一、岗位职责： 1、公司提供100%精准会员客户资源 2、通过线上方式与客户沟通，推动成交达成 3、使用公司配备的手机、微信、电脑等工具，致电患者了解基础病情信息 4、协助主治医生完成视频问诊及网络诊疗工作 5、负责客户的后续维护及复购跟进 6、在主管指导下推进任务执行，持续总结优化工作方法，提升业务能力 任职要求： 1、年龄22-45岁，学历专业不限，有同行业经验者条件可适当放宽 2、熟悉网络沟通场景，具备熟练的电脑打字能力； 3、性格积极乐观，具备良好的语言表达能力和灵活应对问题的能力； 岗位薪酬福利： 工作时间：9:00~12:00 13:30~18:00 月休4天+法定节假日休息 1、无责任底薪5000元+高额提成+优秀员工奖励+生日礼物+额外福利； 2、定期举办团队活动，增进同事互动，增强团队凝聚力； 3、每日提供下午茶点，办公环境温馨、舒适且氛围活跃； 4、办公地址位于市中心核心区域，交通便捷，地铁3/7号线直达； 5、年度安排多次集体出游，丰富员工休闲生活； 6、完善员工关怀体系，涵盖聚餐支持、生日祝福、节日礼品等多项福利； 7、提供系统化成长路径与多元化晋升机会，设有双通道发展机制和专项培训支持。 地点：武汉江汉区武汉商务区泛海国际乘坐地铁3/7号线直达

[25届应届毕业生优先录用] [26年毕业且能短期来上海的也欢迎投递~] 当天安排住宿！！！ 当天安排住宿！！！ 当天安排住宿！！！ 宿舍配备冰箱、空调、厨房等，家电齐全，支持拎包入住 提供单人宿舍及2-3人间选择，步行5-10分钟直达公司 空调、无线网络、洗衣机等设施齐备，生活便利 [任职要求] 1、本科及以上学历，沟通表达能力优秀者可放宽至大专，有参军经历者可放宽至高中 2、具备良好沟通能力，性格亲和，具有判断力与职业素养 3、积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求成长 4、服务意识突出，工作认真踏实，品行端正 每月开展绩效优秀员工评选，赢取最新款苹果手机、家电豪礼及万元奖金 晋升机制：每3个月组织一次晋升评估，过程公平、公正、公开 坚持内部培养，无“空降”岗位，发展空间广阔

1、以线上方式为客户讲解产品使用方法，跟进客户使用情况与实际需求，提供完善的售后支持服务 2、负责已成交客户的后续销售工作，挖掘二次及多次购买机会（客户资源充足） 3、维护新老客户关系，及时掌握潜在客户需求变化，给予情感关怀，促进长期稳定合作 岗位要求： 1、年龄23-38岁，学历不限，性别不限；（有护肤品或大健康领域销售经验者优先） 2、具备半年以上线上复购类销售工作经验； 3、热爱销售岗位，性格耐心，学习态度积极，擅长交流，目标明确，具备团队协作意识； 4、具有较强的销售敏锐度和语言表达能力，能灵活应对各类沟通场景及突发状况

岗位职责： 1、开展地推活动推广宝华山一日游，完成客户开拓及客户信息整理工作。 2、引导客户到公司参与旅游体验分享，促进其持续报名公司组织的长短途旅游线路。 3、定期策划并组织客户参与公司举办的各类主题互动活动，如“掼蛋比赛、端午节、中秋节、教师节、元宵节”等节日活动。 4、依托公司运营活动支持，维护并深化客户关系，深入洞察客户需求，推动保健食品销售及客户转介绍。 岗位福利： 1、试用期两个月，无责任底薪4000元+提成+奖金 2、入职即为员工缴纳五险及商业意外险 3、公司为外地员工免费提供住宿，配备齐全家电，支持自主烹饪 4、建立公开透明的晋升机制，不设论资排辈限制 5、享受公费旅游机会 伙伴们，我们分公司共享总部勤善堂同等福利政策与培训体系，团队氛围轻松融洽，管理者亲切好相处，工作时间灵活自主。这是一份既能拓宽视野，又能享受生活的工作。期待您的加入哈！

