招聘装修室内设计师1名 岗位职责： 1、负责装修项目的整体设计规划，包括平面布局、效果图设计、施工图制作及材料选配； 2、与客户沟通，了解客户需求，根据客户需求及项目特点，运用创新设计理念，为客户提供个性化设计方案； 任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计或建筑学相关专业，大专及以上学历； 2、3年以上室内设计工作经验，有成功的装修项目案例； 3、精通AutoCAD、3Dmax、Photoshop、酷家乐等设计软件；

底薪加提成连系电话

岗位职责： 1.负责客户现场量房，精准测量空间数据并记录客户需求细节 2.根据客户功能与审美需求，独立完成室内设计方案的创意构思与图纸绘制 3.提供专业装修报价方案，协助客户进行预算规划并完成合同签约流程 4.全程跟进项目进度，协调施工团队解决现场问题，确保设计效果落地 5.主动维护客户关系，及时响应咨询，提升客户满意度与口碑推荐率 任职要求： 1.熟练掌握主流家装设计软件，具备扎实的设计表现能力 2.具备良好的沟通表达能力，能准确理解客户需求并清晰传达设计理念 3.有团队协作精神，工作积极主动，能承担一定工作压力，适应灵活的工作节奏 4.有创新意识和审美能力，能够持续输出个性化、实用性强的空间解决方案 5.学历不限，有成功案例或家装设计经验者优先考虑

会绘制效果图与施工图，具备丰富的别墅及大平层施工经验，形象良好，品行端正

岗位职责: 1. 根据客户需求与审美偏好，提供定制化的室内空间设计方案； 2. 充分掌握客户预算范围，制定切实可行的设计规划； 3. 不断完善设计工作流程，保障方案的高品质输出； 4. 精选匹配的装饰材料与软装配饰，实现设计效果与客户体验的统一； 5. 跟进施工现场进度，确保设计意图完整落地执行。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底与出色的创意构思能力； 2. 拥有良好的人际沟通技巧及主动服务客户的态度； 3. 熟悉当前室内设计风格潮流，具备前瞻性审美判断； 4. 可独立承担设计项目全流程，具备较强的统筹协调能力； 5. 能够绘制完整施工图，并有效跟进现场实施过程。

谈单 预算 效果图落地

1. 制定销售解决方案，保障销售流程顺畅及客户满意度； 2. 深入掌握市场趋势与客户实际需求，提供个性化销售策略支持； 3. 持续维护并拓展客户关系，确保服务品质稳定提升； 4. 与团队保持高效协作，合力达成销售业绩目标； 5. 参与销售活动的规划与落地执行，助力品牌影响力提升。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力，能精准把握客户需求； 2. 热爱销售工作，具备较强市场敏感度和适应能力； 3. 工作责任心强，认同团队协作价值； 4. 能够独立应对并解决客户相关问题； 5. 具备良好的统筹与计划能力，可高效推进销售流程管理。

熟练掌握绘图软件，到店客户可独立完成洽谈接单

1：提供零基础带薪培训。 2：由资深设计师一对一指导，参与量房环节，独立完成客户方案设计，包括平面布局图与效果图制作。 3：享有奖金及福利待遇，职业发展空间大，初期月收入3000至5000元，后期可达8000至10000元。 4：负责客户沟通与签约，成交后对接工程部门，全程跟进客户服务。 任职要求：具备相关经验，可独立完成客户洽谈与报价核算；工作认真细致，责任心强，积极主动。

岗位职责: 1. 具备优秀的沟通技巧，负责实地量房工作 2. 主导室内装修方案的设计与预算编制，按时完成设计任务，提供符合客户需求的满意设计方案 3. 具备较强的客户洽谈能力，代表公司与客户确认并签订装修设计协议 5. 有家庭装修项目经验者优先考虑

招聘，服务员，厨房切配洗碗工人，正月初六营业有意者提前联系。

招聘忻州乡镇带车不带车快递送货员，有快递经验优先，会使用智能手机，有C1以上驾照，待遇优厚，有想法的电话联系

老刘介绍 招聘年后初六公园西街小饭店要个家常菜师傅，服务员一名 ，联系电话：

想找一个咱灵石本地装载机司机6000-7000起，煤场干，活不是很累，带媳妇做饭4000-4500起，做10来个人的饭，两口子一块干活有个照应，相互照顾！工作地点忻州五寨，能长期离家干活的，请假少的！具体工资待遇面谈，能去的打电话，节后可以上班，曹总！

招10个电车师傅，联系

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.学历不限，艺术类、环境设计、建筑学等相关专业优先 4. 具备良好沟通能力、服务意识与团队协作精神，责任心强，能适应阶段性加班或现场协调需求 5.有工地实践经验或熟悉施工工艺者优先

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

要沟通流利，服从安排，到我公司来上班，跟着去现场量房子，有设计理念专业，满足客户需求。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生或转行设计师投递，公司提供带教培养

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.具备基础建筑制图知识，了解国家相关设计规范及施工工艺流程 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多任务协同工作

二把刀勿扰

主要岗位职责 ‌创意与视觉设计‌。 根据客户需求及品牌调性，独立完成广告创意构思，涵盖LOGO、海报、宣传册、KV主视觉等设计。‌‌ 负责平面排版、色彩搭配及视觉元素整合，确保作品符合印刷或数字媒体输出标准。‌‌ ‌项目执行与管理‌。 参与项目全流程，从方案制定到落地实施，把控设计质量并按时交付。‌‌ 协调策划、文案等部门，优化用户体验及广告效果。‌‌ ‌客户沟通与反馈‌。 理解客户需求，提供专业设计建议，并根据反馈调整方案。‌‌ 维护客户关系，定期汇报项目进展。薪酬面议

二把刀勿扰

主案设计师 实力型人才，家庭装修设计，客户沟通高手

测量房屋尺寸、与客户交流需求、绘制设计图纸、编制工程预算、签订服务合同、协助挑选材料、进行施工交底等工作。

洽谈客户，施工图，预算，项目跟进落地

室内设计师，设计助理 重点培养设计助理 要求：具备良好沟通能力，勤奋好学，吃苦耐劳 会绘图，能完成量房及报价工作即可

轻高定整案设计 具备多年设计经验 拥有出色审美能力

岗位职责: 1. 创造新颖并贴合客户实际需求的家居装修设计方案； 2. 与客户保持顺畅交流，确保设计构思与方案细节清晰传递； 3. 配合团队推进销售任务，借助优质设计增强产品市场吸引力。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力和协作精神； 2. 热爱家装设计，具备创新思维，可独立承担设计工作； 3. 学习能力强，能迅速适应动态变化的设计趋势与需求。

职位描述 岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，深入了解并明确客户需求。 2、完成绘图、洽谈订单、安排开工、材料选择及现场量房等工作。 3、进行方案讲解与报价说明，推进合同签订，并确保尺寸复核准确无误。 任用资格： 1、欢迎实习生及应届毕业生投递，具备家装行业设计或销售经验者优先录用。 2、具备较强的营销能力，善于洞察客户心理，学习积极主动，对设计与营销工作充满热情。 3、有家装设计相关工作经验者将予以重点考虑。 福利: 1、学习：提供专业技能培训与实战操作机会 2、发展：拥有健全的晋升机制，通过培训考核后可参与管理岗竞聘/优秀员工评选/集团总部人才输送 3、福利：定期发放激励奖品或奖金、组织团队旅游、节日福利、健康体检等 4、关爱：每年生日礼品赠送、不定期水果补贴等多项关怀福利，支持员工参与社会公益行动 5、高薪：年终奖金+月度绩效奖励+较高比例提成薪资