机械、电气类专业毕业。踏实上进，具备良好沟通能力，能适应1-3个月车间实习，考核通过后可向技术和管理岗位发展。

岗位职责 1. 依据出货订单制定并确认生产排程安排 2. 统筹协调运营、物控、设备等资源，保障产线稳定运行 3. 负责仓库原材料入库管理，对接销售端拆单需求及交付周期跟进 任职要求 1. 具备1年以上现场管理经验，有显示行业背景者优先，熟悉MLED制程更佳 2. 具备良好的沟通技巧与团队协作意识 3. 性格积极乐观，能适应一定程度的工作压力

工作职责： 1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图，开展压力容器的强度计算与校核工作； 2. 负责项目前期的技术支持、技术沟通，以及技术方案和投标技术文件的编制； 3. 承担压力容器方案图与施工图的设计及审核任务； 4. 作为项目技术负责人，统筹设计环节的技术对接、进度管控，并解决制造阶段的相关设计问题； 5. 完成部门主管安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，过程装备、机械或相关专业背景； 2. 具备10年以上压力容器领域产品设计工作经验； 3. 熟悉GB标准及制冷装置用压力容器、换热器等相关规范，掌握制造工艺流程； 4. 熟练使用二维、三维设计软件及强度校核等计算工具； 5. 持有压力容器审核人员资格证书。 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

岗位要求：硕士及以上学历，食品科学与工程相关专业；不限性别，身体状况良好，性格积极向上，具备良好的沟通能力与团队协作意识，能适应生产一线及多部门轮岗实践，熟悉食品制造领域的生产、质量、设备等环节管理，抗压能力强。具有产品研发经历或参与过科研项目者优先考虑。 年综合收入：100000元+，具体薪酬可面议 职位福利：提供食宿、带薪年假、定期健康体检、五险一金

1、主导伺服产品线的整体规划，推进产品迭代升级及全生命周期管理； 2、关注电力电子、电机控制等前沿技术动态，制定伺服产品预研方向与技术平台发展路径； 3、开展市场与用户需求调研，进行竞品分析，精准把握客户痛点，持续推动产品改进； 4、参与伺服驱动器软硬件研发过程，提供专业技术支持与开发指导； 5、统筹研发团队运作，协调跨部门资源，保障项目高效执行，促进技术创新落地。 任职条件： 1、电气、电力电子、自动化等相关专业，硕士及以上学历； 2、具备五年以上伺服产品研发经验，熟悉自动化应用领域，具有伺服技术发展的战略视野； 3、掌握扎实的控制理论知识，了解伺服系统核心性能指标及测试验证方法； 4、熟练掌握ARM、DSP软件开发，精通C语言，熟练运用IAR、KEIL或CCS开发工具； 5、熟悉FPGA、ARM、DSP等处理器的控制电路设计，掌握典型采样、驱动与保护电路； 6、深入理解CANopen等工业通信协议，具备相关开发实践经验； 7、具备优秀的团队管理能力，能带领团队完成复杂技术研发项目； 8、具备良好的沟通协作能力，可在多部门协同中有效推进工作； 9、有成功主导成型产品开发的经验者优先。

【工作内容】 - 承担产品优化设计任务，与外部单位或技术人员进行技术对接与交流； - 开展产品在应力应变、仿真模拟、流量特性及抗震性能等方面的分析工作，并撰写相应分析报告； - 汇总来自内部与外部的实验数据和相关信息，结合理论分析结果进行比对，持续优化设计方案； - 完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 - 硕士及以上学历，机械类相关专业背景； - 掌握ANSYS仿真工具，具备实际项目应用经验者优先考虑； - 具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力； - 工作态度严谨，具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