不在上海支持线上面试！！! 面试通过当天解决住宿问题！！！ 面试通过入职当天就有薪资！！！ 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，有较强判断力与职业素养 ③相比经验更重视工作积极性与学习态度，进取心强 ④服务意识突出，愿意突破自我，追求进步 每月组织团队建设活动 声明：本岗位为公司直招，未委托任何第三方机构，全程无收费，请安心应聘！

茅台集团茅台醇百年酱门事业部因工作需要，现招聘以下人员： 一、销售 100人 二、销售主管 若干，欢迎面谈 无责任底薪3935元/月+行业最高提成销售额100%（综合年薪30w-80w）人均收入达遵义市领先水平2.8w+ 茅台集团茅台醇百年酱门事业部，同时也是遵义地区规模领先的白酒销售团队 ①【单位】：茅台集团茅台醇百年酱门事业部 ②【位置】：遵义保利置业大厦12楼整层 ③【薪资待遇】： 无责底薪3935元/月+双休+入职奖励+100%提成+包吃+额外餐补+每月现金激励+季度分红+年度分红+节假日福利+公司下午茶+公假6天 ④【上班时间】：9:30-17:30，中午休息至13:30，午餐安排在酒店用餐，月休6天，常态享受双休，法定节假日正常休假 ⑤【公司优势】：无需饮酒、无需客户接待、配备200位业内资深导师一对一指导，公司提供资源支持，客户资源由个人维护留存，只要愿意投入，轻松实现购车购房

【我们的薪酬待遇】 新手期（前三个月）： 大专学历伙伴，月收入最高可达8000元；本科学历则最高为9000元。此阶段为适应保护期，不设业绩考核指标，助您从容融入团队、积累实战经验。 发展期： 通过3个月试用后正式定岗，月薪区间为4600元至11000元。该阶段享有55% - 80%的高额业绩提成比例，业绩越突出，回报越丰厚。 有经验者： 根据个人能力匹配相应岗位，薪资范围在4600 - 7500元之间，同样适用55% - 80%的高比例业绩奖励机制。公司数据显示，80%以上入职满一年的员工，月均收入稳定在20000元以上。应届毕业生方面，本科毕业生平均到手月薪为7935元，大专毕业生为6884元，真实可查，无任何虚标。 【丰富的福利待遇】 住宿保障：公司统一安排员工住宿，免除您的居住难题，安心专注事业发展。 灵活的上班时间：工作日程支持周末双休、单休或调休等多种模式，可根据个人情况合理选择，实现高效工作与生活的协调统一。 专业的导师带教：每位新成员都将配备专属一对一导师，无论是初入职场还是寻求突破，都能获得系统指导与支持，加速职业成长进程。 广阔的晋升空间：公司注重青年人才储备，每月组织内部管理岗竞聘，晋升路径清晰明确。从置业助理起步，可逐级晋升为置业顾问、置业经理、营业部经理、区域总监、营销副总裁，最终迈向营销总裁岗位。只要有能力、愿拼搏，职业发展空间无限。 【工作职责详情】 负责小红书等线上平台的日常运营，运用有效策略吸引潜在客户流量。核心任务是为有购房意向的客户和出售房产的业主提供专业化的房地产咨询服务。需主动收集并整合周边社区楼盘、商圈配套等相关信息，全面满足客户需求，精准制定前期置业信息服务方案（如出具详尽的置业建议）。同时，深入深耕所在社区与商业圈，以贴近用户的方式维护客户关系，切实服务邻里，实地勘察房源状况，结合专业知识提出合理化建议，并把握契机推动买卖双方商务洽谈，促进交易达成。 【应聘要求说明】 年龄及资质要求：年满十八周岁即可报名，不限专业背景与从业经历，我们更关注您的发展潜力与综合能力。 性格及态度要求：性格积极乐观，富有工作热情，作风踏实细致，具备良好的责任心与抗压能力，能适应一线作业节奏，敢于面对挑战，同时拥有较强的沟通表达能力，便于高效协同客户与团队。 认同与服从要求：认可企业价值观，自觉遵守各项管理制度，服从公司工作调配，愿与组织共同发展、持续进步。

