兰西招工，现做二面，急招聘成手机台工1名车接车送，中午晚上供饭有满月奖电话

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熟练缝纫机操作，干活细致，有耐心责任心。计件工资，面议！

大量招收缝纫工

该岗位享受双休！双休！双休！提供食宿，每周设有幸福班车直达高铁站。 岗位职责： 1、依据公司企划方向，搜集每季流行趋势信息，结合当季流行元素，配合主设以故事包形式完成主题系列图案的设计与开发； 2、承担服装图案设计及配色工作，确保图案在款式上的合理应用，并协助款式设计师完成样衣设计制作； 3、负责图案在面料选择与工艺实现中的落地执行，保障成衣效果充分呈现设计理念。 岗位要求： 1、具备扎实的手绘基础，熟练操作绘图软件，拥有良好的审美素养； 2、了解面辅料特性及相关工艺技术，能运用专业知识开展服装图案创作； 3、具有敏锐的时尚感知力，能够准确捕捉并把握流行趋势动向。

独立完成样衣成品

新意法韩国品牌中心高薪诚聘服装设计师5位（会韩语优先考虑）工作内容：根据品牌定位及市场需求能够独立完成系列设计包括款式开发、面辅料选择、版型跟进等；任职要求：有四季青批发档口女装2年及以上设计经验，有韩系风格设计者优先。责任心强，团队协作意识好，能适应快节奏工作环境。工资面议，底薪+开款爆款奖金联系方式：陈女士

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各大品牌最新动态； 2、主导产品开发与设计工作； 3、每季负责面料/辅料的开发与整合； 4、统筹设计小组日常事务安排及相关工作协调；（设计师无需承担团队管理职责） 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2-3年童装设计领域工作经验；（管理岗位需具备相同岗位经验）； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与流行趋势，拥有良好的沟通协作能力、责任心及团队合作意识； 4、能够独立完成产品开发，并具备整组货品策划能力 我们能提供: 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励制度； 2、培训：除部门内专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统筹员工职业发展相关培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，自建食堂环境整洁，三餐供应丰富多样。周边配有员工公寓，配备独立单间，房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床（配席梦思床垫）； 4、社保：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：上述岗位每月休息7天，入职满一年可享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类假期； 6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配备活动设施，享受内部员工优惠折扣，办公环境轻松自由； 7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日举办形式多样的福利活动； 以上岗位薪资结构为底薪+提成（不同岗位薪资区间有所差异，具体面议）

岗位职责： 1、统筹市场信息的搜集与整理，组织开展流行趋势调研，定期对色彩、面料、风格、款式等设计元素进行分析，输出市场趋势预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发规划（包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选用），并依据市场动态优化产品架构，提出切实可行的执行优化建议； 3、主导产品研发全流程推进，把控研发方向与节点进度，确保整体计划科学合理并按时落地； 4、负责设计团队日常开发管理，监督全年开发关键节点的执行情况，涵盖图稿审核、样衣审版、定版扩色及产品组合搭配，确保设计成果契合品牌调性与市场潮流； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上服装设计工作经验，其中至少3年团队管理经历，有童装品牌开发背景者优先； 2、熟练使用PS、CDR、AI等常用设计工具； 3、具备敏锐的时尚感知力，擅长捕捉流行趋势，富有创新意识； 4、掌握扎实的服装工艺知识，熟悉生产流程，对面料性能与版型设计有深入理解； 5、精通季度产品策划与开发全流程。 我们能提供： 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励机制； 2、培训：除部门内部专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展类培训课程； 3、食宿安排：公司为员工免费提供食宿，自有食堂环境整洁，三餐供应丰富多样，可自由选择。临近设有员工公寓，配备独立单间，房间内配有空调、衣柜、电视机、热水器、床具（含席梦思床垫）； 4、社保：依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，同时享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类法定假期； 6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配备休闲活动设施，享受员工专属折扣，办公环境轻松自在； 7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日均开展形式多样的福利活动； 设计岗位底薪+提成（每年两次现金提成发放） 主设底薪：10-16K 设计经理底薪：18-40K

国企物业招聘:消防运行工，交保险，，，必须有中级证，工作环境好 工作地点开发区。 联系电话:

长期小时工招聘： 小时工长期：1人 工作：后厨通岗工 工作地点：让胡路万达广场四楼 联系电话：（同步）

招住家保姆照顾八十多岁老人（男），要有爱心要求洗衣做饭收拾家务，有意者联系电话

四厂作业队招一岗作业工电话

招刮腻子的熟练工、新手均可，男女不限。无重体力，溜溜哒哒的活，薪资福利:年薪10万+，月薪7000～9000，免费吃住，倒班工作，年后上岗，工作地址:大庆开发区附近