【工作内容】 - 承担各类阀门产品的结构设计与优化任务，确保设计方案满足技术标准及客户实际需求； - 参与阀门产品从开发到测试的全流程工作，持续推动产品性能与可靠性的提升； - 配合制定设计规范与生产工艺流程，助力提高设计效率与产品整体质量水平； - 与研发、生产、销售等部门协同配合，提供专业技术支持并解决相关技术问题。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械设计、化工设备或相关专业背景； - 具备2年以上机械设计领域工作经验，熟练掌握二维及三维制图软件操作； - 拥有良好的学习能力与职业责任感，能够适应团队协作及多任务并行的工作节奏。

岗位要求： 1. 性别不限，大专及以上学历，专业不限； 2. 具备5年以上制造业从业经历，其中至少3年从事质量相关工作，有连接器/线束行业品质工程师经验者优先； 3. 熟练掌握Excel、Word、PPT等常用办公软件操作； 4. 接受过ISO9001、IATF内审及各类品质管理工具的相关培训； 5. 对质量管理有深入认知，具备较强的组织协调能力及异常问题分析能力； 6. 具备良好的沟通协作能力，抗压能力强，富有团队合作意识； 岗位职责： 1. 参与质量异常问题分析，制定质量控制方案，规划质量控制关键节点； 2. 负责生产过程中的质量策划，识别新品试产转量产阶段的风险并跟踪问题闭环； 3. 主导生产过程中出现的品质异常处理，验证纠正与预防措施的有效性，并持续追踪直至彻底解决； 4. 修订各类产品与生产相关的检验标准，并对QC人员开展技能强化培训； 5. 配合CQE确认改善措施的执行成效； 6. 完成上级领导临时安排的其他工作任务。

参与班组及车间组织的各类学习活动，持续提升个人专业能力。 2、负责管辖区域内设备与设施的维护、保养、技术改造，以及生产现场操作人员行为规范的监督执行。 3、严格按照月度设备维护计划实施设备保养，快速响应并处理设备运行中的各类故障，确保生产流程稳定运行。 4、落实车间零星任务及立项项目的具体执行工作。 5、定期对设备操作人员开展设备使用知识、安全操作规程等方面的培训。 6、组织开展管理区域内员工对环境因素及危险源的识别培训与日常检查。 7、保障所辖区域设备设施的完整性与安全性，发现异常情况及时进行维修处置。 8、承担夹层区域的清洁与巡检工作。 9、积极推进设备设施的技术改进与创新，助力产品质量提升与生产成本优化。 任职要求： 1、25届应届毕业生，本科及以上学历，机电类或设备相关专业，通过大学英语四级考试 2、有校院或班级学生干部经历、获得奖学金者优先考虑

岗位职责: 1.参与公司新能源项目的辅助开发及技术方案讨论； 2.协助开展工程项目的实验规划与数据整理分析； 3.配合团队完成项目相关技术资料的撰写工作； 4.实习岗位，现阶段仅面向26届应届毕业生。 任职要求： 1.具备扎实的工科理论基础和较强的学习能力，专业范围包括电气自动化、新能源方向、机械自动化等相关领域； 2.具备良好的沟通意识，能与团队成员协同配合； 3.对工程技术领域有强烈兴趣，乐于在实际工作中持续积累与成长。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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招聘危险品罐车长期押运员，淮安 - 淮北专线

淮安市清江浦区招水电

淮安区招危险品Aa驾驶员2组，准时发工资12000.电话

有一定工作经验

分图，绘图，算量，

岗位职责： 1.负责暖通专业图纸设计、深化及优化，确保符合国家规范与项目需求 2.对接甲方及相关单位，参与技术交底、方案汇报与问题协调 3.配合建筑、结构、电气等专业完成多专业协同设计与施工图审核 4.参与现场技术指导与施工支持，解决暖通系统安装及调试过程中的技术问题 5.编制暖通专业相关技术文件、计算书及验收资料 任职要求： 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景，学历不限 2.具备暖通设计或工程实践经验，熟悉设计流程与常用软件（如CAD、鸿业、天正等） 3.熟悉《民用建筑供暖通风与空气调节设计规范》等国家及地方标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应阶段性出差或现场配合 5.有甲级设计院或大型项目经验者优先