岗位职责： 1、从事销售类工作，在主管的指导与监督下按时完成既定的工作目标，并能独立应对和推进所承担的任务； 2、维护客户关系，达成既定销售指标； 3、洞察并挖掘客户的实际需求与购买意向，能够清晰阐述公司产品的核心优势与差异化特点； 4、为客户提供专业化的解答与建议； 5、整理并积累潜在客户信息； 6、跟进并完成应收款回收工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备一定的市场分析与判断能力，有相关经验且业绩优异者优先录用； 3、性格开朗、思维敏捷、语言表达流畅，具备较强的客户服务意识； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏。 公司提供客户资源，提供不低于业界水平薪金，高比例提成+各种政策性奖金，良好的办公环境，提供完善的培训体系，期待各位精英的加入。

上一天休一天，龙华和平路华丰大厦桔色成人，十年老旗舰店，底薪五千加提高加单品奖交社保

正泰光伏·一级服务商 诚聘光伏业务员/业务团队 我们是正泰光伏官方一级服务商，现面向区域大量招聘： 光伏业务员、业务精英、业务团队 一、岗位职责 • 负责区域内户用光伏推广、客户开发、屋顶资源洽谈 • 讲解光伏政策、收益模式，协助上门勘测、签约 • 维护客户关系，配合公司完成项目落地 二、任职要求 • 男女不限，学历不限，沟通能力强、肯吃苦 • 熟悉本地村镇/社区资源者优先 • 有销售、地推、建材、保险、家电经验优先 • 有现成业务团队可整队加入 三、薪资待遇 • 高底薪+高提成+业绩奖金+油补+话补 • 品牌强、单量大、结算快、收入上不封顶 • 公司统一培训、全程扶持、老带新 • 团队加入可享团队提成+独立政策支持 四、我们的优势 • 正泰大品牌，政策稳定、口碑好、好推广 • 正规一级服务商，流程规范、售后有保障 • 不用垫资、不用操心施工，专心做业务即可

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算编制等相关工作； 2.主导数据中心扩建、升级改造、日常维护及新客户接入等项目的实施与落地； 3.与外部服务供应商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准的最新动态，确保机房运营符合相关合规要求； 5.负责技术文档管理、问题响应处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制并提交各类客户运营管理报告，制定和优化4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），完善应急响应、灾难恢复及业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置流程，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制的实施，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.熟悉关键基础设施设备运行原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用软件； 5.具备良好的中英文书面表达与口语交流能力，能够熟练运用粤语进行日常沟通； 6.具备较强的商务沟通技巧和人际协作能力； 7.面对复杂问题能迅速把握核心，提出有效且具创新性的解决方案； 8.能在高压环境下保持清晰判断力，灵活调整应对策略以适应变化需求。

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统的运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.协助开展安全意识培训及安全流程的优化更新。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力，可阅读相关技术文档； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.熟悉网络原理及主流操作系统（Windows/Linux）操作； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.掌握常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.熟知常见网络攻击方式与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流

岗位职责： 1.制定并落实安全策略，负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队，推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，信息安全或计算机相关专业优先；有意向赴韩国工作者优先考虑，朝鲜族人士欢迎投递；或在日华人，具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验，持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求，如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维，包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护，具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档，具备良好的团队协作意识与指导他人能力。

