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供应商品质工程师 任职资格： 1. 机械、电子工程、自动化等相关专业大专及以上学历； 2. 具备1年以上质量工程或质量管理相关工作经验，有1年及以上SQE岗位经验； 3. 熟悉机加、钣金、注塑结构件、PCBA、电子线材等生产工艺，精通机械图纸及结构件检验方法； 4. 掌握ISO9001/ISO13485质量管理体系流程，具备现场审核经历，具备质量改善推动力及供应商质量绩效提升的策划与执行能力； 5. 工作踏实认真，具备良好的沟通协调能力、应变能力和问题解决能力； 6. 能熟练使用QC七大工具，以及SPC、FMEA、MSA、PPAP、8D等质量分析与统计工具。 岗位职责： 1. 负责新供应商的准入评审，包括现场审核，并输出评估报告； 2. 组织实施对供应商月度、季度及年度的质量绩效评价，沟通改进方案并监督落实； 3. 跟进供应商来料质量问题的整改闭环，收集零件加工工艺等相关反馈信息，推动零部件质量持续优化，提升来料合格率； 4. 推进进料检验标准的制定与优化，规范检验方法，提升检验效率与准确性，并承担相关检验人员的培训工作； 5. 对进料质量数据进行月度、半年度及年度统计分析，形成分析报告； 6. 处理来自进料、制程及客户端的物料异常问题，跟踪问题解决全过程并验证结果； 7. 参与新物料及新供方物料的承认流程，评估其技术可行性与质量稳定性； 8. 组织开展对新供应商及年度计划内的供应商进行质量保证体系与生产制程稽核，输出稽核报告，提出改进建议并追踪改善成效。

1. 建立并优化公司质量管理体系，监督体系落地执行，确保体系运行符合规范要求且完整有效；（涵盖体系规划、过程落实、运营监控、绩效评估及持续优化） 2. 跟踪外部法律法规与监管政策变化，进行解读与转化，将其有效整合至质量管理体系中，推动业务合规性提升与质量意识建设； 3. 组织开展质量管理体系的内外部审核及第三方认证工作，主导不符合项的整改闭环，确保顺利通过各项审核； 4. 负责医疗器械相关技术文档（DHF、DMR）的审查、归档及日常维护管理； 5. 负责文件管理系统运作，包括文件的编制、审核、批准、回收、发放与存档等全流程控制； 6. 配合完成管理评审相关准备工作与支持工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，5年以上医疗器械行业从业经历，其中至少3年从事研发质量管理或体系管理工作； 2. 熟悉GMP、ISO9000、ISO13485、QSR820等相关标准，具备内审员资质，有FDA现场检查经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力，能够有效推动跨部门协作； 4. 具备一定英文读写能力者优先；

【岗位职责】 一、标准化审查 1、根据公司产品特点，制定统一规范的设计标准，涵盖设计标准化、产品定型设计管理及典型零部件的标准化定型工作 2、结合项目实际需求，编制各类项目的标准化文档（如：标准化大纲、标准化审查报告），为产品开发过程提供标准化支持依据 3、依照标准化规范，审核各设计项目技术资料的编写合规性，确保设计文档满足相关标准要求 4、参与产品研发各阶段的评审、鉴定与定型工作中涉及的技术文件标准化审核，并按要求提交标准化审查结论 二、公司标准化制度建设及相关文件管理 1、负责企业标准化工作的统筹管理，拟定标准化工作计划，组织宣贯标准化法律法规、标准规范培训，持续维护和完善公司标准化体系 2、主导编制产品标准化大纲，开展项目标准化策划，明确各项目在标准化方面的执行要求 3、制定物料编码和产品编码规则，推进标准物料主数据的规范化管理 三、档案管理及技术状态控制 1、建立并维护公司内部标准件数据库 2、核查技术状态标识（如文件编号、版本阶段标记）的准确性和统一性 3、核算零部件加工费用并进行工艺可行性分析，优化图纸中的尺寸标注、形位公差等技术要求 4、通过结构改进、零部件优化及工艺提升，在保障产品性能的前提下实现降本增效 5、整理质量管理体系审核所需的各项文档资料，确保文件内容符合质量体系审查要求 【任职要求】 1. 本科及以上学历，理工类或机械设计相关专业； 2. 具备三年以上机械设计标准化或工艺领域工作经验，熟练掌握NX、SolidWorks、CAD等二维三维设计工具，了解ERP、OA等信息化管理系统 3. 有制造业或非标自动化设备研发企业背景者优先考虑； 4. 具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨，责任心强，具备自主学习能力和问题解决意识

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在吉林白城，寻求一位懂设备基础的放线带工长，负责前期管理一个面积超过两千平米的小办公楼与内部生产线项目。待遇按市场价计算月薪，每月准时支付工资，雇佣期限至次年年底。老板为人可靠，工作环境良好。