岗位职责： 1.负责暖通空调系统方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及系统优化 3. 配合建筑、结构、电气等专业完成协同设计，确保图纸合规性与可实施性 4. 解决施工现场暖通相关技术问题，提供设计变更与技术支持 5. 遵循国家及地方暖通设计规范，确保设计方案安全、节能、环保 任职要求： 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景 2. 熟练使用AutoCAD、Revit及暖通计算软件（如鸿业、天正等） 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与抗压能力 5. 有设计院或大型工程项目经验者优先

CAD，电脑操做，记账

生产储备干部 6K-8K 应聘要求 2026年毕业全日制大专毕业生 理工类专业优先 能如期拿到毕业证 福利待遇 综合月薪6,000-8,000元 入职即享受五险一金 员工宿舍、餐厅、节日福利等

岗位职责： 1、计划调度：根据市场订单情况及各生产线设备的产能负荷，合理调配生产任务，实现各产线间的均衡生产。 2、交期管理：下达并跟踪产线每日生产计划，协调打通生产过程中的瓶颈环节，推动异常问题及时解决，保障交付周期。 3、计划考核：对各工序生产计划达成情况进行监督与评估，定期汇总并输出相关考核数据指标。 4、备料管理：统筹外购原材料及辅助材料的到货计划与交付周期管理，确保物料按时安全入库，并对供应商交货准时率进行考核。 5、定期组织召开生产协调会议，促进各部门间资源协同与信息共享。 6、与市场部门保持紧密沟通，实时传递交期动态与订单排程信息，确保市场需求与工厂实际产能高效匹配。 7、按时完成各类交付进度、产值统计等相关报表的编制与提交。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、数控类专业优先考虑。 2. 优先录用条件：具有5年以上五金加工行业生产计划管理经验，熟悉多品种、小批量试产模式，能独立负责排产安排及物料全流程管控工作。 3. 熟练操作ERP、MES系统及常用办公软件，具备较强的执行能力与抗压能力。 福利待遇：包住、提供餐补，缴纳五险一金，每年安排定期体检，享有节日福利和生日福利 工作地点：江苏淮安涟水

急招中控员（泉工ZN900C设备专属） 要求：1.有类似泉工ZN900C全自动闭式砌块生产线中控工作经验；2.可以学习以后熟练掌握生产参数设置、设备运行监控、数据记录等技能；3.责任心强，能适应倒班（若有）。 待遇从优，工作稳定，有意者联系，中控应聘！

工作职责: 1、配合研发工程师开展新产品开发及现有产品优化工作； 2、在资深实验员或研发工程师的带领下，执行各项实验任务，保障实验数据的准确与可靠； 3、协助推进项目实施，确保项目按计划高效、高质量完成； 4、具备一定经验后，能独立开展配方研发或相关项目工作，独立主导项目并对其进展负责。 任职资格: 1、2026届硕士及以上学历； 2、具备良好的团队合作意识，工作积极主动，性格稳重、认真负责； 3、高分子材料、应用化学、化学工程等相关专业背景。

招工 门窗接单员1名，要求：淮安本地人，，18到45岁，工资面议 地址：武墩吉利铸造厂院内 联系人：陆女士 电话◇

机械专业（职务：作业长；数量：2名） 1.基本要求（中共党员优先） 学历：全日制大专及以上。 专业：机械设计、冶金工程、机电一体化或相关领域。 年龄及性别：40周岁以下，能力优异者可放宽至45周岁。 2.工作经验 具备十年以上钢铁企业设备管理相关工作经历，拥有三年以上基层管理经验，曾带领10人以上团队。特别优秀者条件可适度放宽。 3.专业技能 掌握点检定修制度、TPM管理、6S现场管理方法。 熟悉热轧产线机械设备的工作原理与维护技术，能独立完成设备点检与维修任务。 精通机械传动与液压系统原理，具备快速诊断和处理设备故障的能力。 具有较强的技术分析与实际问题解决能力，可统筹日常检修及年度大修工作，有效降低设备故障率，提升运行效率。 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT，以及AutoCAD等制图工具。