岗位职责: 1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。 2.开展数据挖掘与需求分析，构建合理的模型框架，保障算法方案贴合实际产品场景。 3.探索数据驱动的未来技术架构，从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。 4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题，进行调优和工程化改进。 任职要求： 1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理，具备独立完成算法设计与实现的能力。 2.编程基础扎实，精通Python，熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。 3.具备较强的数据分析能力，能自主定位性能问题并实施优化策略。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够在跨职能团队中高效协同工作。 5.热爱技术研发，保持对前沿技术的关注与学习，适应高强度的技术迭代节奏。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施

岗位职责: 1、根据学校提供的意向家长学生资源，电话、微信邀约意向家长上门咨询 2、给意向家长详细介绍学校的办学特色。 3、可通过平台进行直播、及视频进行宣传。 任职要求: 1、学历不限，20-55岁， 性别不限 2、做事认真负责，积极、性格外向，能吃苦耐劳。 3、有销售经验或者从事过教育行业者优先，工作态度端正，能全身心投入到工作当中，有爱心责任心。热爱教育培训行业。 工作时间: 8小时工作制，大小周调休 薪资待遇:底薪3500+咨询奖金+住宿+五险,税后8-12K，超长假期阶段性现金奖励 成都市金牛区五块石路北城盛世（五块石地铁C口）

宁波尔康口腔招聘奉化市场咨询师 要求：30-55岁，农村菜场宣传，陪同叔叔阿姨看牙，有爱心，又耐心。 薪资4200+五险＋提成＋节日福利能听懂本地话，本地！

福利待遇： 1、提供具有行业竞争力的薪资水平，享有项目管理津贴； 2、入职即签署正式劳动合同，依法缴纳六险一金； 3、实行双休制度，享受带薪年假及国家规定的法定节假日； 4、配备置装补贴、箱包补贴，组织年度旅游、年度健康体检，发放节日福利，并设有优厚的团队绩效奖励； 5、公司重视员工职业成长，拥有健全的培训体系与晋升通道。 岗位职责： 1、开展客户税务咨询、税务审计及相关专项事务处理； 2、承担税务业务培训任务，进行政策解读与专业内容撰写； 3、独立带领团队执行企业现场审计、实地调研，并编制各类专业报告； 4、负责团队日常业务运营管理及客户关系维护； 5、完成上级安排的其他综合性工作任务。 任职资格： 1、年龄23-35岁，具备五年以上大型企业工作经验，精通财务或税务领域，对所属行业有深入理解，兼具丰富管理实践，条件特别优异者可适度放宽要求； 2、统招本科及以上学历，专业不限； 3、熟练使用各类办公软件，持有中级会计职称、税务师或注册会计师等专业资格证书； 5、身体健康，性格积极向上，具备良好的抗压能力； 6、热爱税务服务行业，能够适应出差及高强度工作节奏。

公司提供长期稳定的工作环境与成长空间，提供完善的福利待遇，发布真实招聘信息，不接受短期就业意向者，无长期发展打算者勿扰！！ 【岗位职责】： 1. 公司提供抖音平台付费流量支持，客户均为主动咨询的高精准客资； 2. 借助公司分配的客户资源，深入挖掘客户需求，提供专业咨询服务； 3. 定期跟进已合作客户，维护客户关系，推动建立持久稳定的协作关系； 【任职资格】： 1、年龄要求在24至35周岁之间； 2、具备良好的应变能力，性格积极乐观，善于沟通交流； 3、熟练掌握基础电脑操作及常用办公软件使用； 4、因客户资源投入成本较高，谢绝无经验新人，需具备实际销售工作经验； 工作时间： 冬令时（10月1日后）：上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 夏令时（5月1日后）：上午9:00-12:00 下午14:00-18:30 每日标准工时7.5小时，每月固定休息4天，可根据个人情况灵活调休。 福利待遇： （1）底薪4000元（阶梯式上调至6000元，依能力而定）+高额提成（每单最低计提1000元）+多重奖励（日奖、周奖、月奖等）+社保+工龄工资；员工平均每月成交10-20单，具体出单数据及激励政策可到公司实地查看，综合收入1.5万元起，能力突出者上不封顶； （2）公司定期组织团队聚餐及多样化文娱活动； （3）依法缴纳社会保险：包含养老、医疗、失业、生育、工伤保险； （4）享受法定节假日带薪休假，春节额外享有带薪年假； 职位福利：五险缴纳、定期健康体检、绩效奖金、全勤奖励、无需加班、员工旅游、交通补贴、节日关怀礼品、带薪年休假等。