岗位名称：技术员工（采矿工程、矿山机电等）；岗位工程师 岗位要求：1.第一学历为全国正规院校全日制本科及以上毕业生。2.年龄35周岁以下。3.身体健康，品行端正。 薪资待遇：面议；公司依法与新招聘的员工签订劳动合同，

岗位名称：二线员工（宝清四分场）、农田技术总工、水利项目工长（鹤岗地区）、二级建造师（水利、建筑、市政）、土建技术带工长、水利测量员、内页（技术全面）、路桥测量员、放线员、技术负责（高标准农田项目）； 岗位要求：1.二线员工（宝清四分场）：活简单，高标准。2.农田技术总工：长期招聘，高标准的农田技术经验。3.水利项目工长（鹤岗地区）：负责渠道工程，包括土方开挖、渠底防渗等，需精通各个部位。招测量工长。 薪资待遇：1.二线员工（宝清四分场等）：具体薪资未提及。2.农田技术总工：具体薪资未提及。3.水利项目工长：具体薪资未提及。4.二级建造师：具体薪资根据水利、建筑、市政领域的工作经验而定。5.土建技术带工长：具体薪资未提及。6.水利测量员：月薪一万五，月结。7.内页：月薪可达万元。8.路桥测量员：具体薪资未提及。9.放线员：具体薪资未提及。10.技术负责（高标准农田项目）：具体薪资未提及，地点为黑龙江省齐齐哈尔市讷河市。

南京浦滨路91号工地现招聘一名具有本科学历的现场管理工程师，提供每月58K的薪资福利，具体信息请通过邮箱联系。

岗位名称：工会工作者； 岗位要求：1.政治面貌为中国党员；2.公文写作能力强，熟悉公文写作格式，熟练掌握计算机技能，熟练运用office等办公软件；3.热爱工会事业，具备基本的组织协调能力。 薪资待遇：面议招聘公告在西林县人民政府网站、西林县总工会进行公告。报名方式为现场报名，报名时间为2025年9月15日—9月19日。

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岗位职责: 1、全面负责企业食品安全管理相关事务。 2、依据规范制定食品安全工作实施计划。 3、组织编制食品安全体系文件，落实食品安全追溯机制，提交食品安全月度报告，并完成相关部门交办的任务。 4、配合上级领导推进部门各项工作的开展。 5、执行公司管理层交办的其他工作任务。

兼职20名：在读大学生/中专以上学历，会基本电脑操作，有爱心，有服务意识，服从团队管理安排，10元/小时早班：9:00-17:30晚班：13:00-22:00

仅需一人，要会开车有C1及以上驾照，平时需要回收废油以及清理收集下水道废油(后者占主要)。有时要出夜班，需要勤劳刻苦的，肯吃苦的，有力气的身体好的。一天基本工作12个小时以下，上白班就不上夜班上夜班就不上白班，有一人一起工作，第一个月实习期6000，正式录用后8工资会有涨幅。

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武当山景区招聘抬轿人员若干名，要求：身体健康，无疾病，吃苦耐劳，无需工作经验，多劳多得，时间自由，具体事宜请联系₍ 电话、微信₎：。 本招聘信息常年有效。 欢迎转发

岗位职责： 1、根据ISO9001与IATF16949标准要求，协助推进公司质量管理体系的建设、日常运行维护及持续改进；结合客户特定需求，负责顾客特殊要求相关质量体系的运行维护与优化，并开展执行监督与流程提升； 2、依据标准条款、业务风险点及实际运营需求，定期对所辖体系模块进行优化策划与执行情况监控； 3、体系认证：配合ISO9001与IATF16949标准要求，参与体系换版认证、监督审核及其他相关认证工作的统筹规划，主导实施并支持分厂体系搭建工作； 4、客户审核：根据第二方及其他类型审核要求，配合完成质量管理模块的迎审准备工作； 5、体系审核：协同落实年度体系审核计划的执行； 6、过程审核：协同落实年度过程审核计划的实施。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备3年及以上相关工作经验，或有质量管理体系导入经历； 3、掌握质量管理常用工具，如QC七大手法，熟练运用过程审核方法； 4、熟知IATF16949、ISO9001、VDA6.3、VDA6.5等标准内容，了解APQP、PPAP、FMEA、MSA和SPC工具，并接受过相关培训； 5、具备良好的数据分析与风险识别能力，具有结构化思考习惯，团队协作意识强，沟通表达清晰，抗压能力强，责任心强，能够主动识别问题并推动解决。

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1、大专或以上学历； 2、五年以上相关领域工作经验，其中至少两年从事品质管理工作； 3、掌握品质管理常用工具与方法，了解体系认证的相关流程； 4、具有良好的计划落实能力，能够熟练使用各类办公软件； 5、擅长识别并处理问题，具备较强的综合判断与分析能力。