消防维护保养工作项目负责人负责一些项目。月休4天。每天工作8小时，国家法定节假日正常休息，工资6000~7000。

生产经理/部长 - 轮胎模具行业 职位名称： 生产经理/部长 所属部门： 生产部 工作地点： 江苏省淮安市 薪资范围： 8000-12000元/月 (具体面议，能力优秀者薪资可上浮) 岗位职责： 1. 生产管理：统筹生产部日常运作，保障生产任务按计划、质量与数量要求顺利完成，实现企业生产目标。 2. 组织协调：合理调配生产过程中人力、设备、物料、工艺及环境等资源，及时处理各类异常问题，确保生产流程顺畅运行。 3. 团队建设：主导生产团队的组建与管理，涵盖人员安排、技能培训、绩效评估、激励机制及团队氛围营造，打造高效协作的作业队伍。 4. 效率提升：持续改进生产工艺和作业流程，提升生产效率，控制工时消耗，强化工效分析与过程监管。 5. 工艺与质量：掌握机加工艺规范，监督现场工艺执行情况，保证产品品质达标，参与质量异常原因分析并推动改善措施落地。 6. 数据分析：熟练运用数据分析手段，对产量、合格率、工时、能耗等关键指标进行统计与研判，识别瓶颈并提出优化方案。 7. 成本控制：负责生产环节的成本核算与管控，涵盖原材料使用、人工支出及制造费用，持续推进降本增效工作。 8. 安全管理：贯彻执行安全管理制度，落实各级安全责任，定期组织安全教育与应急演练，杜绝安全事故的发生。 9. 计划制定：依据销售订单与库存状态，合理编制并实施生产排程，保障生产节奏有序稳定。 10. 现场管理：推行6S管理模式，维护车间环境整洁、秩序井然，提升现场运作效率。 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：具备3年以上机械加工领域生产管理经验，有轮胎模具行业背景者优先录用。 3. 专业技能： · 熟悉车、铣、刨、磨、CNC等机加工艺流程，了解轮胎模具制造工艺更佳。 · 掌握生产计划编排、调度管理、成本控制、质量监控及设备维护等核心管理技能。 · 具备扎实的工时测定、工效评估与成本核算实操能力。 4. 管理能力： · 具备良好的沟通协调、组织指挥和团队领导能力，责任心强。 · 能有效带领团队，调动员工积极性，提升整体执行力与工作效率。 · 注重实效，目标导向，适应一定强度的工作压力。 5. 工具应用：能熟练使用Excel高级功能、ERP系统等企业管理工具进行数据整理与问题分析。 6. 安全意识：了解国家安全生产法律法规，具有较强的安全风险防范意识和管理能力。 7. 年龄要求：建议年龄在30至45岁之间，身体健康。

岗位职责：厂长 任职要求：全职 岗位经验：具备丰富相关经验

岗位职责： 1.负责喷涂生产线的粉末喷涂操作，确保工件表面喷涂均匀、无瑕疵 2.按照工艺要求调整喷粉设备参数，定期进行设备清洁与基础维护 3.配合质检人员完成喷涂质量检查，及时反馈并处理异常情况 4.严格遵守安全生产规范，保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求 5.协助完成上下挂作业，确保生产流程高效运转，达成班组生产目标 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应车间环境及倒班安排 2.有喷粉或涂装相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.具备基本的质量意识和安全意识，工作认真负责，服从管理 4.初中及以上学历，能识字看懂简单作业指导书 5.有团队协作精神，吃苦耐劳，长期稳定工作者优先