岗位职责： 1. 从事农业产业研究，提供农业领域市场、产品、战略类咨询服务。 2. 按照项目要求开展信息搜集、整理、客户访谈及报告撰写等提出意见和建议。 3. 推动公司智库建设，运用自身专业知识和洞察，形成专题报告或者报送材料。 任职要求: 1. 退休人员，有过工作经验，农业行业相关专业，从事农业相关领域10年以上工作经验。 2. 具备较强的信息敏感性及信息搜索分析能力，热爱信息搜集、信息分析、行业研究、知识管理类等相关工作。 3. 具有清晰的逻辑思维、优秀的语言表达及文字撰写能力及良好的团队合作精神。 4. 对现行农业相关政策了解并进行掌握，能分析解读政策内容。 薪资面议。

工作职责 1、积极整合各类渠道线索资源，通过电话沟通、面对面交流等形式，邀请客户赴港，并对到港客户开展商务接待与需求分析，提供涵盖香港本地生活的全方位解决方案，达成既定销售任务； 2、主动借助客户转介、复购挖掘等途径开拓潜在销售机会，实现销售目标； 3、配合私域运营团队推进在香港举办的直播及沙龙活动落地执行，助力销售成果转化； 4、全面负责赴港客户的接洽率、转化成效及服务满意度。 任职资格 1、具备中六或以上学历，形象良好，态度积极耐心，普通话表达流利（懂英语、粤语者优先考虑）； 2、具有一年以上销售岗位经验，熟悉香港公司注册、年审、审计报税、银行开户等相关专业知识者优先； 3、热衷于销售事业，拥有较强的责任意识和服务导向思维； 4、适应力强，能承受工作压力，具备明确的目标意识与进取精神；

岗位职责: 个人债务、法催解除、企业信用修复领域： 提供一站式解债综合服务，助力债务人实现履约重启！具备显著市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国！ 专注债务重组与法催解除服务 过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收行业、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的伙伴，资源可快速转化落地！ 公司主营业务 当前核心业务涵盖： 1：法催解除类一站式解债综合服务：涵盖担保剥离、撤诉办理、账户解冻（含工资卡、企业对公账户）、法拍房权益申诉支持 2：企业端综合服务：不良信用记录修复、担保责任剥离 3：银行信用卡逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免被诉、停止罚息及违约金累积，最长可分60期灵活偿还 4：互联网金融/网贷平台债务优化：有效应对催收压力，减免过高利息，取消超出司法保护范围的罚息费用 公司扶持体系 1．系统化培训机制：覆盖项目解析、推广策略与团队管理，全程带教助力新人成长； 2．专属一对一辅导：定制成长路径，实现从零基础到专业精英的进阶； 3．深度服务体系：向下延伸支持链条，全方位赋能业务开展； 4．完善售后支持：操作无忧，响应及时，全程指导； 5．联合多家律师事务所构建强大后盾，以专业、严谨的态度解决客户难题； 6．持续研发新项目，紧跟市场动态，保障业务持续更新迭代 公司福利 工作时间：10:00-19:00，午休两小时，无强制加班要求 福利待遇： 法定节假日礼品关怀＋月度奖金激励＋冰箱＋微波炉＋水果供应＋零食下午茶＋节日福利＋生日福利＋不定期团建活动 月度、季度、年度表彰：奖状、奖杯、奖金、实物奖励同步发放 定期组织内外部活动及专业能力提升培训 岗位要求 1．具备自有可整合资源； 2．认同公司经营与服务理念，并能切实贯彻于日常工作中； 3．热爱销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4．目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5．拥有良好的沟通协调能力及团队管理潜质； 6．责任心强，抗压性强，富有亲和力与协作意识； 7．掌握熟练的招商谈判技能，具备优秀的客户洽谈与签约能力； 8．勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持信念，坚守初心——若你资源扎实或能力出众，敢于拼搏，我们的合作即刻启程

