水泵、污水泵、永磁泵等产品的研发项目管理,涵盖进度安排、资源配置等工作。
6. 参与订单执行过程中的技术评审,指导生产现场技术难题处理,并提供可行的技术解决方案;协助解决售后技术问题;
7. 协同开展供应商技术能力评估与持续改进工作;参与质量管理体系运行维护及客户审核准备工作;
岗位要求:
1. 机械制造及其自动化、电机、电气类相关专业本科及以上学历;
2. 熟练掌握CAD、Solidworks、UG、Proe等主流设计工具;
3. 具备五年以上机械设计工作经验,有完整参与水泵行业研发项目者优先;
4. 对材料特性、电机原理及水力性能具备一定理解;
5. 工作积极主动,具备良好的责任意识与团队合作精神;
栏目概述
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