平面设计师（服装类）1-2名： 岗位职责： 1、根据订单/顾客要求，绘制服装效果图。 2、参加展会和互联网了解服装流行趋势，开发、设计、研发新产品。 3、了解面料性能、风格及价格，搭配潮流辅料设计新款。 4、与工厂沟通、协调，对接图纸的相关事宜。 职位要求（男女不限）： 1、服装设计相关专业大专及以上学历，1-3年设计师经验。 2、熟练使用平面设计软件，有自己的创意和审美 3、平面设计为主，会手绘的优先考虑，有过服装行业经验的优先考虑。 4、能适应出差的工作需要。 5、沟通能力强、责任心强，具备团队协作精神，愿与公司共同成长。 工作时间：9:00--18:00

岗位职责： 1.负责服装品类的款式设计、面料开发及工艺实现，结合市场趋势与品牌定位完成季度企划方案 2.独立完成服装设计或选品到上架的过程，维护该品类在跨境电商平台的运营 3.参与面辅料市场调研，评估材质性能、成本及可持续性，协同供应链优化设计方案 4.配合营销与生产部门，提供设计支持与技术交底，确保产品视觉表达与量产可行性统一 5.关注国际流行趋势、色彩规律及消费者偏好，定期输出趋势分析报告并应用于设计实践 任职要求： 1.学历不限，可招实习生，服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备扎实的手绘与软件表达能力，有成衣或面料设计实操案例者更佳 3. 熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺，了解基础版型与结构知识 4.具备良好的审美素养、创新意识与跨部门协作能力，责任心强，注重细节 5.热爱时尚行业，对可持续时尚、国潮文化或功能性纺织品有研究兴趣者加分

任职要求： 1. 学历不限，服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备扎实的手绘与软件表达能力，有成衣或面料设计实操案例者更佳 3. 熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺，了解国内外流行趋势 4.具备良好的审美素养、创新意识与跨部门协作能力 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体依据能力与经验匹配

1、接待客户咨询，准确把握客户需求，促进销售目标达成； 2、负责订单登记、销售记录整理、库存盘点及账目核对，按时完成各类销售数据统计工作； 3、跟进订单全流程，包括验收、商品陈列、补货、退换货处理及商品防损等日常运营事务； 4、维护责任区域内的环境整洁，确保营业场所卫生达标； 5、执行上级安排的其他相关工作。任职资格： 1、学历不限； 2、具备服装定制或设计经验者优先考虑； 3、熟悉高级定制西装、衬衫、大衣等产品的面料及辅料知识； 4、具有时尚敏感度，掌握服装搭配方法与技巧； 5、具备良好的沟通能力和服务意识，工作踏实肯干； 6、年龄******，身体健康。 工作时间：10:00-20:00（含用餐时间2小时）

招聘：外贸公司招有经验设计2名，备料1名，5年工作经验QC1名，地址晋江洋埭（龙泉路45号)联系电话

中学体育教师 具有相应学科教师资格证，有一定的教学经验者优先 薪资福利:参照大庆市教育局统一标准 招工人数:1名 报名人员请于3月10日前

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后纺络筒工 45周岁以下，学历不限 薪资福利:工资3000 - 6000/月，，提供免费食宿，试用期7天 招工人数:5人

岗位名称：缝纫工； 岗位要求：1.熟练使用电动缝纫机；2.有缝纫工作经验优先考虑；3.适应流水线工作环境，时间自由，独立完成工作任务； 薪资待遇：计件工资，具体面议。

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肇州小一雨服装厂招平缝工 流水线计件工资，工价高好干常年有活，欢迎来电咨询

福庆吨包厂招缝纫机工人，机件工资，供饭，成手一天200多，多劳多得，有满勤环境好，有意者请联系同步

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任职要求： 1、熟练掌握平车等裁缝设备的操作技能； 2、具备服装设计、美术、计算机或相关专业背景； 3、擅长纸样开发及特殊面料的工艺处理技术； 4、熟悉各类服装面辅料的性能特点，了解不同面料与产品对版型的影响； 5、工作认真负责，条理清晰，具备良好的沟通协调能力 岗位职责： 1、根据设计需求完成内衬结构的相关设计任务； 2、主动与项目主管对接，收集反馈意见并综合评估艺术效果以决定是否调整方案； 3、关注头盔行业的最新动态，包括摩托车文化、流行色彩趋势等； 4、深入研究竞品头盔的设计思路及其文化内涵； 5、独立开展富有创意的外观设计，提升客户吸引力并融入文化价值，增强用户粘性； 6、按时完成上级交办的其他临时性工作任务