工作职责: 1、依据公司制定的服务规范SOP，执行客户陪同及各类事项办理，包括往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、提供入境处办证协助、教育相关陪同、港宝服务陪同、商务事务处理、驾照申办支持、个人账户办理等； 2、及时响应并妥善处理客户咨询与需求，持续跟进客户动态，提供优质服务体验，维护良好的客户关系； 3、配合并参与公司组织的接待、外展及宣讲活动，积极推广银河品牌形象，提升客户对公司理念、产品与服务的认同感与热情； 4、完成公司交办的其他客户陪同及相关事务办理任务。 任职资格: 1、具备较强的服务意识，掌握专业的客户服务方法，熟悉客户关系管理，能够深入挖掘客户需求，推动签约或推荐引荐； 2、认同创业型企业的工作氛围，拥有适应初创企业节奏所需的心理与身体素质； 3、具备良好的抗压能力，能适应高强度工作安排，并在快速发展的环境中高效开展客户服务； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语流利，沟通顺畅无障碍。

工作职责： 1、通过多元渠道获取客户资源，借助电话沟通、面对面交流等方式联系意向客户，邀请其赴港，并负责到港客户的接待及需求分析，推动销售目标达成； 2、积极拓展转介绍与复购机会，持续开发潜在客户资源，确保销售任务完成； 3、配合私域团队在港开展直播、沙龙等线下活动，支持销售转化； 4、对赴港客户的接起率、转化成效及服务满意度承担责任。 任职资格： 1、中六或以上学历，形象良好，态度积极，耐心细致，普通话流利（懂英语、粤语者优先）； 2、具一年以上销售经验，了解香港公司注册、年审、审计报税、银行开户等相关业务者优先； 3、具备良好的客户服务意识，熟练操作常用办公软件； 4、适应变化，抗压能力佳，目标导向明确，富有进取精神。

香港为公司新开拓的市场，需寻找有才能的人。 岗位职责： 1、负责香港地区AWS、思科等网络系统集成及云计算相关业务拓展的团队运营管理； 2、整合行业资源，独立开发客户，达成个人销售指标； 3、主导销售全流程管理，涵盖从客户接触到项目落地、验收回款等环节的跟进与协调； 4、深入理解客户实际使用场景，精准识别客户需求并推动后续增值服务机会； 5、调研本地行业动态，输出具操作性的销售策略与市场建议； 6、配合上级完成其他相关的商务事务执行。 任职要求： 1、具备3年以上相关领域销售经验，熟悉云计算、网络系统集成类产品； 2、拥有B端客户资源者优先，如跨境电商、游戏、视频、软件开发、智能制造、生物科技、在线教育等行业，可直接对接客户IT负责人、CTO、CEO等决策层； 3、具备强烈的学习动机和快速掌握新知识的能力，对IT技术有浓厚兴趣； 4、自我驱动能力强，能独立高效推进工作，无需过多监督； 5、具备良好的抗压能力与协作意识； 6、精通粤语、英语沟通； 7、持有香港优才计划、高才计划资格或香港永久居民身份者优先考虑。

工作职责： 1、利用公司提供的潜在客户资源，邀请客户赴港，并负责到访客户的接待及需求分析，达成销售业绩目标； 2、通过客户转介、复购挖掘等途径主动拓展客户资源，持续完成销售任务； 3、配合私域运营团队在香港组织并执行直播、沙龙等线下活动，推动销售转化； 4、对赴港客户的接洽率、转化效果及服务满意度承担责任。 任职资格： 1、中七或以上学历，形象良好，性格积极耐心，普通话流利（懂英语、粤语者优先）； 2、具有一年以上销售经验，了解香港公司注册、年审、审计报税、银行开户等相关专业知识者优先； 3、具备良好的客户服务意识，熟练操作常用办公软件； 4、适应能力强，抗压性好，目标导向明确，具备强烈的进取心。 PS：该岗位工作地为香港，需具备在当地工作的资格。有大客户销售经验，侧重销售与服务结合，非纯电话销售，具备高净值客户服务经验者优先。

（一）工作职责： （1）负责香港地区渠道客户的开拓与维护，涵盖赛事、国际课程、语言培训及留学等相关产品线的渠道客户筛选、商务洽谈及合作落地。 （2）结合客户需求，设计并推动实施渠道合作方案，确保合作顺利执行。 （3）落实校区各阶段渠道销售目标，包括日、周、月、季、年度指标，并确保目标达成。 （4）负责与渠道端学生及家长的沟通协调，及时反馈信息并做好后续跟进工作。 （5）配合校区负责人完成其他交办任务。 （二）岗位要求： （1）具备不少于2年渠道销售相关工作经验，条件特别优秀者可适度放宽要求 （2）有高净值客户群体渠道拓展经验者优先考虑 （3）服务意识良好，擅长人际沟通，目标导向明确，学习能力突出，能适应一定工作压力 （4）持有香港永久居留权者在同等条件下优先录用

1、及时响应并处理客户咨询，主动跟进客户需求，提供专业服务支持，持续维护良好的客户关系； 2、依据公司既定的流程与规范，协助客户完成香港身份申请及续签相关事宜，全程跟进直至客户成功取得香港永居身份； 3、为客户提供关于香港生活、教育、房产、商务等方面的资讯服务，并就相关问题进行专业解答； 4、定期与客户保持沟通，节庆期间进行关怀问候，适时推荐契合客户需求的产品与解决方案，提升客户对品牌的认同与黏性； 5、熟悉NPS服务体系，通过持续优化服务体验，引导客户进行口碑传播，推动客户转介新用户（需达成相应转介绍考核目标）； 6、积极参与公司组织的接待、外展及宣讲活动，多渠道推广银河品牌价值，激发客户对银河品牌理念及产品服务的关注与热情。

工作职责 1、依据公司制定的服务流程与标准，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返香港办公室与入境处的接送陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户办理等； 2、及时响应并处理客户咨询与需求，保持高效沟通，深入了解客户情况，提供优质服务体验，持续维护良好的客户关系； 3、积极参与公司组织的接待、外展及宣讲活动，助力提升银河品牌的公众认知度，传递品牌价值与服务理念，激发客户对银河产品与服务的认同与热情； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理工作。 任职资格 1、具备较强的服务意识与客户服务能力，掌握客户关系维护技巧，能够精准挖掘客户需求，推动签约或推荐合作； 2、认同创业型企业文化，具备适应初创型企业发展节奏的心理素质与身体条件； 3、抗压能力突出，能灵活应对工作安排，在快节奏环境中持续高效开展客户服务工作； 4、普通话与粤语流利，具备无障碍沟通能力。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

本职位要求粤语和英语口语流利。 要求： •持有学士学位 •至少1年销售相关工作经验（具备金融行业知识者优先），应届毕业生亦可申请 •渴望取得卓越业绩，注重准确性和细节表现 •有IT外包行业经验者为佳 •具备客户服务意识及团队协作精神 •自我驱动，独立作业，拥有积极的工作态度 •学习意愿强烈，具备出色的沟通与人际交往能力 •具备良好的倾听、谈判及表达技巧 •能够与技术及非技术背景人员建立良好关系 •粤语和英语口语书写能力优秀 •熟悉CRM系统、销售管道管理工具及计算机操作（熟练使用MS办公软件）者优先